全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
水浒传演讲稿范文 引导语:怎样写一篇关于水浒传的演讲接下来是小编为你带来收集整理的文章欢迎阅读! 金圣叹曾说:水浒所叙叙一百零八人演讲稿关于水浒传的演讲稿人有其性情、气质、形状、口声水浒看不厌无非因为他把一百零八人的性格都写出来 我认为人物形象刻画最为细腻内心世界描写最成功的则是林冲这个人物 首先他是个重情义的好汉男儿尽显英雄本色 他的情义体现在了对梁山事业的大义上他进了梁山后晁盖、吴用等人一致推他做寨主时他执意不应三番推辞后来在众英雄的强烈推荐下才勉强答应了坐第四把交椅尤其是他虽反对诏安但出于对梁山大业负责和珍惜众兄弟的情义林冲虽有不同于宋江、吴用等领导层的意见但他时时处处能保持与集团利益的一致性这充分表现出林冲心底无私天地宽的大义之气也是他对义极为深刻的理解与恪守 他的义还体现在对小人物的待人接物上他主动替李小二向店主求情李小二是个年轻人偷东西或有难言之隐之后还赔礼道歉掏钱付了丢失物品的钱使李小二免了一顿官司林冲是个做事须做彻办事办到底的人又打发了李小二盘缠离了东京从头开始自己的生活林冲为人求人尽心竭力不图回报的品质无不体现江湖道义 他还是个委屈求全懂得隐忍的人 面对高衙内对妻子的调戏林冲打了他一拳得知身份后却因害怕得罪上司而服软入狱后劝他的妻子改嫁不努力改变现状也导致了最后的家破人亡在被发配沧州时被押送他的两个差使百般折磨而林冲对这一切都采取不反抗态度甚至忍受他们对自己的折磨到了野猪林两个差使要杀他时他还要求鲁智深放过解差董超、学霸为的是能给自己留条回家的路到了沧州又因没给牢头银子而被骂头都不敢抬后才陪着笑给了银两也是力求搞好异地的人际关系这些情节读者每读至此真有是可忍孰不可忍的喟叹林冲看似懦弱实在是真正豪杰有担当的好男儿! 林冲同时又是勇猛决绝的盖世豪杰功夫了得、手段硬朗 他武艺高强作战勇猛杀人手段硬狠做事果断冷静胆识过人无不给人留下这样一种印象狠得大气狠得透彻 他棒打洪教头生擒扈三娘;他杀人的狠劲在被逼入绝境后风雪山神庙得到了充分的体现;他做事要么不做要么惊天动地他的狠与被逼上梁山前的忍判若两人极富艺术张力比起武松、李逵等人的狠更显得到位人物形象塑造上更富有艺术魅力 总之林冲以其独特的性格在水浒传英雄人物画廊里独具魅力艺术形象灼灼闪烁 时迁绰号鼓上蚤,他是生活在水浒中的一个较的人物关于水浒传的演讲稿他体格弱小、形象猥琐出场方式就没有人家鲁达、林冲等来得大气但仍不影响他的神偷形象 不过话虽如此他在梁山泊也从未被正视活着也没能享受到锦衣还乡的一天别人用到他时称兄道弟用不到他时就不知被遗忘到何处角落 作为梁山泊的三特工之一时迁的特长从外号就可以看出轻功了得他受那戴宗管辖戴宗那厮除了神行外也就没啥战斗能力了整天就负责为人送信招书实在是没啥拿得出手的功绩可时迁不一样啊就凭他那飞檐走壁的本领真可谓是屡建奇功不管是攻高唐州大名府伐祝家庄曾头市还是征方腊征大辽一次不是时迁带回的情报假如没有时迁呼延灼摆的连环马便踏平了梁山他可以说是大军的千里眼顺风耳就是个活生生的电子眼相控雷达从不失手他若生在现在的情报小组他称第二无人敢称第一 功劳之大可为何排名又在未位呢连出卖队友贪生怕死的白胜都要居他前头呢孙子兵法中用间篇说无所不用间,昔殷之兴也伊挚在夏;周之兴也吕牙在商,提出用间要有重赏、亲信、保密原则按时迁的本领理应重用但在排名中亦可看出作者施耐庵以封建正统的观念无不透露着当时对身世的偏见再细想想古时贼和工匠一同被人们所轻视根本就没有什么社会地位而言贼更谈不上认别人来相信你不仅如此那时就连三教九流也不认可认为贼做的事不管是站在方立场个角度种理由都是邪恶的令人鄙视的见不得人的勾当 梁山好汉说直白些就是强盗时迁前科不好又不敢杀人或者说杀人杀的太少了还恰恰是那强盗所看不起的技术人员只比马贩子好一点点反倒是杀人越多越靠前宋江杀了给他绿帽子的上梁上坐了头把交椅林冲靠着自己八十万禁军教头的名声和火并王伦的功劳妥妥地排进了天罡星中还有那李逵杀得性起将一排看热闹的无辜群众全部砍倒无趣时剁尸体取乐绝对是现实版披着羊皮的狼居然进入天罡星主力阵容最重要的是强盗最不信任三种人:贼
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2020年公安院校招警考试公安专业科目真题
- 2020年10月17日浙江省事业单位联考综合素质测试真题
- 2025年大学《园艺教育-园艺植物栽培学》考试模拟试题及答案解析
- 办公室安全检查制度与隐患排查
- IT专员网络安全培训总结
- 2025年大学《森林保护-森林鸟兽学》考试备考试题及答案解析
- 2025年大学《电子商务-电子商务数据分析》考试备考题库及答案解析
- 2025年大学《草业科学-草产品加工学》考试模拟试题及答案解析
- 2025年下半年浙江物产中大(金华)物流限公司人员招聘易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2025年大学《财务管理-财务分析与评价》考试参考题库及答案解析
- 标准离婚协议书文档模板
- 装修挂靠协议合同范本
- 2025年军队文职人员招聘考试题库附答案(满分必刷)
- 2025年高考生物试题(重庆卷) 含答案
- 拆除工程专项方案
- 2025赤峰翁牛特旗公立医院招聘29名员额备案制工作人员考试笔试备考试题及答案解析
- 2025高中政治主观题答题模板
- 2025年全国低压电工证理论考试笔试试题(200题)附答案
- 2026环艺省考试题及答案
- 2025贵州天健福康医养供应链有限责任公司招聘劳动合同制人员18人实施考试参考试题及答案解析
- 2025下半年厦门市总工会招聘工会专干和集体协商指导员50人考试参考题库及答案解析
评论
0/150
提交评论