民主评议政风行风工作总结三篇.docVIP

民主评议政风行风工作总结三篇（篇一）*年，我县农业系统在县委、县政府的正确领导下，在县纠风室的关心指导下，按照*县*年民主评议政风行风工作实施方案要求，以“为发展服务，请群众评议”为主题，加强民主评议政风行风工作领导，全面部署、深入动员,通过征求意见、自查自纠、整改建制等环节，突出改进服务方式和讲求实效，取得了阶段性的成果，现将这项工作总结如下：*县*年民主评议政风行风工作实施方案要求，以“为发展服务，请群众评议”为主题，加强民主评议政风行风工作领导，全面部署、深入动员,通过征求意见、自查自纠、整改建制等环节，突出改进服务方式和讲求实效，取得了阶段性的成果，现将这项工作总结如下栏目48期。7、切实加强村级财务、惠农资金监督一是规范村财网络监管。抓好农村财务电脑网络监管的规范化管理，建立监控与管理制度，通过建立实时监控制度、定期报告制度、督查落实制度，以及网上监管和到现场督查等形式，及时发现问题，及时提出整改意见建议，督促基层抓好整改。二是实施村财收支监控。利用计算机网络系统对全县村级及村民小组的收支情况进行监控。设立监测网点，选定183个农户做为农民负担监测点，分发统一印制“*县农民负担监测网点登记簿”，每月向县减负办报告各监测点的有关情况。三是督查惠农资金落实。对强农惠农资金落实情况督查，进一步确保*年我县农资综合补贴782.17万元、*年农作物良种补贴174.627万元等惠农资金将在11月底全部通过农村信用联社“一折通”或农行“惠农卡”直接发放到农户手中。8、继续强化农资经营市场监管开展放心农资下乡暨现场咨询活动4场次，展销12个新农药品种，10个新肥品种，向种植专业大户赠送有机肥、配方肥10吨，新农药2吨，总价值10.5万元。今年来，共检查了管辖的12个镇（区），出动执法人员465，检查兽药经营门市60家,农资经营门市部（店）106家，共抽查种子、肥料、农药、兽药标签123多个样品，抽查并送检农药5个、肥料3个、兽药8个。受理举报、投诉案8件，理赔金额3.8万元；查处案件8起，共处罚款6.5万元。编发宣传材料3500余份，媒体宣传报道36篇。9、全面加强畜禽产品安全监管一是强化“瘦肉精”监管工作，不定期对养殖业主进行培训，并加大规模养殖场生猪尿液抽检的覆盖面。今年来，出动执法人员578人次，检查养殖企业194家，对规模养殖场的盐酸克伦特罗、莱克多巴胺、沙丁胺醇抽检达679批次，检测结果全部合格。二是强化兽药、饲料的监管。督促兽药和饲料经营企业建立健全进货台账和销售台账等各种台账制度，以实现产品质量可追溯。今年来，对全县兽药和饲料经营、生产企业进行全面清理，共出动执法车辆74车（次），执法人员346人（次），检查兽药、饲料经营和生产企业135家（次），送检饲料19次。10、农业队伍整体素质得到提升政风行风建设，关键是人的素质建设。局领导班子坚持以人为本，注重干部职工的素质培养和能力提高，教育全体干部职工树立大局意识、创新意识、服务意识、危机意识。坚持每周一次的全体干部职工政治学习不动摇，学习内容丰富，包括学习习近平系列讲话、一心一意为民的好书记谷文昌、做群众的知心人记全国优秀法官黄志丽、余海和先进事迹的报告等；学习形式多样，有传达会议精神、宣读文件文章、汇报布置工作，有技术讲座、知识竞赛等，丰富干部职工业余生活，激发干部工作热情，达到及时总结提高、寓教于乐的效果。制定了文明接待、首问责任、卫生管理、电脑使用等项制度，严格按制度办事，以制度管人管事，做到以制度约束行为，用制度预防腐败。特别是对机关整体形象、环境卫生的外在形象，办公接待、服务要求的工作形象等进行了详细规范要求，比如接听电话要“铃响三声，必有应声”、“先说您好，后报部门，再问事情”，接待来访要做到“来人主动打招呼，热心耐心问事情，清楚讲解不马虎”。通过加强政风行风建设，深入开展民主评议政风行风活动，全体干部职工工作作风进一步改进；自觉意识，自学意识，自律意识进一步提高；事业心、责任心和进取心进一步增强。一支讲文明、业务精，守纪律、作风硬的农业战线技术推广队伍日益凸显在全县人民面前，为发展*现代农业提供强有力的技术保障。（篇二）*年，我局根据县纠风办关于印发*县*年度民主评议政风行风工作实施方案的通知（*1号）等文件要求，紧密结合本局工作实际，以“为发展服务，请群众评议”为主题，扎实开展网络评议工作，并将民评工作与业务工作做到同部署，同检查，有力地推动人力资源社会保障工作深入开展。*年6月，党支部被县委评为“先进基层党组织”，现将工作情况总结汇报如下：一、领导重视，确保民评工作有序推进我局高度重视民主评议政风行风建设工作，按照县纠风办的统一部署和要求，扎实抓好各项工作。一是认真学习民评工作有关会议及文件精神，明确分管领导、落实工作责任，并确定专人负责日常工作。二是落实“谁主管谁负责”，管行业必须管行风，抓机关必须抓基层“的工作机制，明确评议选题、评议重点，形成本系统民主评议工作实施细则，各科室、中心负责人签订民主评议政风行风建设工作责任书。三是每次局务会通报民评工作进展情况，及时研究解决问题，形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各科室负责人共同抓，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。二、制定方案，确保民评工作顺利开展为确保民主评议政风行风建设工作有条不紊地开展，根据上级有关要求，结合本局工作实际，及时研究制定并下发了*县人力资源和社会保障系统*年民主评议政风行风工作实施方案，明确了开展民主评议政风行风建设工作的指导思想、评议的对象、内容、方法、步骤、措施和评议结果运用等。以“为发展服务，请群众评议”为主题，以群众满意为标准，确定服务中心为民主评议重点岗位，通过广泛的群众监督和民主评议，促进转变工作作风。各科室、中心负责人真正把民主评议政风行风建设工作摆上重要的议事日程，与业务工作同部署、同检查，确保各项工作扎实有效地开展。三、落实措施，确保民评工作取得实效1、注重服务，提高效率。我局始终坚持党的群众路线，以解决损害群众利益的热点难点问题为目的，以群众满意为标准，围绕县委、县政府关于深入开展“深化改革年”、“项目建设年”、“作风建设年”活动，全力推进“生态名县、工业强县、旅游大县”建设，不断增强服务意识，强化服务措施，提升服务水平。并根据县政府*县推行县级行政权力清单制度实施方案的部署和要求，专门召开会议进行研究，指定具体科室牵头负责，集中人员、集中精力，全面开展清理工作，通过初步清理，目前县人社局及所属事业单位共有行政权力223项。并设立*县行政服务中心*县人社局分中心，安装视频监控系统，完成政务系统对接，实行一站式服务。2、公开信息，接受评议。认真履行职责，做到政策法规、办事流程、办理时限、服务承诺等政务（事务）信息应公开尽公开，及时发布工作动态信息、便民利企服务措施等，并真实准确地采集动态库评议员的姓名、工作单位或住址、居住地类别、身份类别、手机电话等基本信息，按季度及时统一使用ExCEL表格进行填报，通过网络上传报至县纠风办。目前，群众评议满意率99.57%，专家评议满意率71.58%，排在经济和社会管理部门前列。3、依法办事，廉洁自律。认真执行党风廉政建设各项规定，改进调查研究、精简会议活动，规范公务接待、厉行勤俭节约。在履行职责中忠于职守、廉洁奉公，无徇私舞弊、以权谋私、吃拿卡要等问题；正确履行职责，严格依法依规办事员，无滥用职权、执法不严、办事不公以及乱收费、乱罚款和各种摊派问题；并制定人社系统机关效能建设补充规定，深化“庸懒散、虚假浮”治理工作，严格上下班纪律，在省市县机关效能明察暗访中，没有发现上班违纪问题。4、落实整改，完善制度。一是为解决群众反映的“被征地农民社会保障待遇偏低”问题，确定“提高被征地农民养老保障金标准”的议题，整改情况如下：将提高被征地农民养老保障标准列为*年县委、县政府为民办实事项目，我县被征地农民养老保障金从每人每月90元提高至每人每月110元，从*年元月开始执行，7月份全部发放到位。目前全县纳入被征地农民养老保障的已有14584人，其中5544人享受每月110元的被征地农民社会保障金待遇，比去年新增477人，1-11月累计发放被征地农民养老保障金539.29万元，全部由县级财政筹集。二是针对群众反映的“对服务窗口的政策、办事指南、办事流程等还不大了解，服务质量和工作效率有待进一步提高”的问题，确定议题：拓展深化作风建设，提高窗口服务水平。举行“党员示范岗”、“职工标兵岗”、“文明服务示范窗口”的评比活动，激发干部职工的工作热情；实行“五制”、“四公开”、“三亮明”，即首问责任制、全程代理制、一次性告知制、限时办结制和责任追究制，做到办事程序公开、办事依据公开、办事时限公开、办事结果公开，窗口工作人员提供服务要亮明身份、亮明承诺、亮明标准，践行“马上就办”，努力使在窗口办事的群众少跑一回路，少排一次队，少等一分钟，让办事群众满意而归。*年6月，局服务中心被市总工会评为“女职工标兵岗”。（篇三）今年来我局根据县纠风办工作部署，通过广泛、深入向社会各界征集意见和建议，确定以“深化采伐审批服务，打造便民一流窗口”作为我局民主评议政风行风选题评议内容。自评议选题提出后，我局高度重视，先后召开了局党组会议、局机关全体干部会议。根据自身查摆的问题和征求的意见建议，先后梳理出群众关心关注林业3大整改问题，并进行专项调查分析，查找问题根源，狠抓落实，进行积极整改，同时积极创新工作机制，把民主评议政风行风与林业工作有机结合，不断提升林业干部主动服务水平，有力推进民主评议政风行风活动深入开展。现将我局*年度行风评议问题整改落实情况汇报如下：整改问题一：森林资源监管机制有待进一步加强。牵头领导：黄少忠。责任单位：森林分局、林政股、林业执法大队，配合股室：资源站、各林业站、森林派出所。责任人：邓承庆、吴石龙、简烈昌，配合人：各林业站站长及各派出所所长、负责人。整改措施及成效：一是强化林业执法协作。基本理清林业站、林业执法大队、森林公安等三支林业执法队伍执法协作机制，达到合理优化执法资源配置，强化部门协作配合，实现全县林业执法力量无死角、全覆盖，最大限度发挥林业执法的资源保护职能。二是加大对伐区监管力度，明确属地管理，重点清理重、特大林业案件积案和木材采伐指标实施情况，对伐区作业质量进行定期或不定期监督抽查，建立违规违法采伐林木单位和个人黑名单制度。通过开展伐区检查验收，在全县营造了遵纪守法、按规采伐的良好氛围，进一步规范林地采伐限额管理，推进全县生态文明建设。二是抓好侵占林地“两违”专项整治工作。截止目前，我局共组织开展各类“两违”宣传活动48次，累计向村民发放“两违”整治宣传材料4200份，悬挂张贴“两违”宣传标语1600余条。全县共排查出违法占用林地“两违”案件26起，违建总面积8884平方米。三是严厉打击各种涉林违法犯罪行为。先后组织开展“*天网行动”、“春季一号行动”、“*利剑行动”等专项整治活动12下一页民主评议政风行风工作总结三篇第2页，1-10月共查处林业“三类”案件177起，其中行政案件161起，治安案件0起，刑事案件立案16起，破12起，移送起诉9起12人，没收木材187.82立方米，挽回国家经济损失51.85万元。救护放生野生保护动物1100只（条）。整改问题二：林木采伐审批程序有待简化。牵头领导：黄少忠。责任单位：林政股。配合股室：审核审批股、规划设计队、林权办、各林业站。责任人：黄睦宗。配合人：王继兵、吴幸连、张永平及各林业站站长。整改措施及成效：实行阳光采伐政务服务大提速，在*年12月底提前完成*年采伐申请受理，并从*年起在全市创新试行采伐指标分批次定向、定量分配。第一批次按年度皆伐指标的40%预先安排9年以上（含9年）桉树采伐和自然灾害林木采伐；第二批次按年度皆伐指标的25%安排桉树8年段随机摇号，安排10%以内的皆伐指标给杉木，松木人工林；第三批次安排全漳州市年度调整调剂部分。截至目前，我局共办理林木采伐证1046份，采伐蓄积17.03万立方米，出材13.12万立方米。其中皆伐701份，面积16128亩，采伐蓄积14.16万立方米；自然灾害15份，面积863亩；择伐289份，面积17773亩，采伐蓄积2.85万立方米；毛竹采伐22份7.41万根。整改问题三：林权制度改革配套服务有待完善牵头领导：*责任单位：林权管理中心、各林业站，配合股室：资源站、各林业站站长、负责人。责任人：*及各林业站站长、负责人。整改措施及成效：深化集体林权制度改革方面。一是引导规范林权流转。今年共办理林权流转变更登记24本，面积6885亩。办理林权抵押登记贷款20笔164宗，面积49441亩，抵押森林资产评估值为24558万元，抵押贷款金额10098万元，有效破解林农融资难，林权流转难等难题。二是鼓励推广林下经济产业。完成138亩金线莲林下种植、109亩铁皮石斛活树放养和200亩巴戟天林下套种示范基地建设，*年9月底我县完成首次林下经济普查工作，全县共有林下经济项目244个，涉及182个村2.84万户林农，经营总面积42.26万亩，总产值6.47亿元。创新生态公益林管护机制改革方面。一是建立“县统筹、