工作总结库房,周

1 / 32 工作总结库房 ,周 仓库周工作总结范文 2 篇 本周仓库管理工作，主要有以下几条： 一、仓库保管员的工作 1、负责仓库大库 (原辅料区 .阴凉库 )、危库、剧毒品库、冷库、中药材库及阴凉库的日常卫生和安全工作及各项记录； 2、责所有有关原辅材料、中药材、危险品、化试、冷藏物品等的入库、出库工作，按标准操作程序和标准管理制度做好各项工作及记录。 二、配合车间生产 1、生产计划，负责制造部固体车间、液体车间、注射剂车间、原料药车间、中药提取车间、合成车间等的分料工作，及时填写相关的记录； 2 / 32 2、配合以上各车间的领料工作，及时填写货位卡，分类帐，核准现场物料等，做到帐目清晰，可查。发现问题及时汇报，改正。 三、配合 gmp 的认证 1、配合做好了各车间 gmp 认证所需大量的调帐工作； 2、完成了仓库 gmp 认证期间的大量帐目清查、整理工作，做到了帐目一目了然，现场整洁，达到了帐、卡、物一致； 3、配合化验中心做好现场核准工作。 四、负责仓库洁净区的管理和清洁工作 1、做好洁净区空调机组的维护工作； 2、每个星期一做好洁净区的清洁工作及填写相关记录； 3、化验中心、质保部取样后，做好清洁工作； 4、分料后，做好清洁工作及清场记录。 3 / 32 五、配合其他的工作 1、负责中药材外加工所需材料的入库，领料工作及相关记录； 2、负责生命能在我厂合成时所需原辅材料的入库、分料、领料工作及相关记录； 3、负 责技研部做小试或新产品开发所需物料的入库、分料、领料工作及相关记录； 4、配合化验中心的取样工作； 5、每月协助财务做好盘点工作； 6、配合成品保管员做好出库、退货、搬运 工作，辅助包材保管员做好日常工作。 以上为本人工作总结，请领导批评指正。 仓库周工作总结范文： 4 / 32 年的时间很快过去了，在一年里，我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下 圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，本年度的工作总结主要有以下几项： 1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论 ;遵纪守法，认真学习法律知识 ;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。 2、专业知识、工作能力和具体工作。我是 x 月份来到 xx 公司工作，担任 xxxx，协助 xxxx 做好工作。行政工作琐碎，但为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便熟悉了各项工作， 明确了工作的程序、方向，提高了工作能力， 在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。 在这一年，我本着 “ 把工作做的更好 ” 这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作： 5 / 32 (1)协助 xxxx 做好了各类公文的登记、上报、下发等工作，并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好 标签的文件夹内，给大家查阅文件提供了很大方便。 (2)协助 xxxx 做好 xxxx 工作。 xxxx 工作是一项重要工作，需要认真负责，态度端正、头脑清晰。我认真学习公司里各类财务制度，理清思路，分类整理好各类帐务，并认真登记，年底以前完成了公司里 XX 年办公用品、出差、接待、会议、教材、低值易耗等各类帐务的报销工作。科室的财务工作正进一步完善规范，我会在新的一年再接再厉把工作做的更好。 (3)做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记，严格执行公章管理规定，不滥用公章，不做违法的事情。 (4)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记，按需所发，做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家工作的需要。 (5)认真、按时、高效率地做好领导及办公室主任交办的其它工作。 6 / 32 为了 xx 公司工作的顺利进行及部门之间的工作协调，除了做好本职工作，我还积极配合其他同事做好工作。 3、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工 作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。 4、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工 作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为矿及部门工作做出了应有的贡献。 总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平 ，为 xx 公司的7 / 32 发展做出更大更多的贡献。 仓库周工作总结范文 2 篇 本周仓库管理工作，主要有以下几条： 一、仓库保管员的工作 1、负责仓库大库 (原辅料区 .阴凉库 )、危库、剧毒品库、冷库、中药材库及阴凉库的日常卫生和安全工作及各项记录； 2、责所有有关原辅材料、中药材、危险品、化试、冷藏物品等的入库、出库工作，按标准操作程序和标准管理制度做好各项工作及记录。 二、配合车间生产 1、生产计划，负责制造部固体车间、液体车间、注射剂车间、原料药车间、中药提取车间、合成车间等的分料工作，及时填写相关的记录； 2、配合以上各车间的领料工作，及时填写货位卡，分类帐，8 / 32 核准现场物料等，做到帐目清晰，可查。发现问题及时汇报 ，改正。 三、配合 gmp 的认证 1、配合做好了各车间 gmp 认证所需大量的调帐工作； 2、完成了仓库 gmp 认证期间的大量帐目清查、整理工作，做到了帐目一目了然，现场整洁，达 到了帐、卡、物一致； 3、配合化验中心做好现场核准工作。 四、负责仓库洁净区的管理和清洁工作 1、做好洁净区空调机组的维护工作； 2、每个星期一做好洁净区的清洁工作及填写相关记录； 3、化验中心、质保部取样后，做好清洁工作； 4、分料后，做好清洁工作及清场记录。 五、配合其他的工作 9 / 32 1、负责中药材外加工所需材料的入库，领料工作及相关记录； 2、负责生命能在我厂合成时所需原辅材料的入库、分料、领料工作及相关记录； 3、负责技研部做小试或新产品开发所需物料的入库、分料、领料工作及相关记录； 4、配合化验中心的取样工作； 5、每月协助财务做好盘点工作； 6、配合成品保管员做好出库、退货、搬运工作，辅助包材保管员做好日常工作。 以上为本人工作总结，请领导批评指正。 仓库周工作总结范文： 年的时间很快过去了，在一年里，我在公司领导、部门领导及同事们的关心 与帮助下圆满的完成了各项工作，在思想觉10 / 32 悟方面有了更进一步的提高，本年度的工作总结主要有以下几项： 1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论 ;遵纪守法，认真学习法律知识 ;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。 2、专业知识、工作能力和具体工作。我是 x 月份来到 xx 公司工作，担任 xxxxxx，协助 xxxxxx 做好工作。行政工作琐碎，但为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便熟悉了各项工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的工作中形成了 一个清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。 在这一年，我本着 “ 把工作做的更好 ” 这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作： 11 / 32 (1)协助 xxxxxx 做好了各类公文的登记、上报、下发等工作，并把原来 没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内，给大家查阅文件提供了很大方便。 (2)协助 xxxxxx 做好 xxxxxx 工作。 xxxxxx 工作是一项重要工作，需要认真负责，态度端正、头脑清晰。我认真学习公司里各类财务制度，理清思路，分类整理好各类帐务，并认真登记，年底以前完成了公司里 XX 年办公用品、出差、接待、会议、教材、低值易耗等各类帐务的报销工作。科室的财务工作正进一步完善规 范，我会在新的一年再接再厉把工作做的更好。 (3)做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记，严格执行公章管理规定，不滥用公章，不做违法的事情。 (4)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记，按需所发，做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家工作的需要。 (5)认真、按时、高效率地做好领导及办公室主任交办的其它工作。 12 / 32 为了 xx 公司工作的顺利进行及部门之间的工作协调，除了做好本职工作，我还积极配合其他同事做好工作。 3、工作态度和勤奋 敬业方面。热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。 4、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划，有 主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为矿及部门工作做出了应有的贡献。 总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学 习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为 xx 公司的发展做出更大更多的贡献。 13 / 32 个 人 工 作 总 结 时光飞逝，单位库房工作也有好几个年头了，作为单位的传统业务部门 仓储，虽然技术性并不高，但需要勤劳，心细，作业强度大，体力要求比较高，随 着客户的不断进入，业务不断增多，原本在人力方面就比较紧凑，做到在有限的人力上作合理的安排，做到有条不紊，作业顺利。特别在同一时间里出现多个作业任务时，单位部品纳入等作业会碰到一起，这时就要合理安排人员，使每一作业尽量不受影响。 所以要做好仓库的管理，货物的入出库作业，日常保管，仓库清理工作，把好库存数量的管理，防止不必要的损耗的发生，有效的利用库存区面积。为此我在工作当中总结以下几点： A：易拿，易放，易看，易点的堆积方式， B：货物堆放不要超过托盘，不要超高堆放，要注意 “ 五距 ” ， C：货物入出时做好桩脚卡记录 D：坚持货物先进先出，对于频繁进出库的货物和 小件的货14 / 32 物应多盘点这样减少库存差异 E：保持仓库的整洁，地面的清洁，通道的顺畅 其次为了做到先进先出，可否在填制一张记录单用于记录每一货品每次入库的数量和同一日的进库数量，出库时进行“ 先进先出 ” 销帐，并记录余数。并且配合单位各部门的领料工作，分发劳保及时填写货位卡，分类帐，核准现场物 料等，做到帐目清晰， 历历在目！众 所周知仓库作业量大，容易积累灰尘，所以每天要清理仓库，清洁地面，保持卫生。创造一个整洁的仓库，在良好卫生的工作环境下工作。 最后每天的工作中 都有很多问题发生，我们要善于发现问题，把握问题，并在第一时间去解决，来提升自身的业务能力。 转眼 2016 过去了，我们即将迎接崭新的 2016！在各部门同仁的支持和帮助下，我勤奋踏实地完成了本职工作，也顺利完成了领导交办的各项任务，自身在各方面都有所提升，为做好办公室各项工作打下了良好的基础。来公司快四个月的15 / 32 时间了，其间有喜乐，也有哀愁，但更多的是对公司心存感激，因我在工作中不仅 学到了与工作相关的知识、技能与方法，还学习到了如何做人、怎样为人处世，这是比任何东西都宝贵的人生财富，并将受益终生。所以我怀着一颗感恩的心在工作着、学习着。又是年底了，我对来到公司的这几个月的工作进行一下总结与归纳，如有不妥之处请领导批评指正。 仓管工作总结 仓管 : 仓储部门的职能：三个字：收 管 发。 1、收：供应商 进料数量验收 进料品质验收 是否合格 (不合格退给供应商 ) 入库入帐 表单的整理保存 ; 2、管：仓库物料要物清、帐清、质量清、用途清； 3、发：销售出库单、生产领料单 准备物料 发放物料 物料交接 帐目记录； 4、每月月底做好盘点记录； 16 / 32 本人除了有一定的工作经验外，还有牢固的理论基础。 在这两年的工作中，使我积累了丰富的工作经验，也学会了很多学校里没有的知识与管理技能。 本人做事认真负责，具有很强的责任心和进取心，在性格方面，本人积极向上，乐于与人沟通，拥有现代年轻人的自信和亲和力， 仓管员工作职责 1、准确地做好材料进出仓库的帐务工作。 2、严格按照材质的验收要求做好材料验收工作。 3、不合订购要求的或不合格的材料坚决不予验收。 4、认真做好仓库季报、工程项目竣工材料决算表工作。 5、认真做好仓库材料的分类摆放和保管工作。 6、认真做好仓库安全防范及仓库卫生工作。 17 / 32 7、认真做好仓库发料工作。发料原则：凭工地主管签名的领料单进行发放 ;材料必须送至仓库门口交接 (重物品除外 );先进仓的料先发，旧废料根据实际情况合理利用。 8、认真做好退料工作。退料原则：不合要求材料及时通知采购员退回供货商并报财务 ;工地完工的剩余材料及时回收仓库保管。 9、认真做好各工地材料使用的监控工作。避免重复领料和材料浪费。 10、认真做好手动工具和机具的借收登记工作。 11、有责任提出仓库管理的合理建议。 12、认真配合各工地做好各项材料管理和保护工作。 1 仓管员岗位职责 1、了解各部门物资需求及各种物资的市场供应情况，掌握财务部及采购部对各种物资采 购成本及采购资金控制要求，熟悉各种物资采购计划。 18 / 32 2、各部门急用的物品要优质采购，要做到按计划采购，认真核实各部的申购计划，根据仓库存货情况，定出采购计划，对定型、常用物资按库存规定及时办理，与仓管员经常沟通，防止物资积压，做好物资使用的周期性计划工作。 3、采购物品应做到价廉物美、 择优录取。时鲜、季节性物资如部门尚未提出申购计划，应及时提供样板、信息供经营部门参考选用。 4、采购物资应严格把好质量关，对不符合质量要求的要坚决拒收，根据销售动向和市场信息，积极争取定购货源，根据 “ 畅销多进、滞销不进 ” 的原则，保证货源充足。 5、认真贯彻执行合同法，严格审核合同款项 ，订购业务，必须上报经理或主管级，研究后方可实施。 6、经常到柜台和仓库了解商品销售情况，以销定购。积极组织适销对路的货源，防止盲目进货。尽量避免积压商品，提高资金周转率。经常与仓库保持联系，了解库存情况，对库存商品要做到 “ 了如指掌 ” 和 “ 心中有数 ” ，有计划、有步骤地安排好日常工作。 19 / 32 7、努力学习业务知识，提高业务水平，接待来访业务要热情有礼，外出采购时要注意维护公司的礼仪、利益和声誉，不谋私利。 8、严格遵守财务制度、遵纪守法、不索贿、受贿，在平等互利下开展业务活动。购进物资要尽量做到单据 (发票 )随货同行，交仓管员验收，报账手续要及时，不得随意拖账挂账。 9、严格遵守员工守则及各项规章制度，服从采购主管分工安排。 工作总结的内容 总结主要包括以下四个方面的主要内容： 1基本情况 这是对自身情况和形势背景的简略介绍。自身情况包括单位名称、工作性质、基本建制、人员数量、主要工作任务等；形势背景包括国内外形势、有关政策、指导思想等。 2成绩和做法 工作取得了哪些主要成绩，采取了哪些方法、措施，收到了20 / 32 什么效果等，这些是工作的主要内容，需要较多事实和数据。 3经验和教训 通过对实践过程进行认真的分析，找出经验教训，发现规律性的东西，使感性认识上升到理性认识。 4今后 打算 下一步将怎样发扬成绩、纠正错误，准备取得什么样的新成就，不必像计划那样具体，但一般不能少了这些内容。 工作总结的特点 总结的经验主要表现在自我性、客观性、经验性三个 方面。 1自我性 总结是对自身社会实践进行回顾的产物，它以自身工作实践为材料，采用的是第一人称写法 ，其中的成绩、做法、经验、教训等，都有自指性的特征。 21 / 32 2回顾性 这一点总结与计划正好相反。计划是预想未来，对将要开展的工作进行安排。总结是回顾过去，对前一段的工作进行检验，但目的还是为了做好下一段的工作。所以总结和计划这 两种文体的关系是十分 密切的，一方面，计划是总结的标准和依据，另一方面，总结又是制定下 一步工作计划的重要参考。 3客观性 总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查的文种，这决定了总结有很强的客观性特征 。它是以自身的实践活动为依据的，所列举的事例和数据都必须完全可靠，确凿无误，任何 夸大、缩小、随意 杜撰、歪曲事实的做法都会使总结失去应有的价值。 4经验性 总结还必须从理论的高度概括经验教训。凡是正确的实践活动，总会产生物质和精神两个方 面的成果。作为精神成果22 / 32 的经验教训，从某种意义上说，比物质成果更宝贵，因为它对今后 的社会实践有着重要的指导作用。这一特性要求总结必须按照实践是 检验真理的惟一标准的 原则，去正确地反映客观事物的本来面目，找出正反两方面的经验，得出规律性认识，这样 才能达到总结的目的。 工作总结写作的注意事项 1要坚持实事求是原则 实事求是、一切从实际出发，这是总结写作的基本原则，但在总结写作实践中，违反这一原则的情况却屡见不鲜。有人认为 “ 三分工作七分吹 ” ，在总结中夸大成绩，隐瞒缺点，报喜不报忧。这种弄虚作假、浮夸邀功的坏作风，对单位、对国家、对事业、对个人都没有任何益处，必须坚决防止。 2要注意共性、把握个性 总结很容易写得千篇一律、缺乏个性。当然，总结不是文学作品，无需刻意追求个性特色， 但千部一腔的文章是不会有独到价值的，因而也是不受人欢迎的。要写出个性，总结就要有 独到的发现、独到的体会、新鲜的角度、新颖的材23 / 32 料。 3要详略得当，突出重点 有人写总结总想把一切成绩都写进去，不 肯舍弃所有的正面材料，结果文章写得臃肿拖沓，没有重点，不能给人留下深刻印象。总结的选材不能求全贪多、主次不分，要根据实际 情况和总结的目的，把那些既能显示本单位、本地区特点，又有一定普遍性的材料作为重点选用 ，写得详细、具体。而一般性的材料则要略写或舍弃。 工作总结的写法 (一 )总结的标题 总结的标题有种种形式，最常见的是由单位名称、时间、主要内容、文种组成，如 市财政局 1999 年工作总结、 厂 XX 年上半年工作总结。 结尾 24 / 32 几个月来，我通过努力学习和不断摸索，收获很大，我坚信工作只要用心努力去做，就一定能够做好。记得刚过来的时候也觉得自己有经验，或是由着自己的判定来处理事情，所以出现了不少的问题，给领导添了不少麻烦，使自己当时也很沮丧，甚至怀疑自己。最后在领导的帮助下都解决了问题，事后才知道自己的社会阅历是多么缺乏，做事情 没有分好轻重缓急，我决心在今后的工作中要多提高自己的素质与修养，多学习为人处世的哲学，才能够超越现在的自己，争取更大的进步。 工作总结 2016 年已经过去 3 个季度，回顾这 11 个月来，库房围绕打造本质型标准化仓库，在库房制度标准化、业务行为标准化、账务标准化、合理库存 储备标准化及日常服务标准化等方面做了大量工作，取得了明显的成效：改善了库房储存条件，提升了管理水平，加强了基层基础建设，整治和美化了库区，库容库貌大为改善，使整个标准化工作上了一个新的台阶，库房管理向精细化方向迈进。 一、账务管理 25 / 32 1、出入库验收管理。 2016 年伊始是库房向标准化作业 挺近的第一步，一切账务做到有凭有据。 验收入库管理。每一笔验收入库业务都严格按流程执行。 1月到 11 月累计办理验收入库 336 项，共计入库金额为万元。管理员每一笔验收入库业务都是从下至上逐级检查，由库房班长第一时间审查，部门负责人审核。通过这样严格的审核程序，改变了管理员以往收发料的随意性，有效的控制了采购程序。以往验收从供应商送货清单检查数量入手，现在从采购合同及采购计划验收更注重材料质量及使用周 期。杜绝无手续购入、不按计划购入、残次品、不合格材料入库。 出库管理。 1-11 月备品备件、辅材累计出库万元。其中黑色金属使用万元，耐火材料万元。油类材料万元。出库管理直接影响库房账务卡情况，出库管理也是本年度工作重点之一，为了避免发错料在每一个卡片上不仅填写型号，还给每一个材料设置数字编号。领料时不仅要核对型号还要核对数字编号是否和账务编号一致。同时本年库房班组建立自查工作及周检查工作制度，每周 确定一次由部长牵头，对本周出库的账务 卡检查。及小组成员互查。极大的提高了出库的准确性。由26 / 32 于制度的缺失，对于检修数量较大多批次领料、及夜间领料还是从在漏洞。如锚固件耐火材料，往往等检修使用后清点核算清楚方才办理出库手续。造成出库延迟现象。需要制度中添加对此类领料手续办理的规定。 资料管理。着手从每一件小事，每一个细节做起， 2016 年建立规范的资料整理程序，要求资料日清月结，粘贴票据方向一致，整理装订资料顺序一致，建册存档。 纵观整个账务本年度购入量和使用量交上一年度都有所增长。公司应该重点控制几个金额较大的材料使用情况。 2016年廉租房装修费用计入库房也是库存上涨的一 个重要组成。 二、库存管理。 1、账务卡管理，帐物卡一致是库房管理的基本功，也是出错率最高的地方，本年度由部门负责人牵头组建自查小组，对每周工作进行检查考评，极大的提高了帐物卡一致性。如二季度盘点 1883 项，有 208 项帐物卡不符。合格率 89%。通过一年来每周反复检查考核等系列的整改， 提高了班组人员的动手能力。使 3 季度盘点 1697 项。帐物卡全部符合。合格率 100%。 27 / 32 2、账龄及闲置物资管理，由于经营期初始对采购计划判断的失误，造成部分物资闲置积压，此部分物资提前进入老龄化阶段。 1-2 年物资占库存 50%以上， 2 年以上物资占库存15%以上。 2016 年通过对此部分物资的账龄了解，在领导的带领下，通过调拨、换货、退货、顶账、代替使用等一系列手段累计处置闲置多储物资万元。为降低库存做出 了一定贡献。 3、库容库貌建设，过去的一年我们反复的整理归类，总体的库容有了良好的改 善。由于材料品种的繁多，数量的庞大，使得材料在堆放是还是显的臃肿。并在安全方面相应的管理措 施，过去的日子我们只是简单的维持着库容库貌。虽然掌握了材料进、出、存的工作流程，但并没有真正的做到物尽其用，人尽其才的作用。同类材料多点存放，区域规划不够合理，没有发挥出这整体的空间利用率。卡物不一致，这是导致整个工作过程最大败笔之处。 2016 年伊始，库房试行 “6s” 管理工作，先从个人做起，改善自己周围工作环境，做到自己周围清清静静。伴随着公司 6S 工作的展开，库房首先从规划仓库物料的区域标识着手。针对于仓储规划的不明确，做了一个相28 / 32 应的仓储区域规划整改方案图。对物料现场的大面积区域划分进行了相应的调整再次细 分与标识，明确了区域内的物料，调整物料摆放，杜绝多点存放和不按区域规定存放。基本实现不是仓管员走到物料区短时间内也能及时的找到所需物料。 三、维护保养及安全管理。根据保养计划，上半年从 3 月开始，对库区该保养的备件进行了摸底清查，针对这次清查， 3 月份对所有轴承进行了保养工作，将包装完好的轴承翻滚存放，没有包装的清理其积灰并覆膜存放。 4 月对库区所有链条类进行刷油保养。 5 月对库存的各类阀件电器类清理 其表层积灰。加强区域内卫生清理整顿工作，划分卫生责任范围，明确考核细则，却绝因为生照成的推诿扯皮。在此基础库区三人同心协力积极保持库区良好的环境卫生。 2016 年根据库房安全管理制度，加强了库房值班情况，保证了全年库房安全事故零发生。 进过上一年的努力，库房在制度、业务行为、储存方式、维护保养及安全方面的标准化做了大量工作。取得了一定的效果：改善了仓储条件，提升了管理水平，加强了基层的基础建设，整 治和美化了库容库貌，使建设标准化库房走出了赞新的一角。 2016 年继续推进库房标准化建设，最终使其走向29 / 32 精细化。下面是 2016 年建设标准化库房的工作计划。 抓库房制度标准化 夯实 基础管理 首先，根据公司 B 级制度级部门制度，继续修编和制定库房作业标准等各项规章制度。修订安全管理制度、岗位职责、操作流程、措施，形成制度管理与绩效考核全套相互配合。使各项工作都有章可循。其次，提高管理员素质，适应管理需要。管理员之间相互调换所管辖物料范围。让管理员知识打乱重组，让其了解每类备件的性能、用途。在班组中开展以岗位知识为重点技能测试工作及知识考试。通过培训、制度奖惩措施及技术比武的管控与实施，来提高管理员对账务及实物的管控能力。有效的激发管理人员学知识、学业务的热情，从而提升库房管理水平。 抓库房业务标准化、规范化管理，确