学校纪委工作总结（网络版）.doc

中共成都信息工程学院纪律检查委员会文件成信纪发20121号 中共成都信息工程学院纪律检查委员会2011年工作总结2011年，学校纪委在上级纪委和学校党委的领导下，在广大教职工特别是党员干部的大力支持和参与下，认真贯彻中纪委十七届第六次全会、省纪委九届第七次全会和全省高校纪检监察工作会议精神，紧紧围绕学校党政总体工作目标，按照年初制定的学校纪委工作计划逐项实施，重点在加强思想教育、制度建设、重点环节监督和进一步落实党风廉政建设责任制与惩防体系建设等方面狠下功夫，较圆满地完成了今年的各项工作任务。现将学校纪委2011年主要工作总结如下：一、扎实开展党风廉政宣传教育，不断增强党员干部和广大师生敬廉崇洁意识1、以学习贯彻中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则、中共中央国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定为重点，开展了一系列党员领导干部党性党风专题学习教育活动。一是利用学校党委中心组党风廉政专题学习会，党委副书记、纪委书记倪鸣组织处以上干部对廉政准则和关于实行党风廉政建设责任制的规定进行了专题解读和集中学习。二是利用学校党风廉政宣传教育主页，先后编辑刊登了廉政准则和关于实行党风廉政建设责任制的规定解读、什么是“廉政52条”等8篇专题学习资料，帮助广大师生了解和掌握文件的内容和要求。三是邀请省监察厅副厅长赵振铣为全校处级以上干部和党总支纪检委员作了题为“中国模式反腐倡廉若干问题研究”专题报告。四是组织学校党政领导干部参观了由国家最高人民检察院主办，四川省人民检察院承办的“法治与责任全国检察机关惩治和预防渎职侵权犯罪展览四川巡展”。2、2011年，利用校园网平台先后编发了“从政提醒领导干部不能做的事情”、“党风廉政建设责任制新规定解读”、“小金库”知识问答、“违纪违法所得”界定等10期不同主题的党风廉政建设学习资料电子月刊。该月刊紧贴当前党风廉政建设的形势和任务，围绕学校改革发展的主线和中心工作，以服务党员领导干部廉洁从政和广大教职工廉洁从教为根本出发点，积极宣传党和国家反腐倡廉的方针政策和法规制度，深入开展理想信念、廉洁从政、敬廉崇洁、党的作风和纪律教育，取得了良好的宣传效果。3、以党团活动和暑期社会实践为载体，积极推进廉政文化进校园工作。协同校团委，于5月在全校各级团组织中开展了“敬廉崇洁、诚信守法”主题活动，在广大学生中收到了较好的学习教育效果；7月组织学生赴广元市旺苍县印月潭社区开展了“廉政文化进社区”暑期三下乡社会实践活动，通过为社区学生开设廉洁小课堂、为社区干部设立“廉政书角”、为社区群众举办廉政知识问答等活动，帮助社区群众了解、认识和亲近廉政文化，社会反映良好。二、大力推进反腐倡廉制度建设，努力构建惩治和预防腐败的长效机制1、为加强学校反腐倡廉工作的制度化建设，先后起草和修订了我校党风廉政建设责任制实施细则、关于实行党务公开的实施意见、关于严禁私设小金库的通知、党政领导干部任期经济责任审计实施办法等4项制度，进一步明确了工作的内容、开展的方式和职责要求。2、重修编印了我校纪检监察审计文件选编（2011年修订版），有针对性地收录了近几年来上级和学校有关纪检、监察、审计工作方面的法规制度，并作为反腐倡廉教育读本，供全校教职工特别是党员领导干部学习执行。3、通过对学校各教学单位领导班子责任制贯彻落实、科学民主决策、院务公开和经费管理情况专项调研检查，对推进各单位民主管理进程，健全完善内控制度起到了较好的督促作用。三、着力加强对重点部位和关键环节的监督力度，深化治本抓源头工作针对反腐倡廉权力制约的重点领域，特别是工程建设、物资图书教材采购、资金管理、干部选拔任用、招生考试、学术科研、评优评奖、校办产业等重点环节，以规范和制约权力为核心，加强程序监督，开展专项检查。今年与相关部门一道于5月、6月、8月、10月、11月分别开展了治理“小金库”、教育乱收费、党员领导干部执行廉政准则、工程建设管理、科研项目经费管理、继续教育办学、各学院民主管理与院务公开等专项治理和检查督察工作；对学校60年校庆、气象系统行运会等重大活动建设项目加强重点监督，严格把关。1、校纪委组织纪检、组织、计财、工会等部门负责人组成专项检查组，对全校各教学单位落实党风廉政建设责任制、规范部门经费收支管理、坚持民主集中制以及院务公开等情况开展了专项督促检查和调研。通过召开座谈会，听取专题汇报，查阅相关制度和记录，问卷调查等方式，检查组深入了解了各教学单位党风廉政建设和民主管理工作落实开展情况，总结好的经验和做法22项，发现问题、提出整改意见6项，收集各类意见建议20条。起到了较好的督促检查效果。2、继续加强对校园工程建设，特别是人南传统建筑还建工程等重大建设项目管理的监督。强化工程项目在立项、招投标、合同执行、设计变更、工程拨款等关键环节的规范化管理，坚持把工程建设中的依法守规作为监督与服务的重点，严格把关，避免不廉洁行为的发生。3、加大对干部选拔任用工作的监督力度。在学校处（科）级干部公选中，从报名人员资格审查、公选面试、成绩排序、干部考察、民主测评直到干部任前公示等各个环节，学校纪委均派出专人，按照干部选拔任用工作有关规定对公选工作进行了全过程监督，并及时分析梳理校纪委信访举报记录，实事求是地向学校党委汇报考察对象党风廉政及廉洁自律方面的情况，为学校党委的决策提供了相关信息和参考。4、加强对物资（设备）采购包括教材、图书等大宗采购的监督。根据国家政府采购有关规定，按照学校仪器设备采购管理监察工作实施办法（试行）要求，学校纪委派人对1万元以上的仪器设备、教材图书等大宗物资采购项目进行了全过程监督，全年共参与的物资（设备）采购金额累计近3000万元。在规范物资（设备）采购程序方面取得了良好成效。5、加强对各类招生工作的监督。今年，校纪委着力加强了对艺术类招生考试、专业硕士学位招生、继续教育招生宣传等工作的规范化管理，确保学校各类招生工作规范有序、录取公正廉洁。2011年，我校各类招生工作中无一例举报招生违纪违规的信访案件，社会反映良好。四、充分发挥审计工作监督服务作用，不断提升审计工作效益1、基建工程审计情况。2011年，协调有关工程造价事务所，完成“成信家园”周转房建设等63项新建工程项目结算审计，送审金额31712.3万元，审减金额4806.8万元，平均审减率达15.2%；完成接待餐厅改造等56项维修工程项目内部审计，审计金额580.6万元，审减金额45.7万元，平均审减率达7.88%。效益十分显著。2、财务内部审计工作情况。组织开展了学校奖助学金政策执行情况专项审计、教工食堂年度财务审计、新气象宾馆经营效益审计、干部离任经济责任审计等5项内部审计。为各单位和校办企业健全完善内控制度、规范财经管理，规避投资风险，创造经济效益等方面提出了多方面合理可行的意见、建议。五、严肃查处违纪违规案件，切实发挥查办案件的治本功能本着以人为本、实事求是的原则，2011年，校纪委共接待处理各类群众来信来访8件次（其中涉及处级领导干部工作及生活作风类2件次；学术科研剽窃类1件次；基建工程建设类1件次；学生考试类2件次；学生奖助学金发放类2件次）。基本做到了事事有着落，件件有回声，多数实名反映问题的同志对纪委信访处理工作表示满意。六、深入开展业务培训，全面提升纪检监察队伍整体素质1、组织开展了全校纪检监察干部业务培训。通过培训，使我校纪检监察队伍，特别是兼职纪检监察干部进一步明确了担负的职责和工作任务，系统地学习掌握了纪检监察工作基本理论和业务知识，为更有成效地开展学校党风廉政建设和反腐败工作，起到了积极的推动作用。2、作为组长单位，承办召开了四川省高校纪检监察工作第四协作组首次会议。来自省教育纪工委和西南交通大学、内江师范学院、川北医学院等14所高校的纪委书记、纪检监察部门负责同志30余人参加了会议。会议围绕高校贯彻落实党风廉政建设责任制、推进惩防体系建设等主题开展了学习研讨和经验交流，取得明显收效。3、先后派出5人次参加了中纪委培训中心、教育部监察局举办的纪检监察业务培训，派出1人参与省纪委专案调查处理。通过外派培训学习，开阔了视野，学习和借鉴了兄弟单位好的经验做法，丰富和拓展了纪检监察工作思路。七、2012年主要工作打算1、2102年是建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划的收官之年，纪委要对照我校贯彻落实工作规划实施方案目标要求，认真抓好惩防体系建设任务的检查总结工作。梳理任务进展情况，通过检查考核推动各项工作落到实处。对已完成的工作，要认真总结经验，巩固提高；对正在进展的工作，要抓紧推进，督促完成；对尚未开展的工作，要落实责任，抓紧启动，切实把建立健全惩防体系的任务落到实处，力争按期完成构建我校惩防体系基本构架的目标任务。2、坚持不懈抓好宣传教育，积极推进廉政文化进校园工作。要进一步扩大教育层面，拓宽教育渠道，提升教育效果，做到教育与规范相结合、灌输与疏导相结合、启迪与感化相结合。要坚持把党风廉政宣传教育纳入到全校宣传教育、党员干部教育、学生教育和校园文化建设的总体规划，与学风、校风建设相结合，不断完善我校反腐倡廉“大宣教”的工作格局。3、重点加强制度建设，加大对校内各单位健全完善内控制度的督促协调力度，提高制度的执行力，维护制度的严肃性和权威性，规范权力运行，努力构建与工作、权力运行机制相适应的制度体系。4、开展廉政风险防控机制建设，充分发挥纪检监察职能，加大对重点部位和关键环节的监督检查力度，努力形成“规则监督、程序监督、事前监督、过程监督、事后监督、重大事项监督”的有效监督机制，健全完善我校领导干部苗头性问题“早发现早提醒早纠正”机制。5、充分发挥审计监督规范职能，有序有重点地开展好内部审计工作。加强对学校财务预算执行、重大经费开支、专项经费使用管理、校办企业经营效益等内部审计，重视