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文档简介

某发电公司部门考核关系表主体客体安管部发电部支持部财务部供应部市场部检修公司物业部行政部人力部工会安管部/安全定性的正确性1、安全技术的指导 对所有部门: 1、 招待费用、通信费用、办公费用等2、 、月度工作计划完成情况和部门职责履行情况3、 公司决策、指令、制度的执行情况4、 统计数据、报表报送情况5、 员工思想政治、法制教育工作及部门间配合情况 对发电部、支持部、供应部、和检修公司还有:党支部活动开展情况1、 人工成本2、 劳动纪律3、 培训4、 劳动用工5、 劳动保护发电部1、 安全生产 2、 现场的文明生产 3、 劳动保护/1、 发电量、厂用电率、供电煤耗、油耗等指标 2、 商业化营运水平 3、 运行方式安排合理性4、 技术管理规范性 5、 配合设备消缺情况 6、 三费总额:1、 发电量 2、 供电煤耗 3、 油耗生产调度的统一正确性1、 设备评级 2、 机组检修、消缺、维护工作的协调配合情况 3、 工作票办理的及时性1、 人工成本和劳动用工 2、 劳动纪律和劳动保护 3、 技术培训 4、 部门内部考核的公正性等支持部重大安全技措制订、组织实施的质量与及时性设备改造的及时性和质量/1、 工作的协调及考核落实情况 2、 备品备件及材料的申报与审核1、 检修计划、方案措施审批的及时性2、 材料计划审批领用的及时性3、 仓储发料的正确性、速度及态度 4、 技术指导的及时性、准确性5、 生产考核的准确性与公正性财务部/付款及时性1、 检修费用拔付的及时性 2、 物资计划审批的及时性 3、 报帐时的服务态度1、 人工成本 2、 部门内部考核的公正性等市场部外委等项目的审批及时性/1、 检修费安排的准确性 2、 外委工程项目安排的及时性预决算审核的准确性与及时性1、 人工成本 2、 部门内部考核的公正性等供应部安全及文明生产1、 煤质及及时性 2、 油质及及时性3、 材料质量及及时性1、 物资采购的质量、价格与及时性 2、 燃煤供应的质量、数量及热质差情况 3、 燃煤调度是否满足生产需要 4、 生产任务完成情况 5、 运行方式合理性 6、 技术管理规范性采购价格、成本/材料采购的质量与及时性1、人工成本 2、部门内部考核的公正性等鲤电部1、 年度安全目标 2、 日常安全文明生产情况消缺及时性及质量,设备完好率1、 消缺率、及时率、重点率 2、 生产任务完成情况 3、 技术管理、专业基础管理的规范性 4、 重大消缺、技改项目的实施力度年度财务预算执行情况1、 设备维修及时性及质量 2、 备品备件数量提供的正确性与及时性。 3、 材料计划编制的准确性(支持部?)1、 工程项目合同履行情况 2、 结算编制的准确性/1、 人工成本 2、 部门内部考核的公正性等3、 执行薪酬制度的情况物业部1、 房屋、道路、水电维修的及时性与质量 2、 各种临时任务的完成质量与及时性/1、 人工成本 2、 部门内部考核的公正性等行政部1、交通安全情况 2、部门间协调 3、服务意识1、 部门间协调 2、 服务意识1、 资料管理及收集情况 2、 部门间协调 3、 服务意识办公费用控制情况协调与服务工作预算执行情况?/1、 人工成本 2、 部门内部考核的公正性等人力部安全1、 人工成本 2、 三费人员培训程度1、 定岗定员的合理性 2、 招聘员工满足用人单位要求情况 3、 人员培训的针对性及效果1、 招待费用、通信费用、办公费用等 2、 月度工作计划完成情况和部门职责履行情况 3、 公司决策、

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