免费预览已结束,剩余3页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2019年(秋)幼儿园大班上学期开学检测试题 (附答案) 姓名:_ 班级:_ 分数:_ (笔试部分考试时间30分钟,口述部分一个学生5分钟)题 号语文部分数学部分英语部分口试部分总分得 分亲爱的小朋友,经过一段时间的愉快学习,你一定学到了许多知识,让我们去知识乐园大显身手吧! 一、语文部分(每题6分,共计36分)1、找出声母、前鼻、韵母、后鼻韵母分别写在四线格里。f ang in d t ong m n un eng zh w en an r ing声 母_前鼻韵母_后鼻韵母_2、猜猜,画画。3、看谁写得最漂亮。4、我会拼读,我会写。g( ) l( ) l m( )k( ) h( )h f( )j( ) q( )q d( )x( ) b( )b zh( )p( ) z( )z y( )c( ) s( )s w( )5、按要求给音节标声调。6、我会组词。(1)门() (2)水() (3)衣()(4)树()(5)车() (6)苗() 二、数学部分(每题6分,共计36分)1、把24小时制化为12小时制。 15:30 19:00 20:30 11:00 ( ) ( ) ( ) ( )2、看图列式。3、数一数。杨树从左数是第( )棵,从右数是第( )棵,这行里一共有( )棵树。4、算一算,找朋友。 5、看图写数。 ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( )6、数一数,填一填。 三、英语部分(每题5分,共计10分)1、把你所听到的单词选项填在括号里。( )1.Hello 2. Hi 3.Bye( )1.night 2.Thanks 3.sorry ( )1.Head 2.body 3.foot ( )1.dog 2.cat 3.tiger ( )1.monkey 2.panda 3.lion2、你想跟老师说你想要汉堡包,该怎么说:( )AI like hamburger. B. I like pie. 四、口试部分(每题16分,共计16分)1、背唐诗(人选4首)。1、咏鹅 2、锄禾 3、春晓 4、静夜思 5、江雪 6、登鹳雀楼 7、一望二三里 8、游子吟第 6 页 共 6 页试题答案一、语文部分(每题6分,共计36分)1、略2、画老鼠3、根据书写好差给分4、略。5、略6、大门,海水,衣服,树木,汽车,禾苗(答案不唯一)二、数学部分(每题6分,共计36分)1、3:30 7:00 8:30 23:002、5-2=3 3+6=95+1=6 6-3=33、四,五,八4、2+4=6,7-2=5,8-7=1,6+4=109-4=5,6-5=1,8+2=10,3+3=65、3,5,7,8,6,56、7,3,1,4三、英语部分(每题5分,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 《2025年终止劳动合同书范本》
- 甲状腺功能亢进症常见症状及护理策略
- 2025版慢性喉炎常见症状解读及护理经验分享
- 卧床患者营养宣教
- 网络安全知识科普题目参考(附答案)
- 环形封闭的方法
- 2025年登高架设高处作业证理论考试模拟试题含答案
- 2025年11月监理工程师理论与法规题目及答案
- 学习贯彻中国工会十八大精神知识竞赛练习试卷附答案
- 构造柱砼浇筑施工方案
- 湖北境内旅游合同模板
- 高中信息技术学业水平考试“必修知识点”讲义
- 反诉状(业主反诉物业)(供参考)
- 二年级上册 乘法口诀表1000题
- 概率论和数理统计浙江大学第四版-课后习题答案解析
- 服务热线外包投标方案技术标
- JB-QGL-TX3016AJB-QTL-TX3016A火灾报警控制器安装使用说明书
- 铝板幕墙技术交底
- 国家电网公司输变电工程工艺标准库变电工程部分
- 气象科普馆设计方案
- 冬季运输公司安全教育培训
评论
0/150
提交评论