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文档简介

某信息科技集团产品经理岗位说明书部门： 各产品事业部员工姓名： 职位： 产品经理到任本职日期： / / 职等： 等 級至 等 級直接主管： 事业部总经理直接部属： 产品助理职位设置目的：产品经理的主要职责在于制定产品研发及销售策略，指导产品的技术支持和价格管理工作，设置本产品线业务计划及销售目标，确保本产品线的市场份额及利润最大化，准确掌握渠道动态信息，维护渠道秩序，以支持市场的稳定和销售任务的达成。工作职责：1. 负责制订本产品线的产品战略，包括产品组合的管理、产品定位和价格制定等工作，并作为产品线的利润负责人，驱动财务和业务目标的实现2. 每年年底根据产品销售策略，负责制订产品线的销售目标、市场目标、销售计划、资金周转计划、费用计划和利润计划，经审批通过后负责组织实施并进行管理3. 分析相关产品的发展趋势，协助研发部门确定新产品研发方向及选择研发产品，以及新产品开发和推广（主持及推动新产品开发和推广）4. 在新产品推出前，负责组织协调对公司内部相关部门和外部大的市场沟通和新产品培训工作5. 根据产品定位和营销目标要求，提出相应的产品质量和客户服务水平要求，并积极同其他部门相配合，最终确定相关标准6. 作为产品规划人员，配合有关部门参与OEM供应商的选择和评估过程，并从产品角度提出相应建议7. 收集竞争产品各种信息，如策略、活动、推广资料等及其他市场调研信息和相关产品的特性及其技术发展方向，制订准确的产品线和产品营销策略8. 负责具体管理产品线具体的广告和促销方案，并参与协调制做各种促销资料和产品手册的编写工作9. 根据市场营销规划和产品线利润目标要求，制定产品线的销售目标，并同销售计划部门进行协调，通过销售计划部门分配和下达给各地区销售分公司10. 完成领导安排的其它工作汇报关系： 以上所有职责，向事业部总经理汇报关键绩效指标所需条件：专业技能 产品知识 市场和竞争分析能力 产品组合和定价 营销管理 产品定价能力 渠道架构管理技能 流程管理能力 预算管理能力 计划与组织能力 解决问题能力 化解冲突能力 人际沟通技巧 时间管理能力 目标设置能力 书面/口头表达能力个人素质 以质量为中心 以客户为导向 善于建立人际关系 团队合作 创新精神 正直诚实 知识分享 创业精神 快速反应 注重细
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