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文档简介

江门市建设领域工人工资支付专户专用账户分账监管理协议(参考)书 甲方:江门市人力资源和社会保障局乙方: (代理银行)为做好建设筑施工企业工人工资的发放,预防和解决建设领域拖欠劳动者工资问题,维护劳动者合法权益,根据广东省建设领域工人工资支付分账管理暂行办法(粤人社规20153号)的有关规定,现甲、乙双方共同约定就江门市辖内具体的建设筑领域工人工资支付专用账户分账管理监管事项自愿达成以下协议:第一条 建设筑领域工资支付专户专用账户监分账管理的概念江门市辖内建设领域的工人工资支付实行专户专用账户管理,以银行转账方式支付工人工资。工程总承包单位和施工单位(包括专业分包和劳务分包直接承包建设单位发包工程的专业承包企业)对建设项目工程款中的工人工资与其他款项实行分开银行账户管理,在商业银行中设立“工人工资支付专用账户”(下称:工资专户专用账户),建设筑施工企业的务工人员,在我市具有建设筑领域工人工资分账管理专用账户监管资格的商业银行开具“个人工资专户个工人专用账户”。由上述符合资格的商业银行配合各级人力资源社会保障部门管理“工资专户专用账户”,监督对“个人工资专户个工人专用账户”发放工资的情况。第二条 账户管理的要求 一、建设筑施工企业工程总承包单位按照主管住建部门的要求,到乙方的网点开立工资专户专用账户,乙方应当提供指引协助办理开户手续,并为该企业的务工人员开立工资个人账户个人工资专户。对已在我市其他施工企业开立工资个人账户个人工资账户的,无需另行开户并登记相关账户信息。二、工资专户专用账户内的资金只能通过转账的形式发放到已经备案的工人工资个人账户内除发放工人工资外,不得用于其他用途,不得开通网上银行等电子支付渠道(电子银行查询除外),不得提取现金。三、对我市具有建设筑领域工人工资分账管理资格的商业银行的工资账户工资个人账户发放工资,均应当免除跨行手续费。四、建设筑施工企业工程总承包单位的工资专户专用账户需要销户时,乙方应当查看属地人力资源社会保障局出具的销户意见,并协助施工企业办理销户手续。第三条 信息反馈及系统对接的要求一、乙方应当为开立工资专户专用账户的施工企业提供工人工资个人账户工人个人工资专户开立上门服务。同时为新开账户及登记工资个人账户个人工资专户的工人进行近照采集,配合开展施工工地人面识别考勤管理。二、乙方应当按要求向甲方和属地人力资源社会保障部门反馈工资专户专用账户和工工资个人账户人个人工资专户的相关信息,包括“工地地址、开发商名称、承建商名称和账户号码、项目竣工时间、承建工程内务工人员人数、工人姓名、身份证号码和账户号码”等,协助甲方建立工地实名制基础数据库。工程建设领域用工实名制管理信息平台(企业用工及人力资源服务平台)企业用工和人力资源服务平台功能建成前,上述两款的资料由乙方保存,在平台建成之日起10个工作日内统一通过平台发送甲方和属地人力资源社会保障部门。三、乙方业务系统应当与甲方的工程建设领域用工管理信息平台工程建设领域用工实名制管理信息平台企业用工及人力资源服务平台实现接口对接,每月按要求定期共享工资发放计划、工资发放结果、施工企业工资专户专用账户余额等相关信息。系统对接实现前,乙方的上述数据通过FTP发送给甲方。第四条 费用承担的要求乙方应当为开立工资专户专用账户的施工工地各配备人面识别考勤机一台(可收取工程总承包单位考勤机押金),该设备直接连通甲方搭建的工程建设领域用工管理信息平台工程建设领域用工实名制管理信息平台人脸识别系统并实时监控工地人员出勤情况。工程建设领域用工管理信息平台工程建设领域用工实名制管理信息平台人面比对考勤系统由各代理银行和甲方共同分担建设费用,乙方自愿分需要承担的建设费用约15万元(具体数额以已招标结果为准),由江门市人力资源和社会保障局信息中心统筹建设,人面识别考勤机的设备租赁、无线网络使用和运维费用约23000元/月(具体数额以已招标结果为准)/台,均由乙方承担。第五条 各方的权利和义务一、 甲方责任和义务(一)甲方应当完善工程建设领域用工管理信息平台工程建设领域用工实名制管理信息平台企业用工和人力资源服务平台的功能建设和运行维护,确保甲乙双方基于本协议的相关数据交换共享及时、便捷。(二)甲方协调属地人力资源社会保障部门负责组织、引导建设筑施工企业工程总承包单位到乙方代理银行开立工资专户专用账户,并协调代理银行乙方和企业共同办好施工企业工人工资专户专用账户的开具及相关数据采集工作。二、乙方的责任与义务(一)乙方应按照中国人民银行相关规定,协助施工企业做好工资专户专用账户的开立、使用、销户,工人工资账户工资个人账户的开办或登记,以及工人近照采集等工作,加强对工资专户专用账户资金监管,确保工资专户专用账户资金专门用于支付工人工资,并协助甲方实现工地用工实名制管理。(二)乙方每月应协助属地人力资源社会保障部门对工地进行巡查,并对工资专用账户进行监控,工资专户专用账户如出现资金不足支付工资、资金使用异常、账户状态异常等情况时,乙方应当在发现之日起2个工作日内按要求向甲方和属地人力资源社会保障部门报告。(三)乙方应根据施工企业提供的工资发放计划明细表,直接从工资专户专用账户向工人工资个人专户专用账户如数划转工资,工资账户工资个人账户信息应自销户之日起保存两年。(四)当出现有权机关对工资专户专用账户依法进行冻结或扣划的情况,乙方有责任向对方告知,该账户资金是政府用于施工单位在施工期间工人工资发放的专项资金,受国家法律法规保护。如出现工资专户专用账户被冻结、扣划的,乙方应在2及时小时向甲方和属地人力资源社会保障部门报告。 第六条 违约责任本协议自双方签订之日起生效,至本协议约定开立的建设筑施工企业工程总承包单位工资专户专用账户销户时终止。协议期间,任何一方未履行工资专户专用账户和工人工资支付的监管责任,未有反馈约定的相关数据,或者有违反本协议约定的其他情形,非过错方可终止本协议,并保留追究有关法律责任的权利。 第七条 保密条款甲乙双方对依据本协议所获悉的涉及企业和个人的账户、基本资料、工资数据等信息均负有严格的保密责任。任一方违反此保密协议给对方或服务相对人造成损失的,受损方有权追究法律责任。第八条 其他事项 一、本协议书一式两份,甲、乙双方各执一份。2、 本协议执行过程中,如遇到新情况,甲乙双方经友好协商后可以签订补充

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