2018保险公司员工年终工作总结【整理版】.doc

2018保险公司员工年终工作总结作为保险公司的一员，要做好相应的保险工作员工个人 工作总结，这样才能更好的开展相关工作。下面就让小编给 大家分享一些保险公司员工个人工作总结吧，希望能对你有帮助!保险公司员工个人工作总结篇一当前，我国正处在经济体制变革、社会结构变动、利益格局调整、思想观念变 化的时期，社会阶层不断分化，思维观念不断更新，民-主 意识不断增强，利益诉求呈现多元，思想政治工作面临的形 势与过去相比发生了很大的变化。为此，笔者就基层保险公 司的思想政治工作进行了调研，并根据调研的情况提出建 议。基层公司思想政治工作现状近几年来，我国保险业快速发展，保险市场逐步健全， 保险行业的思想政治工作也在实践中摸索。但是，思想政治 工作跟不上保险公司内部改革的不断变化，各种矛盾涌现， 职工队伍思想波动大，外来思想冲击大，使基层保险公司思 想政治工作在实效性上存在诸多不适应。主要表现在如下几个方（一）基层思想政治工作的要求提升，而教育主题薄弱基层保险公司思想政治工作人力与物力的缺乏，使得基层心 有余而力不足。首先，教育对象和需求呈现出复杂化和多层 化与队伍建设薄弱形成反差，而目前思想政治工作队伍主要 以各基层保险公司经理、各科室负责人为主力，面对众多的 教育对象，势单力薄，人员缺乏已不适应新形势的发展需求; 其次，内容与物质条件的不足形成反差，各类形式多样的活 动都需要资金的支撑，而资金来源途径少，资金缺乏，很难 独立组织各类活动。（二）基层思想政治工作的对象复杂，而教育针对性较 弱。基层保险公司除了拥有一定数量的在编职工队伍外，还 拥有一支规模庞大的营销员队伍，人员多，人员结构较为复 杂，而目前的思想政治工作往往泛泛而谈，缺乏针对性。笼 统的宣传教育容易流于表面、流于形式。困难人群、党员干 部都需要对其特殊性进行分析和研究，分别要侧重加强法制 观念、思想更新、自强自立精神、奉献精神等思想教育。（三）基层思想政治工作的内容丰富，而工作方法简单。 基层保险公司思想政治工作内容的逐步丰富是新形势发展 的必然趋势，因此思想政治工作的方式、方法必须要跟上企 业的发展，应该不断创新和改进。当前，由于种种原因，有 的管理者墨守成规、固步自封，缺乏锐意进取的意识和开拓 创新的精神，热衷于做“传达室”、当“传声筒”。有的管理 者还是以训人的方式开展思想政治工作，没有树立“领导就 是服务”的观念，存在着循规蹈矩的陈旧思想。（四）基层思想政治工作的观念在更新，而人性化管理不 够。当前，思想政治工作的新观念层出不穷，而基层保险公 司对人力资源管理理论学习和研究不够，观念僵化，忽视了 现代人力资源管理所倡导的“以人为本”的理念，忽略了员 工需求的多样性，比如尊重、名誉、地位、安全感以及自我 价值的实现等，不够注重员工个性发展和尊重关心每一位员工。对思想政治工作的几点建议要消除当前基层保险公司思想政治工作的各类盲区和 空白点，不断探索基层思想政治工作的新途径、新方法，就 必须始终坚持“从群众中来，到群众中去”的原则，始终立 足于相信和依靠广大职工。（一）要优化基层保险公司思想政治工作络。一是要加强 基层思想政治工作领导的核心，推行思想政治工作责任制， 严格落实“一岗两责”，严格执行双管齐下的领导分工负责 制；二是要配齐配强基层保险公司兼职政工人员，把思想政 治工作做到销售一线中去，把解决思想问题同为职工群众办 实事结合起来，及时了解和掌握基层公司队伍在改革发展过 程中的思想动态，及时发现问题，力争在第一时间提出解决 的办法和措施；三是要创新机制，建立一支“大政工”的群 体，有效形成党、政、工、团齐抓共管的新机制、新格局，确保思想政治工作目标任务与行政管理、业务经营任务同布置、同落实、同检查、同考核，从而建立一个以领导班子负 全责、以专兼职人员为骨干、以部门管理人员为主力、以营 销主管为基储广大党员团员积极参与、覆盖全员和经营全过 程的思想政治工作络和工作机制，不断提高思想政治工作的 实效性。（二）要改变基层保险公司思想政治工作态度。一是变 “雷声型”为“实效型”。由于新时期职工的思想空前活跃， 获取信息的渠道多种多样。思想政治工作如果只停留在行政 手段，搞活动、开长会、作报告，结果往往会“雷声大雨点 斜，难以收到预期效果。在这种情况下，基层保险公司要采 取不同的方法和途径，进行正面教育。二是变“被动型”为 “自主型”。随着职工的知识、学历水平的不断提高，思想 政治工作必须从让职工被动接受转向让他们自主学习。如在 一些主题教育中，可利用身边的典型事迹教育职工主动学 习。三是变“枯燥型”为“文化给予型”。随着络、电视、 广播传媒的不断发展，思想政治教育的形式也可以变得多 样，要增加思想政治教育的主动性、有趣性。四是变“命令 型”为“商榷型”。在基层保险公司思想政治教育工作中， 对非“行政性”的事务，应采用商量的口吻和共同学习的态 度，让职工口服心服。（三）要拓宽基层保险公司思想政治工作渠道。加强和改 进思想政治工作，不仅在方式方法上要创新，更要在活动载体上有所突破。一是要充分利用职代会这一有效载体，开展 思想政治工作。通过基层保险公司职工代表大会，开展形势 教育、职业道德教育、员工素质教育、企业员工规则教育、 依法合规教育等，增强员工的主人翁意识，在教育中发挥思 想政治工作潜移默化的作用。二是要充分利用司务公开这一 有效载体，开展思想政治工作。在工作中，将职工普遍关心 和敏感的岗位竞聘、评优树先、工资奖金等实行“阳光”操 作。这不仅有利于消除职工的疑虑、化解矛盾，而且还有利 于增强职工对班子和集体的认知度。三是要充分利用企业文 化活动，开展思想政治工作。通过在职工中广泛开展知识竞 赛、球类比赛、文艺汇演等活动，切实将思想政治工作融入 到文化娱乐活动中，不但能够丰富思想政治工作的内涵，而我是财产保险股且能够巩固思想政治工作的实际效果 保险公司员工个人工作总结篇二份有限公司的一名普通的业务员，我入司2年以来，无时不 刻的感受着财产保险文化的熏陶。在那种：以人为本，我为 人人，人人为我的公司精神礼貌的感染下，自身素质得到了 快速的提高和成长，在此我衷心的感谢公司各位领导给予的 关怀与帮忙。同时在近两年的工作中也遇到了一些困难和问 题。例如：1公司的出单系统程序比较的不给力，有时出个 单子因为系统的缘故，需要客户多等将近半个至一个小时，这样一来的后果将是导致客户产生不信任感和焦躁情绪，以 至于对我们业务员以后的展业造成必须影响。2公司核保政策变动较快：对于我们业务员来说，如果 业务要做的好，平时就需要有一些大客户的支持与帮忙，在 此状况下同样的我们也需要给予这些客户些政策上的支持 与帮忙，这样才能换来彼此的真诚与信任，双方都得到长足 的发展。3公司组织的培训较少：诚然如古人所云，学习知识如 逆水行舟，不进则退;做业务的其实也是如此，我们需要不 断的在实践中积累经验及借鉴一些好的，与时倶进的销售手 段。这样我们才能不被时代抛弃及淘汰，才能为公司贡献更多的力量!最后再此衷心的感谢各位公司给予的帮忙及关怀，同时kN.也祝愿*财产保险股份有限公司在新的一年里：蓬勃发蒸蒸日上。祝福公司的每位员工：身体健康，万事如意!保险公司员工个人工作总结篇三转眼我到公司工作已接近半年了。在这不到半年的时间里是我人生旅途中的 重要一程，期间在领导的培养帮忙、同志们的关心支持下我 逐步适应了工作环境，较为圆满地完成了自我所承担的各项 工作，个人素质和业务工作潜力都取得了必须的进步，为今 后的工作和学习打下了良好的基础，静心回顾这半年的工作 生活，收获颇丰。现将我这半年来的学习工作状况总结如下:一、加强学习，提高素质。首先，认真学习了企业管理细则，并严格要求自我，自 觉遵守，进一步强化自我的职责意识和团体意识，其次，在 业务学习方面，我虚心向身边的同事请教，透过多看多听多 想多问多做，努力使自我在尽短的时间内熟悉工作环境和资 料，积累自我的业务知识。此外，根据公司安排参加了新员工入职培训。在培训中， 透过戴经理和王经理教育，对公司的发展历程、和企业文化 有了更深的了解，为我更好的投入工作打下了良好基础。二、踏实肯干，完成工作。在公司工作的半年中，透过领导和同事们的耐心指导， 我在熟悉的基础上基本能完成办公室的各项日常工作，期间 我具体工作主要包括以下几个方面：第一，负责装饰公司的接发货，装饰公司的货物有不少 是易损坏货物，所以我到快递公司接发货时都要认真检查货 物是否齐全，有没有损坏，并且准确核对货款，回到装饰公 司后和装饰公司仓库管理人员做好交接。第二，负责带领公司各店购车客户的新车挂牌工作，公 司各店业务员有的对新车注册登记表的填写要求不是很清 楚，这就要求我们对每个挂牌的客户手续要认真细致的检查一遍并参照手续到车辆上核对车架号和发动机号是否一致， 有错误的地方及时改正，以免到了车管所后因手续问题耽误时间。第三，六月份我开始负责汽车保险工作，由于以前从来 没有接触过汽车保险，对保险知识知之甚少，所以要边学边 干、边干边学，做到脑勤手勤嘴勤，多想、多记、多问，争 取尽早掌握工作方法，尽快适应工作岗位。半年来，我在学习和工作中逐步成长、成熟，但我清楚 自身还有很多