切缝工段管理规定.doc

切缝岗位管理规定1.目的为了完善编织袋车间生产管理制度，规范切缝岗位生产秩序，更有效地发挥生产潜力和节能降耗，特制定本规定。2. 适用范围：适用于本公司编织袋车间切缝岗位。全体切缝工段员工必须严格遵守公司公司纪律管理规定、公司假期管理规定、安全生产规章制度和本规定。3. 职责和权限3.1班长：3.1.1负责指导本工序操作人员按切缝工序作业指导书、印切缝生产计划单等文件程序要求，控制生产工艺参数，组织生产，完成下达的计划任务。3.1.1.1提前15分钟到岗，向上班人员了解生产和设备运行情况，分析生产过程中的常见问题、原因和解决对策，指导小组长开展当天的工作。3.1.1.2不定时地检查切检质量，接受质检人员的检测结果，并按生产工艺单和质检部的要求进行调整。3.1.1.3指导操作人员按切缝工序作业指导书和印切缝生产计划单的要求操作，记录好每卷印刷基布生产日期，织布人姓名、机号、重量、米数、印刷班组、印刷片数等数据；认真清理、记录圆织、印刷和切缝的正品、次品、废品条数；正品每捆100条，计数准确，整齐地码在托板上，贴上标签，注明规格、生产日期、机主号；不同规格的编织袋、非标袋与正品袋分类摆放整齐、无混杂。3.1.1.4与质检人员一起做好成品、次品、废品袋的数量交接，指导当班人员放到指定位置，并做好标识。3.1.2按切缝工序作业指导书和自动切缝机说明书的要求负责带领各小组长对所有切缝机进行维修保养，做好备品备件计划，确保设备正常运行，设备完好率达98%。3.1.3负责督促组织生产人员实施安全生产。3.1.3.1监督操作人员穿着工作服上班，严禁披长发、穿高跟鞋、拖鞋上岗，工作时戴手套，防止机针伤手。3.1.3.2时刻提醒切袋机操作工工作时禁止将手放入切刀下面，防止烫伤、切伤；检修时一定要切断电源，缝制操作工应防止电线破损触电伤害及手指压伤、刺伤。3.1.4负责督促组织生产人员实施5S管理要求，搞好本责任区的现场管理和环境监控。3.1.5负责处理调解本工序内部问题，解释员工提出的疑问；有权对本工序人员实施奖罚考核；月底清盘圆织基布、切缝库存，记录条数，并于当日交车间统计员;负责按公司纪律管理规定、公司假期管理规定和本规定，做好本工序人员的考勤记录和生产记录，并于下月5日内将考勤记录表、切缝生产记录表、请假条及相关考核，交车间办公室。3.1.6本人请假离岗时，应委小组长代岗，行使班长职责。3.2小组长3.2.1提前15分钟到岗，向上班人员了解生产情况和设备运行情况，和班长一起分析生产过程中的常见问题、原因和解决对策，带领本组员工开展当天的工作。3.2.2按印切缝生产计划单和质检部的要求，负责自身机台的操作和质量控制、机台责任区的卫生。3.2.3负责新进员工的操作培训和本小组员工的操作技术指导。3.2.4负责配合班长对当班机台故障维修，督促组员搞好安全生产；抓好本组生产质量，如实记录当班产量、设备状况、人员到岗情况；有权建议班长对本组人员实施奖罚考核3.2.5服从班长的管理、安排，班长请假不在岗时，接受班长委派认真行使班长职责。3.3切缝操作工3.3.1提前15分钟到岗，仔细检查设备的连接传动处、加热部分、气接头是否松动，发现问题及时处理，每班检查润滑油是否符合要求，定期进行润滑。3.3.2记录好每卷基布日期、织布人姓名、机号、重量、米数、印刷班组、印刷片数等数据。3.3.3按切缝工序作业指导书和印切缝生产计划单的要求操作，认真清理圆织、印刷和切缝次品、废品、正品条数，如实地填写在自动切缝生产日记录表上。3.3.4把好质量关，做到无漏检、没检；以100条编织袋一捆计数，整齐地码在托板上，贴上标签，注明规格、生产日期、机主号。3.3.5不同规格的编织袋、非标袋与正品袋应分类摆放整齐、无混杂。3.3.6下班前在质检的确认下和班长一起做好成品、次品、废品袋的数量交接，并放到指定的位置做好标识；承担切缝废品率的相关责任。3.3.7经常清理、清扫设备及地面灰尘、油污，保持现场整齐干净；做好设备保养和卫生责任区的现场卫生。3.3.8服从班长和小组长的安排指导。3.4检验工3.4.1提前15分钟到岗，准备好当班所需的扎袋绳、托盘。3.4.1切缝工序作业指导书和印切缝生产计划单的要求检验，认真计数，将圆织、印刷和切缝正品、次品、废品区分开，分别放在托盘和待处理品处理区，报操作工记录在切缝生产日记录表上。3.4.2把好质量关，做到无漏检、没检；以100条编织袋一捆计数，整齐地码在托板上，贴上标签，注明规格、生产日期、机主号。3.4.3不同规格的编织袋、非标袋与正品袋应分类摆放整齐、无混杂。3.4.4下班前在质检的确认下将成品、次品、废品袋放到小组长指定的位置做好标识；承担切缝废品率的相关责任。3.4.5经常清理、清扫设备及地面灰尘、油污，保持现场整齐干净；做好设备保养和卫生责任区的现场卫生。3.4.6服从班长、小组长和切缝操作工的安排指导。4考核标准4.1基本工资：因公司停产计件工资低于基本工资或因公受伤的，按基本工资计发，班长每月700元，其他人员每月600元。4.2计件工资：班长产量工资按全班总产量1元/km、出勤工资16元/天；小组长代班按全班总产量0.0018元/条；操作工0.0055元/条；检验工0.005元/条；工资餐补贴：2元/日；夜班补贴：中班4元/班，夜班16元/班。4.3职位津贴：班长、小组