（体育教育训练学专业论文）福建省运动员退役就业的现状分析与对策研究.pdf

y 7 6 8 8 2 1 内容摘要 文章通过文献资料法、问卷调查法、专家访谈法、数理统计法、对比分析法、 逻辑分析法等研究方法对福建省优秀运动员退役就业安置现状进行调查，从中找到 福建省在1 9 9 4 - - 2 0 0 3 年期间退役运动员就业安置的成功之处和不足之处，并对不足 之处产生的原因做了进一步的探讨，对如何解决不足做了一些探讨和论证提出了 解决这些不足之处的方法和策略。具体研究如一f ：( i ) 福建省就业安置的背景方面了 解当前对福建省退役优秀运动员就业安置的意义和功能进行阐述从政府对优秀运 动员的投入与产出方面做了论述，认为福建省优秀运动员在退役后就业安置是体育 资源的有利利用。( 2 ) 优秀运动员退役就业文件精神的研究把福建省有关优秀运动 员退役就业方面的文件和国家关于优秀运动员退役就业的文件和其他省市的优秀运 动员退役就业的文什做了比较分析，结果表明：福建省的退役运动员的就业安置精 神不能跟上时代发展的需要，表现为文件精神滞后，不能跟上时代的需要： 福建省的文件精神是在中央精神的指导下制定的，要符合地方的经济发展，与自己 的省情符合，福建省在这方面有很大的不足；文件的制定要对运动员和教练员做出 调查，符合运动员的要求，福建省在这方面没有足够的重视：没有根据新形势的需 要制定必要的补充条款。 ( 3 ) 福建省退役就业现状的研究研究结果表明1 9 9 4 1 9 9 8 年福建省退役运动员的 就业问题解决的很好，“山”与“入”两方面保持平衡；1 9 9 8 - - 2 0 0 3 年福建省退役 运动员就业山现了“山”与“入”的极人不平衡，表现在“入”多“出”少，运动 员退役就业出现很大问题，这些问题主要表现在：运动员退役的人数在逐年上升， 而相反就业的人数呈逐年递减；政府制定的退役运动员安置文件的落实没有很好的 落实到位；退役运动员就业文件滞后、不到位，就业渠道难以拓宽：政府体制陈旧， 矛盾突山：运动员的自身综合素质达不到社会对复合烈人才的要求；运动员所从事 的体育项目与就业安置方面的联系：管理人员、教练员和运动员对安置工作认识上 的误差制约：缺乏运动员退役就业安置专门负责部门；运动员的职业教育没有跟上 时代的需要；这些问题最终导致1 9 9 8 - - 2 0 0 3 年福建省优秀运动员退役就业安置的不 理想。( 4 ) 福建省优秀运动员退役就业的具体策略首先用问卷调查法了解福建省教 练员和现役运动员有关从事的行业情况，根据这些调查情况结合福建省的具体情况 给出了现阶段可以很好实施的策略和以后可以根据实际情况实施的策略。文章母后 对全文进行了总结井对福建省在退役运动员就业方面给山了建设性的建议。 关键词：福建省优秀运动员退役就业现状对策 a b s t r a c t t h ep a p e r b a s e do nat h o r o u g hi n v e s t i g a t i o ni n t ot h es t a t u sq u oo ft h er e t i r e d e x c e l l e n ta t h l e t e s d e p l o y m e n t ，b ym e a n so fa s e to fs c i e n t i f i cm e t h o d s ， i n c l u d i n gc a r e f u ls t u d yo fl i t e r a t u r ec o n c e m e d ，q u e s t i o n n a i r e ，i n t e r v i e w sw i t h e x p e l s ，s t a t i s t i e s ，c o m p a r ea n dc o n t r a s ta n dl o g i c s ，f i n d sb o t ht h es u c c e s sa n d w a n to f f u j i a np r o v i n c e _ j o bi nt h i sr e s p e c tb e t w e e nt h ey e a r1 9 9 4a n d2 0 0 3 ， a n do f f e r sas o l u t i o nt ot h ep r o b l e mf o u n da f t e rc a r e f u ld i s c u s s i o na n d r e s e a r c h h e r ea r et h ed e t a i l so ft h ep a p e r , w h i c hc o n t a i nf o u rp a r t s ( 1 ) b a c k g r o u n d i n f o r m a t i o n c o n c e r n i n g t h ed e p l o y m e n t ：s t a r t i n gf r o ma n e x p l a n a t i o no ft h es i g n i f i c a n c ea n df u n c t i o no ft h ed e p l o y m e n tw h i l ef u c u s i n g o nt h ei n v e s t m e n ti nt h ee x c e l l e n ta t h l e t e sa n dw h a tt h e yb r i n ga b o u t t h ef i r s t p a r ta g r e e st h a tt h ed e p l o y m e n ti sab e n e f i c i a lu s eo f t h es p o r t st a l e n t s ( 2 ) t h e s e c o n dp a r tc o n c e n t r a t e so nc o m p a r i s o na n dc o n t r a s to fp a d e r si n v o l v i n gt h e d e p l o y m e n to ft h er e t i r e da t h l e t e si s s u e db o t hb vf u j i a ng o v e r n m e n ta n dt i l e c e n t r a lg o v e r n m e n ta n dc o m e st ot l l ec o n c l u s i o nt l l a tp a d e r sb yf u j i a n g o v e m l l 3 _ e n th a v ef a i l e dt om e e tu dt ot h er e q u i r e m e n t so ft h en e wc e n t u r y , t h a t ，b e i n gg u i d e db yt h ec e n t r a lg o v e r n m e n t ，t h e ya r eo u to fi o i n tw i t ht h e p a r t i c u l a rn e e do ff u j i a nt h ep r o v i n c e ，t h a tf u j i a ng o v e m m e n td o e sn o tp a y d u ea t t e n t i o nt ot h er e s e a r c ha b o u tt h ea t h l e t e sn e c e s s i t a t e db yt h em a k i n go f r e l e v a n tp o l i c i e s ，a n dt h a tf u j i a ng o v e r n m e n tf a i l e dt om a k ec o m p l e m e n t a r y c l a u s e si na c c o r d a n c ew i t hn e wr e q u i r e m e n t s ( 3 1t h et l l i r dp a r ti sas t u d yo f t h ec u l t e n tc o n d i t i o no ft h ed e p l o y m e n t t h es t u d ym a k e st w od i s c o v e r i e s ， o n ei st h a tt h ed e p l o y m e n to f r e t i r e de x c e l l e n ta t h l e t e sb e t w e e n1 9 9 4a n d1 9 9 8 h a db e e nc o n d u c t e dt og e n e r a ! s a t i s f a c t i o na n da c h i e v e dab a l a n c eb e t w e e n r e c r u i t i n gn e wo n e sa n dr e t i r i n gt h es e n i o r s t h eo t h e r h o w e v e r , i sn o ts o s a r i s f y i n gi nt h a tt h eb a l a n c ei nt h ep r e v i o u sf o u ry e a r sh a sb e e nb r o k e n ：t h e n e w l yr e c r u i t e do u t n u m b e r st h es e n i o ro n e sb e t w e e n1 9 9 8a n d2 0 0 3 ，l e a d i n g u pt o as e r i e so fp r o b l e m s 。i n c l u d i n g1 ) t h en u m b e ro fr e t i r e da t h l e t e s i n c r e a s e se v e r yy e 孔a l o n gw i t ht h ed e c r e a s eo f 也er a t eo fs u c c e s s f u l d e p l o y m e n t ，2 ) p a p e r si s s u e db yt h eg o v e r n m e n tg u i d i n gt h ed e p l o y m e n tw e r e n o tc a r r i e do u tp r o p e r i y ，3 ) t h ep a p e r st h e m s e l v e sw e r eo u t d a t e da n dw a y so f d e p l o y m e n ta r er e s t r i c t e d ，4 ) t h ep r e s e n ts y s t e mo ft h eg o v e r n m e n ti st o oo l d f o rt h en e ws i t u a t i o na n dh a sm a n ys t a r kc o n t r a d i c t i o n s ，5 ) t h er e t i r e da t h l e t e s t h e m s e l v e sa r en o tq u i t ea d e q u a t ef o rt h ec o m p r e h e n s i v er e q u i r e m e n t sp o s e d b yae v e r - d e v e l o p i n gs o c i e t y , 6 ) s p e c i a l t i e so fa t h l e t e sd o n tm e e tt h en e e d so f t h ee m p l o y e r s ，7 ) d i s c r e p a n c i e so fu n d e r s t a n d i n go ft h ed e p l o y m e n ta m o n g t h em a n a g i n gs t a f f , t h ec o a c h e sa n d 也ea t h l e t e sh a sal i m i t i n ge f f e c t ，8 ) t h e a b s e n c eo f au n i ts p e c i a i i z e di nt h ed e p l o y m e n to f t h e r e t i r e de x c e l l e n ta t h l e t e s 9 1t h et r a i n i n go f t h ea t h l e t e sd on o tm a t c ht h en e e do f t h et i m e ( 4 ) t h ef o u r t h p a r to f f e r se f f e c t i v es t r a t e g i e sd e a l i n gw i t ht h ed e p l o y m e n t f i r s t l yt h ew r i t e r 1 e a r l l sa b o u tt h ep r e s e n tc o n d i t i o no f t h ec o a c h e sa n dw o r k i n ga t h l e t e sb ya s e t o fq u e s t i o n n a i r e sa n dt h e no f f e r ss t r a t e g i e st h a ta r cf e a s i b l ef o rt h et i m eb e i n g a n da p p l i c a b l ef o rt h et i m ec o m i n gw h e nn e ws i t u a t i o na r i s e s t h ep a p e ri s c o n c l u d e dw i t hc o n s t r u c t i v ea d v i c et ot h ed e p l o y m e n to fr e t i r e de x c e l l e n t a t h l e t e so f f u i a np r o v i n c e k e yw o r d s ：f u j i a n p r o v i n c e ，e x c e l l e n ta t h l e t e s ，r e t i r e m e n t ，d e p l o y m e n t ， s t a t u sq u o ，s t r a t e g y 福建师范大学硕士论文 1 前言 1 1 选题依据 自从1 9 4 9 年新中国成立到2 0 0 4 年我们的国家经历了从落后到繁荣的过程， 与之相伴的是我国的竞技体育也从所谓的“东亚病夫”到2 0 0 4 年雅典奥运会上获得 3 2 枚金牌、6 3 枚总奖牌数列在第二成为竞技体育的巨人，这与我们国家的政策和中 华民族自强不息的性格分不开，更与我国人民的强烈的民族责任感和自豪感分不开， 同时也与我们的优秀的体育健儿的努力分不开。随着2 0 0 8 年中国申请奥运会的成 功，我们的竞技体育将会抓住机遇，争取取得更好的成绩。我们在看到成绩的同时 也要想想在比赛赛场上奋力拼搏的优秀运动员，是他们给我们带米了一次又一次的 民族自豪感和成就感，是他们在赛场上展现中华民族的优秀，他们为我国的民族体 育复兴做出了不可磨灭的贡献，但是目前我国在运动员的就业安置上做的并不理想， 这可能会在一定程度上影响到我国的竞技体育的成绩，因此我们要想办法为解决运 动员的后顾之忧。 过去在计划经济体制下，运动员进队端铁饭碗，退役是有组织安排解决山路 随着改革的进一步深化，在社会主义市场经济冲击下，要求运动员自己找出路，这 给许多优秀的运动员带来了困惑一方面他们奉献了自己的青春，为国争光拼杀， 带有一身伤病，调查显示：我国百分之九十以上的运动员是从少儿开始投入专业训 练常年超负荷和向极限挑战战致使绝大多数运动员留下不同程度的病伤。以山东 省为例，田径选手6o 岁以下死于心脏病的占总死亡人数的56 26 ；排球为6 2 53 ，举重为67 12 ，而4o 至6o 岁的退役足球运动员心脏有疾患的达 到1oo ，这些数字大大高于常人的比例1 。按理说应该有个好的出路；另一方 面，由于多年来我国培养运动员的模式没有太多改变，运动员素质的培养被忽视， 许多运动员在竞争激烈的当代社会中无所适从。我们要切实为运动员考虑。使他们 在比赛中不存在后顾之忧。 1 9 9 5 年，中国颁布了 奥运增光计划纲要，在奥运增光计划纲要中提到 了“国家要加大对竞技体育的投入，努力拓宽社会投入渠道，形成国家办和社会办 相结合的新格局。”奥运增光计划的出台说明了党和国家对竞技体育的重视。这个计 划的实施将对我国的竞技体育的发展起到关键的作用。众周所之，竞技体育的发展 需要许多的优秀运动员为之做出巨大的贡献，一名世界冠军是踏在许多运动员的肩 膀上获得成功的，在成功前运动员不仅要努力训练，还要在某个方面具有很高的天 分才能脱颖而出。因此，在奥运增光计划的实施过程中许多人为之奋斗，献出了自 己的青春。努力刻苦训练。希望为国家带来荣誉，这个计划因而也造就了许多的优 秀运动员。但是能在赛场上获得冠军和奖牌的运动员可以说是这些运动员中的佼佼 者，是少之又少的。那么，其他没有取得优异成绩运动员在退役后将会怎样的生活 4 福建师范大学磺_ 上论文 昵? 由于运动员在训练期间难免留有伤病，有一些运动员在退役后没有得到就业安 置，他们的生活状况很可怜有的拖着受伤的身体从事一些很辛苦的工作，他们有 的甚至最基本的生活都没有等到保障，所以这个问题我们必须解决而不能回避。退 役运动员就业安置暂且作为竞技体育的“后遗症”。这个“后遗症”是在我国“一条 龙”的培养体制下的产物。运动员在他们的职业生涯中刻苦训练，对社会上其他知识 技能的掌握很少，运动员过了运动的巅峰时期，运动员因缺乏掌握其他知识和技能难 以立足于社会，使政府背上沉重的包袱，政府对退役运动员的就业的安置的好坏义 影响到运动员的选拔，如果退役运动员的就业安置的好，就能促进我国竞技体育的发 展，与之相对应的，如果对退役运动员的就业安置没有很好的解决就会导致竞技体育 后备力量，这样周而复始的恶性循环，最后至使我国的竞技运动水平下降。 做好退役运动员的安置工作是发展国家竞技体育的重耍一环。退役运动员的归 宿如何直接影响着现役运动员的竞技心态和竞技水平，影响着竞技体育后备军的壮 大与发展。做好退役运动员的安置工作才能吸引更多的人参加到竞技体育队伍中来， 才能不断涌现山高水平的优秀运动员，从而推动国家整个竞技运动水平的提高。做 好退役运动员的安置工作还能够有效地推动群众体育广泛深入的开展。退役运动员 得到妥善的安置，就能够继续热爱体育事业，投身体育事业，发挥自己的特长，成 为群众体育的骨干或指导，从而带动群众体育活动蓬勃发展，促进国民身体素质的 提高。 退役运动员的安置应与这些运动员为国家做出的贡献相适应。他们为每一尊奖 杯、奖牌付出了自己的青春、汗水、心血。他们有理由得到一个好的归宿，让他们 的付出得到一个好的回报。近些年以来，随着我国改革开放的深入和经济的快速发 展，退役运动员的安置情况有了很大的改善，但是还有一部分退役运动员投有得到 妥善安置，据资料显示，我园退役运动员1 4 0 0 0 人正常年份有约3 0 0 0 名运动员退 役，奥运会、全运会后退役运动员就更多。特别是一些不太普及的项目，如自行车、 皮划艇、摔跤等项目的运动员的安排不近人意。 目前我国的退役运动员没有安置的还很多这样长期下去我国的竞技体育将不 会有很大的发展空间。据河北省统计，目前有待安置的退役运动员有1 7 0 人之多， 占在训人数的2 0 ，而这在全国还算积压较少的。如福建省常年积压人数2 3 0 多人； 湖北省约3 0 0 多人，占在训人数的3 0 ，比原来规定的1 5 比率高出很多1 。应该说， 没有谁比运动员更担心“退休”后自己的去向，也没有谁像运动员那样不得不早在 青春岁月就要面临“退休”的选择。当这些运动员在运动场上功成名就后，所想的 也不过是晟实际的：退役后我要去做什么? 同样这个问题教练员和体育界的领导也 很关注。2 0 0 3 年6 月在两会上邓亚萍的关于切实采取措施，做好退役运动员安置 w w w s d o r t l 5 8 c o m2 0 0 3 6 3 福建师范大学顶士论文 工作的建议提案，在这份提案上，体育界名人李玲蔚、1 1 l 。乔波、叶江川、宫鲁鸣、 马俊仁、张健，以及国家体育总局领导张发强、何慧娴等委员都签了名，呼吁社会 共同关心退役运动员的就业安置问题，这说明退役运动员的就业问题早就引起了各 方面的关注。 按常理推断，沿海开放城市再退役运动员的就业安置方面应该比内地的省市的 就业安置好。但是事实情况并非如此，福建省退役运动员的就业安置情况并不理想， 这是什么原因造成的呢? 福建省作为改革开放最早的省份之一，经济条件，就业环 境，政策的实施等各个环节和方面都应该走在其他内地省份的前列的，而内地的一 些省份的一些身份退役运动员就业安置比福建省还要好，我们有必要进行分析研究。 而上海、杭州、北京等经济同样发达的地区他们的退役就业安置工作就做的相对比 较好，运动员不需要为他们的出路担心，他们可以垒心全意的投入到比赛和训练。 目前福建省的没有安置的退役运动员还不少，我们如何解决这个问题，怎样解 决这个问题将会是我们福建省今后竞技水平发展的关键所在从过去福建省的竞技 体育的发展来看，福建省的竞技体育曾经有过辉煌，但是在进入8 0 年代末9 0 年代 初时成绩开始出现下滑，比赛成绩不理想，在国际大的比赛上很少获得优异的成绩， 这是什么原因造成的呢? 刚刚上任体育局局长石曾兴在2 0 0 4 年初对这个问题进行 了调研，他“发现在福建省少体校运动员的伙食补助竟然每天5 元钱，2 0 年没有变 动。高水平的教练员流失严重，有的在外省或国外取得了很大的成绩，值得我们反 思，福建体育体制的落后直接制约了竞技体育人才的培养”他还指出了福建体育的 三大凼难：1 、体制陈旧，矛盾突出。旧的体育工作大队体制中的“大队”的功能消 失新的中心制“中心”的功能不全。队员没有文凭，退役后不能适应社会的需要， 各运动中心没有编制，2 2 0 多名运动员付出青春做出贡献退役后没有办法安置，让 人不安。2 、体育设施建设滞后。3 、人才流失严重。高水平的教练没有得到重用或 流失在外，造成我们竞技体育水平的下划。退役运动员的就业安置问题是影响人们 的职业去向及现役运动员的成绩问题。我们怎样解决这一难题? 这是一个一直困扰 福建体育界的老难题。石曾兴局长认为我们目前要把握时机，做山体制的重大调整， 取消原来的体育工作大队，设立福建竞技技术学院。技术学院的成立可以解决人才 的安置问题，运动员可以适应社会人才竞争，使家长放心，才能吸引更多的优秀苗 子，这样福建的体育才能有很大的改善2 。福建省作为改革开放最早的省份之一，无 论是在政策的制定和实施上都受到国家的特别关注，政策上给予更多的优惠，在实 施上有更大的自由空间和机动；在经济方面福建省是最早的沿海开放城市之一， 经济条件应该很好，这样在就业安置上就有很大的有利条件和优势；在文化环境上， 福建省由于处在沿海对外来新的事物和新的政策的接受程度应该比内地要有很大的 2 王坡五年打造八闽竞技“铁军”【n 】海峡都市报2 0 0 4 4 1 5 ：a 2 8 6 捕萱l 师范人学顶：i ：论文 适应性，所以综上所述我们相信福建省有理由在退役运动员的就业安置上做的更好， 但是目前福建省的情况并不如意这有多方面的因素造成，如何解决目前福建省退 役运动员的就业安置问题需要火家兆同努力本研究只是在借鉴文献和分析福建省 近年的退役就业安置的具体情况的基础上，参考其他退役就业安置比较好的省市的 具体办法，结合福建省的具体实际情况，对福建省的退役运动员的就业安置的一些 方法和策略进行一些科学的宏观上论证，微观上把握，希望能为福建省的退役运动 员的就业安置能提供力所能及的帮助和参考这是研究的最初动机也是本文研究的 目的。 1 2 文献综述 2 0 0 3 年6 月在两会上邓亚萍的关于切实采取措施，做好退役运动员安置工 作的建议提案，提案中写道：根据调查我国很多退役运动员氏期安置不出去， 有的虽已安置但很快又下岗、失业，安置效果很差。如何有效的解决这个问题，学 者和政府都做了大量的工作，他们从不同层次。不同方法和不同角度对退役运动员 就业安置做了理论和时间的研究，目前在这方面的研究力度还在不断加大，其中一 些理论和实践经验是值得我们推广和学习的。从目前收集的资料来看研究大致分 为以下几类： 一、退役运动员退役后的心理方面的问题。这方面的文章分析了运动员退役的 调整，讨论了运动员退役过程中的许多心理因素，介绍一些方法。如赵锦榕的我 国优秀运动员退役的心理调整因素及对策。有介绍运动员退役产生的心理障碍的文 章，如黎君的退役运动员的心理障碍及对策。有介绍国内外运动心理学在优秀运 动员退役后角色转换及其后人生的发展领域的理论和实践研究，为我国在这方面的 研究做了有价值的参考。如黄志剑。卢俊的国外优秀运动员退役后的角色转换； 理论与实践。 二、关于退役运动员就业安置的具体的方法策略。在退役运动员就业安置的 方法和策略上国家、体育工作者和学者在这方面作丁很多工作。如陈林祥，李正 荣的退役运动员就业安置的机制研究就对完善优秀运动员退役安置机制做出了 有益的探讨，认为优秀运动员退役安置工作可以充分调动运动员积极性，提高训练 效果；还可以降低运动队的训练成本，促进优秀运动员的合理流动。他们的研究为 体育行政管理部门提供了接见的安置对策，提高优秀运动员的就业安置率，使优秀 运动队有限的资源得到合理的配置。在体育总局软科学奖二等奖田麦久，张蓉芳， 李斗魁，王小平的论文我国优秀运动员退役安置情况及改进对策一文中对我国 1 0 几年来退役安置的工作做了总结，认为我国优秀运动员从业中还面临以下主要问 题，1 、有关政策不够完善；2 、退役运动员的从业条件有待提高；部分运动员从业 期望偏高。并对这些问题提出了相应的对策。在王家宏。扬卫东，刘志民，陆阿明 7 福建师范大学硕士论文 的对构建我国运动员社会保障制度的思考一文中提到建立和健全运动员社会保 障制度的必要性，构建现阶段符合我国国情的我国运动员社会保障制度的基本目标， 并对目前的安置工作提出了建议。他们对退役运动员的就业安置都做出了很大的贡 献，为体育管理部门的就业安置起到了建设性的帮助。在丁艳菊，孙德强，林春的 文章关于退役运动员安置工作的探讨中对退役运动员的安置有关问题的原因及 运动队带来的影响做了分析，对退役运动员的就业安置工作提山了设想和建议。在 邱云t 张亮的优秀运动队退役运动员安置工作的研究的文中提到了遐役运动员 的几种情况，并以次为根据作了分析，提出了建议。徐亮和金红旗在我国优秀运 动员退役管理初探中提到目前退役运动员管理所存在的问题，分析了退役运动员 管理不力的原因，提出了退役运动员管理的建议。 三、关于退役运动员就业安置的精神的文件。这是政府对退役运动员的就业安 置做出以法律的条文来保证运动员就业的文件，这对运动员就业安置起了很大的帮 助。在国家体育总局、中央编办、教育部、财政部、人事部、劳动保障部联合颁布 的关于进一步做好退役运动员就业安置工作的意见国务院发布( 批准) 的教 育行政法规及有关规范性文件中对退役运动员的安置起到至关重要的作用。各个省 市根据文件精神汞j 自己的省情也做了相应的文件并颁布实施，但是由于我国的各个 省的省情不同，有些经济实力很好的省份。退役运动员就业安置的情况很好的实施， 而有些省份的退役运动员就业安置的情况就不近理想。就笔者手上的文件来看，北 京、上海、广州、浙江的退役运动员就业安置的情况比较好，其他省份的就相对落 后。就福建省来说，目前福建省还没有根据文件精神制定相应的文件法规，还是使 用1 9 9 7 年制定的文件法规，新的文件法规还在制定中，这显然不能跟上时代的需要 当然退役运动员就业安置的情况也不乐观。从福建体育局人事厅获得的2 0 0 2 年安徽 省制定的退役运动员就业安置的文件从很多方面对运动员就业安置都做了具体规 定，但是这份文件也不是很完美退役运动员就业安置的出路的策略还是限制在有 限的范围内。 四、关于运动员的保险问题的论述。这也是我国解决退役运动员就业安置的一 条途径。我国的体育保险业起步很晚。虽然在1 9 9 5 年原国家体委曾发出文件，同意 中华全国体育基金会成立体育保险部，并设立体育保险基金管理委员会，在1 9 9 7 年4 月的体育保险研讨会上纳入议事日程。但是还没有实质性的进展，直到1 9 9 8 年中华全国体育基金会才于中保人寿保险公司正式签字。但是体育保险的险种单一 目前仅出台了国家队运动员伤残保险事故程度分级标准定义细则和国家队运 动员伤残保险试行办法，而且这些文件仅仅限制在国家队运动员上，关于省、市的 运动员的保险就很少涉及。在笔者目前掌握的资料来看，董照岗，彭杰，颜军，扬 国庆，袁礼武，吴峰的文章关于建立和完善我国优秀运动员社会保险体系的思考 8 福建师范大学硕士论文 一文中对我国优秀运动员社会保险体系进行了研究，在此基础上试图构建运动员社 会保险的经济分析框架，提出了相应的建议，为我国优秀运动员的社会保险制度的 改革做出了自己的贡献。在丁英俊。穆瑞玲，李海的文章我国体育保险业的元起 步与持续发展一文中对我国的保险业发生背景、现状做了论述，探讨了我国体育 保险业发展的前景。李海，丁英俊在体育保险业之中外比较与我们的发展对策 对我国的体育保险业和国外的体育保险业进行了分析比较，找山了我国体育保险业 的差距，为我国的体育保险业的发展提山了建议。 五、关于运动员流动产权问题的研究运动员是我国普通劳动者的组成部分， 他为社会提供的劳动能力表现为其运动能力，他生产的产品是一种精神产品。运动 成绩是运动员运动能力质量的重要痕量标准。在社会主义市场经济条件下。运动员 的运动能力或运动成绩作为一种资本形式，当市场行为发生后，解决行为主体之间 利益关系的重要途径，必须建立在明晰产权的基础上。运动员流动产权也是国家比 较重视的课题之一，国家体育总局立项研究了这方面的内容。在吴寿章，商志丹， 黄伟，王磊，张贵敏，张萍，曹皿东扬丹，马兴亚，程文广的课题文章我国运 动员流动的产权问题研究中认为，要解决目前我国运动员流动难的问题，必须产 权关系明晰。我国运动员流动和转会制度是竞技人才优化配置，充分调动各方积极 性的有效方法，是实现我国“奥运争光”计划的有力措施，应在国家行政部门的宏 观控制下，按统一规定有序进行。在罗普磷，蒋志学，杜宇峰的文章我国竞技体 育人才流动方案设计与择优决策分析的研究提到社会主义市场经济体制的建立 深化和影响了我国体育管理体制的改革，体育的职业化、商业化、国际化对竞技人 才的流动工作提山了新要求，加火了竞技体育人才管理的难度，过去的采川的行政 手段为主不在适合现在我国的国情，我国要根据我国实际情况建立我国特有的体育 人才流动体制。 六、对退役运动员文化教育方面的研究。这方面的研究很多，研究范围也很广， 涉及的内容也很多。在高雪峰的论优秀运动员文化教育体系的改造与重构一文 中认为科学的优秀运动员文化教育体系应是一个既能有效促进运动员竞技水平的提 高，又能切实保证运动员进行系统文化学习真正提高文化教育水平的体系。竞技 和教育应成为一个统一体，高等教育实行多向分流，充分发挥运动技术学院t 体育 院校，普通高校的作用；职业教育走向社会化。以“高职教育”为重点，拓宽优秀 运动员再就业渠道。在扬世勇，龙望春。熊维志，覃宪勋的体育院校培养高水平 举重运动员的探索的文章中说到体育院校培养高水平运动员的理论和实践是成功 的，指出了体育院校培养高水平运动员的优势和一些不利的因素，并对未来的发展 提出了建议。在田天浩的文章对女子竞技体操退役运动员在提员学习期间技能恢 复问题的探讨中认为合理安排训练时间，充分利用其他课程的补偿作用，重视文 9 福建师范大学硕士论文 化素质的培养提高对恢复和保持退役运动员的运动技能有着很大的积极作用。权德 庆的对我院承担西北五省( 区) 退役运动员学历教育和业务培训的可行性论证 对优秀专业运动员退役后的学历教育和业务培训对竞技体育人才队伍建设与稳定的 作用做了论述，认为在高校进行学历教育和业务培训是可行的，并且是有很大的优 势的a 王鲁宁t 史国生的我国优秀运动员文化教育模式的研究文中就当前的 体育系统自办文化教育机构的沿革与现状背通高校介入的程度与趋势井对我国 优秀运动员文化教育模式进行分类研究，为上级领导和有关办学机构提供了有益参 考。还有对高水平运动员在高校的学籍管理进行探讨的文章，如山东科技大学的李 颂华的山东省普通高校商水平运动员学籍管理的现状、问题与改革对策对山东 省的普通高校高水平学籍管理的现状、问题与改革对策进行了深入的探讨，分析了 高水平运动员学籍管理的现状和存在的主要问题，并对高水平运动员学籍管理的改 革提出了对策和建议。 七、关于退役运动员身体状况的研究。这方面的文章很少笔者目前手上的资 料仅仅有两篇关于这方面的文章。一篇扬里平退役老年运动员体育锻炼医务监督 的实验研究，另篇是国家体育总局训练医务处的胡小琴关于退役老龄运动员心 脑疾病状况的研究。从数量上来看，我推测我国对退役运动员的身体状况的关注程 度还不够。 八、体育中介结构对退役运动员的就业研究。这方面的研究大多集中在体育经 纪人这方面。这方面的文章也不少，如张显军，种莉莉的我国体育经纪人的现状 与发展对策探讨，这篇文章就经纪人的发展现状和制约我国经纪人发展的不利因素 做了探讨和论述，并提出了建议和设想。陆前安的我国体育经纪人发展状况概述 对我国目前的经纪人的发展现状做了论述，对经纪人的管理体系和法规制度框架， 蛆及管理措施和制度方面提出对策和建议。 九、其他方面的研究。这些研究包括很多，有人力资本的研究如国家体育总 局体育科学研究所胡利军青少年运动员人力资源的成本、价值及评估因素的研究， 在文章分析研究了青少年运动员培养过程中的投资成本、当前价值、实验价值以及 评估等问题，他的研究不仅有利于投资者( 国家、集体和个人) 进行投资分析，还 有利于人才资源合理有效地开发和青少年运动员人才资源的合理流动和交换。有关 于体育指导员方面的文章，是解决退役运动员就业的条途径。如北京体育大学r 涛，张延庆，刘大庆，王荣辉，秦椿林的国外社会体育指导员的现状与我国社会 体育指导员国家职业标准的指定文章指出了国外社会体育指导员的类别和我国目 前的情况。认为退役运动员也可以作为社会体育指导员。有体育咨询产业方面的文 章，如南京体育学院体育系胡乐泳，陈勇军的我国体育咨询产业发展的对策研究 中也提到体育咨询产业拓宽了体育工作者的就业渠道，运动员也是体育工作者，所 l o 福建师范大学顶士论文 以为退役运动员的就业也拓宽了渠道。 十、福建省运动员退役就业的研究。查阅了相关资料，结果发现对福建省退役 运动员就业方面的文章很少，几乎没有。所了解的情况是福建省制定的关于退役 运动员就业安置的意见，意见对福建省对退役运动员的就业方面做了一些规定 和具体采取的方法。但是在理论方面福建省还做的不够，需要在宏观和微观两个方 进行探讨。 综合以上研究来看，退役运动员研究的层次和方面很广，深度不够，就某个省 市的研究还没有体现所有的问题，本课题就是在借助前人的成果、方法的基础上对 福建省的优秀退役运动员就业安置的情况进行分析，提山建议，为福建省制定退役 运动员就业安置办法提供参考意见。 2 研究对象与方法 2 1 研究对象 对福建省退役运动员就业安置的现状进行研究，了解退役运动员安置的情况。 2 2 研究方法 2 2 1 文献资料法 通过光盘检索、联机检索和查阅文献资料等方法收集与退役运动员就业安置相关的 文献资料。 2 2 2 调查法 2 2 2 1 问卷法 通过设计发放调查问卷，了解福建省现役运动员对退役后对准备从事的工作的情况； 了解教练员对退役就业安置的看法和意见。问卷调查了福建省3 个讪练中心，体工 队i 、体工队2 、水上中心；运动项目包括了福建省的田径、游泳、跳水、体操、篮 球、排球、乒乓球、羽毛球、举重皮划艇等一系列项目。除了射击中心没有完成 调查之外，福建省的优秀运动员都做了调查。本次问卷调查运动员发放2 0 0 份，回 收1 5 3 份，回收率7 6 5 其中有效问卷1 4 0 份，无效问卷1 3 份，有效率9 1 5 ；教 练员发放问卷8 0 份，回收问卷5 5 份回收率6 8 8 ，其中有效问卷5 3 份，无效问 卷2 份，有效率9 6 3 。 表1 运动员、教练员问卷的发放与回收一览表 i 运动员。 2 0 0 、_ ”t i5 ；一。j 1 5 3 l ? + “ 1 4 01 3 7 659 1 58 5 。教练员8 0 5 55 3 2 6 8 8 9 6 33 7 2 2 2 2 访谈法 l l 捅盐师范大学顿：】：论文 访问福建省体育界的专家他们是竞技处的些领导和省体工队的一些领导，有人 事处的处长、科长、副处长：其他的在省竞技处工作的职员和大学的一些教授和一 些体育方面的博士。获悉他们对当前运动员就业安置现状的看法及建议。访问退役 后已经工作的运动员，获悉他们对现在退役运动员就业安置的现状的看法和建议。 表2 体育界方面的专家览表 姓名 部门职位 菜小真 福建省体育局竞技处副处长 苏德新福建省体育局竞技处主管退役运动员就业干事 牛辉水上中心竞赛处 主管水上中心科长 肖青松 篮、排球管理中心主任 陈铁成福建师范大学 教研室主任，硕士生导师 张惠红 南京体育学院博士，硕士生导师 赵子建 福建师范大学博士 黄细兰福建省体工队主管运动员档案 2 2 3 数理统计法 运用s p s s 和e x c e l 对福建省近1 9 9 4 - - 2 0 0 3 年退役运动员就业安置的情况和出路 进行统计了解1 9 9 4 - - 2 0 0 3 年以来福建省退役运动员就业的大致方向：对现役运动 员退役后准备从事的工作进行统计，了解现役运动员退役后打算从事的行业。对影 响福建省退役运动员就业影响的因素和可能存在的原因做了统计，找出福建省在退 役运动员的就业安置方面的困难的原因。 2 2 4 对比分析法 对福建省退役运动员就业安置的情况以1 9 9 8 年全运会为分界点进行比较分析； 对现役运动员准备从事的工作与前1 9 9 4 - - 2 0 0 3 年的就业的方向进行比较，分析原 因，提出建议，为以后福建省退役运动员就业安置提供参考；对现役运动员的问卷进 行探索性分析和具体的分析。 2 2 5 逻辑分析法 运用相关知识对前l o 年退役运动员就业的方向进行分析：对现役运动员准备从 事的工作进行逻辑分析：对退役运动员就业安置与运动成绩、运动项目和社会需求 进行逻辑分析，对提出的设想进行科学的论证分析。 3 福建省退役运动员安置的社会背景和研究价值 3 1 退役运动员安置的功能 3 1 1 具有促进社会安定的功能 人类生活的社会是一个充满矛盾运动的实体。人们生活在这个地球上，战争、 冲突，骚乱不时的笼罩在人们的头上3 ，人们必须为了这些不文明的时间绞尽脑汁 卢元镇体育社会学 m i 北京：高等教育出版社2 0 0 i ：6 3 - 7 3 1 2 福建师范火学硕_ 上论文 体育对这些事情的解决方法是最好的方法。但是万事都是矛盾的对立体，参与体育 的运动员的就业是运动员的一什大的事情，如何解决运动员的退役问题也成了社会 的一人问题运动员的退役就业问题的解决可以使运动员做到人尽其材，使杜会的 人才的流动顺利有利于社会的健康发展社会的稳定。 3 】2 具有促进体育后备人才培养的功能 众周所知，任何事情长盛不衰都要有后备的力量作为后盾，竞技体育当然也不 能例外。任何项目的盛衰不是看当前的运动成绩如何，而是看其后备力量是否强大。 退役运动员的就业的顺利可以在一定程度上促进许多的青少年投入到竞技体育中 来，因为在当前人们把竞技体育作为能使家庭和个人成功的一条出路，因此现役运 动员退役的就业情况也成为他们考虑的因素之一所以退役运动员的就业顺利有利 于体育后备人才的培养。 3 1 3 具有促进经济发展的功能1 随着社会生产力的进步与人们生活水平的提高人们的需求也在不断地提升， 对体育的需求也在增长，对体育需求的规模化与稳定化直接推动体育逐渐成为一项 独立的社会活动和新兴产业。我国体育产业不断发展壮大，目前已经形成既具有横 向联系又具有纵向关联的系统行业结构，为了使体育产业更好的发展，体育运动员 的就业问题就应该很好的解决，只有解决好运动员的退役就业问题。这个系统中的 其他部分才能很盘! i ：的运作好，才能促进第三产业的发展，才能促进国民经济的发展。 3 1 4 具有维护运动员队伍的稳定性功能 退役运动员的就业问题与维护运动员队伍的稳定有着直接的联系。我们都知道 我国的省队的运动员名额是有一定限制的，在名额定的情况下，退役运动员的就业 工作没有落实就会占用现役运动员的名额，从而使好的运动员不能及时的进入省队 训练，耽误了训练的最佳时期，这样的循环将会导致运动员队伍的老化，失去活力，也失 去了比赛的竞争力，因此退役运动员的就业问题关系到运动员队伍的稳定。 3 2 退役运动员安置的意义 3 2 1 有利于体育运动竞技水平的提高 运动员退役的就业问题处理的好坏直接关系到竞技体育的成绩的好坏。我们知 道竞技体育水平的高低与运动员是否能在高水平的训练队的进出有很大的关系，在