网络中的信息资源组织方式ppt课件.ppt

网络中的信息资源组织分析与讨论 1 为了研究网站采用的信息资源组织方式 经过讨论 选定了三个招聘类型的网站 分别为 前程无忧网 猎头网 大街校园招聘网 2 选择的三个招聘类型网站 3 主页 前程无忧网 4 1 1简介 前程无忧 Nasdaq JOBS 是国内第一个集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构 是国内少有的在媒介经营上成功的媒介公司之一 它集合了传统媒体 网络媒体及先进的信息技术 加上一支经验丰富的专业顾问队伍 提供包括招聘猎头 培训测评和人事外包在内的全方位专业人力资源服务 现在公司在北京 上海 广州等全国27个城市开设了分支机构 拥有约1000万的注册用户 约700万份简历 高峰期间每天有超过100万用户访问 浏览超过1500万网页 日均保持20万有效职位 每周超过300万份简历通过发送到企业 2004年9月 前程无忧成为首个在美国纳斯达克上市的中国人力资源服务企业 融资8000多万美元 标志前程无忧的发展进入一个新的里程 前程无忧网 5 1 2采用的信息组织方式及特点 前程无忧网 6 1 2采用的信息组织方式及特点 1 2 1 标题法 从上图中 网站的一部分 可得如下信息 该网站的信息是逐条给出的 以标题词作为作为主题标识 以词表预先确定的组配方式标引和检索 符合标题法的定义 所以该网站采用了标题法 特点 列举式词表 形式直观 结构固定 含义明确 前程无忧网 7 1 2采用的信息组织方式及特点 前程无忧网 8 1 2采用的信息组织方式及特点 1 2 2时空组织法 从上图中 网站的另一部分 可得如下信息 该网站的信息是按照时间的顺序组织的 最新更新的信息先列出 符合时空组织法的定义 所以该网站采用了时空组织法 特点 信息概念 信息记录和信息实体产生 存在都是按照所涉及时间特征来组织排列的 使人们易于获取新更新的信息 前程无忧网 9 1 3两种组织方法的不足与建议 不足 收词量较大 专指度不够 修订量大 组配顺序固定 影响用户的检索 建议 应该借鉴分类法 增设几个搜索项目 使用户可以对要检索的的信息进行归类 以克服收词量较大 专指度不够 检索效率不高的问题 例如猎头网的分类搜索功能 前程无忧网 10 2 1简介 在介绍猎头网之前 先看一下 猎头 的意思 猎头 特指猎夺人才 即发现 追踪 评价 甄选和提供高级人才意思即指 网罗高级人才 猎头与一般的企业招聘 人才推荐和职业介绍服务有着很大的不同 猎头追逐的目标始终盯在高学历 高职位 高价位三为一体的人身上 它搜寻的是那些受教育程度高 实践经验丰富 业绩表现出色的专业人才和管理人才 简言之 猎头可以理解为人才中介 担当的是 红娘 的角色 用通俗一点的话说 就是 挖墙脚 猎头网 11 2 1简介 中国猎头招聘网是全国最大的中高级经理人猎头招聘网站 中国猎头行业门户网站 为中高级经理人 猎头公司和企业搭建一个完美双赢的人才交流互动平台 经过多年的发展积累 目前拥有20多万份高级经理人简历库 每天更新各行业中高端职位2000多个 服务国内外1000多家专业猎头公司 中国猎头招聘网专注于中高级人才细分市场运作 提供至真至诚的专业服务 专心关注用户体验以人为本 不断提升用户满意度 效果为王 全力和持续打造一系列方便 快捷 高效的 中高级经理人 猎头平台 猎头网 12 2 1简介 猎头网 13 猎头网 14 猎头网 15 采用分类组织的方法 该网站的首页首先就将信息分成几个大类 职位的信息 猎头的信息 企业的信息等 然后在每个大类下又分成多个类型 例如在找职位下又分为行业分类 职能分类 年薪范围 职位类型等 根据分类法的定义 分类 根据事物的属性进行区分和类聚 并按照其相互关系进行组织的活动 是对事物的重新认识的过程 很明显该网站采用的是分类组织的方法 猎头网 2 2网站信息资源组织方式 16 使用超文本技术 该网站除了使用了传统的分类法以外还使用了超文本技术 运用非线性结构 克服了传统分类法的不足 通过超链接方式 揭示类目 类目 能够准确表达信息对象内容中一组共同属性信息的名词 概念 词组或短语 之间的多维联系 而且还对某些重点类目和热点类目 加以突出反映 使分类法在保持系统性的同时 具有较强的灵活性和适用性 猎头网 2 2网站信息资源组织方式 17 高端职位多有225328个高端职位要求高学历 高职位 高价位三为一体提供职位大都集中在经济发达地区有一些猎头和专家关于职场的观点 猎头网 2 3网站特点 18 由于它是为多类型的用户服务的 求职者 猎头 企业 网页设置的分为几个大类 用户要不断的选择才能看到想要的信息 由于用户的了解有限 会导致一些有用的信息不被用户看到 猎头网 2 4存在问题 19 在首页放一些重要的 最新的 几类用户都关心的信息 这样用户就可以在最短的时间内获得想要的消息了 猎头网 2 5建议 20 大街校园招聘网 3 1简介 21 大街校园招聘网 大街校园招聘网是中国领先的商务社交网络平台 以实名制为基础 致力于为用户打造真实 高效 互动的求职 招聘平台 大街网创新地将传统SNS应用到招聘领域 为用户提供Web2 0下真实 精准 高效 可靠的双向对接撮合服务 使用户时间与关系在互联网沉淀并创造实效GDP 引领整个招聘行业走向高精准 高效率的价值革命 3 1简介 22 大街校园招聘网 3 2 1采用语词检索方式 即用语词 自然语言和受控的自然语言 来描述信息并按语词的字顺排列 由于知识本身是用概念来表述的 所以人们直接表达知识需求的语词与概念表述最接近 按语词描述和排列的知识 是概念相同的知识聚集在一起 就能为用户提供最直接 直观 简便的查询途径 3 2特点 23 大街校园招聘网 3 2特点 3 2 1采用语词检索方式 24 输入关键词之后的结果 25 大街校园招聘网 3 2 1采用语词检索方式 优点 使用语词 关键字 组织和查询 用户能够对每篇文章中的每个词进行搜索 真正向用户提供了对网上所有信息资源进行检索的手段 给用户以最全面 最广泛的搜索结果 3 2特点 26 大街校园招聘网 3 2 1采用语词检索方式 缺点 检准率很低 返回的信息多而繁杂 且夹杂着大量不切题和无用的信息 因为招聘网站的信息是由会员自行发布的 即此网站提供的信息是未经筛选的的 所以用户还要花很多时间继续在里面 淘金 其原因在于关键词并不是主题概念 只要信息中包含有与检索提问匹配的字 词 短语 就都算命中 3 2特点 27 大街校园招聘网 3 2 2采用分类法组织方式 即将信息进行分门别类后 按逻辑层次加以组织 也就是说 首先建立一个知识分类大纲 然后将每个大类由宽到窄逐层划分为若干类类目 构成一个知识树 再按照信息的属性予以系统组织 3 2特点 28 在大街校园招聘网的主页中 主要针对了地区对信息进行了分类 如下图所示 29 大街校园招聘网 30 在精细筛选条件下的分类目录 31 大街校园招聘网 3 2 2采用分类法组织方式 优点 用这种方法进行信息资源组织 可使用户思路清晰地一浏览的方式查找某一类信息 符合传统的信息查找习惯 由于信息被分别组织在不同的类中 起到了过滤和筛选的作用 因此可以提高检准率 3 2特点 32 大街校园招聘网 3 2 2采用分类法组织方式 缺点 虽然可以提高检准率 但是它不像语词检索工具那样 能将网站上所有的文章和信息都加以组织 因此搜索范围要小很