工作汇报材料范文.doc

工作汇报材料范文 一、围绕主旨要求做到有的放矢 上级领导到所属单位调研或检查指导工作一般会事前打招呼会提出要听取某项工作或全面工作情况汇报有时还会提出具体要求这就在一定程度上决定了汇报材料“写什么、写”的问题明确了这一点就能有的放矢少走或不走弯路 要围绕上级领导听汇报的意图、要求来写上级领导听取下级工作汇报总有一定的目的性对于听什么情况、听多长时间、采取什么形式、在多大范围汇报等都有明确要求因此撰写汇报材料必须紧紧围绕上级领导听汇报的意图和要求来准备XX年5月我办接到北京市委办公厅通知得知市委书记刘淇同志要到我区调研听取城市建设与管理、奥运环境建设、社区建设等方面的情况办公室没有泛泛地准备全面工作情况而是按上级要求为区领导准备了一份质量较高的简要汇报材料受到了区委主要领导和上级机关的好评 要围绕上级领导的关注点、兴奋点来写如果上级领导或机关对听取工作汇报没有具体要求是不是就无法准备汇报材料呢当然不是一个有效的做法就是紧紧抓住上级领导的关注点、兴奋点来起草汇报材料这就要求在起草汇报材料前认真研究和了解听汇报的领导人以往和近期最关注什么、当前在抓什么、强调最多的进而把握其关注点、兴奋点搞清“最想听什么”这个基本问题并以此准备材料 要围绕上级领导的语言风格或思维特点来写这是更高的要求操作起来也比较难如果对上级领导的语言风格或思维特点了解不多把握起来就比较困难比如有的领导注重思想性要求有理性分析有的领导强调实在性要求用事实或数字说话；有的领导喜欢用排比句讲究句式的整齐、对仗有的领导则不刻意追求语言的形式美要求语言平实、自然把意思表达清楚即可；有的领导爱用脍炙人口的名言警句有的领导喜欢生动活泼的群众语言；有的领导喜欢开门见山、一针见血有的领导则喜欢旁敲侧击、娓娓道来如此等等所以起草汇报材料要尽可能地掌握上级领导的语言风格或思维特点增强针对性力求使汇报材料更贴近他们的语言风格或思维特点 二、突出工作重点切忌面面俱到 突出工作重点就是坚持重点论重点论告诉我们在认识复杂事物的发展过程中要着重把握它的主要矛盾；在认识某个矛盾时要着重把握矛盾的主要方面起草汇报材料也必须抓主要矛盾突出工作重点 这里不妨举一个有趣的例子1958年1月在南宁会议期间李锐和林一山两个人被要求一起向毛泽东等中央领导同志汇报关于三峡工程建设问题的意见当时林一山担任长江水利委员会主任是三峡工程的“上马派”担任水电部副部长的李锐是“反对派”听汇报的有毛泽东、刘少奇、周恩来、朱德等26名高级领导人这无疑是一个十分重要的汇报两人都做了认真准备林一山先汇报讲了两个多小时内容很多难免漫无边际李锐汇报不到半小时重点突出要言不烦反而让听者印象深刻两人汇报完后虽然听者的倾向已基本形成但对这样一个重大问题毛泽东没有轻易作出决断而是说：“再给三天时间你们两人各写一篇材料交来”第三天两人交了卷林一山写了两万字李锐写了八千字到第三天晚上开会的时候毛泽东充分肯定了李锐的材料意思清楚重点突出论点可以服人还对与会人员说：“我们要有这样的秀才” （2）（3） 那么在起草汇报材料过程中如何突出重点呢首先要明确什么是重点一般来说凡是能反映事物本质具有普遍指导意义的重要问题、主要任务、关键环节、工作做法、经验教训、办法措施等都是重点具体地说应从以下方面来把握：如果汇报时间跨度长、成绩比较突出的工作那么汇报的重点就是工作成绩、工作成效；如果各地、各单位都是这样抓的、都取得了明显成绩那么汇报的重点应是在抓这项工作中不同于别人的做法、工作中的特色亮点；如果是上级特别关心、本单位也的确抓出了成绩的工作那么从中提炼的经验启示或深层次的思考就是汇报的重点；如果是刚布置不久的一项工作那么下步开展工作的思路和具体打算就是汇报的重点；如果是本单位还没有完全铺开或没有做好的工作那么汇报应把重点放在讲清工作未开展起来或开展不好的主客观因素上来 三、展现特色亮点避免平淡乏味 什么是特色特色就是个性就是“人无我有人有我优人优我精”的优势亮点就是工作闪光点就是突出的成绩听汇报的领导总是喜欢听有内容、有特色、闪亮点的工作汇报不喜欢听毫无特点、平淡乏味、“一般化”的汇报 那么怎样才能抓住特色亮点呢我认为：一是要把最鲜亮、最感人的内容放到最前边放到最显眼的位置上越是有特色、闪亮点的工作越要浓墨重彩集中反映使之成为整个材料的重头戏而对于一般化的、共性的东西则要尽量少汇报或一笔带过点到为止二是要把闪现亮点、最有特色的做法、制度、措施等说清说透把最得意、最主要的工作成绩尽量展现出来把最具个性、最鲜活的经验体会充分挖掘出来给人以深刻的启迪三是要把那些有话可说、有思想可挖、有经验可总结的内容作为出彩的地方努力把它写实、写好、写到位 四、认真提炼概括写出思想深度 起草汇报材料不但是一个搜集资料、积累资料的过程而且是一个研究工作、总结经验、升华理论的过程汇报材料的思想性体现在材料、事例、情况和阐述的道理之中毛泽东同志曾在谈怎样汇报工作时说过汇报工作是要适当发议论的我理解“发议论”就是要通过对一系列材料的解释、分析、综合、提炼更清晰、更系统、全面地说明情况从而让上级领导了解事情的真相和来龙去脉并从事实背后找出本质问题上升到理论高度得出规律性的结论 1956年2月至4月毛泽东同志连续40多天听取国务院有关部门的工作汇报他在听取时任国务院第三办公室主任薄一波以及几个副主任的工作汇报后称赞他们的汇报有议论、有分析、有深度比较生动活泼给人留下深刻的印象某省委主要领导同志向毛泽东汇报工作只讲了一些材料和数字没有讲自己的观点毛泽东委婉地批评道：“只谈情况不谈观点是开材料仓库人的头脑是加工厂没有材料不行有了材料要经过加工要产生观点用观点统帅材料” 那么怎样在汇报材料中体现出思想性呢我认为主要应把握三点：一是要善于理性分析二是要善于深入挖掘三是要善于综合概括 五、讲究结构层次注意语言得体 汇报材料一般包括工作开展情况、做法成效、经验启示、存在的问题与不足、今后打算等内容在结构上首先脉络要十分清晰其次