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文档简介
大事记的写作现状及编撰原则 时下大事记的写作正趋于普及百年大事记、十年大事记、发展大事记、工作大事记俯拾即是大事记的广泛普及得益于这种公务文书既具有史料价值可以录以备查;又便于阅读易于掌握本文在归纳分析大事记写作现状的基础上重点阐述了大事记编撰的三原则以便完善大事记的写作理论也为文秘人员编撰大事记提供有益的帮助一、大事记写作现状堪忧大事记写作中出现的问题可归纳为如下三点:(一)“大事不大”与“大事过大”单从字面上看大事记记载的是大事是自己单位重要工作、重要活动、重要事件的实录而翻阅各种大事记编本却发现这样的现象:有些编本大事固然不少小事也充斥其间“眉毛胡子一把抓”“西瓜芝麻”随意用大小不分事无巨细统统收拢有“注水”版本之嫌;有些编本选题本身就没有多大价值没有多少大事可记只是为了编书之利便硬性拔高小事吹成大事大事吹成特大事层层拔高终于“猪鼻子插葱装成大象”于是乎一些大事记编本少则十余万字多则几十万字好像皇皇巨著;有些大事记编本超越题目所限范围一味引述历史上重大政治事件或重要的政策决议“拉大旗做虎皮”这样的“大”也的确大但就具体单位而言这样的大即是“无”大而无当以上所提及的编本有大事记之名却无大事记之实?选(二)“议论过滥”与“溢美饰非”从时限看大事记可分为历时性大事记和现时性大事记两种历时性大事记是对已经过去的事件、活动进行选录现时性大事记是现在进行时态中发生的重大事件、重大活动的直录因年代较远历时性大事记中的事件多有定论为微观分析和宏观把握提供了条件准确评价大事的效果及意义已经成为了可能所以有的百年大事记或者发展史大事记中的些许评论的确起到了画龙点睛之效能给所述大事以较为准确的定位为读者勾勒了清晰的发展轮廓但即使这样大事记也不宜过多使用议论而现时性大事记多为当时情况的直录事件发生的时间就在当前大事与我们有着零距离的密切准确定位的条件显然不完全具备有的正式出版的大事记编本或是单位内部自编的大事记本存在议论过滥的现象一些地方使用“具有意见”、“为奠定了发展的基础”、“是发展的又一里程碑”、“开创了崭新的局面”等等把话都说绝了大有“前无古人后无来者”之势不知后人将如何工作不知后续作者如何动笔议论过滥只是外在现象而更主要的瑕疵是有些编本涵盖不足及存在污点夸大优势和特长甚至记载大事走形变样其深层的原因在于一种好大喜功意识在如此的环境里所产生的大事记其性是大打折扣的溢美之辞、饰非之处显然不可避免这样的大事记有大事记之形却无大事记之真?选(三)行文松弛用语欠当大事是历史流程中的经典大事记是历史长河中浪花的汇集当扼其要而详叙之所 以其行文务求紧凑用笔务求老到遣词务求精当这就要求我们的文秘人员有深厚的文字功力用精当、简炼、紧凑的文笔去概括经典留下大事的与准确大事记以一个个独立的事为单元每个单元即每件事都以叙述为表达方式事与事相连而构成事的集合去说明这部大事记所要表达的内容所以在表达方式上大事记的整体是说明细部是叙述而我们的一些大事记编撰者对这一点了解不够必然会出现行文松弛句子前后缺乏勾连逻辑推理不当的现象;有些大事记笔力不足表述空泛表现为:词语混淆如在“执行、施行、试行”“制定、制订”“考察、视察”“审议、审定”等词的使用上辨别不清;不熟悉业务专业词语使用生硬等等二、大事记编撰的原则大事记的编撰是一项系统性工作多由本单位的办公室负责办公室是综合办事机构处在承上启下、联结左右的枢纽地位有熟悉党和国家的方针政策熟悉单位业务情况、全方位掌握单位各种动态之便利办公室文秘人员多承担大事记的编写工作在具体撰写过程中文秘人员要遵循以下原则以确保大事记自身的价值真正发挥好大事记的作用(一)记大弃小宁缺勿滥选材是大事记编撰的第一环节务求在“大”字上做文章围绕“大”字进行筛选摒弃那些非典型的事件防止以小充大杜绝借大(与大事记性质较疏远的历史政治事件)充大的做法为此从实际出发制定一些入选标准为筛选大事提供权衡的依据是非常必要的许多单位有类似的做法效果比较好内部的筛选以单位改革和发展为中心从个方面考虑:()单位重要的决策、规划、发展目标和工作任务;()单位重要的机构调整人员任免、调动、奖励以及处分;()单位重要的会议:党代会、职代会、团代会、各种联席会议、各种表彰性会议、各种总结性会议、各种大型业务会议以及新闻发布会议等等;()影响单位发展进程的重大事件单位的外部环境很重要对单位的发展有一定的制约力大事筛选的触觉要延伸出去做到内外兼顾以内为主以外为辅具体也从个方面考虑:()党和国家的大政方针以及行业、主管部门的指示和决议;()驻地政府、街道的决定和政策;()领导视察以及做出的重大部署和指示;()与外单位发生的有影响的重大事件尽管入选标准使大事记的编撰有了权衡的依据但在实际操作过程中仍然需要发挥文秘人员的主观作用这就要求文秘人员具有超前的意识站在时代和未来的高度审视问题分析问题科学合理地揭示和把握事物未来的发展趋势去粗取精去伪存真把真正“大事”记下来;要求我们的文秘人员果断干练如遇到可入可不入的事件要坚决摒弃宁缺勿滥以保证大事记名副其实(二)秉笔直书实事求是史“记事者也”在我国古代凡记事文字都称“史”记录下来的材料就是“史料”我们的大事记就是本单位的历史汇编具有史料的价值文秘人员就是这本历史的编著者那么秉笔直书实事求是 当然是大事记编撰者应当坚持的重要原则:一是要有史学家正直的品德和操守只记不议不作任何主观评议不流露任何褒贬之情感色彩;不惟上只惟真一是一二是二决不只报喜不报忧;不饰非不掩过不滥用夸张和溢美之辞二是坚持实事求是的写作态度这种态度是与公务文书鲜明的政治性和较强的政策性一致的在编写过程中要反对官僚主义克服主观主义尊重历史尊重事实决不任意夸大和缩小努力做到客观和公正三是要有发展的眼光也就是说要把事件放在发展的过程中去研究在事情的认识和判断上要有理性的思考要从个体事件中看到事情的发展规律要抓住改革与发展这条主线用司马迁的话说就是“通古今之变”(三)表述准确文字精当从写作角度来看大事记整体是一部“史”而这部“史”又是由一个个独立的事组成说明和叙述是其表达方式写作的特殊规定使大事记既要体现“史”表述上的准确又要体现事情叙写上的精当五个要素齐全重点内容突出记事的五个要素是时间、地点、人物、过程、结果五个要素要齐全过
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