Web开发项目————企业人力资源管理系统.doc

项目名称 企业人力资源管理系统课程名称： ASP.NET Web应用开发 授课教师： 单维锋 学生信息：学号姓名专业Email备注085042146王宇龙计算机科学与技术553985853队长085042148吴双波计算机科学与技术085042132姚春然计算机科学与技术993937084成绩：模块名称比重成绩备注系统概述10需求分析20162010-10-25系统设计30系统实现40目 录1 系统概述32需求分析33 系统设计33.1 界面设计33.2 数据库设计33.2.1 概念设计33.2.2 逻辑设计33.2.3 物理设计33.2.4 存储过程33.2.5 视图43.3 系统核心类库设计43.4功能模块设计44 系统实现44.1 系统开发环境与运行环境44.2 首页（default.aspx）44.3登录页面（login.aspx）44.4 .4写完内容后，不要忘记点击鼠标右键“更新域”来更新目录。1 系统概述企业人力资源管理系统是一个企业单位不可缺少的部分，是适应现代企业制度，推动企业人力资源管理走向科学化、规范化、自动化的必要条件。它的内容对于企业的决策者和管理者来说都至关重要，所以人力资源管理系统应该能够为用户提供充足的信息和快捷的查询手段，以帮助企业领导了解企业现有的人力资源状况。但一直以来人们使用传统人工的方式管理文件档案，这种管理方式存在许多缺点，如：效率低、安全性差、时间一长就会产生大量的文件和数据积压，这对于查找、更新和维护都带来了不少的困难。 本系统的开发主要分为人事档案管理、考勤管理、工资核算、人事报表统计、个人信息管理、系统操作等模块。如下图：人事档案管理用登录工资核算考勤管理人事报表统计个人信息管理系统操作添加考勤出勤查询及报表违规出勤管理请假管理考勤记录修改日志图1.系统各功能模块2需求分析 图2. 系统用例图 功能概述：(1) 用户类别：登录系统的身份定为五四删除种，一是普通员工，二是考勤员，三是会计，四是管理员，五是超级管理员，只有被授权的用户才可以使用本系统的资源。(2) 权限管理：系统需要经过有效的身份验证可以登录。用户的身份不同，使用的系统资源也不同,如：会计、员工、管理员、考勤员都可以进行修改个人基本信息。(3) 人事档案管理：对人事档案进行添加、更新、删除与查询的功能。(4) 考勤管理：对员工的出勤信息进行添加、更新、删除与查询的功能。(5) 工资核算：对员工发放的工资进度记录、更新、删除与查询的功能。(6) 人事报表统计：对员工的基本状态进行统计，让管理层从总体上大体了解。(7) 个人信息管理：除超级管理员外的员工都可以更新个人的基本信息。(8) 公司通知：经公司高层协商通过的人事任命、对违规（或优秀）员工的处理意见（或奖励办法）、内部岗位竞聘等的相关通知，员工意见反馈，公司最终处理意见显示。(9) 系统操作：统计员工人数，统计相关通知的意见反馈人数，用户找回密码时是的密码设置。3 系统设计3.1 界面设计介绍界面设计的原则，包括页面大小、布局、母版页、CSS、色彩等，不能省略。3.2 数据库设计概论描述本项目的数据库设计，并分别填写概念设计、逻辑设计和物理设计，说明数据库选型。不能省略。自己查阅书籍，分清楚各个概念的不同。3.2.1 概念设计3.2.2 逻辑设计3.2.3 物理设计3.2.4 存储过程如果使用了存储过程，请在此给出其名称和相关代码。3.2.5 视图如果使用了视图，请在此给出其名称和相关代码。3.3 系统核心类库设计3.4功能模块设计根据用户需求，划分系统模块，描述每个模块包括的功能。不能省略。4 系统实现4.1 系统开发环境与运行环境4.2 首页（default.aspx）逐