学院送温暖活动总结

1 / 16 学院送温暖活动总结 学院送温暖活动总结 -活动总结 篇一：送 20xx 年 12 月 11 日，医科医学与传媒学院响应号召，为本系家 庭困难的学生 送去冬衣，送去一份温暖，。 本次活动中，我们为 7 位 08 级困难新生 购买了保暖内衣，毛衣，毛绒坎肩和羽绒服等物，由大外部外籍系主任 Daniels 先生亲手把 一件件温暖的衣服递给们，他还亲切的叮嘱大家要注意保暖，小心身体健康。同学们小心的 接过衣物，脸上的表情开心而又满怀感激之情。 本次活动充分体现了学校、和们对 困难学生细心周到的之情，我们用实际行动来他们，伸出援助之手，解以燃眉之急，送出， 2 / 16 送出温暖，使他们充分感受到冬季融融的暖意，确保他 们在异乡的第一个冬天不会寒冷。 篇二：文化传播学院为生送温暖活动总结 2016 年 9 月 30 日，是我国传统佳节中 秋节。为了切实关心我院困难的学生，使远离的他们感受到学校和院系的温暖，加强贫困生 与其他同学间的与沟通，我院特举办向贫困学生送温暖系列活动。 一、为贫 困生发 放月饼和慰问信 校资助中心为学校每名贫困生购买了中秋月饼，并给他们送上一封 题为中秋佳节致同学的慰问信，由各院系代为发放。在信中，学校向同学们送上了最真 切的中秋和关怀： “ 在学校这个大家庭里，有来自领导、老师的关怀和来自五湖四海的兄弟姐 妹的陪伴，大家一定会像在家里一样，拥有一个温馨如月的3 / 16 中秋， ()。 ” 这对于远在他乡 求学的学子们来说，这是最温暖的关怀。 从资助中心领取月饼之后，部成员以及其 他干部一起将月饼和慰问信进行分类和包装，一个个精美的礼盒整齐的摆放，装满了关怀与 温暖。 9 月 28 日下午，文化传播学院中秋节家庭经济困难学生慰问活动在静苑 4-113 举行。 此次活动由文化传播学院团总支安 排，学生会生活部负责发放月饼。下午六点，为我院 184 名家庭经济困难学生发放了月饼和慰问信，并向他们致以节日的。活动大概进行了一个半小 时，大部分同学都领到了月饼以及慰问信，但有一部分同学因有事无法过来，不得不让人代 领，其中一个让人代领的同学说： “ 学校能给我们发月饼，我感到特别的开心，我不能过去领 4 / 16 取真的特别遗憾，但学校和院里能有这样的活动让人感觉特别好，特别温暖 ?” 领取月饼 的过程中，不少同学一边排队一边感慨着学校与院里的关心。 篇三 ： 2016 年 送温暖活动总结 佳节，辞旧迎新，一年中最繁忙而又最温馨的时刻欣然而至。我 校党政领导班子全体成员不辞辛劳，登门慰问，把党的温暖和组织的关爱及时送到老领导、 老、骨干教职工及困难的心里，使他们在这喜庆祥和的里又平添了一份无尽的。 历 年来退休的老校长对学校的贡献最大，付出最多，是排在首位的慰问对象。经过我们细细统 计，我校已退休的校级干部共有 8 位。尽管有些老校长我们并不熟悉，况且因为合并校，有 5 / 16 几位接触甚少，但是我们一一送去了祝福与慰问品。数额虽然不多，却是一番心意。老校长 们的感动溢于言表，在充分肯定当前学校办学实力的同时，还提出了许多有价值的宝贵意见， 使我们受益匪浅，深感一举多得，不虚 此行。 在岗的骨干教师与老教师最为辛苦， 学校的发展离不开他们。值此佳节到来之际党政领导班子逐人逐户前去慰问，以表达之情， 同时也把祝福送给家属，感谢他们对学校的支持。这些老师们任劳任怨地工作，完全是出于 一份感，并不为什么名利。领导亲自登门看望，就是对他们最大的肯定与褒奖。几位老师纷 纷表示自己在工作上的付出是应该的，感谢领导的关心，今后还会继续努力，为丁小的发展 多做贡献。 有病在身及有重症家属的教职工、生活困难6 / 16 的师生最需要组织的关怀 。 节日里校领导的慰问犹如中送炭，尽管送去的钱物微不足道，起不了太大的作用，但这份情 谊却千金难买。这几位老师真真切切地感受到了组织的关心，泪盈于眶，表示一定要克服困 难 ，努力完成本职工作，尽量不给学校添麻烦。困难学生的也一再表示感谢，激动得不知如 何表达才好，只是不住地说： “ 丁字沽的领导和老师真好！ ” 这次慰问活动尽管占用 了校党政领导班子和干部大量的业余，用去了对于我校来讲数额不小的一笔资金，但我们觉 得一切的付出都是值得的。因为我们把关爱与祝福送到了需要的人心里，而收获了鼓干劲、 聚人心、促工作的动力，使我们更加有信心去做好 2016 年的各项工作。 7 / 16 学院送温暖活动总结随文赠言：【受惠的人，必须把那恩惠常藏心底，但是施恩的人则不可记住它。 西塞罗】 2016 年春节送温暖活动总结 为切实关心困难职工的生活，根据上级工会的统一部署，我们扎实开展了元旦春节送温暖活 动，现就 2016 年元旦春节期间工会送温暖活动作如下总结： 一、提高认识，加强领导 切实关心困难教职工的生活，深入开展扶贫帮困送温暖活动，是构建社会主义和谐社会和践行科学发展观的重要举措。我校工会认真学习贯彻县总工会精神，从维护社会稳定、构建和谐社会出发，从协助党和政府解决困难职工最关 心、最直接、最现实的利益问题入手，把送温暖活动作为工会春节前的工作重点，真正把党和国家及组织的关心与温暖送到困难职工的心坎上。学校切实加强对送温暖工作的组织领导，成立了以杨校长为组长，工会人员为成员的春节送温暖工作领导小组，逐一摸清困难职工的家庭情况，并逐一登记备案。切实把关怀与温暖送到困难者家中，雪中送炭，帮助8 / 16 他们过一个欢乐祥和的春节。 二、突出重点，讲求实效 元旦春节送温暖工作领导小组通过登门慰问送钱物、帮助治疗送健康、丰富生活送文化、结对帮扶送恒温等途径，丰富送温暖慰问内涵，取得明显的实效。 一是深入到困难职工家中，全面了解他们的实际情况，做到“ 四清 ” ，即摸清家庭情况、摸清思想状况、摸清困难原因、摸清生活需求。 二对困难的六户家庭，尤其对水灾中受灾职工，进行一次普遍的走访慰问，积极帮助他们解决生活中的急难问题。 三是把因患大病或长期慢性病、医疗支出过大影响基本生活等有突出困难的家庭作为走访慰问送温暖的重点，切实帮助他们解决实际困难。与此同时 ，我校工会还积极争取党政的支持和社会各方面的广泛参与，多渠道、多形式筹措送温暖资金，严格规范资金的管理、使用，做到运作安全、专款专用、发放有序、监督有力。 9 / 16 12 月 21 日学校召开了困难职工茶话会，对他们进行慰问，并每人发了一份春节贺礼。 1 月 1 日学校春节送温暖工作小组一行 5 人，登门逐户慰问了共六户困难学生，共送去慰问金和慰问品计万余元。 三、加强宣传，构建氛围 学校充分利用校园板报等舆论阵地和工具，及时宣传学校党组织、行政和工会组织对困难教职工的关心，宣传扶贫帮困各项政策措施，宣传广大教职工互爱互助、增强信心、勇于克服各种困难的生动事例，扩大送温暖活动的社会影响力和感召力，营造教职工广泛参与、人人奉献爱心的良好氛围。 我们将继续把关心困难职工作为我们工作的一部分，并一如既往地切实关心困难职工的生活，使困难职工感受到党、国家及单位的温暖，为构建和谐淮安作出应有的贡献。 2016 年元旦春节送温暖活动总结 北三家小学 “ 送温暖、献爱心 ” 活动总结 10 / 16 侯村学校社会实践活动 为老人献爱心，对学生进行德孝文化教育，将德孝文化落到实处，特别是为经济困难农村留守少年儿童等有特殊困难的群体做实事、办好事、 解难事，弘扬团结友爱、扶贫帮困的道德风尚，把温暖送到敬老院，我校组织开展了 “ 送温暖、献爱心 ” 活动。 现将活动总结如下： 在学校的组织下以及广大同学的积极参与下，我们到侯村老年活动中心进行走访慰问活动，开展 “ 送温暖、献爱心 ” 的活动 (来自 : 海达范文网 :学院送温暖活动总结 )，与老人们度过 快乐的一天，同时让广大同学受到了很好的教育和学习，献出了爱心，调动了同学们的热情，活动取得了圆满成功。 我们的前往，受到了老人们的热烈欢迎，不大的院子里坐满了老人。看着头发花白的爷爷奶奶们，大家都有种说不出的激动。大家都尽心为老人们表演节目，有些没节目的同学，就在台下为老人们捶背按摩，有的还给老人剪指甲。或许是11 / 16 我们的热情点燃了老人们的激情，一位老爷爷也上台为我们表演了他的拿手节目，还有位老奶奶讲 了对我们的寄语，她希望我们好好学习，将来为祖国做贡献。我们大家都牢牢记下老人的话，心里很是感动。 在活动过程中，不断有老人给我们提出意见与建议，例如，节目应该多些与老人有关的，老人爱好的，还有就是不太浓的方言节目老人无法听懂等等。总之，就是活动应多位老人考虑，这样才不失活动的意义。并且老人们希望我们可以经常来这和他们互动，拉拉家常， 不要因活动而活动。 通过这次活动，给老人带去快乐和慰问的同时，也让我们同学们更加懂得如何去照顾老人，关心老人，如何尽自己的能力去让老人开心；也让我们明白当代学生不仅仅是学习科学文化知识，还要继承传统美德，积极参与到实践之中，献出爱心温暖社 会，尽自己的能力去帮助和关心他人。 . 送温暖活动总结 为切实关心困难职工的生活，认真贯彻十八大会议精神，根12 / 16 据文件精神，扎实开展了元旦、春节送温暖活动。现就 2016年元旦、春节期间关爱困难职工送温暖活动作如下总结： 一、提高认识，加强领导 工会认真学习贯彻十八大会议精神，把送温暖活动作为工会春节前的工作重点，真正把党和国家及组织的关心与温暖送到困难职工的心坎上。切实加强对送温暖工作的组织领导，成立了以 .主任为组长、工会主席为副组长，全体 中层干部为成员的春节送温暖工作领导小组。 2016 年 11 月上旬，关于做好 2016 年度全市困难职工基本状况调查摸底工作的通知 ，对本单位的困难职工状况进行了认真的调查摸底，并逐一登记备案，为送温暖工作的开展提供了详细的依据。 二、突出重点，讲求实效 春节送温暖工作领导小组通过登门慰问送 钱物、帮助治疗送健康、丰富生活送文化等途径，丰富送温暖慰问内涵，取得明显的实效。一是深入到困难职工家中，全面了解他们的实际情况，做到 “ 四清 ” ，即摸清家庭情况、摸清思想状况、摸清困难原因、摸清生活需求。二对困难的家庭进行一次普遍的走访慰问，积极帮助离退休人员解决生活中的急难问13 / 16 题。三是把因患大病或长期慢性病、医疗支出过大影响基本生活等有突出困难的家庭作为走访慰问送温暖的重点，切实帮助他们解决实际困难。春节前夕温暖工作小组一行 5 人，登门逐户慰问 走访 10 户困难职工，对离退休老同志进行慰问，对困难职工进行经济上的资助，并每人发了一份春节贺礼。 三、加强宣传，造浓氛围 .充 分利用报等舆论阵地和工具，及时宣传 .党组织、行政和工会组织对困难职工的关心，宣传扶贫帮困各项政策措施，宣传广大职工互爱互助、增强信心、勇于克服各种困难的生动事例，扩大送温暖活动的社会影响力和感召力，营造职工广泛参与、人人奉献爱心的良好氛围。 我们将继续把关心困难职工为总新工作的一部分，并一如既往地切实关心困难职工的生活，使困难职工感受到党、国家及单位的温暖，为构建和谐社会作出应有的贡献。 库尔勒市第十一中学 2016 年春节送温暖活动总结 为切实关心困难职工的生活，根据上级的统一部署，我们扎实开展了14 / 16 春节送温暖活动。现就 2016 年春节期间送温暖活动作如下总结： 一、提高认识，加强领导 切实关心困难教职工的生活，深入开展扶贫帮困送温暖活动，是构建社会主义和谐社会和践行科学发展观的重要举措。我校工会认真学习贯彻党的十八大精神，从维护社会稳定、构建和谐社会出发，从协助党和政府解决困难职工最关心、最直接、最现实的利益问题入手，把送温暖活动作为工会春节前的工作重点，真正把党和国家及组织的关心与温暖送到困难职工的心坎上。学校切实加强对送温暖工作的组织领导，成立了以党支部书记吐逊娜依为组长，全体行政人员为成员的春节送温暖工作领导小组，党团组织密切配合，积极支持， 逐一摸清困难职工的家庭情况，并逐一登记备案。切实把关怀与温暖送到困难者家中，雪中送炭，帮助他们过一个欢乐祥和的春节。 二、突出重点，讲求实效 春节送温暖工作领导小组通过登门慰问送钱物、帮助治疗送健康、丰富生活送文化、结对帮扶送恒温等途径，丰富送温15 / 16 暖慰问内涵，取得明显的实效。一是深入到 困难职工和学生家中，全面了解他们的实际情况，做到 “ 四清 ” ，即摸清家庭情况、摸清思想状况、摸清困难原因、摸清生活需求。困难的家庭进行一次普遍的走访慰问，积极帮助病残职工和离退休人员解决生活中的急难问题。三是把因患大病或长期慢性病、医疗支出过大影响基本生活等有突出困难的家庭作为走 访慰问送温暖 的重点，切实帮助他们解决实际困难。与此同时，我校工会还积极争取党政的支持和社会各方面的广泛参与，多渠道、多形式筹措送温暖资金，资助要严格规范资金的管理、使用，做到运作安全、专款专用、发放有序、监督有力。今年春节，学校工会慰问困难职工及老干部共 49 户，慰问资金共 8471 元。其中：工会慰问困难职工 6 户，送温暖资金为 671 元；慰问老干部 4