全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
六年级班主任优秀工作计划精选 今年我接任六年级(1)班的班主任工作,这是我首次接任班主任,面对这些新生,我的想法是:为了使学生能够在小学里最后一年的时间里,学到更多的本领,发展自己的个性,提高个人的素质,我将尽我最大的努力,教导这批学生认识自己、提高自己。虽然,我在班级管理上没什么经验,但我希望能在现在这批学生中,把自己在教育教学上的理论更好的应用在实践上。毕竟,班级中的每一位同学,都是一个可贵的生命。教师的使命就是教育好每一位学生,而班主任的使命便是以学生的健康成长为首要任务。所以身为班主任,首先就是要对得起学生,其次还是要对得起学生,最后还是要对得起学生。在XX-XX6学年的第一学期,我的班主任工作计划如下: 一、指导思维 1、坚持认真学习、贯彻“全教会精神”,全面推进素质教育,进一步提高学生的政治素养和科学素养。 2、坚持以人为本、和谐发展的原则,在班级中提倡民主平等、团结协作、积极进取的精神,进一步加强班级的团队精神建设,增强集体的凝聚力。 3、坚持德育科研,以心理健康教育为重点,深入研究班级中的典型案例,撰写出有价值的德育论文,提高德育的实效型。 二、班集体日常治理 1、选举班委:根据学生特点选用能力、有号召力、品学兼优的人担任相应班委职务,充分带动全班同学向良性方向发展. 2、考勤治理:全班天天考勤情况由班长作具体记实,每月末交班主任统计.因有事有病请假的告知班主任。 3、班级纪律管理:一个班级,要想有良好的班风,必须要有良好的纪律才行.因而,我从以下几点入手: (1)课堂纪律:首先师生共同制定班规班纪,并制定相应的奖惩办法.这样学生既感到有趣,又有动力,而且可以在不知不觉中遵守纪律.行为由被动变为主动,有助于学生将文字内化为行为.我们班的宗旨是说到就要做到。 (2)课间纪律:课间是学生轻松休息的时间,良好的课间纪律将会给整个校园带来活跃而轻松的气氛.然而,丰富多彩的课间活动,就是解决课间纪律乱的法宝.我将针对学生的年龄特点,可采用师生共同参与的方式,开展打乒乓球,打羽毛球等活动,使学生既健体又受教育,还能增进师生之间的感情,扩大交流的空间.同时,随时提醒学生要注意的危险活动和场地,寓教于乐. 三、学校教育与家庭教育相结合 平时,把学生在校的各方面的表现反馈给家长,特别是每次考试后,及时与家长沟通,使家长对孩子在校情况作到心中有数,请家长协助鼓励或帮助学生,作好学生的思想工作,同时,向家长了解学生在家的表现,及时找到问题所在,对症下药。 四、教师的自我要求: 1为人师表,严格要求自己,做好学生的榜样。 2.通过工作,结合心理学,教育学,在实际工作中要有所体现。 五、逐月工作安排: 九月份: 1、出好第一期黑板报、手抄报、布置教室。 2、组建新班委,布置班级工作。 3、做好常规教育和安全教育,开展“尊师爱师”活动。 十月份: 1、庆祝建国60周年,开展爱国主义教育. 2、开展环境卫生教育。 十一月份: 1、开展我是“班级小能手”活动,鼓励学生发挥特长、展示自我 2、召开家长会,交流教育方式,传播最新教育资讯,促进家校联系 十二月份: 4、班干部、科代表的选举和分工 第3、4周(9.14.-9.27.) 1、继续做好常规教育,加强行为规范教育。 2、期初家访和家长联系工作。 3、开展普通话学习活动 4、期初班主任工作会议。 5、建立后进生档案。 第5、6周(9.28-10.11.) 1、出版“迎国庆”小报。 2、“迎国庆”作文竞赛。 3、组织学生观看有关国庆影视,激发学生的爱国热情。 4、适量安排假日学习任务。做好常规教育。 第7、8周(10.12-10.25.) 1、建队节活动 2、班级演讲赛 3、班级篮球赛 第9、10周(10.26-11.8.) 1、期中复习考试2、小结开学以来的好人好事,表彰先进,找出存在的不足之处,提出今后的努力方向。 第11、12周(11.9.-11.22.) 1、开展“新道德、新风尚”演讲赛 2、家长会第 13、14周(1
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年安徽师范大学专职辅导员招聘30人笔试备考试题及答案解析
- 2026天津蓟州区教育系统招聘教师82人考试备考试题及答案解析
- 2026安徽皖信人力资源管理有限公司某铁路企业外包工作人员招聘笔试备考题库及答案解析
- 2026福建福港拖轮有限公司招聘7人笔试参考题库及答案解析
- 2026四川成都市西南民族大学招聘应届博士辅导员4人考试备考题库及答案解析
- 2026中国电子科技集团公司第十四研究所招聘笔试备考试题及答案解析
- 2026江西吉安新干中银富登村镇银行招聘2人考试参考题库及答案解析
- 2026江苏苏州工业园区华池幼儿园教学辅助人员招聘1人考试备考题库及答案解析
- 2026年黄冈市黄梅县事业单位引进人才30人笔试参考题库及答案解析
- 2026河北唐山市第二十七中学招聘考试参考试题及答案解析
- 2026年春季第二学期学校教导处工作计划及安排表:马驰新岁研为径素养深耕品自高
- 个税知识课件
- GB/T 42706.3-2025电子元器件半导体器件长期贮存第3部分:数据
- 2026年全国中考语文真题汇编及答案
- 2026年高考地理二轮复习备考策略讲座
- 2025港澳台华侨联考试题
- Unit1-2026春译林版八下英语课文重点短语
- 心衰病的中医治疗
- 2025年劳务派遣公司安全生产自查报告
- 光伏组件课件
- 2026年长沙电力职业技术学院单招职业适应性测试题库及完整答案详解1套
评论
0/150
提交评论