避孕药具管理制度

1 / 7 避孕药具管理制度 小编语：避孕药具是政府向广大群众免费提供的公共服务，计划生育避孕药具的管理、供应和发放工作是计划生育工作的重要组成部分。以下是关于避孕药具管理制度，仅供参考！ 避孕药具管理制度 1.药具管理水平较为失衡：从目前来看，我国的计生部门的药具管理人员缺乏必要的综合素质，尚不能满足我国实际的需要。在实际管理过程中，很多的管理人员缺乏必要的职业素养，没有掌握必要的业务技能，这就造成了无法有效发挥计划生育避孕药具的作用。 不仅如此，很多地区在开展避孕药具 管理工作时忽略了随访工作，使得其往往不能及时有效地获得育龄群众的支持。群众往往对免费避孕药具缺乏正确的认识，这就造成了药具积压的问题出现。 .缺乏健全有效的避孕药具管理制度：随着我国城市化进程的不断加快，我国的农村居民越来越多地选择去城市工作和生活，人户分离现象严重，流动人口的大大增加，大大增加了管理的难度。 然而，计划生育药具工作管理办法并没有对服务人群做出明确的划分，这使得药具管理工作往往无法有效开展，无法满足人们的实际需求。此外，智能部门的联动机制2 / 7 并不能有效满足需要，公安局在 办理暂住证和申报户口登记时已取消了查验计划生育的相关证明，给我们掌握外出人员信息增添了困难。 .育龄信息不容易掌握：由于农村流动人口数量多、时间长、素质低等问题，再加上就业行为的随意性、生育行为的隐蔽性，一定程度上增加了管理与服务的难度。 加强计划生育避孕药物管理的质量对于保证我国计划生育的有效开展，提升人民生活水平，保证群众身心健康具有非常重要的意义。具体来说，在实际管理过程中，应该从以下几点加以考虑。 1.建立专业的药具管理队伍：为了有效提升避孕药具的使用效率，提升避孕 药具的管理质量，建立专业的药具管理队伍是非常有必要的。 在此过程中，要加强对药具管理人员的业务技能的培训。可以在一定的时期内开展相应的基层避孕药具管理人员培训课程，采取绩效考核和激励机制来提升管理人员的工作积极性。另外，一定加强对药具管理人员的管理力度，保证其都能够持证上岗，进而有效提升药具管理人员的职业素养及其业务技能。 .加大对医药零售市场的监管力度：加大对医药零售市场的监管力度是非常有必要的，在监管过程中，要对医药的零售点、性保健品店、医疗门诊等进行严格的管理，一个3 / 7 一个认真排查， 对其进行登记造册，一定要在各个店面的重要位置张贴出 “ 禁止销售国家免费避孕药具 ” 的警示标牌，建立必要的管理机制。 不仅如此，还要加大对违法违规销售避孕药具的惩戒力度，从而有效提升其责任意识。另外，要同商家签订承诺书，明确其责、权、利，坚持每月对医药零售市场清理检查一次；每季度计生委与工商、药监、公安、卫生等部门对全市医药批发部、医药零售点、性保健品店等进行一次联合清理清查。 通过综合治理，部门联动，措施到位，督查到位，净化了医药零售市场，保障了免费避孕药具发放渠道的畅通。 .采用信息化管理方式提升避孕药具管理质量：在信息技术日益发展的今天，采用信息技术来提升避孕药具的管理质量是非常有必要的。正确有效地使用避孕套是实现避孕节育、预防性病、艾滋病等的重要措施。 通过加强信息化建设，能够让各个地区的计生部门配备有效的，完备的信息设施，让其在避孕药具管理过程中实现资源共享，从而有效建立起一个计划生育避孕药具工作数字化管理服务体系，从而更好地促进我国计划生育避孕药具管理工作的发展，为我国计划生育工作的开展提供有力的支持。 4 / 7 总而言之，避孕药具管理是我国计划生育工作的 重要组成部分，其开展的质量好坏直接影响到计划生育工作的质量。 在新的发展形势下，必须与时俱进，用发展的眼光看待避孕药具的管理工作，不断完善相关的管理体系，寻找有利的计划生育避孕药具管理措施。在此过程中，一定要做好随访和监测的工作，完善相关的管理体系，只有这样，才能够有效提升避孕药具管理的工作水平，促进我国计划生育工作的顺利开展。 1.职责不分明：领导者不亲自落实避孕药具管理，认为避孕药具工作是计生指导站的事情，这直接导致药具管理层面上出现浮于表面、应付的现象。 .孕龄信息难以掌握：生育行为具有隐蔽性，农村流动人口数量多、素质低、时间长，就业行为具有随意性，育龄信息难以掌握，在很大程度上增加了管理难度、服务难度，现行的药具管理体制不能适应新时期需求。 .药具管理水平低：药具干部队伍整体素质低，人员更换频繁，随访服务不到位，导致药具管理水平低，不能向深层次、全方位发展，此外，许多群众对药具服务不知情，不能及时与药具干部沟通自身遇到的问题。 .管理体制欠协调，职能部门联动性弱：近年来，国5 / 7 民经济发展迅速，外出经商、进城务工的农民越来越多，人户分离现象严 重，直接导致药具管理体制不能满足新时期发展需求；公安部在申报户口登记、办理暂住证时已经取消了查验计划生育的相关证明，给外出人员掌握信息增添了困难。 1.突出重点，明确职责：加强药具工作领导，组织避孕药具工作领导小组，配齐配强专职药管员，明确专人职责，保证计划生育避孕药具管理工作协调、顺利发展；应争取领导重视，加大资金投入，保证各镇备有足够用量的药，满足群众需求。 .增加投入，夯实工作基础：各级工作者应掌握各乡镇药具使用情况，发放随访登记卡，确保药具发放、随访到位。 首先，应 加大基础建设力度，加强县、乡、村三级网络建设，建立健全计划生育技术服务机构。 其次，应加大业务培训力度，对药具管理员进行培训，让其了解药具的基本性能、避孕节育的基本知识，药具基本性能、使用方法及毒副作用。 再次，应加大宣传力度，充分利用报刊、电视、广播的宣传工具，大力宣传药具免费发放政策，让广大群众了解基本避孕节育知识。 .整合资源，强化管理意识：避孕药具的服务、管理、6 / 7 发放是一项社会系统工程，需社会上各部门共同完成，计划生育部门应协调药监、卫生、公安等管理部门，用科学发展的 态度对待避孕药具工作，充分挖掘各方优势，全面提高避孕药具服务水平，保持低生育水平的持续稳定。 .改革管理模式：药具管理工作是一项系统工程，应与其他工作互为平台、互相配合，应按照全国、全省、全市有关药具改革的文件精神，结合本地实际，制定相适应的改革方案，为药具改革任务、措施落到实处提供参考。 首先，应与法规联合，建立良好秩序，整顿市场管理，建立良好的工作秩序。 其次，应与技术联合，做好孕前管理工作，降低非意愿妊娠发生率。 再次，应与规划统计联合，充分利用平台互通信 息，加强宣传，提高群众对药具知识的接受率；此外，药具管理工作还应与计划生育协会相联合，发挥群众队伍的作用，实现自我督促、自我服务、自我教育。 .强化服务意识：家庭是药具服务对象，人是药具服务主体，药具管理工作人员应以人为本，强化服务意识。 首先，应规范乡村二级药具卡册，做好药具发放对象清，药具进、发、存、数量清，药具使用效果清。 其次，应建立药具使用反馈制度，及时收集育龄群众意见，整合意见并由专家进行分析研究，提出合理化建议。 7 / 7 再次，建立避孕药具随访制度，确保药 具按月发放，按月随访，真正做到送药到户、宣传到户、随访到户。 .其他应对措施：加大对医药零售市场的监管力度，采取属地辖区管理模式进行医疗门诊、性保健品店、医药零售点的督查工作，与各商家签订 “ 不销售国家免费提供避孕药具 ” 的承诺，明确利、权、责，每月清理检查医药零售市场，每季度联合清理清查性保健品店、医药零售点、医药批发部，净化医药零售市场