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文档简介

后勤处主任职责1、根据学校任务,全面管好后勤工作,牢固树立“为教育教学服务”的思想,努力改善办学条件,为提高教育质量作出贡献。2、每学期、学年制定后勤处工作计划,组织和督促全体后勤人员执行好计划,并做好年度总结。3、抓好后勤职工队伍建设,定期召开处务工作会,研究和改进奔出工作。4、负责分配总务人员的工作,建立和健全岗位责任制及考核评价办法,做到人人有专责,事事有人管,办事有标准,工作有检查。5、经常了解教学需要,督促有关人员及时供应教学需要的物资。有计划地做好教学供应工作。6、领导和督促财会人员,坚持勤俭办学的方针,严格执行财经制度,遵守会计法,按时作好预决算,合理使用经费,做好收费督查工作。7、领导和督促保管员管好校产,认真做好校产的登记、核销,固定资产的填报工作,建立借还制度和奖赔制度,防止学校财物的损坏和遗失。8、有计划地做好校园绿化工作,使校园达到绿化、美化、规范化;负责校舍的维修工作,基建工作。9、负责对所属岗位人员的年度考核。10、抓好勤工俭学工作,积极挖掘财源,努力创收。11、定期向校长报告工作情况,涉及到后勤方面的重大问题,必须提交校长办公会研究后处理。12、完成领导交办的其它工作。 细柳初级中学 2012年9月1日后勤处主任职责1、根据学校任务,全面管好后勤工作,牢固树立“为教育教学服务”的思想,努力改善办学条件,为提高教育质量作出贡献。2、每学期、学年制定后勤处工作计划,组织和督促全体后勤人员执行好计划,并做好年度总结。3、抓好后勤职工队伍建设,定期召开处务工作会,研究和改进奔出工作。4、负责分配总务人员的工作,建立和健全岗位责任制及考核评价办法,做到人人有专责,事事有人管,办事有标准,工作有检查。5、经常了解教学需要,督促有关人员及时供应教学需要的物资。有计划地做好教学供应工作。6、领导和督促财会人员,坚持勤俭办学的方针,严格执行财经制度,遵守会计法,按时作好预决算,合理使用经费,做好收费督查工作。7、领导和督促保管员管好校产,认真做好校产的登记、核销,固定资产的填报工作,建立借还制度和奖赔制度,防止学校财物的损坏和遗失。8、有计划地做好校园绿化工作,使校园达到绿化、美化、规范化;负责校舍的维修工作,基建工作。9、负责对所属岗位人员的年度考核。10、抓好勤工俭学工作,积极挖掘财源,努力创收。11、定期向校长报告工作情况,涉及到后勤方面的

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