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领导者教导力修炼 关闭 1 课前测试 2 课程学习 3 课程评估 4 课后测试 窗体顶端课后测试如果您对课程内容还没有完全掌握，可以点击这里再次观看。测试成绩：80.0分。 恭喜您顺利通过考试！ 单选题1. 企业想要打造专业化的团队意识，必须具备的条件不包括： A 产品和服务 B 专业化的团队 C 领导人的水平 D 团队的资金 正确答案： D2. 缔造专业团队主要有三个阶段，其中不包括： A 甄选 B 淘汰 C 培训 D 激励 正确答案： D3. 团队的素能模型的构成能力不包括： A 创新力 B 感召力 C 操作力 D 专注力 正确答案： A4. 决定产品和服务品质的最主要因素是： A 优秀的个人 B 专业化的团队 C 服务的类型 D 企业的产品 正确答案： B5. 教练法训练员工的步骤不包括： A 预热 B 传授 C 矫正 D 重复 正确答案： D6. 产品在市场上的表现和服务组合的产物，属于： A 格局 B 组合 C 竞争 D 排列 正确答案： C7. 关于现代企业培训员工的七步教练法，下列表述错误的是： A 可以根据实际情况删减步骤 B 一般规律与个人经验相结合 C 培养员工实际操作能力 D 是循序渐进的流程 正确答案： A8. 新员工在正式上岗前，首先要进行的训练是： A 校正 B 模拟 C 习惯 D 创新 正确答案： B9. 在培训员工之前进行预热的目的不包括： A 培养员工的热情 B 激发员工的动力 C 挖掘员工的潜能 D 激发员工的渴望 正确答案： C判断题10. 有生命力的企业通常都能够主动淘汰员工。此种说法： 正确 错误 正确答案： 正确11. 相较让领导教育员工的团队意识，员工间的相互影响更有效果。此种说法： 正确 错误 正确答案： 正确12. 员工的思辨力越强，团队的战斗力越强。此种说法： 正确 错误 正确答案： 错误13. 公关人员最重要的素能是亲和力。此种说法： 正确 错误 正确答案： 错误14. 企业对新员工传授经验以后，就要让其立即进入到实战中。此种说法： 正确 错误 正确答案： 错误
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