影院财务工作总结

1 / 33 影院财务工作总结 2016 年上半年工作总结 这半年的时间，在公司领导的正确引导和各部门的大力支持下，凭着责任心和敬业精神，使我们逐步成熟起来。我部门工作人员较少 ,但我们在高效、有序的组织下，能够轻重缓急妥善处理各项工作。 现将我部门 2016 年上半年的主要工作进行总结及对上半年财务状况进行分析： 一、财务的日常工作 1处理财务部每天现金及银行存款的收付与财务日记帐；及时核对火凤凰数据编制收入明细报表； 2对卖品部仓库原材料及库存商品的存放及领用情况，出仓、入仓商品的管理及盘点，编制库存报表； 3每月按时结帐，向上级单位及税务部门报送财务报表；2 / 33 每月按期向地税局及国税局进行税款申报，及时缴纳税款。 二、成本费用的控制 为了使我司的利润达到最大，合理的控制成本，有效地发挥内部监督职能。我部结合公司制定的经营管理目标，严格控制各项开支。在出纳环节中，坚持原则、尽忠职守，把一些不合理费用报销拒之门外。在凭证审核环节中，我们依据财务报销制度规定，认真审核每一张凭证，不把问题带到下个环节。通过实际 工作，我们都深刻地意识到加大成本费用的控制力度的重要性。 三、负债情况的控制 截止到 2016 年 6 月公司未弥补亏损为 X 万， 资产负债表显示资产总额为： XX 万元，负债总额为： XX 万元，负 债比率达到 X。而中国企业应保持的最佳负债比率为 X。负债比率偏高。因此，公司应掌握最佳负债规模，兼顾财务杠杆利益和财务风险，充分考虑企业未来时期收入的增长幅度及稳定程度，企业所处行业竞争的情况等因素，以确定最佳负债规模，保持主权资金和负债之间适当的比例关系。 3 / 33 四、利润情况的分析 从上半年的利润表上数据显示：截至 6 月总收入为 XX 万元，总成本为 XX 万元，总费用为 XX 万元，利润总额为 XX 万元，累计净利润为 XX 万元。但与去年同期的 XX 万相比，赤字数据大大减小，累计净利润有 X的增长率，较大的上升幅度表明影城的盈利能力的提升，说明影城的票房上升的潜力还是比较大的。从长远来看，本司的盈利情况呈上升趋势，但是费用的开销较大及成本的增加都会对净利润有较大程度的影响，导致上升的速度较为缓慢。为了提高本 司盈利能力，一方面必须控制好成本费用的额度，另一方面提升主营业务的盈利能力，主营业务是盈利的主力，所以票房的提高才是硬道理。 五、编制年度预算 严格预算管理 ,控制资金支出。财务预算是 公司完成各项工作任务、实现公司经营责任目标的重要保证，也是财务工作的基本依据。因此，认真做好财务预算具有十分重要的意义。为了搞好这项工作，财务主管进行了 2016 年度财务预 算工作，并根据省电影公司及星美集团的基本要求，制定了4 / 33 未来 3 年的经营预算目标，保证使预算更加切合实际。 六、其他工作 1今年 4 月，主要配合北京中瑞岳华审计会计师事务所进行我公司的 2016 年度 审计工作。 2今年的 4月配合当地的国富浩华税务师事务所进行的 2016年度的企业所得税 汇算清缴工作。 3协同行政部门完成了工商营业执照及电影放映许可证的的年检工 作。 4通过了 2016 年的国家电影基金的返还审核并予以返还，同时进行 2016 年国 家电影基金的返还申请工作。 5 / 33 七、建议 1从费用明细表上的数据及各自占票房的比重得出，影城上半年在物料消耗及 购入的低值易耗品方面的费用较为沉重，建议在购买影城日常消耗用品尽量避免一次性的易耗品，应尽量购买长期可用的耐用品，以减少费用的耗损次数，从而减少费用及成本。 2 6-8 月为电影市场的旺季，我们必须抓好时机，在加大在团购及合作单位上业 务往来，使票房成绩节节高升。在对影城的宣传方面，抓住会员卡为宣传的重点，加大群众的再次消费的欲望，加强群众对影城的归属感。在下半年，相信经过影城全体员工齐心协力，一定能够冲刺目标票房。 XXX 公司财务部 2016-7-X 上半年财务工作总结 6 / 33 上半年财务 工作总结 在 xxx 单位领导的正确指导和各部门负责人的通力合作下，财务部认真完成 xxx 单位所有财务核算及收支工作，对各部门经营指标进行考核，分析及监督 xxx 单位财务完成情况，计划资金的安排，编制各种报表，处理帐务等。财务部基本完成 XX 年上半年 xxx 单位财务各项工作，同时很好地配合xxx单位各项工作的开展。现对 2016年上半年工作总结如下： 一、制定财务部各人员的工作岗位责任制，明 确部门各人员岗位的职责权限、工作分工和纪律要求，强化了各岗位人员的责任感，加强了内部核算监督，同时促进了 xxx 单位财务各岗位的交流、合作与团结。 二、作为非盈利部门，财务部在合理控制成本，有效地发挥xxx 单位内部监督的职能上起到了积极、正面的作用。 三、严格遵守财务 会计制度和税收法规，认真履行职责。财务部的主要职责是做好会计核算，进行会计监督。财务部全体人员一直严格遵守国家财务会计制度、税收法规、 xxx地方 财务管理暂行规定，认真履行财务部的工作职责。从7 / 33 审核原始凭证、会计记账凭证的录入，到编制财务会计报表；从各项税费的计提到纳税申报、上缴；从资金计划的安排，到结算 xxx 单位的统一 调拨、支付等等，每位部门人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作，认真执行 xxx 单位会计制度，实现了会计信息收集、处理和传递的及时性、准确性。 四、对 xxx 单位各单位、部门的收入和各项经营考核指标的完成情况进行统计，分析经营状况。统计如下： xxx 单位完成经营收入 426 万元，比去年同期的 503 万元减少 77 万元， XX 年经营目标是 1400 万，未完成的金额为 974万元，完成率仅为。各项经营考核指标情况如下，市场部电视收视费收入万元，比去年同期的万元增加万元，增长，完成全年经营目标的；广告收入万元，比去年同期的万元减少万元，减幅，完成全年经营目标的；外接工程和工料费收入万元，比去年 同期的万元增加万元，增长，完成全年经营目标的；文化产业部收入万元，比去年同期的万元减少万元，减幅，完成全年经营目标的； 下半年，为实现 xxx 单位各单位的各项经营任务和总体发展目标，财务部的工作任重而道远。为此，需要在以下几个方8 / 33 面继续做好工作： 1、加强财务人员的业务知识、会计制度和国家有关财务法规的学习，逐步提高会计人员的专业知识、技能和职业判断能力。 2、做好年终财务总结的各项前期准备工作，做好 11 年下半年 工作计划，工作中遇到不能解决的问题，及时反映，以求 得到及时解决。并注重与区的核算 xxx 单位和财政局等有关部门的沟通，更好地提高财务服务质量。 3、继续制定和完善各项财务管理制度和内部控制制度，加强财务系统的规范性。 上半年财务工作总 结 你辛辛苦苦工作了这么久，眼看着工作要告一段落了，却因为工作总结没写好，别人都开始新了工作了，自己还在为工作总结伤透脑筋，面对这种局面，你会心里焦急吗？如果答案是肯定的，就不要犹豫，赶紧到上去寻找解决办法吧。下面是工作总结网的小编整理的工作总结的相关内容，欢迎大家前来了解、查询。 9 / 33 20*年上半年我公司各部门都取得了可喜的成就，作为公司出纳，我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责，特别是在 期间，仍按时到银行 保险等公共场合办理业务。 在过去的一年里在不断改善工作方式方法的同时，顺利完成如下工作： 一、开学期间日常工作： 1、与银行相关 部门联系，井然有序地完成了职工工资发放工作。 2、清理客户欠费名单，并与各个相关部门通力合作，共同完成欠费的催收工作。 3、核对保险名单，与保险公司办理好交接手续，完成对我公司职工的 意外伤害险的投保工作。 4、做好 200x 年各种财务报表及统计报表，并及时送交相关主管部门。 10 / 33 二、其他工作 1、迎接公司评估，准备所需财务相关材料，及时送交办公室。 2、为迎接审计部门对我公司帐务情况的检查工作，做好前期自查自纠工作，对检查中可能出现的问题做好统计 ，并提交领导审阅。 3 按照公司部署，做好了社会公益活动及困难职工救济工作。 在上 半年工作中 1、严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发现现金金额不符，做到及时汇报，及时处理。 2、及时收回公司各项收入，开出收据，及时收回现金存入银行，从无坐支现金。 3、根据会计提供的依据，及时发放教工工资和其它应发放的经费。 11 / 33 4、坚持财务手续，严格审核算，对不符手续的发票不付款。 上半年财务工作总结 时光流逝，不知不觉间， *年已经过去一半，在公司各部门领导和负责人的配合下，财务科认真完成所有财务核算及收支工作，对公司各部门财务指标进行考核，分析及监督，对各种报表的上报，帐务的处理等都已时间过半任务过半。在编制预算、资金安排上做到量入为出，以下是我所总结的 *年敬请各位领导提出宝贵意见。 一、以人为本抓管理，夯实基础促工作。 1、坚持学习，不断提高工作能力。 年初我们制定了科室学习计划，坚持正常的科室集体学习与个人自学相结合的方式，组织科室人员学习 政治理论知识和财经专业知识，树立终身学习的理念，营造浓厚的学习氛围，努力建设 “ 在学习中工作、在工作中学习 ” 的学习型科室。不断吸收新知识，与时俱进，适应工作需要，提升整体工作能力。引导科室人员团结一致、谦虚谨慎、真诚待人，12 / 33 踏实工作、加强品性修养，做一个高尚而有品位的人，树立良好形象。 2、明确分工，落实工作责任制。 根据省局党组提出的三化管理的要求，紧紧围绕如何又好又快地完成今年财务工作的目标任务，积极进取、扎实工作成效显着，为确保又好又快地完成年度工作目标责任制任务，财务科制定工作岗位责任，明确人员岗位的职责权限、 工作分工和纪律要求，月月有工作计划，周周有科务会，强化了人员的责任感，加强了内部核算监督，同时促进了财务人员合作与团结，从制度上奠定了完成年度目标任务的基础。 二、围绕目标抓落实，扎实工作出成效。 1、上半年财务收支情况 全系统实现收入 103万元，占年度预算 26%，比上年增长 -44%;其中：市局收入万元，占年度预算 %，比上年增长 -%; 全系统实现支出万元，占年度预算的 %，比上年同期增长 %;其中：市局支出万元，占年度预算 %，比上年同期上升 %;县13 / 33 级局支出万元，占年度预算 %，比上年同期上升 %; 2、规范财务管理，年初重新修订了财务管理制度以及对县级局的预算定额执行标 准，认真编制了全系统的财务总预算和各单位的财务收支预算，为规范财务管理提供了制度保证，今年对全系统的财务收支两条线的执行情况进行了检查，检查中没有发现大的违反财经纪律的问题，都是 按财务制度的规定执行。 3、加强报账员队伍建设，组织报帐员进行了微机应用技能培训及相关业务知识培训，下基层指导工作，提高了报帐员办公室 自动化应用能力和工作效力。 4、合理调度资金，保证全系统事业发展的需要。根据年度预算和全系统事业发展需要，及时调度资金，保证了全系统日常工作的正常运转。 5、对全系统固定资产进行了核查登记，组织下发了国家局配备执法车辆和办公用电脑、快检装置 、复印机等现代办公设备并组织安装调试，使全系统的办公条件又上了新的台阶，对全系统往来款进行了清查，为迎接省局的检查做好了14 / 33 准备。完善了固定资产台账，为下一步全面资产清查打下了基础。 6、积极整理会计档案，规范会计档案管理。我们克服了时间紧、任务重的困难，组织全科室人员对 XX 年的会计档案进行整理归档 ，经过一个多月的努力，完成了会计档案归档工作。 7、完成了两个县局的基本建设初步设计方案，现正在办理有关手续，预计今年年底能动工新建。 财务科在领导的关心指引下，兄弟部门的大力协助下，完成了新旧标准的顺利更替，我们深知以前的工作不能说明什么，还有很多的挑战与我们同行，请领导放心，财务科一定会一如既往、排除万难，与其他兄弟部门一起帮领导分忧，做好财务部 *年下半年工作计划，尽全力完成领导交付的各种任务，为公司的发展贡献自己应尽的力量！ 2016 年即将过去，一 年来，在领导和全体同事的关心、支持和帮助下，坚持自我严格要求、加强学习、踏实工作，在业务素质、工作能力等方面取得了不小的进步，下面将自己一年来的工作、学习情况做以总结。 15 / 33 一、严格履行岗位职责，扎实做好本职工作 一年来，我以高度的责任感和事业心，自觉服从组织和领导的安排，努力做好各项工作，较好的完成了各项工作任务。由于财务工作繁杂事物较多，其工作都具有事务性和突发性，因此结合具体情况，总结如下： 、认真做好 2016 年年终总结与 2016 年年初计划工作。 年终财务决算与年初计划制定都是比较复杂和繁重的工作任务，为通力配合财务年度顺利交接，我主要做了如下几项工作： 、运费单据整理、归集、开具发票，将上一年的遗留问题全部处理完毕。 、做好年末数据归档，设立年初数数据表格为财务核算、统计做准备，更加精细化工作，力求做到最好。 、配合领导完成 2016 年报销费用的整体规划和细分，分项目按部门进行考核。 、整理费用报销规定的补充细则，为五项费用的报销和考核奠定基础。 16 / 33 、认真做好费用报销、费用核算工作。 在财务报销工作中，我本着客观、严谨、细致的原则，在办理会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督，严格执行财务纪律，按照财务报账制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报账工作。在审核原始凭证时，对不真实、不合规、不合法的原始单据敢于指出，坚决不予报销；对记载不准确、不完整的原始凭证，予以退回，要求经办人员更正、补充。通过认真的审核和监督，保证了会计凭证手续齐备、规范合法，确保了会计信息的真实、合法、准确、完整， 切实发挥了财务核算和监督的作用。 、认真做好司机运费结算工作。 在运费结算工作中，我本着 “ 支付运费及时准确、与业务部门对账及时准确、开具发票及时准确 ” 三原则，积极配合业务部门工作，督促完善合同和相关单据，及时准确结算运费，核对数量、单价、开票信息并开具发票，对应收款项进行规整、落实 、催收，规避公司财务风险。 、认真做好员工工资核算工作。 17 / 33 、每月对各部门提供的工资核算原始资料进行审核，包括出勤和加班天数以及人员数量是否正确，新入职员工入职时间登记是否正确，各 项公、私休假是否合理，领导审批是否完善，确 保数字的真实性和准确性。 、严谨、细致编制员工工资表、奖金表，认真核算各个项目，力求做到准确无误。 、及时准确发放员工工资，并填制员工收入汇总报表报送人力资源部。 、认真做好日常账务工作。 在日 常的账务工作中，能够熟练掌握各项流程，做到有条不紊，条理清晰，账实相符。努力加强会计凭证的审核和检查，及时准确完成各月记账、结账和账务处理工作，及时准确填报财务报表，银行调节表。保证基础会计数据的准确记录和会计资料的真实完整，并对财务凭证进行及时整理、装订及保存。 18 / 33 、认真做好集团公车加油卡充值工作。 今年下半年，我接手了集团公车加油卡充值的工作，通过几个月的学习，对业务流程、对接方式、结算方式已经完全了解并能够熟练掌握，在以后的工作中，我将继续加强学习，为集团的公车做好服务工作。 二、工作心得体会 2016 年，对于我来说，在工作上，是成长最多的一年。这一年的工作，不论是在工作思路上还是在工作实践中，都是条理最清晰的一年，也是自我提升中的一年。 首先，这一年，我在工作方法上做了许多改进，使自己受益良多。比如说，更细化的建立各项台帐，不但提高了工作效率，也让自己再一次更加深入的刨析了自己手头的各项工作，使自己思路更加清晰，各项工作的开展也更加顺利。回首这一年的工作，再展望新的一年，我想，精益求精，是我工作中应该持续努力的方向。 第二，这一年，我更加体会到坚持学习对工作的重要性。体19 / 33 会最深的是对财务报表的填制，从最开始的一头雾水到现在的轻松应 对。通过这一年财务报表的反复填制使我更加深入的理解了账套中各项科目的设置以及其勾稽关系，对整体工作有了新的提升。 对于学习的定义我也有了更深的领悟。子曰： 三人行，必有我师焉；择其善者而从之，其不善者而改之。 ” 我想，我们身边的每个人，都有内在闪光的东西，也必然有值得我去学习的地方，正所谓人人皆是老师，人人也皆是学生。学无止境，学习对于我来说，不仅是要努力形成的习惯，更应该是一种提升自身的能力。 第三，这一年，我学会了用积极的心态去面对工作。都说， 最使人疲惫的往往不是道路的遥远，而是你心中的郁闷；最使人颓废的往往不是前途的坎坷，而是你自信的丧失；最使人痛苦的往往不是生 活的不幸，而是你希望的破灭。所以，心态决定了一切，当你微笑面对全世界，你会发现全世界也都在对你微笑。 财务工作，每天与数字打交道，其实说来是比较枯燥的，加之集团和公司内部逐年更精细化的管理，对我们财务工作者也有了更高的要求，这无形中就需要我们对工作做的更加精准和细致，很可能以前做一个表格就20 / 33 能出来的数字，现在需要做两到三个表格，工作量较之前也有所加大，这时，好的工作方法虽然可以提高效率，但是好的工作心态才是制胜的法宝。在忙碌的工作中，不为工作的各种纷繁所扰，调整好心态，理清头绪，积极应对，所有的工作，都尽 量提前去做，有计划的去做，做到不拖延不滞后。善于管理自己的情绪，学会调整心态，减少负面消极的东西，是我这一年最大的收获之一。 三、工作中存在的不足 、平时忙忙碌碌于工作，却不善于总结，造成有些工作的付出与收效不成正比，事倍功半的现象也有发生，今后要逐步学习用科学的方法工作，善于总结、勤于思考，逐步达到事半功倍的的效果。 、理论水平不高，当前社会财务会计知识和业务更新换代 20XX 年公司优秀财务工作总结 范文一： 财务部是公司的关键部门之一，对内财务管理水平的要求应不断提升，对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、掌握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳21 / 33 任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作能力相比 XX 年又迈进了一步。回顾即将过去的这一年，在公司领导及部门经理的正确领导下，我们的工作着重于公司的经营方针 、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将 2016 年的工作做如下简要回顾和总结。 今年的工作可以分以下三个方面： 一、费用成本方面的管理 规范了库存材料的核算管理，严格控制材料库存的合理储备，减少资金占用。建立了材料领用制度，改变了原来不论是否需要、不论那个部门使用、也不论购进的数量多少，都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊成本。 二、会计基础工作 认真执行会计法，进一步对财务人员加强财务基础工作的指导，规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理等。对所有成本费用按部门、22 / 33 项目进行归集分类，年底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。 按规定时间编制本公司需要的各种类型的财务报表，及时申报各项税金。在公司的审计及财政税务的检查中，积极配合相关人员工作。 三、财务核算与管理工作 正确计算营业税款及个人所得税，及时、足额地缴纳税款，保持与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。 在紧张的工作之余，加强团队建设 ,打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到 “ 察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长 “ ，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。 新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我们决心再接再厉，更上一层楼。 20 年我们将向财务精细化管理进军，精细化财务管理需要 “ 确保营运资金流转顺畅 ” 、“ 确保投资效益 ” 、 “ 优化财务管理手段 ” 等，这样，就足23 / 33 以对公司的财务管理做精做细。要以 “ 细 ” 为起点，做到细致入微，对每一岗位、部门的每一项具体的业务，都建立起一套相应的成本归集。并将财务管理的触角延伸到公司的各个经营领域，通过行使财务监督职能，拓展财务管理和服务职能，实现财务管理零死角，挖掘财务活动的潜在价值。虽然精细化财务管理是一项极其复杂的事情，其实，正所谓“ 天下难事始于易，天下大事始于细 ” 。 范文二： 辞旧迎新、岁末总结，根据人事部的要求及财务部自身建设的需要对 2016 年度财务工作做一个年度总结，以完善财务部的各项工作，提高财务部工作的效率。 一、团队建设： 人做为工作的第一要素及最重要的公司资源，财务部把团队建设放在所有工作的第一位，从人员招聘、入职交流、工作安排、汇报指导、进度把控直至结果确认，与部门成员进行充分的沟通、了解；积极引导成员的健康的、稳定的工作心态并引导其准确定位自身的工作目标； “ 要律人，必先律己 ” ，从工作细节、工作态度、工作能力等 方面对成员起模24 / 33 范带头作用，严格遵守公司的各项规章制度，严格遵守职业操守；努力建立良好的工作氛围，并在工作中不断帮助成员的能力提升、端正态度、友好协作；财务部现配有 4 人，成员的业务能力基本能够满足现有的业务需求，资金收付、会计核算、总账管理、税务申报、价格审核、及较低层次的财务管理工作，财务部急需在成本核算、核算规范化两个薄弱环节加强人才培养。全力培养一支有 “ 执行力 ” 、有 “ 战斗力 ” 的在数、质、效 “ 三位一体、高度协调 ” 的财务团队作为财务部中长期人才培养战略目标。 二、部门建设： 部门建设基于企业这个组织而存在，部门的目标是企业目标的分解，是服务于企业的整体目标。而设定正确的目标则是部门建设的出发点和落脚点，我把财务部的目标分解成五个层次：基础统计 -会计核算 -财务管理 -财务战略 -企业管理，概括起来就是充分利用公司的现有及未来的资源使公司的价值最大化。部门负责人作为团队的核心及 “ 灵魂 ” 必须在部 门组织架构、岗位职责、人员配置、分工协作、部门纪律、奖罚措施、规章制度等方面做出全面的规划和部署，以满足适当的人在适当的时间内完成财务部的各项工作，理论上财务必须对公司的每一项业务在价值上进行财务评估，保证各25 / 33 项业务的合理高效的完成，进而达成公司的整体目标。 作为新成立的公司，新组建的部门，新的部门成员的 “ 三新 ” -财务部部门建设必然存在种种不足和有待完善的地方，我本人心里非常清楚现状离目标还有很 长的路要走。特别是部门成员的结构性缺陷及能力提升、会计核算的规范化及准确性、成本核算及控制、资金筹划、税务规划、财务服务企业决策的能力上等方面还存在巨大的差距。 三、财务具体工作： 1、数据统计方面，单据不全、业务不全、信息数据缺失导致数据维护困难，后续必须加强单据齐全、制度流程真正执行、相关岗位加强业务技能培训、加强对数据岗位工作方法及工作习惯的培训； 2、会计核算方面，核算准确性、及时型、完整性急需加强，费用核算、总账、纳税申报、出口退税基本能够满足现时的需求，成本核算、往来管理急需建立规范化得处理流程，以及加强对会计人员能力提升及责任心培养；全年累计完成收入人民 币 4,万元。 26 / 33 3、财务管理方面，急需加强成本费用控制的执行，财务分析、可行性建议、风险防范的领域和具体措施，预算管理缺失。 4、出口退税方面： 2016 年累计完成申报 5 批次，申报退税金额万元，已经实现退税金额为 278 万元，退税款的及时准时的实现一定程度上缓解了资金压力。 5、信保业务，完成信保额度的申请 14 个，申请额度总额为975 万美元，实际完成投保金额为万美元，支付保费万元人民币；完成第二季度的保费补贴申请 2400 元。 6、工行信保短期融资业务，从 10 月份第一批申请获批并放贷，截止 12 月 31 日累计完成 4 批次共计万美元的工行短期贷款，并于 12 月份首次还贷 11 万美元 并支付利息费用美元；信保融资的有效跟进极大缓解了公司资金压力，保证公司各项业务正常开展，后续将在提高结汇优惠点数，优化和平衡投保金额、档次、付款方式、国家、费率等，及时还贷减少利息费用、及时申请利息补贴，降低工行手续费比例上跟进以减少综合资金使用成本。 7、中信银行金地门道写字楼小额固定资产顺利完成 420 万27 / 33 放贷工作，累计支付资产项目投入 1,255 万元，保证的资产项目有效实施，为 2016 年的产销分 离的办公格局奠定了良好的基础。 8、资金管理，坚持 “ 量入为出，保证业务 ” 的原则有效地保证公司各项业务的正常开展，员工工资准时发放， 12 年全年实现资金流入 5， 923 万元，资金流出 5,726 万元；后续将在还贷的及时性，资金的调拨加强计划以防止还贷风险及公司的资金信用等级下降，加强供应商的信用周期及额度方面与供应链实现协商并尽最大努力保证供应商货款及时支付。 9、资本到位情况说明，注册资本 1000 万，实际到位 890 万，资本到位率 89%。 10、应收账款管理，及时跟进应收账款回款情况，及时知会销售部追款及与业务对账，保证回款的及时性，建立应收款每日汇总汇报制度， 12 年度实现应 收款账龄不超过 2 个月并没有呆坏账的发生，全年累计收货款万美元，全年应收账款周转率为，应收账款周转天数为 57 天。 11、资产管理，可以用资金管理及格，固定资产管理基本合28 / 33 格，库存管理不到位来评价 2016 年度资产管理工作。后续将加强库存单据的完整、及时、准确，加强人员业务培训及指导，加强工作监督，要求提供准确的库存数、表，消化包材类库存，严格控制电子料及五金料的采购，降低库存对资金的占用，防止呆滞品的 出现；加强各环节的内控制度的落实及统计工作，配备较齐全符合内控要求的内部单据印制及使用，加强各环节使用单据的使用规范性。 12、内外沟通协调，财务部积极地在财务部内部的有效沟通，积极在在公司各部门之间沟通协调，积极与外部相关个人及主体进行有效的沟通协作，以结果为导向处理各种问题；与银行、税务等建立了良好的关系，为的公司形象的塑造贡献自己的一份力量。 13、汇率管理， 2016 年的人民币对美元汇率不断升值，对外向型出口企业形成了巨大的汇差压力，年度累计汇率损失 15万元，销售部及采购部门应积极应对汇率变化对收入和成本产生的重要影响，特别在销售报价环节成本评估及采购下单美元转换成人民币对成本的影响。 总结过去是为了展望未来，我相信只要目标明确、思路清晰、正视问题、相互配合、共同努力 、执行到位就一定能够把公29 / 33 司 2016 年的财务工作做的更好。 范文三 财务部 2016 年度工作总结 财务部在 2016 年工作中 ,认真贯彻落实国家财经法规，严格执行公司文件精神，在公司领导的指导下，通过各部门的支持和配合，在财务管理、税务筹划、绩效考核等职能方面做了大量的工作，取得了可喜的成绩，例如： 1、影都基建项目经过终审，增加公司固定资产 1183 万。 2、取得了 2016 年度所得税全免、房产税全免、水利基金全免的税收优惠，目前 309 万已经缴纳的所得税已全额返回公司账户。 3、今年被江东区财政局评为 “ 服务业十佳成长之星 ” ，并取得了 5 万元的奖励款。 4、收回影院日常欠缴款 162 万，收回出租房水电费 150 万，收回投资子公司 代付款 11 万，收回暂借款 15 万。 30 / 33 现将一年来的工作情况总结如下： 一、发挥财务管理职能，保持公司财务日常工作的规范有序运行； 作为宁波市为数不多的国有独资公司，上级主管部 门及主管局对公司财务工作都有明晰的要求，即：国有资产不得流失；作为两家经营相对独立影院的财务管理主体，公司领导对财务部有严格的要求，即：管理要出效益。财务工作任务重、压力大。具体到日常工作上，每月会计凭证十多本，全年原始凭证近 3 万张，日平均收付资金达 60 万元，就连银行业务人员都说 “ 电影公司资金进出真是频繁啊 ” ；电影券出库14 万张，回收核销 15 万张，开具发票 2000 多份。面对以上经济业务，财务人员不得不经常加班加点，业务一笔一笔、原始凭证一张一张、 电影券一张一张，认真仔细、踏踏实实，做到 “ 入有凭、出有据 ” ，保持了各项工作规