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文档简介

刘忠荣,2012年12月,加强后勤管理促进持续发展,学会“举轻若重”,坚持“草根式”管理,一、明确“管理”宗旨，是保障学校各项工作的高效有序运行和可持续发展的必要条件。,严格执行从业人员持证上岗,“草根式”管理,严把采购关，规范采购行为,“草根式”管理,强化校产管理,“草根式”管理,我校“草根式”管理,树立员工服务意识,“草根式”管理,我校“草根式”管理,文字：坚持以人为本,促进食堂的全面发展,“草根式”管理,我校“草根式”管理,我校“草根式”管理,文字：省市县领导到校视察,图片：领导视察,我校“草根式”管理,我校“草根式”管理,凝心聚立，形成合力,一、明确“管理”宗旨，是保障学校各项工作的高效有序运行和可持续发展的必要条件。,1、对办公用品、耗材、经费、帐目等的管理。,2、对食堂、实验室、办公室、电教室等部门的管理。,3、对门、窗、课桌、椅、床、柜等硬件设施的管理。,4、对学校的运动场、花圃、校园绿地、教室、寝室、场地设施、学校建筑的管理。,二、学校后勤工作的范围与内容,三、后勤管理的基本方法,1、依法行事法,2、合理规划法,3、制度管理法,三、后勤管理的基本方法,4、“以人为本”法,按惯例办事法,商量办事法,交流沟通办事法,向兄弟单位学校请教法,向上级主管处室请示汇报寻求指导法,向有关业务部门咨询请教法,三、后勤管理的基本方法,突出重点法,校园绿化建设,校园文化建设,三、后勤管理的基本方法,6、突破难点法,7、民主理财法,8、勤俭节约法,9、利用检查法,1、依法行事法,2、合理规划法,3、制度管理法,4、“以人为本”法,5、突出重点法,6、突破难点法,7、民主理财法,8、勤俭节约法,9、利用检查法,三、后勤管理的基本方法,四、后勤工作人员应具备良好的心理素质,.要有较高的道德素质,.要有勇于创新的精神,要有无私奉献的精神,五、学校后勤管理的主要原则,1.局部服从整体,2.服从和服务于中心工作,3.过程管理与目标管理相结合,4.优化资源配置,5.以人为本,六、后勤管理理念的思
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