




已阅读5页,还剩5页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
.机关事业单位工作人员平时考核记实簿考核年度 工作单位 姓 名 党委组织部 人力资源和社会保障局 公务员局 使用说明 一、机关事业单位工作人员平时考核记实簿供机关事业单位工作人员记录完成工作任务、出勤情况、分管领导评鉴及同级考核工作主管部门检查之用,工作人员人手一册。 二、参照昌吉回族自治州公务员考核实施细则(试行)有关规定,机关事业单位工作人员按季记实,科室负责人、分管领导按季评鉴,第四季度的工作记实及领导评鉴与年度考核工作合并进行。领导评鉴分为优秀、良好、一般、差四个等次。 三、每季度领导评鉴情况由单位办公室或承担人事管理职能的科室进行汇总,并于下季度初在单位内部公示。领导评鉴作为确定工作人员年度考核等次的重要依据。 四、机关事业单位工作人员平时考核记实簿中的“年度工作计划”由科室根据单位年度工作要点和科室岗位职责拟定,并经分管领导审定;考勤情况以单位办公室或承担人事管理职能科室的记载为准。 五、工作记实是机关事业单位工作人员平时考核的一项重要内容,是年度考核的重要依据。机关事业单位工作人员要认真如实填写,按时接受评鉴和检查,妥善保管,年度考核时统一交单位考核领导小组办公室查阅、归档。精选范本 (科室)年度工作计划工作计划内容领导意见岗位职责(任务)姓 名所在科室职 务职责任务1、平时考核记实表(第一季度)工作记实考勤旷工 天;事假 天;病假 天;出差 天。领导评鉴本人意见平时考核记实表(第二季度)工作记实考勤旷工 天;事假 天;病假 天;出差 天。领导评鉴本人意见半年工作总结工作总结领导意见平时考核记实表(第三季度)工作记实考勤旷工 天;事假 天;病假
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 口语交际 成长的一年说课稿-2025-2026学年小学语文一年级下册人教版生活语文(特殊教育)
- 微课程互动设计学习心得体会
- 香精行业基本知识培训课件
- 专题49指数函数与对数函数全章综合测试卷(提高篇)(人教A版2019)(原卷版)
- 第三课 沟通与合作教学设计-2025-2026学年初中体育与健康华东师大版2024七年级全一册-华东师大版2024
- 设备自主保养管理办法
- 贵州措施计价管理办法
- 车间产品保护管理办法
- 2025年病毒学病毒感染疾病防控知识测试卷答案及解析
- 大型体育场馆暖通空调质量保证措施
- 职业技术学院《质量管理》课程标准
- 自行车比赛课件
- 湖南省张家界市永定区2024-2025学年九年级下学期毕业学业水平考试模拟(一)语文试题(含答案)
- 烟草物流培训课件
- 开利30HXY-HXC螺杆冷水机组开机、运行维护手册
- 儿童暴发性心肌炎诊治专家建议(2025)解读课件
- 部编版小学四年级语文上册教学计划及教学进度表
- 2025年乡村医生考试题库(基础医学知识)历年真题与解析试题卷
- 高速公路笔试试题及答案
- 剪映剪辑教学课件
- 麦当劳营销策略分析及对策建议定稿
评论
0/150
提交评论