（体育教育训练学专业论文）中国男子篮球职业联赛外籍球员现状分析及对策研究.pdf

哈尔滨一1 ：程大学硕十论文 摘要 中国男子篮球职业联赛开始实行职业化改革以来( c b a ) 由诞生至今己进 行了1 2 个赛季，初步形成了具有中国特色的篮球职业联赛，联赛整体技战术 水平都有了长足的提高。外籍球员是篮球实行职业化改革后出现在中国男子 篮球职业联赛的新生事物，在联赛的发展过程中扮演了重要的角色。本文采 用文献资料法、调查法、分析法和数据统计法，通过对2 0 0 6 - 2 0 0 7 赛季中国 男子篮球职业联赛各队引进的外籍球员，以及过去1 1 个赛季曾经效力的部分 外籍球员的表现进行分析，剖析了外籍球员加盟中国男子篮球职业联赛的历 史进程；引进外籍球员的机制，并结合中国男子职业篮球联赛外籍球员的来 源、身高、年龄、整体表现、工资等进行分析，指出外籍球员对中国男子职 业篮球联赛的影响以及存在的管理问题，结合外籍球员与国内后备青年球员 之间的关系，培养的人才梯队建设提出建议。 研究结果显示：中国男子篮球职业联赛引进外籍球员的历史过程中分为 两个阶段：第一阶段是俱乐部自行挑选外籍球员；第二阶段逐步过渡到集体 选择外籍球员，通过两个阶段的比较，集体选聘外籍球员的作法基本符合现 阶段我国国情，但是从我国篮球的长期发展上看，我国应与更多国家的类似 美国篮球学院这样的机构保持长久合作，保证外籍球员的多元化、风格多样 化。但是与外国其他职业体育联赛比较，中国男子篮球职业联赛在外籍球员 的引进过程中缺少弹性机制，现阶段缺少优秀的一流的外籍球员加盟。外籍 球员的人次变化上，变动较大，外籍球员流动大。外籍球员主要来自美国， 缺少欧洲、美洲优秀的篮球运动员加盟。从整体上球员身高变化总体数值差 距不大。对1 2 个赛季的外籍球员进行统计，外籍球员的年龄以2 6 - 3 0 岁段为 主，总体上看，外籍球员的年龄结构正处于篮球运动员最佳运动年龄。外籍 球员的整体表现呈上升趋势，在篮板球、盖帽两项的优势非常明显，得分一 项随着联赛的深入有较大的提高，外籍球员大多为身材较高的中锋、前锋球 哈尔滨t 程大学硕十论文 员。联赛在薪金管理上对外籍球员与国内球员采用两套不同的标准，处理外 籍球员工资这一问题的方法和其他劳动力市场一样，以球员的供给和需求的 相互作用关系决定外籍球员的工资问题。外籍球员带来了各大洲的技战术风 格及先进的篮球理念，提高了联赛的竞争性及联赛的水平，为“北极星”计 划提供有力的支持，但是由于外籍球员的文化背景的差异和语言的差异，给 联赛中俱乐部带来一定的问题，因此要进一步完善外籍球员相关的制度，构 建和谐的中国男子篮球职业联赛，同时应该辩证的对待外籍球员和国内年轻 球员培养的问题。 关键词：外籍篮球运动员；篮球职业联赛；后背人才 哈尔滨丁程大学硕士论文 a b s t r a c t t h eb i r t hh a sb e e nas e a s o n1 2s i n c et h ec h i n e s em e n sb a s k e t b a l lp r o f e s s i o n a ll e a g u e ( c b a ) s t a r t e dt oi m p l e m e n tt h er e f o r mo ft h eo c c u p a t i o n a l ，w h i c hh a sb e e ni n i t i a l l yf o r m e d w i t hc h i n e s ec h a r a c t e r i s t i c sp r o f e s s i o n a lb a s k e t b a l ll e a g u e t h el e v e lo f t h eo v e r a l ll e a g u ei n t a c t i c sa n dt e c h n o l o g yh a sb e e ns i g n i f i c a n ti m p r o v e m e n t e d f o r e i g nb a s k e t b a l lp l a y e r sa r e n o v e l t ya f t e ri m p l e m e n t i n go ft h er e f o r mo fp r o f e s s i o n a lb a s k e t b a l li n t h ec h i n e s em e n 。s b a s k e t h a l lp r o f e s s i o n a ll e a g u e ，p l a y i n ga ni m p o r t a n tr o l ei nt h ed e v e l o p m e n tc o b r s eo fl e a g u e t h r o u g ht h e2 0 0 6 - 2 0 0 7s e a s o na n d t h ep a s t11s e a s o n s ，t h ei n t r o d u c t i o no ff o r e i g np l a y e r so f t h ec h i n e s em e n sb a s k e t b a l lp r o f e s s i o n a ll e a g u e , t om a k ep e r f o r m a n c ea n a l y s i sb yd o c u m e n t a n a l y s i s ，c o m p a r a t i v ea n a l y s i s ，g a t es t a t i s t i c sa n a l y s i s ，l i k e t h a tt h eh i s t o r i c a lp r o c e s so f f o r e i g np l a y e r st oj o i ni nt h ec h i n e s em e n sb a s k e t b a l ll e a g u ep r o f e s s i o n a ll e a g u e ，t h e m e c h a n i s mo ft h ei n t r o d u c t i o no ff o r e i g np l a y e r sa n dc o m b i n e dw i t he n g l a n df o o t b a l ls u p e r l e a g u ea n do t h e rl e a g u e sa th o m ea n da b r o a d ，t om a k eac o m p a r a t i v es t u d yf o rf o r e i g n p l a y e r s ；p o i n to u tt h e i n f l u e n c ea n dp r e s e n c em a n a g e m e n ti s s u e so ff o r e i g np l a y e r si nc b a b ya n a l y s i st h es o u r c eo ff o r e i g np l a y e r s ，t h e h o s tt e a ml o c a t i o n ，h e i g h t ，a g e ，t h eo v e r a l l p e r f o r m a n c ea n dw a g e t om a k eo u tf e a s i b i l i t yo fv i e w sa n dp r o p o s a l sa b o u tt h ee c h e l o n b u i l d i n go fc u l t i v a t i n gt a l e n t ，t h i sc o m b i n e dw i t ht h er e l a t i o n s h i pb e t w e e nd o m e s t i cy o u n g p l a y e r sa n df o r e i g np l a y e r sr e s e r v e d t h er e s u l to fr e s e a r c hs h o w st h a t ：t h ei n t r o d u c t i o no ff o r e i g np l a y e r si nt h eh i s t o r yi s d i v i d e di n t ot w os t a g e s ：f t r s t ，f o r e i g np l a y e r ss e l e c t e db yc l u bi t s e l f ；s e c o n d ，f o r e i g np l a y e r s g r a d u a l l yt r a n s i t i o ns e l e c t e db yt h ec b ao r g a n i z e dt h ea l lc l u b s t h r o u g ht w os t a g e s ，t h e s e c o n dm e t h o dm e e t sb a s i cn a t i o n a lc o n d i t i o n si nt h ec u r r e n ts t a g eo fc h i n a b u tf r o mt h e l o n g t e r md e v e l o p m e n to fc h i n a s b a s k e t b a l lt e r m s ，c h i n as h o u l dm a i n t a i nn a t i o n a l i n s t i t u t i o n sl i k et h eu n i t e ds t a t e sb a s k e t b a l la s s o c i a t i o n 诵t l lm o r el o n g - t e r mc o o p e r a t i o n t o e n s m et h a tt h ed i v e r s i f i c a t i o na n dd i v e r s i f i c a t i o ns t y l eo ff o r e i g np l a y e r s b u tw i t ht h eo t h e r p r o f e s s i o n a ls p o r t sl e a g u ef o r e i g nc o m p a r i s o n ，t h ec b a l a c k so ff l e x i b l em e c h a n i s mi nt h e 哈尔滨：r 程大学硕士论文 i n t r o d u c t i o np r o c e s so ff o r e i g np l a y e r s ，l a c k so fe x c e l l e n tf i r s t - c l a s sf o r e i g np l a y e r sj o i n i n ga t t h i ss t a g e t h em o r ep l a y i n gt i m ec h a n g ea n dl a r g ef l o w so ff o r e i g np l a y e r s ，m o s tf o r e i g n p l a y e r sc o m e sa m e r i c a na n dm i n o r i t i e sa r ef r o mo t h e rc o u n t r i e s ，s u c ha se u r o p e ，t h e a m e r i c a s t h e r ea l el i t t l en u m e r i c a lg a po no v e r a l lh e i g h to fc h a n g i n gp l a y e r s ，t h em a i n l y a g eo ff o r e i g np l a y e r si sb e t w e e n2 6 3 0y e a r so l d , b ys t a t i s t i c i a nf o r e i g np l a y e r sd u r i n g12 s e a s o i i s i ng e n e r a lt h a t ，t h ea g es t r u c t u r eo ff o r e i g np l a y e r si st h eb e s tc a m p a i g na g ef o r b a s k e t b a l lp l a y e r s t h eo v e r a l lp e r f o r m a n c e so ff o r e i g np l a y e r sa r eu p w a r dt r e n d i n g ；f o r e i g n p l a y e r sa r eo b v i o u sa d v a n t a g e si nr e b o u n d sa n db l o c k s ，s c o r i n gw i t had e p t hg r e a t e ri n c r e a s e ， m o s to ft h ef o r e i g np l a y e r sa r eh i g h e rc e n t e ro rf o r w a r d t h e r ea r et w od i f f e r e n ts e t so f l e a g u es a l a r ym a n a g e m e n t ，t h et r e a t m e n tm e t h o d sf o rf o r e i g np l a y e r sw a g e ss h o u l db el i k e o t h e rl a b o rm a r k e t s ，m a k ed e c i s i o no ff o r e i g np l a y e r sw a g e sr e l yo nt h es u p p l ya n dd e m a n d i n t e r a c t i o no fp l a y e r s f o r e i g np l a y e r sb r o u g h tt h et e c h n i c a la n dt a c t i c a ls t y l eo fm a j o r c o n t i n e n t sa n da d v a n c e dc o n c e p to fb a s k e t b a l l ，i m p r o v e dt h ec o m p e t i t i v e n e s so ft h el e a g u e a n dl e a g u el e v e l ，p r o v i d es t r o n gs u p p o r tf o r ”p o l a r i s ”p r o g r a m h o w e v e r , b e c a u s eo ff o r e i g n p l a y e r sd i f f e r e n c e si nt h ec u l t u r a lb a c k g r o u n da n dl a n g u a g e ，f o r e i g np l a y e r sb r o u g h ts o m e c e r t a i ni s s u e st ol e a g u ec l u b s ，w es h o u l di m p r o v et h es y s t e mr e l a t e do ff o r e i g np l a y e r s f u r t h e r ，t ob u i l dah a r m o n i o u sc h i n e s em e n sb a s k e t b a l lp r o f e s s i o n a ll e a g u e ，w es h o u l db e a l s od i a l e c t i c a lt r a i n i n gi s s u e so nt r e a t m e n to ff o r e i g np l a y e r sa n dy o u n gp l a y e r so ft h e d o m e s t i c k e y w o r d s ：f o r e i g nb a s k e t b a l ip l a y e r s ；p r o f e s s i o n a lb a s k e t b a l il e a g u e ； d e v e l o p m e n tl e a g u e ；f u t u r et a l e n t 哈尔滨工程大学 学位论文原创性声明 本人郑重声明：本论文的所有工作，是在导师的指导 下，由作者本人独立完成的。有关观点、方法、数据和文 献的引用已在文中指出，并与参考文献相对应。除文中已 注明引用的内容外，本论文不包含任何其他个人或集体已 经公开发表的作品成果。对本文的研究做出重要贡献的个 人和集体，均已在文中以明确方式标明。本人完全意识到 本声明的法律结果由本人承担。 作者( 签字) ：丕啦 日期：多幻留年弓月g 日 哈尔滨t 程大学硕十论文 1 1 选题依据： 第1 章绪论 自从1 9 9 5 年，中国男子篮球职业联赛开始实行职业化改革以来，中国男 子篮球职业联赛( c b a ) 由诞生至今己进行了1 2 个赛季，初步形成了具有中 国特色的篮球职业联赛，联赛整体技战术水平都有了长足的提高。但是许多 球迷在看过中国国家男子篮球队在日本举行的第十五届世界男子篮球锦标赛 上的表现后，除了姚明发挥稳定外，我们的球员还缺少与国外优秀球员同场 对抗的经验，但同时在多哈亚运会上，中国男子篮球队却横扫对手最终夺得 冠军。从竞技体育的规律看，只有良好的人才储备，才能有获得更好的成绩， 中国男子篮球职业联赛不仅为国家队输送一批批优秀的年轻队员，如王仕鹏、 朱芳雨、易建联、杜锋等，也为广大的球迷提供了休闲娱乐。随着n b a 联盟 的全球化发展，随着我国男子篮球职业化的需要，要提高联赛的整体水平， 不仅要培养一批年轻优秀的队员，还要有良好的市场作为保证。各支俱乐部 为了满足球迷亲临现场观看更高水平的比赛需求，观察到了这存在的潜在市 场，不失时机的引进了外籍球员。中国男子篮球职业联赛引进了外籍球员， 在增加观赏性的同时，也为年轻的球员提供了与国外球员同场竞技的机会。 一方面外籍球员已在联赛中发挥着越来越重要的作用，另一方面，随着外籍 球员上场的时间增加，相应得就制约了本国年轻球员的上场时间，从培养年 轻队员的角度看，减少了他们的锻炼的机会。因此国家篮管中心也相应出台 了一些法规，但是单纯的限制外籍球员的上场时间，是不能解决一些问题的。 随着中国男篮世锦赛和多哈亚运会的结束，从美国梦之队的失败上可以看出 世界男子篮球发展日趋均衡，亚洲整体水平仍落后于欧洲、美洲。同时侧面 反映出我国篮球职业联赛与世界其它国家的篮球职业联赛仍存在一定的差 距，为备战2 0 0 8 年北京奥运会，更好的发现一批年轻球员，c b a 联赛就成为 完成这一任务的最好的平台。如何更好的发展中国男子篮球职业联赛，更好 哈尔滨t 稃大学硕士论文 的发掘年轻球员就成为近期篮球工作的焦点问题。但同时中国男子篮球职业 联赛的发展对国家队成绩的依赖也使得中国男子篮球职业联赛中外籍球员问 题更受关注，从2 0 0 6 2 0 0 7 赛季的c b a 的技术统计不难看出，外籍球员占据 了技术排行榜的大多数位置。外籍球员已成为中国男子篮球职业联赛一个不 可或缺的部分。 1 2 目的及意义： 我们目前首要面临的是2 0 0 8 年北京奥运会的“奥运争光计划”，随后就 是要把竞技体育同体育市场更好的接轨，通过对中国男子篮球职业联赛中外 籍球员的现状分析，找出外籍球员与我国职业篮球发展之间的关系。在外籍 球员的引进上，我们不能盲目的乱引进，乱投资，要根据我国篮球联赛发展 特点和市场要求，乃至球迷的需要作为基础；同时借鉴国外联赛的外籍球员 的相关经验，结合我国的实际情况建立良好的竞赛环境，使中国男子篮球职 业联赛队员全球化，能力全面化，不断的吸取各大洲篮球技战术的风格；客 观的分析外籍球员对于联赛发展、年轻球员的培养的利弊。以营造竞争、激 烈、代谢有序的篮球职业联赛为目标，探索适合中国国情的外籍球员引进之 路，为中国男子篮球职业联赛改革的逐步完善提供建议。 1 3 国内外研究现状 1 3 1 国外研究现状 外籍球员的问题在欧洲各国的职业足球联赛中显得比较突出，各国都针 对外籍球员的使用，作了一些限制。国外对于篮球职业联赛中外籍球员的研 究并不多，笔者以“f o r e i g nb a s k e t b a l lp l a y e r s ，的组合通过“g o o g l e ”、 “b a i d u ”搜索引擎在互联网上查找，只有几篇文献涉及外籍球员，但对于本 文的参考作用不大。 2 哈尔滨t 程大学硕十论文 1 3 2 国内研究现状 李海燕发表的“c b a 联赛外援引进与管理现状分析”对c b a 联赛外籍 球员的管理问题进行了论述。指出目前c b a 引援的方式不够完善、管理模式 不够完善，对外籍球员不合理的使用影响我国篮球后备人才的培养。指出完 善外籍球员引进模式和建立合理的外籍球员管理与使用制度的重要性，以期 对我们今后c b a 外籍球员的引进和管理有所借鉴，同时指出应加强我国篮球 后备人才的培养力度。 李长山发表的“c b a 外援新探”口踟一文中针对1 9 9 6 - - 2 0 0 1 引进外籍球 员的作用、引进外籍球员的法规、对外籍球员的管理等方面进行阐述，他指 出外籍球员弥补了各队在不同位置上的薄弱环节，增强了比赛的对抗性和观 赏性也吸引了大批观众，但选拔外籍球员的法规有待健全。 吴义华，周爱光发表的“英格兰足球转会制度的发展和劳工证的作用” 【2 1 1 一文中通过对经过1 0 0 多年发展的英格兰足球运动员转会制度进行分析， 在非常成熟和完善的英格兰足球运动员转会制度的管理下，通过颁发劳工证 对非欧洲经济区内的运动员进行严格限制，以确保外籍球员质量，提高英格兰 足球联赛水平，劳工证制度是英格兰足球运动员转会制度的重要组成部分之 ，我国可借鉴英格兰足球运动员转会制度，特别是劳工证制度，对来我国外籍 运动员有一定的资格要求，从而真正引进高水平的外籍球员，为提高我国足球 联赛水平服务。 1 3 3 研究的主要内容 本文从外籍球员加盟中国男子篮球职业联赛的历史开始，并结合 2 0 0 6 2 0 0 7 赛季的实际情况，从以下几个方面进行研究： 1 中国男子篮球职业联赛需要外籍球员的原因； 2 中国男子篮球职业联赛引进外籍运动员的历程分析： 3 结合2 0 0 6 2 0 0 7 赛季中国男子篮球职业联赛以及以往的联赛中的外籍 球员基本情况，分析外籍球员在联赛中的引进趋势的变化； 哈尔滨t 程人学硕+ 论文 4 客观分析外籍球员对中国男子篮球职业联赛的影响，指出存在的优缺 点； 5 针对外籍球员的常见问题结合国外联赛的经验提出相应的对策。 1 4 “外籍球员”、“外援”、“外员 的界定： 作者在收集论文资料时，以“外籍球员 和“外援”的名词检索，从大 家的理解上，二者在体育范畴里，大致是一样的概念，但是通过阅读和查阅 文献，二者有着一定的差异。 “外援”与“外员的歧义不在“外”，而在“援”与“员”。此处“援 应当是援助、支援之意，即通过人力、物力、财力、智力或其他实际行动去 支持、帮助，是无偿的行动。1 3 1 “员 则是人员、成员之意。外籍运动员， 首先是人员，其次他们之所以加盟俱乐部或团队是商业性的有偿交换，甚至 是高薪聘用。 在收集的大量文献资料里面，“外援”、“外员”但是从这些简短只言片语 中还是可以明显看到所谓“外援”就是指“外籍球员 或“外籍运动员 。“外 援 和“外员”都是缩略词语，只是前者早己定型，成为比较通用的固化名 词；而“外籍运动员，最初是专指我国最早出现的“外籍足球运动员 ，继 而，随着各种球类俱乐部出现，又指“外籍球员”甚至代表外籍员工等，可 见不同的语言环境代表不同的意思。 4 j “外籍”既是外国国籍的简略表述， 综上所述，认为“外援”与“外员”是内涵不同的两个概念，不能替换。 因此本文对“外籍球员”作如下解释：拥有外国国籍的篮球运动员称为 “外籍球员”。 1 5 中国男子篮球职业联赛需要外籍球员 外籍球员在中国篮球实行职业化初始能顺利登陆c b a 联赛，并在联赛中 得到了球迷、队友以及教练员等多方面的认可，这与九十年代中期中国的社 会需要有着紧密的联系： 4 哈尔滨下稃人学硕士论文 1 5 1 竞技体育的需要 竞技体育运动是体育运动发展的高级阶段和高级形式。它是最大限度提 高和发挥个人与集体在身体、心理及运动能力等方面的潜力，攀登运动技术 高峰，取得优异成绩而进行的科学、系统训练和竞赛。从篮球竞技竞赛领域 而言，需要大批量的篮球后备人才保证国家的需要，我国的男女篮在世界级 及洲际性竞赛中不断获得优异成绩。中国男子篮球队在亚洲难逢对手，在 1 9 9 4 年第十二届世界男子篮球锦标赛和1 9 9 6 年第二十六届奥运会上中国男 篮连续两次杀入八强，向世界展示了中国竞技篮球运动的实力，令世界对中 国篮球刮目相看。恰逢中国篮球于1 9 9 5 年实行职业化改革，为进一步提高中 国篮球的运动水平，提高本国年轻球员的对抗能力，保证国家男篮正常有序 的梯队建设，为今后我国篮球的发展打下坚实的基础；从俱乐部的角度出发， 为了尽快缩小联赛中各支俱乐部之间实力的差距，提高本队的成绩，c b a 联 赛向国外球员敞开了大门，希望间接的通过外籍篮球运动员的加盟，促进中 国篮球市场的发展，进一步提高中国篮球的战术、技术等风格。 1 5 2 篮球观众( 球迷) 的需要 从社会群众性活动而言，由于篮球运动的诱人魅力和其运动价值，吸引 着广大社会各界参与篮球运动，欣赏篮球。球迷是观众中最稳定地部分，他 们最忠实、最有激情地，是观众中的核心。从经济理论上看，人的需求就是 消费的需求，需求结构的变化必然会导致消费结构的变化，并且满足人作为 生物人的物质消费品的需求是有限制的需求，而满足人作为社会人的精神文 化消费品的需求是无限制的需求。观众是根据自己的需求去观看篮球比赛， 评价比赛，经营者要追求利益的最大化，就要提供高质量的竞赛，必须最大 限度地满足球迷的多样化的要求。在1 9 9 2 年巴塞罗那的美国梦之队的梦幻表 演，使无数的中国球迷为之疯狂，加之对n b a 联赛的转播，使更多的球迷 关注起篮球联赛，关注起自己的篮球联赛，随着篮球联赛的建立，有更多的 球迷呼吁，想亲眼欣赏到更加刺激、激烈的篮球比赛，想看到犹如美国n b a 哈尔滨j r = 程大学硕十论文 篮球联赛一般的运动员，伴随着改革开放的步伐逐步加大，国人对国外事物 的认识日渐成熟，从政府制定相关政策到普通百姓的思想意识从保守的思想 中摆脱出来，而是能够选择性的接受。同国际接轨过程中，鼓励篮球运动同 世界强国沟通与交流。体育运动本身无国界之分，本着更快、更高、更强的 运动理念，人们对外籍球员加盟国内篮球联赛持欢迎和肯定的态度，希一望 看到国外高水平的球员加盟国内联赛，从而提高联赛的观赏性、对抗性。 1 5 3 职业篮球的需要 职业篮球是以职业篮球俱乐部为实体，以职业篮球运动员的竞技能力和 竞赛为基本商品，为获取最大利润为目的的经营体系。1 5 1 随着改革的深人和 社会主义市场经济体制的建立，可以说九十年代是我国经济飞速发展的黄金 时期，国民经济年增长率突破1 0 ，被誉为世界经济的奇迹。人民的生活水 平发生了翻天覆地的变化，工作之余人们有了更多的闲暇时间与资金用于娱 乐、健身等消费。与此同时，中央电视台及地方电视台对境内外进行现场实 况转播等项改革措施，使篮球真正走进了市场，从此我们开始有了自己跨年 度赛季的c b a 全国男篮甲级联赛。职业篮球是市场经济条件下的产物，它从 诞生起就是以获取利润最大化为目的的，它的运营是依靠职业篮球运动员的 竞技能力构成的竞赛产品。 5 1 【6 】在与国外交流的过程中人们接触到了国外更高 水平的篮球运动员，人们己不满足于仅仅通过电视观看类似n b a 等国外优 秀球员的表演，而是希一望能够亲临现场观看更高水平的比赛。俱乐部和篮 协为了提高联赛的上座率、和转播的收视率，全面地推动篮球市场。从职业 篮球发展的角度出发，提高联赛队员的竞技能力入手，需要引进优秀的外籍 球员，来提高整体的联赛水平。各支俱乐部正是观察到了存在的潜在市场， 不失时机的引进外籍球员，以满足球迷、球市的需求。 1 6 中国男子篮球职业联赛引进外籍球员的历程 中国男子篮球职业联赛( c b a 联赛) 自1 9 9 5 年开始职业化改革以来到 6 哈尔滨t 程大学硕十论文 2 0 0 7 年共经历了1 2 个赛季，这与经历了六十年的n b a 联盟相比，我国篮球 职业联赛起步很晚。而相对外籍球员的引进更是落后。我们在联赛改革的初 期，借鉴n b a 联赛的经验，在1 9 9 5 1 9 9 6 赛季浙江万马队成功地引进了c b a 联赛的第一位外籍球员乌兹别克斯坦球员米哈依尔萨芬利依夫之后，效果 显著，不但使球队成功保级，而且成功冲入前六名。浙江万马的成功更是向 联赛各支球队展示了外籍球员在球队成绩提升中所起的作用。c b a 联赛在外 籍球员的引入过程中虽然有n b a 成功的模式得以借鉴，然而出于两国情差 异，我们不能直接照搬n b a 的模式，只能根据自身特点寻求适合自己引进 外籍球员之路。 纵观1 2 个赛季c b a 联赛外籍球员的引进，联赛在外籍球员的引进过程 中大致经历以下两个阶段： 第一阶段，俱乐部自行挑选外籍球员。这一阶段是从1 9 9 5 1 9 9 6 赛季第 一位外籍球员加盟到2 0 0 3 2 0 0 4 赛季为止，经历了9 个赛季。在此期间，随 着浙江万马队第一个外籍球员的引进，各支俱乐部也开始纷纷引进外籍球员， 但是c b a 联赛成立不久，各支俱乐部当然对外籍球员都比较陌生、比较谨慎， 对国际球员市场不是很了解；随着联赛逐年的发展，各家俱乐部通过各种渠 道来解决本队的外籍球员问题，各支俱乐部依靠自己掌握的信息资源并结合 球队自身的特点来选择适合本队发展的外籍球员，外籍球员的来源以东欧和 美国为主，这两个地区的篮球运动水平代表着当时世界篮球运动的领先水平， 拥有雄厚的群众基础，球员资源丰富，是外籍球员主要的输出地，因此各支 俱乐部亲自到美国、欧洲等篮球发达地区寻觅外籍球员，这成为当时c b a 各支球队选择外籍球员的主要形式。但是，这种球队自行引进就如同大海捞 针，耗费了大量的物力、财力、精力，而且效率较低，而在俱乐部自行挑选 外籍球员的后期，随着c b a 联赛的成熟，外籍球员对c b a 联赛也逐渐了解， 于是各俱乐部采用把合适的外籍球员邀请到国内俱乐部来试训的方法，最后 俱乐部决定这些球员的去留。在这九个赛季中，通过外籍球员的临场表现， 不乏优秀的外籍球员出现，如萨乌留斯、琼斯、威文等。 7 哈尔滨t 稃入学硕士论文 第二阶段，集体选择外籍球员。随着中国男子篮球队，在世界大赛上的 表现，以及姚明、王治郅、巴特尔三人在n b a 的经历，中国篮球逐渐被全 世界所认识，总结了前几个赛季关于外籍球员的引进情况，c b a 联赛迫切地 需要一种崭新地挑选外籍球员的方式，因此在2 0 0 3 2 0 0 4 赛季结束的东莞联 赛总结会上，各支俱乐部一致要求篮管中心组织俱乐部统一引进外籍球员。 通过中国篮球协会和与美国篮球协会( u n i t e ds t a t e sb a s k e t b a l la s s o c i a t i o n 简称u s b a ) 合作，中国篮球协会与u s b a 取得协议，定期来美国选拔优秀的 篮球运动员，被选中的优秀的篮球运动员参加c b a 联赛。c b a 历史上的首 次集体外籍球员选秀于北京时间2 0 0 4 年9 月1 0 日叫月1 6 日在美国俄勒冈 州尤金市的美国篮球学院举行。 通过两个阶段的比较，集体选聘外籍球员的作法基本符合现阶段我国国 情： 第一，作为社会主义初级阶段的c b a 职业联赛正处于初级发展阶段，各 俱乐部的经济情况并不均衡，也不富裕，从坚持少花钱、多办事、办实事的 原则上看，集体选聘外籍球员，可以说是现阶段最佳的途径方法，为国家节 约了部分经费，并达到了预期目的； 第二，集体选聘外籍球员减少了近几年来俱乐部引进外籍球员的中间环 节，提高了办事效率，缩短了球队与外籍球员之间的距离，便于双方彼此的 相互了解，从而遏制了一些不法经纪人引进外籍球员的无规则操作； 第三，通过美国篮球学院和中国篮球协会双方共同的筛选，保证了外籍 球员竞技能力，质量和数量，使优秀的外籍球员更加集中，俱乐部选择外籍 球员更加公开透明，有利于促进我国篮球水平的提高，保证了联赛的对抗性， 使联赛的竞争更加激烈。 哈尔滨t 程大学硕十论文 第2 章研究对象与研究方法 2 1 研究对象 2 0 0 6 - - - 2 0 0 7 赛季中国男子篮球职业联赛1 5 支球队所引进的3 0 名外籍球 员，以及过去1 1 个赛季曾经效力的外籍球员。 2 2 研究方法 2 2 1 文献资料法： 本文查阅了大量1 9 9 4 - - 2 0 0 7 年发行的有关外籍球员等方面的期刊、著作 和杂志，全面了解中国男子篮球职业联赛外籍球员的表现。并运用互联网检 索c b a 官方网站，收集相关数据资料。为论文的设计和内容的撰写提供重要 的理论知识。 2 2 2 调查法： 为了了解外籍球员在中国男子篮球职业联赛中的表现，本文主要采用电 话调查法了解各支俱乐部的情况，本人通过电话、e m a i l 等多种途径获取外籍 球员的相关资料。 2 2 3 数理统计法： 本文利用e x c e l 软件，对外籍球员的各种技术统计数据进行分析。 2 2 4 逻辑分析法： 归纳法：以社会学角度为出发点对外籍球员的引进，在社会学、经济学 等理论的支持下，理论结合实际中外籍球员引进出现的一些问题，提出相应 建议和对策。 演绎法：通过对理论设想的逻辑演绎，从一般原理、理论出发，推导出 了有关本研究的具体结论。从外籍球员实际引进、使用的实际情况出发，对 影响外籍球员引进和年轻球员培养二者之间的关系进行分析，为中国篮球发 9 哈尔滨j i ：程大学硕十论文 展提供一些参考依据。 2 2 5 比较分析法： 由于外籍球员问题是职业体育的一个普遍现象，而职业体育最先产生于 西方发达国家听以本文会对中外职业体育，包括篮球、足球等方面进行比较， 尤其是中外职业体育中的外籍球员使用政策及其制定的依据进行比较。 l o 哈尔滨t 程大学硕十论文 第3 章研究结果与分析 3 1 中国男子篮球职业联赛外籍球员现状分析 3 1 1 变化中的外籍球员使用规定 以下是c b a 对于外籍球员使用规定的变化过程： 1 9 9 5 - 1 9 9 6 赛季原国家体委篮球处下发文件，每个俱乐部允许注册两名 外籍球员，但一个球队外籍球员每节比赛只能上场一人次； 1 9 9 7 - 1 9 9 8 赛季，在外籍球员使用上，中国篮球协会只允许一名外籍球 员上场比赛； 1 9 9 8 - 1 9 9 9 赛季中国篮球协会对外籍球员使用人次做出调整，外籍球员 上场人次改为四节四人次，但某一节可以使用两名外籍球员；允许两名外籍 球员同时上场，但平均每节只能上一人，即如有一节上两名外籍球员，有一节 比赛就不能有外籍球员； 1 9 9 9 - 2 0 0 0 赛季，男篮甲a 联赛中，允许各队每场比赛可以使用外籍球 员五人次，也就是说，在每场四节比赛的任何一节，每队可以将两名外籍球 员同时派上场； 2 0 0 1 - 2 0 0 2 赛季中国篮协对外籍球员使用人次再次做出调整，外籍球员 上场人次为常规赛四节四人次，季后赛为四节五人次； 2 0 0 2 - 2 0 0 3 赛季中国篮协对外籍球员使用人次做出修改，联赛的第一阶 段允许俱乐部使用四节五人次，第二阶段使用四节四人次； 2 0 0 3 - 2 0 0 4 赛季中国篮协对外籍球员使用改为四节四人次； 2 0 0 4 2 0 0 5 赛季中国篮协再一次对外籍球员使用政策做出修改，俱乐部 在联赛的第一阶段和第二阶段可以使用四节四人次，但第四节只能使用一名 外籍球员，同时在常规赛期间，各队可以更换外籍球员两人次； 2 0 0 5 2 0 0 6 赛季规章：外籍球员上场四节四人次，最后一节只能有一名 外籍球员上场。中国篮协同时规定，在赛季中不允许更换外籍球员； 1 1 哈尔滨下稃人学硕+ 论文 2 0 0 6 2 0 0 7 赛季规定，外籍运动员实行四节五人次。细则规定，短期交 流球员将以“倒摘牌形式进行，每队只许选内外籍球员各一名，没有外籍 球员的球队在国内球员摘牌时享有第一顺位的优先权。被交流的球员为常规 赛后八名队中的国家队队员及个人综合得分前2 0 名国内球员和外籍球员。 从c b a 外籍球员政策的变化可以看到，我国的外籍球员使用政策采取的 也是管制性的政策，即限制俱乐部中外籍球员的总人数以及外籍球员上场比 赛的时间，从而达到保证国内球员，尤其是青年球员的成长，保证国家队成 绩持续保持在一定水平之上。 3 1 2 中国男子篮球职业联赛外籍球员的来源 自从1 9 9 5 1 9 9 6 赛季，刚刚升入甲a 的浙江队成功的引进了年仅2 1 岁的 乌兹别克斯坦人米哈依萨文科夫，哈依萨文科夫不仅成为了c b a 历史上 的首位外籍球员，而且通过他的优秀的表现及全队的努力，使球队不但保级 成功，还冲进了前六名。各支球队从观望的态度变成积极的引进外籍球员的 态势。本文作者引进通过电话、网络等途径调查及阅读大量的文献资料，依 据外籍球员的来源分布情况，以及篮球水平发展的趋势，将外籍球员的来源 分为三个部分，第一部分为来自美国的外籍球员；第二部分来自欧洲的外籍 球员；第三部分来自包括非洲、拉美、大洋洲以及亚洲等地区的外籍球员， 由于这些地区的外籍球员人数相对较少，所以合并为第三部分。如表3 1 所 示9 1 表3 1 外籍球员的来源 1 2 单位名 哈尔滨t 稃大学硕+ 论文 赛季外籍球员总人美 国 欧洲其它地区 数 1 9 9 5 1 9 9 6l1 1 9 9 6 1 9 9 7l l74 1 9 9 7 1 9 9 81 41 31 1 9 9 8 1 9 9 92 01 55 19 9 9 2 0 0 01 81 521 2 0 0 0 2 0 011 81 71 2 0 0 1 2 0 0 22 52 05 2 0 0 2 2 0 0 32 31 94 2 0 0 3 2 0 0 42 11 731 2 0 0 4 2 0 0 52 21 83l 2 0 0 5 2 0 0 62 82 35 2 0 0 6 2 0 0 73 02 82 总计 3 3 l1 9 22 81 l 通过从1 9 9 5 1 9 9 6 赛季到2 0 0 6 2 0 0 7 赛季1 2 个赛季中，来自美国的外籍 球员人数占据压倒性优势，达到1 9 2 名，其次是来自欧洲的外籍球员2 8 名， 而相对较少的来自其它大洲的外籍球员1 1 名。c b a 各俱乐部对美国的外籍 球员有着独特的偏爱，从c b a 联赛引进外籍球员的历史上看，对于美籍球员 人数远远高于其它国家人数。因为现阶段的世界篮球发达的地区主要集中在 北美和欧洲地区，篮球开展的非常普及，北美地区尤其以美国为代表，欧洲 地区以西班牙、意大利、德国、俄罗斯、立陶宛等各国为代表，美洲以巴西、 阿根廷等为代表，广泛的群众基础和完善的球员培养体系为竞技篮球运动储 备了丰富的人才资源，而又因为欧洲以及其它地区的媒体一向不如美国的媒 体发达，美国篮球的影响借助于媒体的优势就大大领先于欧洲以及其它地区， 欧洲等地区篮球的实力被掩盖了。通过1 9 9 2 年巴塞罗那奥运会美国梦之队的 优异的表现，他们讲究防守、拼身体、讲对抗的理念逐步被中国观众所接受， 理所当然地引进美国篮球理念。但是，从近几次世界大赛的成绩来看，美国职 业篮球在国际篮坛一统天下的局面已经被彻底打破，世界篮球的差距逐渐在 缩小，特别是美国与欧洲的篮球水平逐渐在缩小，因此美国与欧洲的西班牙、 意大利、德国、俄罗斯、立陶宛以及美洲阿根廷等国家都代表了世界男篮的 哈尔滨t 程人学硕十论文 最高水平代表了世界篮球发展的主流。 从c b a 联赛引进的外籍球员来源上看，c b a 联赛中的各支俱乐部把引 进外籍球员的重点大都放在了美国篮球运动员身上。结合当今篮球的发展以 及各级世界级赛事的成绩，中国男子篮球职业联赛应该扩大外籍球员的选择 范围，参照与美国篮球学院合作的经验，尝试与其它国家的类似同样的机构 进行联系，建立国家与国家、国家与地区之间的优秀的篮球运动员交流的平 台，使c b a 外籍球员的来源组成多元化。 3 1 3 中国男子篮球职业联赛外籍球员在球队位置 随着中国男子篮球职业联赛逐年的改革和完善，各个俱乐部之间的竞争 越发激烈，引进外籍球员不仅符合篮球市场的需要，也在短期内弥补了本队 在不同位置上的薄弱环节，由于男子篮球职业联赛的规定，球队允许选拔两 名外籍球员作为本队的正式球员，所以各支俱乐部根据各自球队的人员配备 情况，以及本队的实际需要选拔外籍球员，如广东宏远队、江苏南钢队等队 选择外籍球员时都以内线为主，以便弥补本队原来位置上的薄弱环节，提高 了队伍的整体水平。从1 2 个赛季中外籍球员的整