2019年学习推广“文建明工作法”的工作情况总结汇报.doc

2019年学习推广“文建明工作法”的工作情况总结汇报为认真贯彻落实市委、县委组织部关于深入学习推广“文建明工作法”的有关文件精神，西陌镇全面推广以“三制，三定，三教育，两下，两集中”为主要内容的“文建明工作法”。文建明工作法是一个和群众面对面、心对心的工作法。西陌镇党委政府高度重视，并结合实际，组织形式多样的学习方法，全面推广“文建明工作法”，取得了显著成效。一、强化领导，落实责任，高度重视，建立机构。我镇党委紧扣加强科学化建设主题，强化举措，分类推进，实现“农民要增收致富、农村要和谐文明、干部要深入基层、基层组织要加强”的目标任务，成立了由镇党委书记任组长，镇长任副组长，其他党委班子成员任成员员的学习推广文建明工作法领导小组和监督小组，并制定了西陌镇关于学习推广“文建明工作法”的实施方案，完善工作机制，细化目标责任，做到各项工作有序推进。二、认真学习，营造氛围，广泛宣传，抢先学习。按照县委组织部的要求，全镇召开了干部动员大会，采取多种形式，对广大党员干部开展专题培训，讲授推行文建明工作法的重要意义、基本方法、内容程序和工作要求，增强党员干部学习运用文建明工作法的主动性和干事创业、履职尽责的本领。同时充分利用宣传栏、标语、宣传资料、横幅等宣传方式，广泛宣传学习推广文建明工作法的重要意义和学习推广中的好做法、好经验、好典型，积极营造学先进、赶先进的浓厚氛围，真正使文建明工作法成为推动科学发展、惠及人民群众、巩固党在农村执政基础的坚强保证。三、坚持学习与检查分析相结合，提升服务水平。我镇紧扣改革发展稳定的实践，通过党员大会和走访等方式，对照文建明工作法深入查找领导班子和个人在职责任务、干部队伍建设、思想政治工作、干部作风建设、农村社会发展等方面存在的突出问题，认真分析存在问题的主客观原因，理清科学发展思路。针对查找出来的问题，制定切实可行的整改方案，明确整改目标、时限、措施、责任人等，并向党员、群众公布，接受监督。最后，我们在学习推广工作基本结束后，进行系统总结分析，认真总结经验、查找不足，进一步研究制定整改措施，并将学习推广工作中的好做法、好经验用制度的形式固定下来，建立长效机制。五、注重结合实践，丰富学习内容。镇党委在不断学习的基础上，建立完善学习推广“文建明工作法”调研制度和机制，变群众“上访”为干部“下访”，了解掌握基层干部、群众在生产发展、维稳等方面存在的问题和不足。制定了切实可行的措施，做到日常工作与基层的实际相结合，与群众的民生相结合。突出抓好我镇新农村建设、农村环境综合整治以及困难弱势群众帮扶等工作。对镇村工作有意见户、对镇村工作有贡献户必访，做好民情日记，并首问负责及时解决群众反映的问题，切实拉近了干部与群众之间的距离。六、探索创新，结合创先争优践行承诺。我镇党委进一步完善了驻村联系制度，重新调整了驻村干部分片包干的人员安排，对所有镇干部明确工作岗位、细化工作职责、签订岗位目标责任书，对镇干部日常履职情况进行考核，同时每名党政班子成员带头承诺，并将承诺内容进行了公示。结合文建明工作法的推广和学习，进一步推动我镇各部门各单位的创先争优活动，促进乡镇工作更好的发展，为群众提供更加便捷，规范的服务。当前，农村社会阶层多元化，利益关系协调难度大，矛盾纠纷多发，干群关系比较紧张。往往事发一个点、牵动一条线、影响一大片，甚至引发集体上访，动摇我们党在农村的执政基础和执政地位。文建明工作法让基层党组织融入农村经济社会生活的方方面面，在为