01有限空间作业安全责任制度.doc

有限空间作业安全责任制度1、 目的为加强公司有限空间作业安全管理，预防中毒、窒息等生产安全事故的发生，切实保护作业人员的生命安全，明确各级人员职责，特制定本制度。2、 适用范围 本公司有限空间作业管理。3、职责 3.1 总经理职责: (a)总经理是公司安全生产第一责任人，负责建立、健全有限空间作业安全生产责任制，明确有限空间作业负责人、作业单位、监护者职责。(b)组织制定专项作业施工方案、安全作业操作规程、事故应急救援预案、 安全技术措施等有限空间作业管理制度。（C）保障有限空间作业管理资金投入及时到位。（d）提供符合要求的通风、检测、防护、照明等安全防护设施和个人防护用品。（e）督促、检查本单位有限空间作业的安全生产工作落实有限空间作业的各项安全要求。（f）提供应急救援保障做好应急救援工作 （g）及时、如实报告生产安全事故。 3.2 副总经理职责: (a) 副总经理是项目安全生产直接责任人,负责督促、检查本项目有限空间作业的安全生产工作，落实有限空间作业的各项安全要求。 (b)保证有限空间作业的安全投入，提供符合要求的通风、 检测、 防护、 照明等安全防护设施和个人防护用品。 (c)提供应急救援保障，做好应急救援工作。 (d)及时、如实报告生产安全事故。（e）总经理不在时，履行总经理安全职责。 3.3 工程技术中心总监职责：（a） 检查相关部门落实有限空间作业管理制度、操作规程、应急预案；（b） 参加有限空间作业现场安全检查。（c） 组织有限空间应急演练。（d） 与有限空间作业外包单位签订安全管理协议书。3.4工程技术中心职责: (a) 负责开展有限空间作业场所辨识，建立健全基础台帐；(b) 负责编制有限空间作业施工方案，制定消除、控制危害的措施，负责提供有限空间作业施工有毒有害气体、可燃性气体的检测；负责对有限空间作业外包单位进行技术交底。(c) 负责编制、有限空间作业现场应急处置方案，有限空间作业操作规程。（d）负责对有限空间作业从业人员进行安全生产培训，全过程掌握作业期间情况，保证在有限空间外持续监护，能够与作业者进行有效的操作作业、报警、 撤离等信息沟通; 在紧急情况时向作业者发出撤离警告，必要时立即呼叫应急救援服务，并在有限空间外实施紧急救援工作; 防止未授权的人员进入。 (e)应了解整个作业过程中存在的危险危害因素; 确认作业环境、作业程序、防护设施、作业人员符合要求后，授权批准作业; 并及时掌握作业过程中可能发生的条件变化，当有限空间作业条件不符合安全要求时，命令终止作业。 (f)应对有限空间作业负责人员、作业者和监护者开展安全教育培训，培训内容包括:有限空间存在的危险特性和安全作业要求; 进入有限空间的程序; 检测仪器、个人防护用品等设备的正确使用; 事故应急救援措施与应急救援预案等。 (g)培训要有记录及照片，培训结束后记载培训的内容、日期等有关情况。（h）应根据有关有限空间作业所需的设备、物资、个体防护用品计划及时购买和配备，要求供应单位提供符合 GB18664检测报告、材质证明、合格证及生产厂家生产许可证并认真核对资料的真伪和有效期，保障从业人员的生命安全。（I）监督检查有限空间作业外包单位现场安全。办理有限空间作业审批手续。 3.5 维修班职责: (a) 在安排有限空间作业前，认真阅读作业施工方案、如对作业施工方案有疑问必须立即向工程部经理反映、不得有误。(b) 对凡是进入有限空间进行施工、检修、清理作业的从业人员必须进行安全技术交底，对未进行安全技术交底的人员严禁其进入有限空间作业。(c) 严格执行有限空间作业审批制度，凡未经相关负责人签署审批，任何人不得进入有限空间作业。 (d)在有限空间进入点附近设置醒目的警示标志标识， 并告知作业者存在的危险有害因素和防控措施，防止未经许可人员进入作业现场。（e）施工作业前，确认有限空间作业负责人、监护人员和作业人员。 其中作业负责人为施工单位现场负责人，监护人为项目及施工单位专职安全员。 3.6 作业负责人职责: 掌握整个作业工程中存在的危害因素; 确认作业环境、作业程序、防护设施，作业人员符合要求后方可作业;及时掌握作业过程中可能发生的条件变化，当有限空间作业条件不符合安全要求时，立即终止作业。发生有限空间作业事故时，立即报告工程部和公司副经理。 3.7 监护人员职责: 接受有限空间作业安全生产培训; 全过程掌握作业者作业期间情况， 保证有限空间外持续监护， 能够与作业者进行有效的操作作业、 报警、撤离等信息沟通; 在紧急情况时向作业者发出撤离警告，必要时呼叫应急救援， 并在有限空间外实施紧急救援工作; 防止未经批准的