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文档简介

暑假工实习协议书 协议双方 甲方：xx劳务派遣公司乙方： 电话：电话： 甲方为xx劳务派遣公司是经xx市工商局注册、xx市国家税务局、xx地方税务局、xx市质量技术监督局、具有独立法人资格的专业劳务派遣服务有限机构公司以市场和客户需求为导向秉承“派遣员工至上、协作单位至上”经营理念遵循客户至上的原则和持续创新的精神专注于人力资源供应渠道和劳务派遣管理技术以推动中国人力资源派遣建设的进程和人力资源管理应用的产业化发展公司拥有一批40多人的资深人力资源管理团队他们均有3XX年的人力资源管理与服务的经验积累了大量的成功案例使百众公司具备了处理各种复杂人力资源事务工作的能力乙方为受教育者为达成学习目标为主要方向和主要追求 为响应教育部关于大中专院校勤工助学由甲乙双方共同协商决定组织学生到xxxx等地进行勤工俭学现具体事宜协议如下： 1、实习时间：xxxx年xx月xx日到xxxx年xx月xx日 2、暑假工期间关系结构：甲方与乙方是组织培养关系 3、双方权利和义务 3.1甲方 3.1.1负责开发和落实乙方的实习基地并在乙方出发前一周内以书面形式向乙方提供基地详细介绍资料并由甲方统一组织宣传 3.1.2负责派驻专门的驻厂管理老师对乙方实施生活管理和日常考核 3.1.3负责协调和督促实习基地为学生购买国家规定的相关工伤保险 3.1.4负责与实习基地解决协调乙方暑假工期间出现的重大问题 3.1.5甲方有权利对不服从管理和不符合要求的乙方予以劝退和开除处理 3.1.6受乙方共同委托代理结算乙方暑假工的实习工资 3.1.7为乙方提供实习岗位为无毒、无害、无重体力活但不确保专业对口 3.2乙方 3.2.1负责外出的所有证件(正式身份证、有效期内的临时身份证)保证证件的性同时具备年满16周岁以上身体健康、无纹身、无残疾等暑假工的基本条件 3.2.2负责准备暑假工期间的生活零用钱基本生活用品的等购置费用 3.2.3严格遵循实习基地的出勤制度、生产管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度如有违反按照相关规定处理造成经济损失由乙方自行承担 3.2.4由于自身原因(如：违规操作、外出游玩、擅自离岗等)造成的安全事故乙方自行承担责任 3.2.5暑假工实习期间不办理相关手续擅自离职的学生甲方有权利扣除该学生的工资作为对甲方的补偿实习期间只要工作满7天按照正常手续辞工甲方无任何权利扣除乙方工资 3.2.6暑假工期间所有的实习生工资为元每小
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