“强素质、严作风、建新功”主题实践活动实施方案.doc

迁安市总工会关于开展“强素质、严作风、建新功”主题实践活动的实施方案为深入贯彻落实市委四届十次全会精神，推进“四五”转型攻坚计划的顺利实施，推进“十二五”开局之年各项工作争先进位，结合机关实际，组织开展“强素质、严作风、建新功”主题实践活动。一、指导思想和目标坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕贯彻落实市委四届十次全会精神，着力把思想统一到“全力推进、全面创优”的主基调上来，把意志凝聚到科学发展、保首强、争进位的总目标上来，把智慧转化到加快推进“四五”转型攻坚、加速推进项目建设年活动上来，充分发挥机关党组织的思想政治优势、组织优势和密切联系职工群众的优势，发挥机关广大党员干部的表率带头和引领作用，营造“学先进、赶先进、争先进”和“比能力、比效率、比贡献”的浓厚氛围。通过开展活动，努力做到强化素质促发展，严格作风促服务，创先争优建新功，为推进我市“十二五”科学发展，保首强争进位提供有力保证。二、活动内容和方法1、以建设学习型党组织为动力，强化素质促发展。建设学习型党组织是全体党员参加的组织行为，每个党员要把学习作为一种需要、一种追求、一种生活方式。机关党组织要引导党员全员学习、终身学习，通过学习促进工作，结合工作推进学习。2011 年，要重点抓好三个方面：首先是学起来，写出来。要根据全局需要和单位工作规划，制定切实可行的学习方法和措施，对机关党员提出具体学习内容和书目，引导党员干部结合各自职责需要和兴趣爱好，坚持每日学习一小时，每月阅读一本书，记好读书笔记，每月撰写一篇学习体会文章，党办将择优向机关党委推荐。其次是讲起来，论出来。结合普遍的读书学习，要开展“机关干部大讲堂”活动。要利用周五学习日时间，组织机关党员干部针对大家关心的、实用的时事政治、业务技能、礼仪修养及各类相关知识，开展专题讲座或交流研讨。领导干部要带头上讲台，每年至少为党员干部讲一次课；股级以下机关干部要在不同范围采取多种形式演讲发言，每季开展一次。党办要精心组织，有计划有针对性地制定研究课题，推荐鼓励党员干部踊跃登台，努力将“机关干部大讲堂”活动打造成为党员干部展示自我、提升能力的重要平台，成为组织党员干部普遍参加学习、强化素质的有效渠道。三是将学习机制总结出来，规范起来。要积极探索推进学习型党组织建设的新方法、新途径和新载体，在活动中注重发现和选树典型，对活动中一些好的经验和做法及时总结。要建立起以机关党组织为基础、各种活动为载体、理论学习辅导队伍为骨干的组织保障体系，把机关全体党员干部吸引到学习型党组织建设之中。要逐步健全和落实常态化、多样化的党员干部学习制度，着力强化学习考勤、档案、通报、督查等制度，完善促进学习、保障学习的激励机制、创新机制和考核机制。2、以打造服务型机关为目标，严格作风促服务。一是创新完善制度，严格服务标准。要根据新形势、新任务的需要，引导党员干部立足服务企业、惠及民生、促进发展，进一步转变职能，改进作风，加强绩效管理，加快形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的管理体制和运行机制。要继续严格执行首办负责、限时办结、超时默许、一站式服务等制度，落实服务承诺。二是贴近基层职工群众，改进服务方法。要切实加强职工群众观点教育，引导广大党员干部正确认识和着力解决新时期职工群众关注的热点和难点问题。始终把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为各项工作的出发点和落脚点；推进工作坚持重心下移，迎难而上，勇于担当，切实解决群众关心的热点难点问题；评价工作扩大服务对象和基层群众民主评议范围，把人民群众满意不满意作为衡量工作好坏的重要标准。三是结合职能特点，提升服务水平。要教育督促党员干部，不断强化精细化管理、高效率工作、优质化服务的履职理念，模范执行机关工作人员行为规范和文明礼仪公约，自觉克服一般化、平庸化的惰性思维，自觉抵制“吃、拿、卡、要”和不作为、乱作为的行为，为广大职工群众提供规范、优质、高效的服务，全面提升机关的执行力和公信力。3、以争做实干型公仆为平台，创先争优建新功。紧紧围绕推进“四五”转型攻坚，在机关党组织和广大党员中全面开展“党徽在岗位闪光”、五联共建活动，引导机关党员干部在“项目建设年活动”中建新功。一是开展全面对标活动。既要对照全市先进查找差距和不足，又要学习市直机关其他单位的好经验、好做法，确定本单位及个人的赶超目标和举措。特别要结合学习贯彻市委四届十次全会精神，组织广大党员干部认真查找在精神状态、作风效率、能力素质、工作业绩等方面存在的问题和不足，进一步完善岗位标准和工作目标，推动各项工作晋档升级。二是开展认责承诺活动。机关党组织和广大党员干部要以推动中心工作、落实重点任务、联系服务职工群众为主要内容，以签订承诺书、公示承诺内容、开展志愿服务为基本形式，通过科学定责定诺、公开认责承诺、认真履责践诺、民主议责评诺、严格考诺奖诺等环节，促进具体落实。机关党组织要引导党员干部每年承诺为职工群众办几件实事，并落到实处。三是开展亮牌示范活动。机关的共产党员要在工作时间统一佩戴党徽，尤其在服务职工群众办实事中主动把党员身份亮出来，接受职工群众监督。机关要在认责承诺的基础上，亮出一批“党员示范部室”、“党员先锋岗”，使更多党员干部参与其中，让广大职工群众得到满意的服务。三、组织保障1、加强组织领导，明确责任分工。机关党组织要高度重视，把开展“强素质、严作风、建新功”主题实践活动作为2011 年机关党建的重点工作列入议事日程。要建立由主要领导负总责，分管领导亲自抓，各部室密切配合，形成齐抓共管的领导体制和工作机制。2、制定周密计划，强化督导落实。要围绕市委四届十次全会确定的各项工作，突出自身特色，谋划制定具体活动方案，切实把此项活动在机关和广大党员干部中普遍开展起来。机关“强素质、严作风