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文档简介

.员工自评表温馨提示:首先感谢每一位佳人这一年里为斯贝佳作出的努力和付出!为了全方位的展示您的工作业绩和工作能力,请您对本年度所承担的工作任务,工作态度进行客观、具体、如实的自我评价,我们将认真的查阅您的自评表,从而更好了解您的工作内容及工作态度,并且本自评表也将作为公司对您个人评估的依据之一。自评人: 部门: 岗位: 填表时间:第一部分 工作成果自评1、 您负责的工作内容:2、 您在工作中的优势:3、 您在工作中的劣势:4、您认为在工作中需要完善的部分有哪些?5、 请您为公司提出合理化的建议(至少一条)第二部分 工作态度自评要素参 考参考分值自评分工作业绩(20)工作业绩突出,能按岗位要求完成全部工作1620工作业绩较好,安排工作可保质保量按时完成1215工作业绩一般,可按时完成工作任务711工作业绩较差,不能按时保质保量完成工作任务26工作效率和质量(20)工作效率高,工作质量好1620工作效率较高,工作质量有保证1215工作效率和工作质量一般711工作效率低,工作质量较差26工作能力(20)工作能力强,有计划性的、完美的完成有难度的工作任务1620工作能力较强,能完成有一定难度的工作任务1215工作能力一般,经过协助克完成有难度的工作任务711工作能力较差,经协助仍无法完成工作任务26工作态度(20)积极主动性强,责任心强,敬业,工作职能有满意的拓展1620积极主动性、责任心较强,工作职能有较好的拓展1215有一定责任心,较为积极主动,可以发挥工作职能711缺乏责任心,不够积极主动,不能发挥出工作职能26规章制度(10)自觉严格遵守公司各项规章制度,每季度迟到、早退、请假累计次数少于5次610能遵守公司各项规章制度,每季度迟到、早退、请假累计次数较多15团队协作(10)在完成自己工作的情况下 ,主动协助其他同事完成工作810在完成自己工作的情况下,偶尔协助其他同事完成任务57不能主动协助其他同事,协助精神一般14总分 自评人签字: 员工评价表说明:请各位参评人员本着严肃、公平、客观、求实的态度,认真填写对被评估人的评价,并以满分制为100分,90100为优秀,7589为良好,6074为中等,60分以下为差,请您根据实际情况给被评估人确定一个分数。您的评价将会成为行政人事部对该员工年终评估的考核依据之一,谢谢您的参与! 姓名: 部门: 岗位: 一、同部门同事评价部门: 岗位: 姓名: 评价: 年 月 日二、其他部门同事评价部门: 岗位: 姓名: 评价: 年 月 日三、上级主管评价部门: 岗位: 姓名: 评价: 年 月 日四、营销中心副总评价评价: 年 月 日精选范本行政人事评估第一部分 2012年111月绩效得分一、销售部姓名:部门:销售部职务:考核内容权重考核说明月 份123456789101112岗位销售指标45成金额60%不得分,60%按比例得分,100%满分日常管理15/20/25日常工作30/25/20公司交办其余事项10其他规章制度遵守警告一次扣1分培训学习未按要求参加培训,且培训考核不合格一次扣1分奖惩情况奖励嘉奖 次;小功 次;大功 次。说明:处罚警告 次;小过 次;大过 次。说明:根据全年的考核情况,对该员工全年的工作进行评价二、行政部姓名:部门:行政部职务:考核内容权重考核说明月 份123456789101112岗位行政事务35/45人事事务35日常工作20/10公司交办其余事项10其他规章制度遵守警告一次扣1分培训学习未按要求参加培训,且培训考核不合格一次扣1分奖惩情况奖励嘉奖 次;小功 次;大功 次。说明:处罚警告 次;小过 次;大过 次。说明:根据全年的考核情况,对该员工全年的工作进行评价三、设计部姓名:部门:设计部职务:考核内容权重考核说明月 份123456789101112岗位日常工作20本职工作60公司交办其余事项20其他规章制度遵守警告一次扣1分培训学习未按要求参加培训,且培训考核不合格一次扣1分奖惩情况奖励嘉奖 次;小功 次;大功 次。说明:处罚警告 次;小过 次;大过 次。说明:根据全年的考核情况,对该员工全年的工作进行评价四、推广部姓名:部门:推广部职务:考核内容权重考核说明月 份123456789101112岗位日常工作25促销员管理25促销活动40公司交办其余事项10其他规章制度遵守警告一次扣1分培训学习未按要求参加培训,且培训考核不合格一次扣1分奖惩情况奖励嘉奖 次;小功 次;大功 次。说明:处罚警告 次;小过 次;大过 次。说明:根据全年的考核情况,对该员工全年的工作进行评价第二部分 职业性格检测在1到10之间给自己选一个分数。10分则意味着这个陈述完全适合你;5分或6分将意味着这个陈述有时对你来说是正确的,有时是不正确的;如果你给自己1分,这就意味着那个陈述对你来说完全不符合。答案没有正确与错误之分,你必须对每个陈述做出回答。 So: (1)我喜欢独自完成工作。( ) (2)我不盼望与人相处。( ) (3)我自己可以轻易地做出决定。( ) (4)朋友对我来说并不十分重要。( ) (5)我不喜欢别人入侵我的空间。( ) G: (6)我不喜欢做和我的朋友迥然不同的事情。( ) (7)和别人一起工作的时候,我总是处于最佳状态。( ) (8)我最喜欢的活动之一就是让朋友高兴。( )(9)我并不认为把自信传递给朋友是一件不好的事。( )(10)喜欢别人在任何时候给我打电话。( )A: (11) 我想让每个人知道我。( ) (12) 如果我有话要讲,没有人能防止我。( ) (13) 我总是直言不讳。( ) (14) 当人们聚到一起的时候,我常常能让他们都投入到当前的活动。( ) (15) 在辩论中我常常取胜。( ) P: (16)我喜欢让别人领导我。( ) (17)我不大喜欢经常出去。( ) (18)我会控制自己的烦躁感。( ) (19)我不喜欢说服别人改变他们的想法。( ) (20)如果其他人对某事感觉强烈的话,我往往会同意他们。( ) I: (21)我对自己面临的困难无法忘却。( ) (22)我容易受别人的情绪影响。( ) (23)我能很快地感觉到别人的困难。( ) (24)当我想到过去的事情时,我可能会失眠。( ) (25)人们认为我很有洞察力。( ) F: (26)我总是相信自己的答案是正确的。( ) (27)如果可能的话,我会尽量回避感情。( ) (28)我不注意别人的感受方式。( ) (29)我没有其他人敏感。( ) (30)打消我的自信需要很长时间。( ) Sp: (31)我常常没有经过充分的思考就讲话或行动。( ) (32)在空闲时间找点乐趣和娱乐对我来说非常重要。( ) (33)我很容易就感到厌倦。( ) (34)我喜欢经常做一些新鲜和不同的事情。( ) (35)我可能会在片刻之间因为注意到某件事情而改变想法。( ) D: (36)我会花适当的时间来准备可能会有困难的事情。( ) (37)我确信自己所做的尽善尽美。( ) (38)我不会匆匆地做出反应。( ) (39)我是一个容易满足的人。( ) (40)我并不觉得坚持一件事情很困难。( )项目SoGAPIFSpD分数分数分析说明:总得分主要字母

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