内部管理制度.doc

豫康新城项目部内部管理制度河南矿业建设（集团）有限责任公司豫康新城项目部二0一二年九月十八日豫康新城项目部三期L地块项目 内 部 管 理 制 度 目 录1、 项目工期管理制度二、安全奖罚实施细则三、质量管理实施细则4、 文明施工实施细则五、民管员制度豫康新城项目部三期L地块项目 内 部 管 理 制 度一、项目工期管理制度 为了保证按照预定进度计划完成施工任务，项目部根据本工程的具体情况，制定工期奖罚制度。1、项目部根据工程情况安排班组，各工种施工班组对本工程工期进度负责。2、项目部按施工进度总计划对各班组下达作业计划，班组按计划安排本组人员施工作业。3、作业计划每周一向班组下发，周末对照计划进行考核，每提前或拖延一天工期，奖罚500元。4、由于上道工序班组未按计划施工而影响下道工序班组完成计划时，责任班组承担相应的经济处罚。5、各施工班组严格按施工作业计划安排施工生产，合理安排加班，凡班组不听从统一指挥，盲目乱干的处300500元罚款。二、安全奖罚实施细则1、凡进入施工现场人员必须正确佩戴安全帽。发现不戴安全帽的（不系帽带的按未戴处理），工人每人罚款30元，施工班组管理人员每人罚款100元，项目部管理人员每人50100元。凡一次性发现施工队3人及3人以上违反本规定的，施工队安全员处以100元罚款。2、高空作业（2m以上）必须挂设安全带，并做到高挂低用，发现一人次违反本规定处50元罚款，3人以上加罚班组长及施工队安全员100元。3、密目安全网应具有合格证，安全网要绑扎牢固，该工作由专业组操作，发现未牢固挂设安全网，缺少一片处20元罚款。4、机械设备必须悬挂安全操作规程牌，违章操作发现一人次处50元罚款，凡操作人员未持证上岗，违章作业处100元罚款。其它人员私自操作机械设备处50元罚款。5、现场设置的各种安全警示标志，未经允许任何人不得擅自移动或取消，发现一处处50元罚款。6、现场施工人员严禁穿高跟鞋、硬底鞋、拖鞋、光背上岗作业，发现一人次处20元罚款。7、严禁酒后上岗，一旦发现责令停休并处100元罚款。8、作业人员严禁攀登脚手架上下，发现一人次罚款100元。9、高空作业严禁向下抛掷杂物，发现一人次处100元罚款。10、凡进场工人上岗前必须经过三级安全教育并签安全教育卡片存档，违者处20元罚款。11、所有电气设备必须按三相五线制正确架设线路，所有设备执行一机一闸一漏，漏电保护器完好，保险丝严禁使用铝线或铜线代替，发现一处罚机电值班人员30元。电工必须持证上岗，非专业人员严禁操作，否则每次罚款50元。12、加强火源及火种管理，凡在禁火区动火、抽烟者处20元罚款。13、“四口五临边”、坡道及深坑周围必须正确搭设防护棚、防护栏杆、挂设防护网，发现一处违规现象处队组50元罚款。14、护场人员必须坚守工作岗位，发现问题及时汇报或报警，如发现脱岗一次处50-100元罚款。15、严禁各班组施工人员之间发生打架斗殴现象，发生一次，经调查取证，对责任人视情节严重程度罚款5003000元，严重者做清退处理并移交司法机关处理。16、电夯、振动棒等电器设施，必须戴绝缘手套穿绝缘鞋操作，否则处30元罚款。17、不按规定在脚手架上摆砖，班组处50元罚款。18、发现盗窃行为罚施工队10005000元，奖举报人500元，情节严重者交司法机关处理。19、高空外架作业施工人员应注意脚手板是否牢固、平稳，架板满铺作业。凡使用单方木、单块架板，不听劝告，每处罚款50元。20、卸料平台施工人员应遵照项目部有关安全规定执行，指挥应有专人，并有一定处理意外事件经验，劳保用品齐备方能上岗，吊装中不允许对外架及作业面等造成安全隐患，否则将给予100元罚款。21、塔吊指挥必须设信号工，由专人统一指挥，否则每次罚款50元。22、夜间施工临时照明灯、线等用完后必须及时收回，否则每灯罚款50元。23、对项目部检查提出的安全隐患整改，不得推辞，否则每推迟一天罚款500元。24、上级领导及主管部门来现场检查，提出的问题及隐患应及时整改，否则对等罚款。25、安全管理人员有事不在现场，其他管理人员监督执行。26、根据郑州市建设工程安全质量标准化实施指南规定，各种安全管理归档资料应及时填写、上报、交底，项目部每周抽查一次，未按规定交底、填报者每项罚款50元。27、未尽事宜按公司规定参照执行。三、质量管理实施细则1、严格按设计图纸，施工规范、标准图集、设计变更及有关核定单施工，任何个人不得擅自改动，违者后果自负。2、不合格的材料，严禁进入施工现场，否则追究有关人员责任。3、每道工序必须执行自检、交接检和专检制度，专检人员在检查前先检查自检记录，没有自检记录不检查，无自检记录对工程量结算单不签证，自检记录不实罚款50元。专检人员检查时，连续发现5个抽检点不合格对班组处200元罚款，应重新整修，缓期报验，二次报验存在原问题罚款加倍。经甲方及监理查出实质问题处1000元罚款，班组操作人员应当立即整改，不直接影响下道工序施工，可视情况减轻处罚。4、专业质量检查人员每天深入施工一线，对班组进行指导施工作业，超规范者，坚决推倒从来，将质量事故控制在萌芽状态。5、对在专检中，连续三次达到优良标准，奖励个人100元，奖励队组500元。6、各工程规范规定及技术交底施工的基本项目必须达到优良标准，允许偏差项目的合格率必须达到 90%以上；保证项目必须保证达到要求，否则一项罚款100元。7、下道工序施工前首先检查上道工序，不合格者不予验收。8、进行下道工序施工的班组在施工前，必须对已经完成的成品进行保护。如发现成品损坏、污染等由当班的班组承担。一次罚款200元。9、各班组施工前应做到： 木工：支模前，应先检查轴线、标高及复核有关图纸尺寸，是否符合规定要求，发现问题及时提出。 瓦工：砌筑前应先检查轴线标高，皮数杆尺寸和所使用材料是否符合要求。 钢筋工：制作前应先检查原材料及有关机具是否符合要求，绑扎前，应先检查轴线、标高及成品制作的规范性。 砼工：施工前砼工应检查模板标高是否和砼成型标高相符。模板是否漏浆，清除模板内杂物及砼拌和所用材料是否符合规范要求，配合比是否符合设计要求。10、现场搅拌必须过磅，且有记录，及时检查记录，私改配合比者，每次罚款100元。11、泵送砼在施工过程中，严禁加水，违者每次罚款50元。12、砼施工完毕后，严格按技术交底进行养护，违者一次罚50元。13、砌筑前一天按交底要求对砖进行浇水湿润，干砖不得上墙，发现一次罚50元。14、其他问题视现场具体情况而定。四、文明施工实施细则1、 工序完工后，应及时做到工完料净，否则：（1） 、架杆按规定一头齐堆放，否则每根罚款10元。（2） 、模板不按规定堆放，不刷隔离剂，不清理者，每块罚款10元。（3） 、成品钢筋必须分类挂牌堆放整齐，切断机操作范围内废料及 时清理，否则罚款50元，弯曲机每班及时清扫铁锈等杂物，否则处30元罚款。（4） 、钢筋绑丝乱丢弃者，发现一处罚款10元。（5） 、木工场地要及时清理，保持清洁，做到每班清理，否则发现一次罚款30元。（6） 、砌砖应按技术交底操作，落架砖和半截砖及时清理上墙，落 地灰随清随退回搅拌，否则每处30元。2、现场砂石等土产材料当班使用完毕后，要清理完整，搅拌机前后不得有石子，零散的砼，并清扫干净，搅拌机当班清理刷净，否则操作者处50元罚款。3、 砼或砂浆当班运输过程中，及时清理道路及手推车中的余灰，返回重复利用。4、 现场有凌乱丢弃的废铁、竹架板、灰斗（桶）工具等，每件罚款10元。5、 现场水管不用时盘整齐，不得乱扔，发现一次罚款20元。6、 电夯振动器等机械使用完毕后，及时清理、回收、雨前覆盖，否则处50元罚款。7、 工地不允许随地大小便，项目部管理人员发现一次，小便50元，大便200元。8、 工地装卸砖、物料等，不按规定码齐，乱倒、乱丢等现象，对施工队罚款20元。9、 内外墙抹灰应注意落地灰的收集，可使用板、网等有效物品接住落下灰浆，并及时清理上墙使用。不允许灰浆过夜及乱丢乱倒，影响文明施工。如有违反，经项目部人员检查发现，可按每处50200元的罚款。10、 各施工队及时将所属范围内的遗留问题处理完毕，施工一层清理一层，验收一层。做到工完料净场清。11、 施工机械设备应保持清洁，每班下班后清理一次，保持运转正常，如有异常，应及时向机电维修人员通知检修。12、 班组使用的灰斗车要勤检查，维持正常运转状态，影响施工者，罚款30元。13、 食堂、宿舍、生活区（1） 、食堂应做到无苍蝇、无积水、剩饭菜不准乱倒，保证食品卫生。剩饭、垃圾集中倒入垃圾池中。（2） 、宿舍应干净整洁，被褥衣服叠放整齐，床下不得有杂物。（3） 生活区门前干净卫生，应有专人管理打扫。经检查不合格者罚50元。（4） 节约用电，不得有长明灯，如若检查发现有一处长明灯，处50元罚款。（5） 不允许使用电炉、电褥子，严禁乱拉乱扯电线。如有发现使用电炉，每个处100元罚款，并没收电炉。14、施工应搞好现场文明施工（负责本施工段内的道路打扫、洒水），不符合要求的每次罚相应施工队100500元。注：1、本管理制度自开工之日起实施，如有修改，另行通知。2、 甲方、监理罚款对等执行。五、民管员制度1、现场实行实名制管理，乙方指定一名“劳资员”负责日常管理（含劳务人员进退场记录表、考勤表、每月工资发放明细表等）并服从甲方“民管员”的管理。次月5日前向甲方报送上月在本项目上施工的全部人员考勤表，乙方必须在施工现场配备有指纹图像功能的打卡机。2、乙方应提供与其承担工程项目相适应的各类专业施工人员、特殊工种应持有效证件，持证上岗率达到100%，人数满足工程进度需要。乙方应负责劳务的日常管理和技能培训，加强组织纪律教育，防止违法乱纪和刑事案件发生，劳务人员的工资发放应实行工效挂钩。 3、乙方人员进场5天内，向甲方报送其各班组负责人员名单及现场人员花名册和身份证复印件，人员如有变更应及时通知甲方并备案。4、乙方收到工程款后必须首先支付工人劳务报酬，工资实行工资表制度并报甲方备案。5、甲方付工程款给乙方后，乙方必须首先足额支付农民工的工资；如因乙方支付工资或其它任何原因发生影响甲方利益的行为（包括农民工的罢工、堵路、堵门、集体上访等情形），并因此类行为给甲方造成重大影响（如受到媒体曝光或主管部门对甲方进行通报批评及处罚）或经济损失时，除赔偿甲方直接经济损失外，视情节轻重承担1万3万元/次的罚款。6、乙方人员未按合同约定时间、人数进场造成延误工期，按延误天数占工期比例扣除劳务费，乙