




已阅读5页,还剩14页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
山西省中级会计职称财务管理模拟真题C卷 附解析考试须知:1、 考试时间:150分钟,满分为100分。 2、 请首先按要求在试卷的指定位置填写您的姓名、准考证号和所在单位的名称。3、 本卷共有五大题分别为单选题、多选题、判断题、计算分析题、综合题。 4、不要在试卷上乱写乱画,不要在标封区填写无关的内容。 姓名:_ 考号:_ 一、单选题(共25小题,每题1分。选项中,只有1个符合题意)1、中大公司下设3个独立核算的业务经营部门:零售商场、供电器材加工厂、工程安装施工队,2009年共取得收入300万元,其中设备及材料价款200万元(含税),安装劳务费收入100万元,假设没有可抵扣的进项税额,增值税适用税率17%,建筑安装业营业税税率为3%,则企业应缴纳的增值税为( )万元,营业税为( )万元。A.29.06,3B.51,0C.43.59,0D.34,32、集权与分权相结合型财务管理体制的核心内容是企业总部应做到制度统一、资金集中、信息集成和人员委派。下列选项不属于应集中的权利是( )。A.筹资、融资权B.业务定价权C.财务机构设置权D.收益分配权3、下列不属于成本中心特点的是( )。A.成本中心只对可控成本负责B.成本中心只对责任成本进行考核和控制C.成本中心既考核成本费用又考核收益 D.成本中心不负责不可控成本4、市场利率上升时,债券价值的变动方向是( )。 A.上升 B.下降 C.不变 D.随机变化 5、某公司决定以利润最大化作为企业的财务管理目标,但是公司董事王某提出“今年100万元的利润和10年以后同等数量的利润其实际价值是不一样的”,这句话体现出利润最大化财务管理目标的缺点是( )。A、没有考虑利润实现时间和资金时间价值B、没有考虑风险问题C、没有反映创造的利润与投入资本之间的关系D、可能导致企业短期财务决策倾向,影响企业长远发展6、一般情况下,下列有关市盈率表述不正确的是( )。A.上市公司盈利能力的成长性越高,市盈率越高B.上市公司经营良好且稳定性越好,市盈率越高C.通常市场利率越高,企业的市盈率会越大D.市盈率越低,说明投资于该股票的风险越低7、剩余股利政策的理论基础是( )。A.代理理论B.信号传递理论C.所得税差异理论D.MM股利无关理论 8、若企业2009年的经营性资产为500万元,经营性负债为200万元,销售收入为1000万元,若经营性资产、经营性负债占销售收入的百分比不变,销售净利率为10%,股利支付率为40%,若预计2010年销售收入增加50%,则需要从外部筹集的资金是( )万元。A、90B、60C、110D、809、采用比较分析法时,应注意的问题不包括( )。A.指标的计算口径必须一致B.衡量标准的科学性 C.剔除偶发性项目的影响D.运用例外原则10、某公司根据历年销售收入和资金需求的关系,建立的资金需要量模型是Y=7520+8.5X。该公司2014年总资金为16020万元,预计2015年销售收入为1200万元,则预计2015年需要增加的资金为( )万元。A、1700B、1652C、17720D、1767211、放弃折扣的信用成本的大小与( )。A.折扣率呈反方向变化B.信用期呈反方向变化 C.折扣期呈反方向变化D.折扣率、信用期均呈同方向变化12、责任中心得以存在的前提条件是( )。A.责任中心是一个责权利结合的实体B.责任中心具有承担经济责任的条件C.责任中心所承担的责任和行使的权利都应是可控的D.责任中心具有相对独立的经营业务和财务收支活动 13、与股票筹资相比,下列各项中,属于留存收益筹资特点的是( )。 A.资本成本较高 B.筹资费用较高 C.稀释原有股东控制权 D.筹资数额有限 14、若甲产品的需求价格弹性系数为-2,则下列说法中正确的是( )。A.当甲产品价格下降5%时,需求将上升10%B.当甲产品价格下降5%时,需求将下降10%C.当甲产品价格下降5%时,需求将上升2.5%D.当甲产品价格下降5%时,需求将下降2.5%15、某公司2016年度资金平均占用额为4500万元,其中不合理部分占15%,预计2017年销 售增长率为20%,资金周转速度不变,采用因素分析法预测的2017年度资金需求量为( )万元。A.4590 B.4500C.5400D.382516、在产品寿命周期的各阶段中,( )阶段的销售增长率最大。A.萌芽期B.成熟期C.成长期 D.衰退期17、下列关于利益冲突协调的说法正确的是( )。A. 所有者与经营者的利益冲突优路网校的解决方式是收回借款、解聘和接收B. 协调相关者的利益冲突,需要把握的原则是:尽可能使企业相关者的利益分配在数量上和时间上达到动态的协调平衡C. 企业被其他企业强行吞并,是一种解决所有者和债权人的利益冲突的方式D. 所有者和债权人的利益冲突的解决方式是激励和规定借债信用条件18、下列有关盈利能力指标的说法不正确的是( )。A.总资产收益率表明投资者投入资本创造收益的好坏程度 B.净资产收益率指标通用性强,适用范围广,不受行业限制C.总资产收益率越高,表明企业总资产为投资者创造的利润就越高D.总资产报酬率表示企业全部资产为投资者、债权人和政府获取收益的能力,全面反映了企业的获利能力和投入产出状况19、根据资金需要量预测的销售百分比法,下列负债项目中,通常会随销售额变动而呈正比例变动的是( )。A.应付票据B.长期负债C.短期借款D.短期融资券20、下列投资活动中,属于间接投资的是( )。A.建设新的生产线B.开办新的子公司C.吸收合并其他企业D.购买公司债券21、企业进行税务管理时要对企业的经营、投资、理财活动进行事先筹划和安排,这属于税务管理的( )。A.合法性原则B.投资优先原则C.经营原则D.事先筹划原则22、下列股利政策中,根据股利无关理论制定的是( )。 A.剩余股利政策 B.固定股利支付率政策C.稳定增长股利政策D.低正常股利加额外股利政策23、若两项证券资产收益率的相关系数为0.5,则下列说法正确的是( )。A.两项资产的收益率之间不存在相关性B.无法判断两项资产的收益率是否存在相关性C.两项资产的组合可以分散一部分非系统性风险 D.两项资产的组合可以分散一部分系统性风险24、下列筹资方式中,属于间接筹资的是( )。A.银行借款B.发行债券C.发行股票D.合资经营25、与银行借款相比,下列各项中不属于融资租赁筹资特点的是( )。A.资本成本低B.融资风险小C.融资期限长D.融资限制少 二、多选题(共10小题,每题2分。选项中,至少有2个符合题意)1、关于股票零增长模式,下列说法中正确的有( )。A、公司未来各期发放的股利都相等B、与优先股是相类似的C、与债券是相类似的D、把股利看成年金,就可以利用永续年金现值的计算公式计算股票价值2、为了弥补固定预算的缺点而产生的弹性预算,其优点包括( )。A.预算范围宽 B.不受现行预算的束缚C.不受现有费用项目的限制D.可比性强 3、在某公司财务目标研讨会上,张经理主张“贯彻合作共赢的价值理念,做大企业的财富蛋糕”;李经理认为“既然企业的绩效按年度考核,财务目标就应当集中体现当年利润指标”;王经理提出“应将企业长期稳定的发展放在首位,以便创造更多的价值”。上述观点涉及的财务管理目标有( )。A.利润最大化B.企业规模最大化C.企业价值最大化D.相关者利益最大化4、在其他条件不变的情况下,与总杠杆系数成同比例变动的有( )。A.每股收益变动率 B.业务量变动率C.经营杠杆系数 D.财务杠杆系数 5、作业成本管理的一个重要内容是寻找非增值作业,将非增值成本降至最低,下列各项中,属于非增值作业的有( )。A.零部件加工作业B.零部件组装作业C.产成品质量检验作业D.从仓库到车间的材料运输作业6、根据股票回购对象和回购价格的不同,股票回购的主要方式有( )。 A.要约回购B.协议回购 C.杠杆回购D.公开市场回购 7、下列关于无形资产摊销的说法,不正确的有( )。 A、无形资产摊销应当自可供使用当月起开始进行B、当月达到预定用途的无形资产,当月不摊销,下月开始摊销C、企业自用无形资产的摊销金额都应当计入管理费用D、企业出租无形资产的摊销价值应该计入营业外支出8、在确定因放弃现金折扣而发生的信用成本时,需要考虑的因素有( )。A.数量折扣百分比B.现金折扣百分比C.折扣期D.信用期9、企业持有的下列房地产,属于投资性房地产的有( )。 A、以经营租赁方式租出的写字楼 B、拥有并自行经营的饭店C、持有拟增值后转让的土地使用权 D、出租给本企业职工的房屋10、企业对员工承担的社会责任包括( )。A、按时足额发放劳动报酬,并根据社会发展逐步提高工资水平B、提供安全健康的工作环境,加强劳动保护,实现安全生产,积极预防职业病C、建立公司职工的职业教育和岗位培训制度,不断提高职工的素质和能力D、完善工会、职工董事和职工监事制度,培育良好的企业文化 三、判断题(共10小题,每题1分。对的打,错的打)1、( )企业吸收直接投资有时能够直接获得所需的设备和技术,及时形成生产能力。2、( )当月增加的固定资产,应自当月开始计提折旧。3、( )经济危机时期,由于企业经营环境恶化、销售下降,企业应当逐步降低债务水平,以减少破产风险。4、( )财务杠杆作用是由于经营成本中存在固定成本而产生的,固定成本越高,财务杠杆系数越大。5、( )企业内部银行是一种经营部分银行业务的非银行金融机构。需要经过中国人民银行审核批准才能设立。6、( )企业筹资时首先应利用内部筹资,然后再考虑外部筹资.7、( )采用弹性预算法编制成本费用预算时,业务量计量单位的选择非常关键,自动化生产车间适合用机器工时作为业务量的计量单位。8、( )某投资项目投产后预计第一年末流动资产为90万元,流动负债为70万元,第二年末流动资产为150万元,流动负债为115万元,则第二年末的流动资金投资额为15 万元。9、( )应收账款周转率属于财务绩效定量评价中评价企业资产质量的基本指标。 10、( )市场上短期国库券利率为5%,通货膨胀补偿率为2%,投资者对某资产合理要求的最低收益率为10%.则该项资产的风险报酬率为3%。 四、计算分析题(共4大题,每题5分,共20分)1、甲公司拟投资100万元购置一台新设备,年初购入时支付20%的款项,剩余80%的款项下年初付清;新设备购入后可立即投入使用,使用年限为5年,预计净残值为5万元(与税法规定的净残值相同),按直线法计提折旧。新设备投产时需垫支营运资金10万元,设备使用期满时全额收回。新设备投入使用后,该公司每年新增净利润11万元。该项投资要求的必要报酬率为12%。相关货币时间价值系数如下表所示:货币时间价值系数表要求:(1)计算新设备每年折旧额。(2)计算新设备投入使用后第1-4年营业现金净流量(NCF1-4)。(3)计算新设备投入使用后第5年现金净流量(NCF5)。(4)计算原始投资额。(5)计算新设备购置项目的净现值(NPV)。2、B公司生产乙产品,乙产品直接人工标准成本相关资料如表1所示:表1乙产品直接人工标准成本资料假定B公司实际生产乙产品10000件,实际好用总工时25000小时,实际应付直接人工工资550000元。要求:(1)计算乙产品标准工资率和直接人工标准成本。(2)计算乙产品直接人工成本差异、直接人工工资率差异和直接人工效率差异。3、甲投资人打算投资A公司股票,目前价格为20元/股,预期该公司未来三年股利为零成长,每股股利2元。预计从第四年起转为正常增长,增长率为5%。目前无风险收益率6%,市场组合的收益率11.09%,A公司股票的系数为1.18。已知:(P/A,12%,3)=2.4018。要求: 、计算A公司股票目前的价值; 、判断A公司股票目前是否值得投资。4、甲公司是一家制造类企业,全年平均开工250天。为生产产品,全年需要购买A材料250000件,该材料进货价格为150元/件,每次订货需支付运费。订单处理费等变动费用500元,材料年储存费率为10元/件。A材料平均交货时间为4天。该公司A材料满足经济订货基本模型各项前提条件。 (1).利用经济订货基本模型,计算A材料的经济订货批量和全年订货次数。(2).计算按经济订货批量采购A材料的年存货相关总成本。(3).计算A材料每日平均需用量和再订货点。 五、综合题(共2大题,每题12.5分,共20分)1、戊公司生产和销售E、F两种产品,每年产销平衡。为了加强产品成本管理,合理确定下年度经营计划和产品销售价格,该公司专门召开总经理办公会进行讨论。相关资料如下:资料一:2014年E产品实际产销量为3680件,生产实际用工为7000小时,实际人工成本为16元/小时。标准成本资料如下表所示:E产品单位标准成本资料二:F产品年设计生产能力为15000件,2015年计划生产12000件,预计单位变动成本为200元,计划期的固定成本总额为720000元。该产品适用的消费税税率为5%,成本利润率为20%。 资料三:戊公司接到F产品的一个额外订单,意向订购量为2800件,订单价格为290元/件,要求2015年内完工。要求:(1)根据资料一,计算2014年E产品的下列指标:单位标准成本;直接人工成本差异;直接人工效率差异;直接人工工资率差异。(2)根据资料二,运用全部成本费用加成定价法测算F产品的单价。(3)根据资料三,运用变动成本费用加成定价法测算F产品的单价。(4)根据资料二、资料三和上述测算结果,作出是否接受F产品额外订单的决策,并说明理由。(5)根据资料二,如果2015年F产品的目标利润为150000元,销售单价为350元,假设不考虑消费税的影响。计算F产品保本销售量和实现目标利润的销售量。2、某公司2010年度有关财务资料如下: (1)简略资产负债表 单位:万元 (2)其它资料如下:2010年实现营业收入净额400万元,营业成本260万元,管理费用54万元,销售费用6万元,财务费用18万元。投资收益8万元,所得税率25。(3)2009年有关财务指标如下:销售净利率11%,总资产周转率1.5,平均的权益乘数1.4。要求:根据以上资料(1)计算2010年总资产周转率、平均权益乘数,销售净利率和净资产收益率(利用杜邦分析关系式计算)。(2)按照销售净利率、总资产周转率和权益乘数的顺序,采用差额分析法分析2010年净资产收益率指标变动的具体原因。(3)若企业2011年按规定可享受技术开发费加计扣除的优惠政策。2011年初,企业根据产品的市场需求,拟开发出一系列新产品,产品开发计划两年,科研部门提出技术开发费预算需300万元,据预测,在不考虑技术开发费的前提下,企业第一年利润200万元,第二年可实现利润500万元。假定企业所得税税率为25%,且无其他纳税调整事项,预算安排不影响企业正常的生产进度。现有两个投资方案可供选择,方案1:第一年投资预算为200万元,第二年投资预算为100万元;方案2:第一年投资预算为100万元,第二年投资预算为200万元,要求从税收管理的角度分析一下应该选择哪个方案。第 19 页 共 19 页试题答案一、单选题(共25小题,每题1分。选项中,只有1个符合题意)1、A2、B3、C4、【答案】B5、A6、C7、D8、B9、B10、A11、B12、D13、【答案】D14、参考答案:A15、A16、C17、B18、A19、【答案】A20、D21、D22、A23、C24、答案:A25、【答案】A二、多选题(共10小题,每题2分。选项中,至少有2个符合题意)1、【正确答案】 ABD2、AD3、【答案】ACD4、ACD5、【答案】CD6、【答案】ABD 7、BD8、【答案】BCD9、CD10、【正确答案】 ABCD三、判断题(共10小题,每题1分。对的打,错的打)1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、四、计算分析题(共4大题,每题5分,共20分)1、(1)年折旧额=(100-5)/5=19(万元)(2)NCF1-4=1119=30(万元)(3)NCF5=30510=45(万元)(4)原始投资额=10010=110(万元)(5)净现值=30(P/A,12%,4)45(P/F,12%,5)-10020%-10-10080%(P/F,12%,1)=303.0373450.5674-20-10-800.8929=15.22(万元)。2、1)乙产品的标准工资率=420000/21000=20(元/小时)乙产品直接人工标准成本=20210000=400000(元)(2)乙产品直接人工成本差异=550000-400000=150000(元)乙产品直接人工工资率差异=(550000/25000-20)25000=50000(元)乙产品直接人工效率差异=(25000-210000)20=100000(元)3、1.A股票投资者要求的必要报酬率=6%+1.18(11.09%-6%)=12%前三年的股利现值之和=2(P/A,12%,3)=22.4018=4.80(元)第四年以后各年股利的现值=2(1+5%)/(12%-5%)(P/F,12%,3)=300.7118=21.35(元)A公司股票目前的价值=4.80+21.35=26.15(元)2.由于目前A公司股票的价格(20元)低于其价值(26.15元),因此,A股票值得投资。4、1.根据经济订货基本模型,经济订货批量 ,其中每次订货的变动成本用K表示,单位变动成本用K c 来表示,变动成本与存货的数量有关,如存货资金的应计利息、存货的破损和变质损失、存货的保险费用等,即存货的储存费率。年需要量用D表示。则本题中经济订货批量= 。 全年订货次数=全年需求量/经济订货批量=250000/5000=50(次))2.根据公式:与经济订货批量相关的A材料的年存货总成本= =50000(元)。3.每日平均需要量=年需要量/全年平均开工天数=250000250=1000(件/天); 再订货点=平均交货时间每日平均需用量=10004=4000(件)。五、综合题(共2大题,每题12.5分,共20分)1、(1)单位标准成本=352+152+102=120(元)直接人工成本差异=实际工时实际工资率-实际产量下标准工时标准工资率=700016-3680215=1600(元)直接人工效率差异=(实际工时-实际产量下标准工时)标准工资率=(7000-36802)15=-5400(元)直接人工工资率差异=(实际工资率-标准工资率)实际工时=(16-15)7000=7000(元)(2)全部成本费用加成定价法确定的F产品的单价:单位产品价格=单位成本(1+成本利润率)/(1-适用税率)=(200+720000/12000)(1+20%)/(1-5%)=328.42(元)(3)变动成本费用加成定价法确定的F产品的单价:单位产品价格=单位变动成本(1+成本利润率)/(1-适用税率)=200(1+20%)/(1-5%)=252.63(元)(4)由于额外订单价格290元高于252.63元,故应接受这一额外订单。(5)保本销售量(350-200)-720000=0求得:保本销售量=720000/(35
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年度资产经营责任合同模板
- 2025海南三亚人民医院四川大学华西三亚医院海南医科大学校园招聘模拟试卷带答案详解
- 2025物业管理委托合同简化版样本
- 2025第十三届贵州人才博览会沿河土家族自治县县管国有企业引才17人模拟试卷及答案详解(考点梳理)
- 2025内蒙古通辽市开鲁县卫生健康系统招聘卫生专业技术人员15人模拟试卷及一套完整答案详解
- 2025华东师范大学开放教育学院教师发展学院招聘1人(上海)考前自测高频考点模拟试题及答案详解(名师系列)
- 2025赤峰市松山区招聘9名政府专职消防员考前自测高频考点模拟试题及答案详解一套
- 2025安徽宿州萧县中医院面向应届毕业生校园招聘10人模拟试卷附答案详解(考试直接用)
- 安全教育培训全年总结课件
- 学法用法考试题库及答案
- 卫生监督协管五项制度范文(4篇)
- 2025中国低压电能质量市场白皮书
- 洗车机施工方案
- 航空安全培训计划课件
- 电瓶搬运车安全培训课件
- 工程弃土处置方案(3篇)
- 老年人安全防范措施课件
- 民法典买租赁合同课件
- 东海证券面试题及答案
- (2025年标准)夫妻之间复婚协议书
- 数据保护与安全知识培训课件
评论
0/150
提交评论