2019智慧树(知到)不负卿春-大学生职业生涯规划单元测试期末考试参考答案满分完整版资料课后作业题库.docx

2019智慧树知到不负卿春-大学生职业生涯规划最新单元测试答案 点我 查看完整答案 资料第一章题目答案职业生涯规划的思维模式是（ ）。Beinghavingdoing课程讲到北极熊的故事是想说明什么？（ ）人需要目标才能不随波逐流目标最重要的作用是什么？（ ）自我超越大学生活四步中最重要的一步是（ ）行动行动再行动大学的有效时间有多少？（ ）10个月目标的价值在于？引发行动#聚焦能量过一个好的大学生活包括的步骤有哪些 ?行动行动再行动#思考和描绘愿景#了解适应大学生活#把愿景变成目标大学生认为最浪费大学生时间的事情包括？打游戏#看连续剧#睡懒觉#谈恋爱“游戏玩家”和“吃货”算不算职业 ?不算职业生涯规划的主要内容包括哪些？提升能力#确定目标#积极行动#找到兴趣点我 查看完整答案 资料第二章测试1【单选题】 (2分)能力的三把剑是： A专业知识技能、可迁移技能、自我管理技能 B人际交往能力、学习能力和自我管理能力 C专业知识技能、人际交往能力和自我管理技能 D人际交往能力、自控力和可迁移技能2【单选题】 (2分) 在将来的职场是硬通货。 A人脉 B能力 C实践经历 D文凭3【单选题】 (2分)专业知识技能的获得途径是： A反复练习 B理解背诵和记忆 C网络学习 D课程学习4【单选题】 (2分)能力中的 能力是通过认同、模仿、内化等途径获得。 A专业知识能力 B自我管理能力 C可迁移能力 D自控力5【单选题】 (2分) 能力是用人单位最看重的，主要通过 途径获得。 A可迁移技能，学习 B专业知识技能，练习 C自我管理技能，学习 D可迁移技能，练习6【单选题】 (2分)如果把人生比作车的话，能力是什么？ A汽油 B方向盘 C油门7【多选题】 (2分)可迁移技能包括？ A表达能力 B团队合作 C沟通能力 D专业知识8【单选题】 (2分)想要跨专业最重要的是( )。 A链接人脉 B学好技能 C加大学习量9【多选题】 (2分)探索技能三式 包括（ ） A模拟面试 B寻找核心技能 C个人证明10【判断题】 (2分)求职竞争的规则是学历和证书的比拼。 A对 B错第三章测试1【单选题】 (2分)老友记中罗斯为什么不喜欢朱莉？ A因为朱莉不够漂亮 B因为朱莉不是瑞秋 C因为朱莉不够温柔2【单选题】 (2分)价值观value来自拉丁文词根valeo，词根的意思是：（ ）。 A重要的 B有价值的 C坚强起来3【单选题】 (2分)成人礼的意义在于：（ ）。 A表示成长 B表示独立 C表示力量4【单选题】 (2分)中期价值观是指：（ ）。 A爱与尊重 B生存与安全 C自我实现5【单选题】 (2分)课程女巫的故事中，加温最后的选择是：（ ）。 A晚上是美女 B女人自己主宰自己的命运 C白天是美女6【单选题】 (2分)以下哪项属于终极愿景？ A独立 B自我超越 C活出自己的样子7【单选题】 (2分)“你今天做的善事，人们往往明天就会忘记-不管怎样，你还是要做善事。”这体现了以下哪一种价值观 。 A中期价值观 B短期价值观 C终极价值观8【单选题】 (2分)课程里亚瑟的故事中女巫给出的关于“女人最想要的是什么”的答案是（ ）。 A主宰自己的命运 B财富 C美貌9【判断题】 (2分)中期的价值观追求活出自己的样子。 A对 B错10【单选题】 (2分)课程中阿里木的故事体现了其哪一种价值观? A追求影响力 B追求善良 C追求独立第四章测试1【单选题】 (2分)马云应该算是哪个类型代码的典型人物？ AE BS CC2【单选题】 (2分)在做自己喜欢的工作和事情时，产生的一种不知道时间流逝的状态被称之为什么现象？ AFlow BInner CInteresting3【单选题】 (2分)“追求真知”是哪个类型代码的人的关键词？ AE BI CR4【单选题】 (2分)如果要给自己心仪的女神写一封情书表达爱意，会写“春心莫共花生发，一寸相思一寸灰”。的是哪个兴趣类型的人？ AE BS CA5【单选题】 (2分)霍兰德职业兴趣包括哪六个类型? AR I N S E C BP I A N S J CR I A S E C6【单选题】 (2分)职业兴趣理论的提出者是？ A霍兰德 B帕森斯 C荣格7【单选题】 (2分)人生最大的秘密是（ ） A兴趣 B能力 C目标8【多选题】 (2分)一个苹果从树上掉下来，A世界（艺术型）的人会有什么反应？ A触景伤情唱一首歌 B作诗一首 C立刻计算苹果可以卖多少钱？ D会思考“苹果为什么会落到地上而不是飞到天上去呢？” 9【判断题】 (2分)技术世界的人喜欢具体明确、需要动手操作的工作环境。天生对工具比较感兴趣，动手能力强，做事手脚灵活，动作协调，他们喜欢用实际行动代替语言表达，重视现在剩余未来。 A对 B错10【判断题】 (2分)职业兴趣就是兴趣在职业方面的表现。 A错 B对第五章测试1【单选题】 (2分)内外向指的是（ ） A采取行动的方式 B能量获得途径 C注意力的指向2【单选题】 (2分)INTJ指的是（ ） A内向，直觉，感情，判断 B内向，感觉，思考，知觉 C内向，直觉，思考，判断3【单选题】 (2分)郭德纲是哪种性格类型？（ ） A外向 B内向4【单选题】 (2分)下面属于思考型的人是（ ） A俞敏洪 B谢娜5【单选题】 (2分)下面属于判断型的人是（ ） A梅长苏 B郭敬明6【多选题】 (2分)以下属于内向型性格特点的是： A先做再想 B独处时精力充沛 C听的比说的多 D喜欢深度而不是广度7【单选题】 (2分)以下属于直觉型性格特点的是( ) A重视可能性和独创性 B相信确定和有形的东西 C着眼于现实 D对概念和理论感兴趣8【多选题】 (2分)以下属于感觉型性格特点的是（ ） A着眼于现实 B重视可能性和独创性 C对概念和理论感兴趣 D相信确定和有形的东西 9【多选题】 (2分)以下属于思维型性格特点的是？ A重视准则的例外性 B对问题进行客观的、非个人立场的分析 C考虑行为对他人的影响 D一视同仁 10【多选题】 (2分)以下描绘MBTI性格维度的是： A接受信息方式 B获取能量倾向 C处理信息方式 D采取行动的方式第六章测试1【单选题】 (2分)大学生求职过程中，筛选备选工作的最佳方式是（ ） A人物访谈 B岗位实习 C招聘网站 D企业观摩2【单选题】 (2分)下列探索工作世界的方法中，效度最高的是哪一个？ A对行业内不同入职年限的人进行生涯人物访谈 B通过网站、论坛等关注行业的发展变化 C目标行业内的亲身实习实践经历 D长期关国家注政治经济形势3【单选题】 (2分)职场人士需要具备的6项能力有哪些？ A故事感、设计感、交响感、娱乐感、共情感、意义感 B规划感、故事感、娱乐感、共情感、意义感、交响感 C规划感、故事感、创新感、共情感、娱乐感、意义感 D设计感、表达感、共情感、创新感、娱乐感、意义感4【单选题】 (2分)大学生都应该好好学习，“好好学习”的内涵包括： A良好的时间管理能力、情绪管理能力、生涯规划能力 B良好的自我管理能力、坚韧的品质、对工作和生活保有的热情 C扎实的专业知识、较强的专业实践能力、丰富的实践经历和经验 D良好的时间管理能力、学习能力、勤奋刻苦的态度5【单选题】 (2分)大学生找到自己心仪工作的有效途径是： A认真上课撰写简历参加面试签订协议 B尝试总结再尝试再总结确立目标行动 C学生社团社会兼职参加面试签订协议 D尝试总结确立目标行动6【多选题】 (2分)武功秘籍包括： A静态资料打前阵 B动态资料探究竟 C喜欢深度而不是广度 D对象选择要适量7【多选题】 (2分)头脑风暴的用法是( ) 。 A用能力锁定目标人群 B价值观定位未来的生活和工作方式 C罗列可以想到的所有对象 D性格定位对未来对象的期望 8【单选题】 (2分)综合而不重分析，能够帮助你在看上去毫不相干的领域之间找到联系的神器是（ ） A设计感 B故事感 C交响感 D共情感9【多选题】 (2分)以下哪几项曾选入中国最幸福职业排行榜（ ） A自由职业 B教师 C设计师 D公务员10【多选题】 (2分)静态资料获取途径( )。 A关注1-2个相关的微信公众号 BJobsoso C中华人民共和国职业分类大典 D加入至少3个论坛或小组第七章测试1【单选题】 (2分)决策通常会发生的时间点？ A大学毕业季 B人生重大时刻 C每天的日常生活中 D特定的时间节点2【单选题】 (2分)做决策的思考步骤有哪些步骤？识别问题的存在 考虑各种可能性 综合、评估，形成选项，并对选项排列次序 采用行动解决问题 A B C D3【单选题】 (2分)决策需要的两个基础知识是：1、结果比理由更重要，2、（ ） A父母的意见 B权威人士的意见 C价值观是关键 D老师的意见4【单选题】 (2分)小翠减肥失败的原因（ ） A锻炼的时间不对 B没有遵从目标设立原则 C没有管住嘴 D坚持的时间不够长5【单选题】 (2分)设立目标的指导原则 （ ）明确具体 可测量、可量化 可达到、有挑战性有明确的时间表 有价值和意义 A B C D6【多选题】 (2分)打破“后来”模式包括： A建立标准线 B思考 C行动 D确立目标7【多选题】 (2分)大脑决策包括（ ） A经验决策 B模型决策 C理性决策 D重要性决策8【多选题】 (2分)如何才能确保在关键时刻能做出选择（ ）。 A20%最重要的事尽可能根据理性选择做出决策 B识别问题的存在 C考虑各种可能性 D80%日常事务善用经验决策9【多选题】 (2分)达成目标的方法包括( ) A从小的目标开始 B寻找支持系统 C找寻替代经验和榜样人物 D自我积极的对话10【多选题】 (2分)提升决策力的方法是： A体验 B思考 C试错 D总结第八章测试1【判断题】 (2分)一个人的职业发展过程中，提供持续推动力的是组织给予的物质报酬。 A对 B错2【判断题】