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文档简介
第一讲当前中国的大学生就业形势与对策,陈世峰,当前中国的大学生就业形势与对策,一、就业形势分析二、近年来在高校毕业生就业方面的的对策与工作三、高校毕业生的择业基本程序和工作流程,一、就业形势分析,1、我国的就业形势分析2、影响大学生充分就业的不利因素,一、就业形势分析,1、我国的就业形势分析为什么要谈就业当前我国的就业形势,一、就业形势分析,2、影响大学生充分就业的不利因素高校毕业生出现两个增长。经济转型期就业人数迅速增加。社会用人机制还不够完善,政策还不够配套。当前高校在专业设置、人才培养模式、就业指导和服务方面还不能适应社会和市场需求的变化。相关人群的观念不能适应新形势的需要。高校毕业生就业的结构性矛盾依然存在。一些新情况值得关注。,附图,一、就业形势分析,二、近年来在高校毕业生就业方面的的对策与工作1、积极推进高校毕业生就业制度改革。2、动员号召全社会高度重视高校毕业生就业工作。3、大力完善毕业生就业政策。4、广开就业渠道。西部计划、三支一扶、村官、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划、预征入伍、选调生、基层就业5、改善就业服务。,一、就业形势分析,三、高校毕业生的择业基本程序和工作流程1、就业前的准备2、就业实践程序3、就业工作流程,一、就业形势分析,1、就业前的准备(1)热身(2)定位知识层次、能力定位、政策定位(3)进入择业竞技角色,一、就业形势分析,2、就业实践程序(1)择业实践的阶段主动性阶段被动性阶段(2)择业实践的具体范围从择业的时间范围划分(就业准备阶段、就业实践阶段、就业派遣阶段)(3)从择业的区域范围划分(4)从就业单位的性质范围划分,
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