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加强教师培训提高教育质量 摘要教育的中心是学生,但是抓好教育的中坚力量是教师。加强教师培训,强化教师素质,提高教师能力,是提高教育教学质量的保证。 关键词教育教师培训质量 中图分类号G637文献标识码A文章编号16746058(2016)120107 “百年大计,教育为本。教育大计,教师为本。”教育质量的高低取决于教师队伍的优劣。因此,强化师德师风修养,抓好培训,夯实基础,提高能力,就是提高教育教学质量的有力保障。 一、加强思想道德教育,提高教师职业道德水平 师德是教师整体素质的核心,是教师队伍建设的根本所在。要培养学生良好的思想道德,教师必须具备美好的师德。因此,加强对教师的思想道德教育就显得尤其重要。 1.提高教师的政治思想素养 在教师中深入开展党的路线、方针、政策和时事政治的学习教育活动,使广大教师全面、准确、深入地领会其科学内涵和精神实质,树立正确的世界观、人生观、价值观。 2.加强教师的师德修养 组织教师认真学习习近平总书记关于做“四有”好老师的讲话精神,开展“好老师的标准”大讨论活动,学习全国教书育人楷模的先进事迹,实施以“铸师魂,倡师德,强内功,树形象”为主要内容的教师形象工程,引导教师树立爱岗敬业、无私奉献的良好师德形象。 3.更新教师的教育观念 组织教师深入学习现代教育理论和先进的教育教学方法,引导教师转变教育思想,更新教育观念,探索适合现代教育和素质教育的方法,不断提高教育教学的质量。 二、加强业务培训,提升教师专业素质 1.“走出去,请进来”,取人之长,补己之短 选派教师到兄弟学校学习,到县境外的名校学习,通过邀请专家开讲座等多种形式来提高教师的认识,转变教师的观念,增强教师的信心。 2.实施“青蓝工程”,开展师徒结队活动 帮助青年教师尽快成长,让青年教师与骨干教师进行结对,徒弟主动向师傅请教,师傅及时对徒弟指导,要求师徒相互听课评课,及时总结得失。学校要与结队教师双方签订帮扶责任书,并进行相应的考核,对做出显著成绩的师徒教师予以表彰奖励。 3.开设“校长大讲堂” 每两周开展一次活动,校长就教研教改、教育理念、教学方法和教育教学中存在的问题及对策等进行宣讲,做到主题鲜明、内容新颖、观点正确、指导性强,要求全体教师认真听讲,做好笔记,并与自己的实际工作进行对照,查找不足,积极整改。 4.开展“教师大讲堂”活动 为促进教师相互交流,学校要指定教师进行宣讲,重点介绍自己在班级管理、教育教学、教研教改、差生转化等方面的好想法、做法,要求宣讲人员精心准备,做到内容真实,事例典型,实用性强,杜绝无中生有、照抄照搬的现象。通过本活动,给教师搭建了一个相互学习、相互交流的平台,达到共同提高的目的。 5.开展丰富多彩的教研活动 每学期开学初,各教研组要认真制定本学期教研活动的计划,每项教研活动做到定时间、定内容、定人员,目标明确,内容具体。教研组长要认真组织教师开展备课、上课、听课、说课、评课活动与主题教学研究活动,做好活动过程记录,避免教研活动流于形式的现象发生。 6.积极开展课题研究活动 鼓励教师积极参与教学研究,分配任务,教研组下达指标,结合教学实际,确定有研究价值的教研课题,并积极争取立项。凡被立项的课题,学校给予适当奖励,并要求参与人员要以扎实的作风、认真的态度积极开展工作,力争在规定时间内结题。 7.开展教学反思活动 要求每个教师养成反思的习惯,积极对自己的教学进行反思,做到课前反思、课中反思、课后反思,并把反思内容写在教学设计中,以便在以后的教学中借鉴利用。 8.开展教师“三字一画一话”大比武活动 这是教师的基本功,也是在课堂上充分调动学生情绪的重要手段,是提高课堂艺术性的基本因素。教师在比较中寻找差距,相互学习,相互指导,共同提高。为了调动教师的积极性,学校可以每学期举行一次“三字一画”比赛和普通话演讲比赛,要求所有一线教师全部参加,对优胜者进行奖励,并作为年终考核与职称评定的依据。 9.教师认真开展“四个一”活动 每位教师每学期读一本教育专著,每周参加一次教研活动,每学期上一节校级研讨课,每学期至少撰写一篇有价值的教学论文。 总之,提高教育质量要依靠教师,只有高素质的教师才能培养出高
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