国资监管企业工作总结

1 / 17 国资监管企业工作总结 国资局 2016 年国资监管工作总结 区国资局今年 1 月份成立，现有干部职工 14 人，其中共产党员 10 人，干部 10 人；领导班子成员一正二副，党组书记由陈钰同志担任，党组成员由李和轩、袁勇同志组成；局内设有三个科室：综合科、国有资产管理科和企业管理科。区国资局成立以来，在区委、区政府的统一领导下，以“三个代表”重要思想和党的十七大会议精神为指导，乘党的十七大会议精神的东风，全面落实科学发展观，紧紧围绕中心任务，明确发展目标，突出工作重点，积极探索国资监管的有效途径 ,强化国资 监管手段 ,提高国有资本运营效益，促进国有资产保值增值，大力开展文明单位创建工作，为国资管理事业又快又好发展提供强大的思想保证和精神动力。 一、围绕中心抓好党建，班子力量得到增强 组织领导机制化。积极开展文明单位创建工作，有力地推动了国资监管事业的全面发展。为切实做好单位的文明创建工作，加强对文明创建工作的领导，我局成立了以“一把手”为主要负责人的文明创建领导机构和办事机构，实行“一把手工程”，各科室分工负责、相互配合，党支部发挥战斗堡垒作用和党员发挥先锋模范作用，形成了齐抓共管的工作 机制。把文明单位创建工作列入领导重要议事日程，真正把文明创建工作抓在手上，放在心上，落实在干上。我们2 / 17 的文明创建口号是：“思想在创建中升华，工作在创建中提高”。我们的文明创建目标是：“在立足现有的基础上，全面提升创建档次和水平，按照区级文明单位的条件和标准，力争 2016 年申报区级文明单位成功”。 政治学习制度化。制定了 2016 年度党建工作计划和2016 年度党组中心组学习计划，坚持每个月一次的党组中心组学习会和间周一次的支部学习会议，开展以“三个代表”重要思想为主要内容的理论学习和以两个条例的党纪条 规学习活动；为确保学习质量，还制定了学习活动纪律制度，并对各个阶段进行总结检查。局党支部成立了干部政治理论学习小组，在学习内容上紧密结合国资监管工作实际，坚持把“三个代表”重要思想贯穿始终；在学习要求上，坚持领导干部带头讲课，严肃学习纪律、注重强调领导责任和每个成员的 自觉性；通过组织中心组集中学习、党支部学习、党政网上自学、专家授课、外出听课调研、个人自学、集体研讨、心得交流等多种形式，通过学习，干部队伍整体素质得到进一步提升，工作作风得到进一步改进，服务意识得到进一步增强，工作效率得到进一步提 高，从而整个领导班子的凝聚力和战斗力增强。一是认真抓好党组中心组、局机关干部理论学习，用科学的理论武装干部头脑，通过多种形式和途径，不断丰富学习内容，提高学习效果，增强干部学习理3 / 17 论的自觉性。主要学习了党的十七大、十七届二中、三中全会精神，并系统学习了中华人民共和国宪法、新的审计法、财政违法行为处罚处分条例、经济法、预算法以及党章等理论知识，坚持做到学以致用，理论联系实际，全体干部结合岗位工作实际，每年至少撰写一篇理论文章或专题调查报告，如：区国资局围绕中心抓好党建工作、区国资局 抓好 2016 年国资管理工作对策思考等文章；加强对学习情况的考核，把干部撰写理论文章和理论学习出勤率等作为对干部职工年度综合考核的主要内容，采取与年度岗位责任制考核相挂钩。二是根据干部思想实际和形势发展需要，深入开展集中专题教育，促进干部思想作风转变。三是注重抓好党的组织建设，能根据支部建设情况，适时调整支委班子，加大组织建设的力度，认真落实“三会一课”制度，年度根据实际情况制定了区国资局 2016 年党支部学习活动计划、关于开展机关党支部建设达标活动的实施意见等相关制度，开展了“五个一”和“党员先锋岗 ”以及“我与党龄同行”等活动，组织学习了党章及两个条例等党的理论知识，增强了学习好、遵守好、贯彻好、维护好党章的自觉性。树立了“创新意识、发展意识、公仆意识、改革意识”，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。 组织建设有保障。我局成立之初便及时成立党组、4 / 17 支部，建立了党组书记、局长为第一责任人，党支部书记为直接责任人的党建责任机制。积极开展了“四好党支部”、“四强基层党组织”、“争先创优“和“党员示范岗”等创建活动，进一步完善活动方案，丰富活动内容，促进基层党支部和党员“两个 作用”的有效发挥。建立和完善党员访谈制度，开展支部成员和党员、党员和党员之间的谈心活动，以促进团结，推动工作为目的，大家畅所欲言，推心置腹，自我批评有深度，互相批评有力度，气氛严肃而和谐，谈心交心率达 国资公司年终工作总结 国资公司年终工作总结 一、 xxxx 年 工作总结： xxxx 年国资公司在县委、县政府的领导下，以党的十八大精神为指引，紧密围绕着县委、县政府的重心展开工作，以创新发展为主线，以项目建设为中心，以打造一流现代企业为目标，全力以赴推进落实年 初制定的目标和任务，各项工作均取得了较好的成绩。公司注册资本亿元，现有资产亿，总负债亿，资产负债率 %。 着力抓资产管理，资产经营取得新成效。 对划转至我公司的经营性资产收益实行应收尽收，资产增值能力提升。截止到 xxxx 年 10 月底，累计收取县行政事业单位经营性店面租赁收益 332 万元，缴纳税金万元。 着力抓筹资融资，融资工作呈现新局面。 5 / 17 公司积极采取各种融资方式，对接金融机构，融集资金。以二中为融资主体贷款 9000 万元，棚户区改造项目贷款亿元，以人民医院为主体 贷款 3500 万元，中医院为主体贷款 1500 万元。同时通过担保方式，为县广播电台提供担保贷款 1700 万元，为人民医院提供担保贷款 900 万元；为县一中、二中抵押贷款 3000 万元。为全县非公改制筹集资金 4900 万元，有力地支持了我县经济社会的快速发展。 着力抓项目建设，运作实力跃上新台阶。 1、与县房地产开发公司合作开发的“天一城”住宅小区项目 2016 年 9 月正式开工建设，今年 8 月 31 日顺利完成交房，该楼盘已实现预售收入亿元，上缴税金约 3830万元；小区商铺总面积 12700 平方米，目前已 经基本完工。现住宅全部售完，东西两头大商业店面 9000 平方米已完成招商。 2、总投资 3 亿元的北郊奶牛场拆迁安置房 10 万平米建设项目于 2016 年 9 月 1 日正式动工，今年 9 月低已全部封顶，后续绿化、市政设计工作正在紧张有序的进行。该小区设计户数 1088 户，并配有 20000 平米的四层商业大卖场，有效的解决了北郊林场拆迁安置问题，同时为周边居民提供了良好的生活、购物环境。 4、总投资 9 亿元的天兴翰林苑小区，占地面积116 亩，位于县城新区长征路南侧、工业二路西侧，属省教6 / 17 育厅、省计生委等单位 的团购房项目，拟兴建为集商业与住宅为一体的城市综合体。今年 5 月份开工建设，当前已经完成场地平整，桩基工程正在积极紧张的进行中，预计 xxxx年 5 月底完成地下室工程。 5、由公司控股的江西天祥混凝土有限公司于 2016年 4 月 1 日开始试生产，到目前为止，实现对外销售万立方，销售收入 6784 万元，税金 416 万元。由于资金压力过大、经营管理不善等方面原因，企业无法正常运转，为使国有资产保值增值，经县政府批准同意，按照国有资产处置相关要求今年 8月份在省产权交易中心进行网上挂牌转让所有股权但已流拍。目前正积极与 中建集团谈合作相关事宜。 6、按照县政府的要求，我公司作为县通道五化项目的业主单位，抽调专业精干人员组成项目办，积极进行项目建设的相关工作，目前已经基本完工。金桥乡华光村美化工程项目于本月上旬完成项目招标手续。 7、由我公司作为业主单位的樵舍镇朱坊村中心村建设项目分两期建设，其中二期 57 栋， 100 余套，三期 35栋 70 套，目前二期项目已动工建设 45 栋，该项目将于 11月上旬完成施工、监理招标手续。 9、溪霞镇朱石岗村中心村建设项目前期工作已经完成，项目施工全面启动，目前正 处在设计阶段。 10、积极参与我县乌沙河整治及其周边旧城改造项7 / 17 目，今年 5 月份，公司抽调精干人员组成拆迁工作小组，深入到拆迁一线，不辞辛苦，加班加点，及时分析问题，总结经验，圆满完成了拆迁工作任务。 11、其他工作顺利完成：长堎法庭办公楼维修项目，该工程已于去年底完工；代政府签订新都宾馆二部装修工程合同、“通道五化”街道整治合同、 xxxx 万寿宫文化旅游度假区工程一期合同。 着力抓制度建设，企业面貌焕发新生机。 1、结合公司实际，创新内部管理，切实推进项目建设管理、财务管理、绩效考核管理等一套制度建设，以科学的制度管理公司，管理员工，逐步形成一个高效、规范的现代企业运营模式。 2、缩短会议时间，提高工作效率。每两周召开一次中层以上会议，共同商讨解决工作中遇到的重点、难点，并形成会议纪要下发执行，确保在建项目顺利推进及各项工作目标顺利完成。 3、推行员工年终考核制度。在每年底对员工的德、能、勤、纪进行考核，考核结果将作为薪酬分配、 晋职晋级和评选先进的主要依据。 4、积极鼓励员工参加学习和培训，提高员工的综合素质。建 立员工个人档案，规范和完善员工的个人档案信息，以自愿的形式将员工人事档案统一放入县人才服务交流8 / 17 中心，有效的规范档案的管理。 5、根据公司工作需要，采取自行招聘的方式引进工程管理等专业的高素质人才，为企业的发展提供可靠的人才保证。 一年来，通过全体员工上下一心的努力，较好的完成了年初制定的工作和任务。但同县委县政府的要求相比，我们还存在着一些差距，主要体现在：做大国有资产总量思路不广，产业结构不优等等。对此，我们将高度重视，认真研究，采取有力措施，切实加以解决。 二、 xxxx 年 工作计划 xxxx 年国资公司将继续以党的十八大精神为指导，站在全县发展的高度，紧密围绕着我县“半年有势头、一年有看头、三年大变样“的目标，着力抓好国有资本运作和融资平台建设，重点工程项目建设等工作。全体员工凝心聚力，开拓进取，力争在三年内实现总资产 20 亿元，净资产 10 亿元，实现利税亿元。 进一步创新融资手段，提升融资平台建设水平。 1、继续做好融资工作，使企业资金链良性运转，利用现有的资源，积极对接各金融机构，争取最大限度的信贷支持。 2、继续按照政府主导、市场化运作，企业化经营的原则，创新投融资理念，整合运作各类资源，加强公司与9 / 17 金融机构的对接，建立良好的银企合作长效机制。 3、积极创造金融机构的融资条件，用好用活金融政策，提升融资能力，拓宽重点项目的直接融资渠道，做强融资平台。 4、积极寻求并借助好的项目，同省、市投融资平台共同合作开发，借用其雄厚的资金，完善的管理制度和先进的城市管理经验，做大做强公司，进而更好的发挥政府融资平台的作用。 5、及时关注国家关于金融方面的动态信息，掌握金融机构的放贷 目标、方向和重点，制定有针对性的融资方案。 进一步强化项目建设，提升项目运作水平。 1、全力加快北郊奶牛场拆迁安置房项目建设进度，按照县政府的要求交付使用。 2、全面推进两厅委集中居中项目，预计明年 5 月底完成地下室工程。 3、继续推进“通道五化”与中心村建设项目，按照县政府的要求按质按量的完成。 4、全力做好长堎镇百亩产业用地及周边地块占地面积约 156 亩的商业地产开发项目的准备工作，待土地划转至我公司名下后，立即全面启动该项目的项目建设报批、 规划设计等前期工作。 10 / 17 5、借助全县“对接红谷滩，融入中心城，建设大昌北，打造长堎新区”的有利大环境，做好高效益项目的储备与实施，及时掌握国家相关的动态信息，结合现代企业制度的先进理念，实现企业跨越式发展。 进一步强化内部建设，提升企业制度化管理水平。 1、全面贯彻落实党中央提出的改进工作作风的八项规定，强化务实高效意识，切实改进工作作风，厉行节约，严格遵守廉洁自律的各项规定，强化经济责任和项目专项资金使用，用好建设资金，确保工程质量，防止损害国家利益的行为。 2、综合企业的发展和经营管理需要，继续引进各类高素质的专业技术人才，加大内部员工的培养力度，提高公司的凝聚力和向心力。全面推进企业文化建设工作，结合公司实际制定企业文化建设规划，把企业文化建设融入到企业经营管理中去，促进企业的健康发展。 目标催人奋进，责任重于泰山，在未来一年，国资公司将在新一届领导班子的带领下，充分发挥国有企业的优势，解放思想，务实奋进，圆满完成各项目标和工作，为打造核心增长极实力板块，促进全县经济社会持续健康快速发展作出新的贡献！ 2016 年市国资公司工作 总结和明年工作思路 2016 年，在市委市政府的正确领导下，在市国资办11 / 17 等部门的关心支持下，公司按照市委市政府的决策部署和目标任务，围绕创新发展、转型升级这一主题，立足企业抓突破，创新思路谋发展，较好的完成了各项工作任务。现将 2016年工作总结和 2016 年重点工作安排报告如下： 一、 2016 年工作总结 圆满完成融资任务。根据年初市政府确定的融资任务，公司将中心城区三处优质地块约房产提供给市城投公司用于置换中行贷款抵押物，配合市城投公司完成融资任务。 企业 经营效益大幅提升。进一步加大管理资产运营力度，做好经营性资产的安全维护工作，确保资产保值增值。2016 年，公司预计经营性总收入约 1500 万元，其中，本公司资产租赁收入超 500 万元，比上年增长 25% 以上；预计实现利润总额 300 万元；全年缴纳各项税收预计 200 万元，企业经营效益创历史最好水平。 经营性资产划转移交工作取得新成效。一是继续推进市直经营性资产划转移交工作。根据国家清理党政机关办公用房的有关规定，按照市委市政府提出的具体实施要求，结合有关部门需求，持续推进经营性资产清理移交工作。二是圆满完成市保安服务公司整体资产移交工作。公开选聘组建新的经营 管理班子，梳理和完善各项管理制度，按照市委市政12 / 17 府的要求，实现了平稳交接后的正常运营。三是市机动车安全技术检测中心经营管理顺利移交。对新成立的市检测公司经营权实行对外托管三年，经市公共资源交易中心公开竞价，最终托管经营权以首年租金 152 万元成交，溢价 112 万元，较起拍价增长 280%。不仅顺利实现了机动车检测业务的社会化，也实现了国有资产效益最大化，公司在积极探索国有资产管理运营模式上有了新的突破。 积极推进 13 处国有存量资 产盘活处置工作。根据市委、市政府 13 项重点工作部署，公司加快推进十三处存量资产盘活处置工作。成立资产处置工作小组，细化资产盘活处置具体措施，分类制定规范处置意见。依照省、市国有资产处置相关规定，制定市国资公司国有资产处置流程，进一步规范资产处置行为。加强同国土、规划部门之间的沟通衔接，分类制定盘活处置方案，编制公司招商引资手册。现已有多家客商表达了投资意愿，盘活处置工作正在规范有序推进中。 党的群众路线教育实践活动成效明显。根据全市党的群众路线教育实践活动总体部署，在市委活动办和市委教育实 践活动第四督导组的指导下，公司按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真完成了教育实践活动学习教育、听取意见等规定动作。梳理各类意见建议 13 条，已完成整改落实到位。开展谈心谈话 16 人次。对领导干部13 / 17 个人整改清单中明确的 10 条“四风”方面突出问题，现已全部整改到位。完善公司各项内部管理制度，共梳理涉及作风建设等制度 15 个，新制定制度 9 个，完善内部管理制度 4个。 党风廉政建设不断加强。结合教育实践活动开展，进一步加强党风廉政建设。根据公司业务工作实际，及时更新风 险点，实行全员岗 位责任制，有效控制、及时化解廉政风险。完善各项廉政制度。根据公司现状，完善了公司议事规则，从程序和过程上进一步规范决策管理行为。对资产处置以及对所属全资、控股及合作公司的项目投资、大额资金拨付及管理人员派驻等重大事项，严格按照“三重一大”等制度规定执行，并邀请市第二纪检监察组参与监督检查，确保公司各项工作在监督中公开、公正、廉洁、高效开展。 推进与中石油合作公司项目建设。完成与中石油共同合资成立黄山中油石油有限公司的工商注册登记，并正式运营。目前，项目建设工作正按照全市加油站网点布局规划要求稳 步推进。 配合做好国有改制企业遗留问题。配合相关部门做好国有改制企业棚户区改造前期工作。从解决历史遗留问题、维护社会稳定出发，对群众反映强烈的原市塑料厂徽山路职工宿舍区道路、绿化、住户水改、电改等进行了改造维14 / 17 修，今年垫付解决改制企业费用约 100 万元。 完成今年招商引资工作任务。成功招商签约亿元以上项目一个，和美国美安国际集团签订了招商引资意向书，该公司拟在中心城区投资 23 亿元，兴建中国黄山茶务都会万博城项目。 二、 2016 年工作安排 工作思路：认真贯彻 落实党的十八届四中全会精神，按照市委市政府的总体改革部署，围绕改革发展、转型升级这一主题，优化资本运营载体，强化股权投资，科学创新管理运营方式，服务地方经济发展。主要是做好“三个强化、三大提 升”：一是强化资本运作，提升创新动力。紧扣全市经济改革重点，促进公司转型跨越。强化公司国有资本投资运营功能，进一步加大股权投资，通过以资产融资本、以资产转资本，加快公司改革发展步伐。二是强化增量资产，提升内生动力。加大国有资源整合和政府性资产清理力度，分类推进市直行政事业单位经营性资产归集工作，扩大公司资产增 量，规范国有资产管理，确保国有资产保值增值。按照市属国有企业分类考核要求，建立健全公司绩效考核奖惩机制；完善公司法人治理结构，促进公司又好又快发展。三是强化文化建设，提升创优发展。加强公司文化、党建、党风廉政、员工队伍建设，不断推动公司创新创优发展。 15 / 17 工作目标：按照市政府下达任务要求，继续配合市城投公司完成融资任务； 2016 年，公司预计实现经营性总收入 1700 万元，比 2016 年增长 12%以上。 重点工作计划 1.强化资本运作，提升创新动力 一是在经营 性国有资产运营管理效益上要有明显提升。进一步加大资产整合和开发力度，挖掘资产经营收益增长点，做好存量资产出租使用和安全维护工作；进一步科学规范