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文档简介

1 / 3 放弃社保缴纳意向书 个人放弃缴费意向书 我叫 ,身份证号为 我拒绝公司为我缴纳各类社会保险，因为我本人来自农村，如果公司为我缴纳社会保险的话，我本人每月的工资将至少要被扣除元，而且现在也没有出台任何政策允许参保人员的社会保险够转回外地农村，我本人家庭贫困，外出打工只是为了赚钱养家，不想因为让单位为我缴纳社会保险导致我目前的的工资减少，所以我拒绝公司为我缴纳社会保险。 ,其中伙食费 200 元，加班补助、过节费、高温补贴已含工资里面元，每月实发工资为 1800元。 本人签字： 年 月 日 劳动保险自动放弃意向书 个人放弃缴费意向书 我叫 ,身份证号为 我拒绝公司为 我缴纳各类社会保险，因为我本人来自农村，如果公司为我缴纳社会保险的话，我本人每月的工资将至少要被扣除元，而且现在也没有出台任何政策允许参保人员的社会保险够转回外地农村，我本人家庭贫困，外出打工只是为了赚钱养家，不想因为让单位为我缴纳社会保险导致我目前的的工资减少，所以我拒绝公司为我缴纳社会保险。 ,其中伙食费2 / 3 元，加班补助、过节费、高温补贴已含 工资里面元，每月实发工资为元。 【下午案例讨论】 张某家庭条件较差， 2016 年入职浙江某高新技术企业，从事生产线普工工作。签订劳动合同时，张某提出，因为家庭条件差，主动放弃缴纳社保，与公司无关。希望公司不扣发个人社保应缴纳部分，并将公司承担部分直接以工资的形式发放。在签订劳动合同后，公司按张某的要求发放工资。 2016 年张某离职，要求公司补发社保，如果公司不同意，申请劳动仲裁。经过劳动部门调查，对张某的请求不予支持。请结合本案例分析，员工主动要求不购买社保，企业如何规避风险？ 【下午案例解析】当公司与员工签订劳动合同后，双方存在事实劳动关系，公司应依法给员工购买社保。对于主动不愿意交社保的员工，企业为规避风险，应做好以下工作： 1、说明劳资双方依法缴纳社保对双方的保障，公司和个人都应该缴纳社保的义务。 2、个人主动不愿意缴纳社保，应签订“放弃社保缴纳意向书”，作为劳动合同的附件。 3、在劳动合同注明员工的实际工资，不含社保部分。 4、公司缴纳社保部分，专项发放或做好流水单，
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