安全监理工作责任及考核奖惩制度.docx

安全监理工作责任及考核奖惩制度1.安全监理工作责任1.1总监理工程师安全责任：1.1.1负责监理项目部各项管理工作，是监理项目部安全第一责任人。1.1.2组织编制监理规划、安全监理工作方案、强制性条文实施监理方案，审批项目监理实施细则，签发监理项目部相关指令文件或文函。1.1.3审查施工项目部报审的项目管理实施规划（施工组织设计）、施工安全管理及风险控制方案、工程施工强制性条文执行计划等安全策划文件。1.1.4组织审查分包单位的资质，并签发审查意见。1.1.5组织对施工项目部报审的项目经理、专职安全管理人员、特种作业人员进行证件有效性的审验，凡不符合要求的应签发限期整改通知书，对拒不整改的应及时向业主项目部报告，情况严重的向上级主管部门汇报。1.1.6组织审查大、中型施工机械设备安全性能证明文件，加强使用过程中的监督。1.1.7组织审查重大项目、重要工序、危险作业和特殊作业的安全施工措施，组织做好旁站监理工作。1.1.8组织或参加安全专题例会，协调解决工程中存在的安全问题，提出工作改进建议和措施。1.1.9参加或配合事故调查，按“四不放过”的原则，提出整改措施并督促落实。1.2安全监理工程师责任：1.2.1在总监理工程师的领导下，负责工程建设项目安全监理的日常工作。1.2.2负责安全监理策划工作，编写监理规划中的安全监理内容和安全监理工作方案。1.2.3审查施工企业、分包单位的安全资质和项目经理、专职安全管理人员、特殊作业人员的上岗资格，并在过程中检查其持证上岗情况。1.2.4配合总监理工程师组织本项目监理人员的安全学习，督促施工项目部开展安全教育等安全培训工作。1.2.5参加项目管理实施规划（施工组织设计）中安全技术措施和施工过程中重大安全技术方案的审查。1.2.6审查施工项目部风险识别、评估及其控制措施的适宜性、充分性、有效性，督查做好危险作业预控工作。1.2.7监督检查危险性较大的分部分项工程专项施工方案或其他安全技术措施的实施情况。1.2.8组织或参与安全例会和安全检查，参与重大施工的安全技术交底，对施工过程进行安全监督和检查，做好各类检查记录和监理日志。对不合格项或安全隐患提出整改要求，并督促整改闭环；发现重大安全事故隐患及时制止并向总监理工程师报告。1.2.9检查安全文明施工措施补助费的使用情况；协调交叉作业和工序交接中的安全文明施工措施的落实工作。1.2.10负责做好安全管理台账以及安全监理工作资料的收集和整理。1.2.11参加或配合安全事故调查处理工作。1.3 现场监理人员责任：1.3.1认真贯彻执行国家电网公司基建安全管理规定、安全施工管理规定和上级有关安全工作的指示，做好安全监理工作。1.3.2参加安全检查，对查出的问题，按“三定原则”督促整改。1.3.3监督检查施工现场的安全施工.文明施工情况，对发现的事故隐患，立即通知整改。1.3.4制止施工现场的违章作业和违章指挥，对严重危及人身安全的情况，先行停止施工，并立即报告总监批复，发出“暂停施工令”，待整改完善后恢复施工。1.3.5.参加施工单位的安全会议和生产调度会，对安全工作计划.措施执行情况进行检查、考核、总结。1.3.6督促施工承包商做好劳动防护用品、用具和重要工器具的定期试验.鉴定工作。1.3.7参加审查施工承包商各工序施工方案、作业指导书中的安全.文明施工措施。开工前，检查施工承包商安全技术交底、安全培训考试.特种作业人员持证上岗及现场开工安全施工条件情况，并监督安全措施实施。1.3.8督促施工承包商对分包商的安全施工.文明施工做好监督检查与指导，严禁以“包”代管。1.3.9做好监理人员的安全思想宣传教育工作，督促监理人员做好自身的安全防范。1.3.10按“四不放过”（事故原因不查清不放过；事故责任者没有处理不放过；广大干部职工没有受到教育不放过；防范措施没有落实的不放过）原则督促施工承包商做好各类事故的调查处理工作。2.考核奖惩2.1实行奖惩制度坚持精神鼓励与物质奖励相结合.思想教育与行政经济处罚相结合的原则。2.2对于在工程施工中对施工安全监控工作做出成绩的，及时消除安全事故隐患的奖励200元。2.3认真贯彻规章制度，敢于坚持原则，制止违章作业避免了事故发生的奖励200元。2.4事故发生时，积极抢救防止事故扩大，使职工生命和国家财产免受或减少损失的奖励200元。2.5对于在安全文明施工中对安全监控不力或安全事故负连带责任者，罚款200元。2.6进入施工现场未正确佩戴安全帽，佩戴胸牌者罚款50元（次）。2.7工作前饮酒者不准进入施工现场，每发现一次勒令当事人停止当天的工作并罚款100元。2.8检查高空作业时，必须带好安全帽、系好安全带，发现违章一次罚款100元。2.9对于发现违章指挥，违章作业不制止者，罚款100元。2.10工程施工中对施工安全监控工作做出成绩