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1 / 8 期权赠与合同 深圳市律商企业顾问有限公司 /retype/zoom/6427c146f18583d049645962?pn=2&x=0&y=2181&raww=108&rawh=84&o=png_6_0_0_142_58_58_46_&type=pic&aimh=84&md5sum=916a8dff0d53a8f29c67cf57c7a6204c&sign=b09c99e7fb&zoom=&png=27306-54700&jpg=0-0 target=_blank点此查看 /retype/zoom/6427c146f18583d049645962?pn=3&x=0&y=2181&raww=108&rawh=84&o=png_6_0_0_142_58_58_46_&type=pic&aimh=84&md5sum=916a8dff0d53a8f29c67cf57c7a6204c&sign=b09c99e7fb&zoom=&png=54701-82217&jpg=0-0 target=_blank点此查看 /retype/zoom/6427c146f18583d049645962?pn=4&x=0&y=2181&raww=108&rawh=84&o=png_6_0_0_142_58_58_46_&type=pic&aimh=84&md5sum=916a8dff0d53a8f29c67cf57c7a6204c&sign=b09c99e7fb&zoom=&png=82218-109541&jpg=0-0 target=_blank点此查看 /retype/zoom/6427c146f18583d049645962?pn=5&x=0&y=212 / 8 81&raww=108&rawh=84&o=png_6_0_0_142_58_58_46_&type=pic&aimh=84&md5sum=916a8dff0d53a8f29c67cf57c7a6204c&sign=b09c99e7fb&zoom=&png=109542-136743&jpg=0-0 target=_blank点此查看 http:/ 四、行权价格与支付 经甲方股东会决议之日起 30日内甲方书面通知乙方期权行权,乙方接到书面通知 30 日内,受让股权,签署股权转让协议书,正式成为股东。若己方经甲方书面通知行权,乙方不签署股权转让协议书,视为放弃行权,丧失期权行权资格。 五、股权期权的行使 股权期权为对乙方业绩激励,股权期权不能转让,不能用于抵押以及偿还债务,不得赠与他人,不得作为遗产继承,期权乙方丧失行为能力或死亡期权自然消灭。 六、期权资格丧失 在甲方约定的服务期间内,不因甲方认可以外的原因,乙方离开公司或乙方在服务期间内辞职、解雇、丧失行为能力、死亡而终止服务时,乙方丧失公司股权期权。 七、权利 与义务乙方权利 1、乙方享有是否受让股权的选择权; 2、乙方享有自股权期权转让协议书签署之日起按照3 / 8 公司盈利情况参与分红的权利。 公司分红制度参照股东会决议 乙方义务 1、当甲方被并关、收购时,除非新股东会同意承担,否则尚未行权的期权终止,已进入行权程序的必须立即行权。 2、乙方受让股权后必须在甲方连续工作满 年,若在此期间辞职、解雇、丧失行为能力、死亡或其他不因甲方认可以外原因离开公司的,乙方须无条件无偿转让股权于甲方原有股东。 3、 乙方受让股权后须持续保持原有盈利水平 年,否则甲方有权降低乙方分红额度或不分。 七、特别约定 1、乙方行权受让股权成为公司股东后,拥有分红权利。 2、乙方受让的股权不得转让给公司原有股东以外的第三人,不得赠与公司原有股东以外的第三人,不得继承,不得用于抵押及偿还债务; 股份期权赠与协议书 甲方: 性别 : 身份证号码: 电话 : 乙方: 性别: 4 / 8 身份证号码: 电话: 甲、乙双方本着自愿、公平、平等互 利、诚实信用的原则,根据中华人民共和国合同法、中华人民共和国公司法、公司章程以及其他相关法律法规之规定,甲乙双方就公司股权期权赠与、持有、行权等有关事项达成如下协议,共同遵照执行。 第一条 甲方基本状况 甲方为 有限公司的原始股东及法定代表人,是公司的实际控制人。甲方出于对公司长期发展的考虑,为激励人才、留住人才,同意将甲方持有公司股权赠与给乙方,若甲方在发展过程中需增资扩股,则所赠与一方股份期权比例不变。 第二条 乙方基本状况 乙方自 2016 年 月 日起在公司服务,担任一职,属于技术 /业务骨干,对公司发展做出突出贡献的人员,经公司全体股东讨 论决定,确认乙方服务满 后,具备获得股份期权赠与的条件和资格。 第三条 期权股份期限约定 乙方对甲方上述期权股份期限为 年,在股份期权期限内,本合同所指的用于赠与乙方的公司 %股权仍属甲方所有,乙方不具有股东资格,也不享有相应的股东权利,5 / 8 但享有股东同等权利的持股分红权。 乙方与公司建立劳动合同关系连续满年后,其所持有期权股份转化为甲方实际在册股份资本, 并记载于甲方股东名册,依法享受注册股东股份所有权和转让权等各项权益。 乙方所得分红应当以人民币形式支付,除非乙方同意,甲方不得以其它形式支付。 具体分红时间依照公司章程及公司股东会决议、董事会决议执行。 第四条 转让等限制 乙方持有股票期权期间不得转让、出售、交换、记账、质押、偿还债务。如股票期权持有人从事上述行为,甲方可以根据实际情况取消其尚未行权部分的股票期权,并在以后再授予股票期权时,取消乙方的资格。 第五条 协议期限与劳动合同的关 系 本协议与甲乙双方签订劳动合同相互独立,各自履行劳动合同约定条款内容不影响本协议所约定权利及义务。 乙方在获得甲方赠与的股份期权的同时,仍可根据甲乙双方签订劳动合同享受甲方给予其它福利待遇。 第六条 协议的权利义务 甲方应当如实计算年度税后净利润,乙方对此享有知情权。 6 / 8 甲方应当及时、足额履行乙方可得分红。 乙方对甲方负有忠实义务和勤勉义务,不得有任何损害公司利益和形象的行为。 第七条 行权期的考核标准 乙方被公司聘任为技术部管理人员,应当保证公司电子商务平台的使用及后台技术状况良好,确保不影响公司经营和业务发展。 甲方对乙方的考核每年进行一次,乙方如在预备期和行权期内每年均符合考核标准,即具备行权资格。具体考核办法、程序由公司相关部门负责执行。 第八条 协议变更、解除和终止 甲乙双方经协商一致同意的,可以书面形式变更协议内容。 乙方出现下列情形之一,即丧失股权行权资格: 1、因辞职、辞退、解雇、退休、离职等原因与公司解除劳动合同关系的; 2、丧失劳动能力或民事行为能力或者死亡的; 3、刑事犯罪被追究刑事责任的; 4、执行职务时,存在违反公司法或者公司章程,损害公司利益的行为; 5、执行职务时的错误行为,致使公司利益受到重大损失的; 7 / 8 6、没有达到规定的业务指标、盈利业绩,或者经公司认定对公司亏损、经营业绩下降负有直接责任的; 7、不符合本合同第七条约定的考核标准或者存在其他重大违反公司规章制度的行为。 第九条 争议解决 甲、乙双方因本合同 履行过程中产生争议,甲乙双方应当协商解决,协商不成的提交公司住所地人民法院诉讼解决。 第十条 协议生效 甲方全体股东一致同意本协议,协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,协议自双方签字盖章之日起生效。 甲方: 乙方: 年月日年月日 乙方在获得甲方赠与的期权股份的同时,仍可根据甲乙双方签订劳动合同享受甲方给予其它福利待遇。 第五条 协议的权利义务: 甲方应当如实计算年度税后净利润,乙方对此享有知情 权。 甲方应当及时、足额履行乙方可得分红。 乙方对甲方负有忠实义务和勤勉义务,不得有任何损害公司利益和形象的行为。 8 / 8 第六条 协议变更、解除和终止: 甲乙双方经协商一致同意的,可以书面形式变更协议内容。 乙方违反本协议义务,给甲方造成严重损失时,甲方有权书面通知乙方解除本协议。 股份在期权期限内,如甲方公司解散、注销或者

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