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文档简介

聘用合同书甲方：乙方：根据中华人民共和国劳动法和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款：一、本合同为 期限劳动合同。本合同于 年 月 日生效。二、乙方同意根据甲方工作需要，担任会计岗位工作。三、甲方每月 日前以货币形式支付乙方工资，乙方工资为每月 元。四、乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家的有关规定执行。五、甲方根据经营需要可以依法制定规章制度和劳动纪律，如乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方有权根据规章制度进行处理，直至解除本合同。六、乙方应依法遵守国家法律规定和工作规范，遵守劳动纪律，爱护甲方的财产，遵守职业道德，积极参加甲方组织的培训，提高自身素质。七、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。八、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：(一) 严重违反劳动纪律或者甲方规章制度，按照甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同的。（二）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的。九、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应当提前30日以书面形式通知乙方：（一）乙方患病后者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的。（二）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。（三）本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，以甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。十、甲方有下列情形之一，确需裁减人员的，应当提前30日向全体职工说明情况，可以解除合同：（一）濒临破产进行法定整顿期间的。（二）经营状况发生严重困难的。十一、乙方解除本合同，应当提前30日以书面形式通知甲方，甲方应予办理相关手续。十二、双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解，调解不成的，应当自劳动争议发生之日起，60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十三、本合
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