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文档简介

1 / 4 单位计划生育承诺书 驻柳单位计划生育工作承诺书 为了切实加强公司所属员工的计划生育管理工作，落实责任制，有效地制止计划外生育，特签订本计划生育工作责任书。 一、确定 同志负责我公司驻柳人员的计划生育管理工作。 二、将公司或公司聘用驻柳的育龄夫妇登记造册，定期检查落实避孕节育措施情况，并向原籍政府和现居住地政府计划生育部门汇报情况；接受所在地街道或乡镇对计划生育情况的检查、督促。 三、认真执行各级计划生育管理规定，接受原籍和现居住地政府有关计划生育 教育，自觉采取避孕节育措施，做到计划生育。 四、如违反计划生育规定，造成计划外怀孕或生育的，公司负责人、当事人按政府有关规定处理，公司承担一切责任。 五、本承诺书自签订之日起生效。 承诺单位： 签订日期：年月 日 注：本承诺书一式三份，一份存单位的驻柳机构，一份存原籍政府计生部门，一份待原籍政府计生部门签署签2 / 4 收意见后出示有关部门。 计划生育管理承诺书 依据国家和地方政府有关计划生育政策法规，以及施工单位计划生育管理 办法的规定，本企业在贵地区从事建筑活动期间，本法定代表人郑重承诺如下： 一、统一管理本企业在贵地区所有项目部，并按照人口计生主管部门的工作部署，制定年度工作计划，建立项目部计划生育目标管理责任制度，督促各项目部自觉服从工程所在地人口计生部门的指导和管理，组织各项目部落实计划生育管理工作，确保本企业及各项目部不发生违反计划生育相关规定问题。 二、统一管理各项目部招用建筑农民工工作，核验流动人口婚育证明，重点加强进驻建筑工地的 育龄妇女计划生育管理，督促建筑工地建立项目部育龄妇女计划生育台帐，不定期进行检查。 三、积极开展人口与计划生育法、广东省人口与计划生育条例的宣传教育，督促各项目部在建筑工地生活区宣传栏开展计划生育宣传情况，并在人口计生部门的指导下，开展各项计划生育活动。 四、监督检查各项目部探亲来访流动人口登记管理工作，确保不应留宿的人员不留宿。对于建筑农民工配偶探亲来访，建筑工地项目部应督促办理暂住证等手续。 3 / 4 五、保证本企业及各项目部按照人口计生部门的要求，报送有关计划生育信息和 数据，并确保其真实性。 六、建立本企业计划生育工作档案，将本年度开展计划生育工作文件、资料、宣传、检查等工作原始资料归集建档备查。 本法定代表人保证本企业在人口计划生育部门指导下，认真落实上述六个方面工作，做好本企业计划生育管理，如发生违反计划生育及有关规定，自愿接受处理。 法定代表人： 年 月 日 承 诺 书 本人 ，身份证号： ， 目前婚，生育 名子女，当前女方怀孕，怀孕 月。 本人郑重承诺：遵守国家的法 律、法令，严格执行 ?中华人民共和国人口与计划生育法 ?、 ?国家计生委关于印发出国留学人员生育问题规定的
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