2019年纺织工劳动合同.doc_第1页
2019年纺织工劳动合同.doc_第2页
2019年纺织工劳动合同.doc_第3页
2019年纺织工劳动合同.doc_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

.劳动合同甲方： 乙方：经济类型：民营 性别：法定代表人或委托代理人： 文化程度：地址： 出生年月： 年 月联系电话 身份证号码： 家庭住址： （乙方以上所填地址即为相关法律，人事文件可送达地址） 联系电话： 户口所在地：根据中华人民共和国劳动法及国家有关法律法规，安义县宏达纺织有限公司（以下简称甲方）与 先生/女士（以下简称乙方）经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守合同中所列条款。一、 劳动合同类型及期限 第一条 甲、乙双方选择有固定期限劳动合同类型：自 年 月 日 起至 年 月 日终止。二、生产（工作）任务第二条 乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗位（工种）工作，工作地点：安义县宏达纺织有限公司厂区内。第三条 甲方可以根据公司生产需要及乙方的能力和表现安排乙方工作岗位，并有权在合同期限内进行调整。乙方应同意并服从甲方的安排和管理。第四条 乙方必须按照甲方关于岗位生产（工作）任务和责任制的要求完成规定的数量、质量指标和工作任务。三、 劳 动 报 酬第五条 甲方根据按劳分配的原则和乙方实际从事的岗位，实行计时，计件等多种分配形式。乙方岗位如发生调整，薪资根据公司相应的岗位薪资发生调整。第六条 乙方在试用期的工资不低于本单位相同岗位最低挡工资，或者约定工资的百分之八十。第七条 甲方应当以人民币形式按时支付乙方工资，甲方支付乙方的工资为税前工资，乙方应交的个人所得税由甲方代扣代缴。四、劳 动 纪 律第八条 乙方应自觉遵守甲方依法制定的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，具备良好的职业道德，积极参加甲方组织的培训，提高自身素质。第九条 乙方承诺严格遵守甲方的保密制度，绝不将甲方的经营情况和业务情况向第三方泄露；不得将业务档案、业务凭证等资料复印或转借给第三方。第十条 甲方对模范执行企业各项规章制度，工作成绩显著的员工给予适当的经济和荣誉奖励；乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方可以依据本单位规章制度给予相应的行政处理，行政处分，经济处罚等，直至解除本合同。五、其 它第十一条 以下规章制度和专项协议书为本合同的附件，是本合同的组成部分: ; ; ; ;等其它有关规章制度及有关专协议书。甲方(盖章)法定代理人或委托代理人（签字签章） 年 月 日乙方（签字或盖章） 年 月 日第十二条 本合同未尽事宜，按国家规定制度执行；没有规定的，由双方协商解决。甲、
人人文库> 全部分类> 应用文书 > 事务文书

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论