全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
_重大支出事项集体研究制度 为深入贯彻落实党的民主集中制原则,规范和监督领导班子的决策行为,增强决策的民主性、科学性,根据中国共产党章程、中国共产党地方委员会工作条例(试行)辽宁省地方税务局关于进一步加强财务管理的通知等相关法律法规,制订本规则。 一、基本原则 集体研究决定重大支出事项,必须严格遵守“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则。实行集体议事,并以会议表决形式体现领导班子的意志,不得以传阅、会签或个别征求意见等形式代替集体议事和会议表决。提交领导集体研究决定的事项必须符合党的路线、方针、政策和国家法律、法规,并按规定的权限议事和决策,不得越权做出决策。二、议事范围1、财务预、决算的审定,2、基建项目立项和招投标,3、大宗物品的采购,4、专项设备的购置及大额资金的使用;三、程序及要求 凡研究重大支出的会议,须有半数以上领导班子成员到会方可举行,其中分管此项工作的领导班子成员必须到会,方能举行。 集体研究决定重大支出问题时,按下述程序进行: 1、会前协调。研究决定重大支出问题的会议不得搞临时的动议。议题应在相关领导班子成员之间做到会前协调,然后由领导班子主要负责人决定是否提交会议。 2、准备材料。由分管领导组织有关部门准备规范的上会材料。 3、提前通知。会议通知(含议题及有关材料)须至少提前2个工作日书面送达应到会人员,并履行签收手续(其中干部、人事问题应提前1个工作日与相关领导同志沟通),确实无法书面送达的,应用电话或其它方式通知。 4、充分讨论。会议由班子主要负责人主持,先由分管领导或有关部门汇报议题内容,然后安排足够的时间对议题进行充分讨论。讨论时,班子成员都要发表意见,表明态度;主要负责人不要首先表明自己的态度。未到会班子成员的意见,可用书面形式在会上表达。 5、逐项表决。会议由主持人视讨论情况,确定可否进入表决程序。意见比较一致时,可进行表决;持赞成与反对意见(含未到会领导班子成员的书面意见)的人数接近时,可暂缓表决,留待下次会议再议。 会议实行逐项表决。一般采用记名形式(含口头和书面等形式),须将每位班子成员的表决意见记录在案,以示负责。非领导班子成员不参加表决。 6、做出决策。实行少数服从多数决策形式,按表决意见形成会议决议,赞成票超过应到会领导班子成员半数为通过。 7、形成纪要。会议要形成“重大支出问题会议纪要”,按独立序列实行年度编号。会议纪要须记录每个议题的讨论、表决情况及最后决定,说明形成决议的依据和理由,明确落实决定的责任及实施监督的办法。重大支出问题会议纪要除发给领导班子成员和有关部门外,还须报上级分管领导。 重大突发事件和紧急情况,来不及集体议事及会议表决的,领导班子成员可临机处置,事后应及时向领导班子集体报告。 本规则所涉及的内容,凡党和国家的政策法律法规另有规定的,从其规定。
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026南昌市社会福利院招聘2人备考题库附答案详解(黄金题型)
- 2026中共丹东市委党校面向普通高校招聘急需紧缺人才3人备考题库(辽宁)附答案详解(满分必刷)
- 2026东北石油大学招聘15人备考题库(一)及1套完整答案详解
- 2026扬州对外人才开发服务有限公司招工1人备考题库含答案详解(巩固)
- 2026江西宜春樟树招聘高中教师9名备考题库附答案详解(完整版)
- 2026北京大学环境科学与工程学院招聘合同制人员1人备考题库及答案详解(考点梳理)
- 2025年脑机接口驱动的呼吸控制康复训练
- 2026云南红河州蒙自市人民医院等招聘60人备考题库附答案详解(培优b卷)
- 2026福建厦门市集美区蔡林学校产假顶岗教师招聘4人备考题库及答案详解(新)
- 2026甘肃林业职业技术大学专职辅导员招聘3人备考题库及参考答案详解一套
- 2026年设备出售转让合同(1篇)
- 2026年事业单位面试结构化100例
- 2026年深圳市盐田区初三二模语文试卷(含答案)
- 2026中南出版传媒集团股份有限公司春季招聘考试参考题库及答案解析
- 20kV及以下配电网工程预算定额(2022版)全5册excel版
- 饮用水水质PH值安全控制检测标准
- 骨科护理饮食与营养康复
- 物业电工安全操作培训课件
- 国企员工行为规范管理制度
- 中学语文课本剧《杜甫诗话》剧本
- 教师论文写作培训课件
评论
0/150
提交评论