临床医学专业本科毕业生就业现状问题.doc

临床医学专业本科毕业生就业现状问题 通过改变毕业生的主观认识,改进政策体制、医疗设施等服务基层的客观环境,充分实现毕业生服务基层.下面是小编搜集整理的相关内容的论文欢迎大家阅读参考 摘要：在高校毕业生日趋严峻的就业背景下临床医学专业本科毕业生面临的就业问题更加令人担忧为了解临床医学专业本科毕业生的就业形势本文分析了某医学院校(简称“A校”)届601名和届795名临床医学专业本科生的就业现状探究了临床医学专业本科生在就业过程中面临的矛盾困境及自身存在的问题并提出了可行性建议 【关键词】临床医学；就业；矛盾 1A校临床医学专业本科生就业现状 A校年毕业601人就业率97.0%（583/601）；年毕业795人就业率95.5%（759/795）年和年A校临床医学专业本科毕业生就业机构分布情况见附表所呈现的就业特点是： 就业单位多元化即就业单位除了医院、读研深造等还有保险公司、医药公司、美容院等与医学相关的新型行业和单位 继续读研深造的学生逐渐增加从年的17.5%增加到年的23.9%读研深造的学生增加较多与关于医教协同深化临床医学人才培养改革的意见的出台有关从年起新招收的临床医学硕士专业学位研究生同时也需要参加住院医师规范化培训合格毕业生可同时获得执业医师资格证、住院医师规范化培训合格证书、硕士研究生毕业证和硕士学位证 就业单位层次趋向下移越来越多的学生放低姿态选择到普通医院乃至社区医院、乡镇医院就业如年在省级三甲医院和市级医院就业的学生比例分别为13.3%和25.6%但到年二者的比例分别降至了5.8%和18.2%；而在县级医院以及社区、乡镇医院就业的学生比例在年为41.7%与年（36.4%）比较有了较大幅度的增长一方面体现了当今就业形势的严峻层次较高的医院用人倾向于高学历化；另一方面说明了学校采取的积极的就业引导措施起到了作用如动员毕业生到基层工作、为基层医疗单位组织召开专场招聘会使学生清晰地认识到当前的就业现状学生能够按照“先就业再择业”的思路积极就业 2当前临床医学专业毕业生就业面临的矛盾 2.1高校大规模扩招与社会医护需求数量趋于饱和相矛盾 从全国高校大范围扩大招生开始很多医学院校亦紧跟全国形势大规模扩招尤其是临床医学专业造成了临床医学专业本科毕业生就业困难另一方面随着我国医疗体制的改革尤其是大型医院招聘的本科毕业生主要限于一些紧缺专业如儿科学、精神病学等专业而其它专业的人员配备相对饱和因此社会提供给临床医学本科毕业生的就业机会短期内变化不大造成了临床医学专业本科毕业生与就业岗位的供求失衡 2.2医院进人高学历化与本科学生期望值太高相矛盾 近年来临床医学专业硕士、博士毕业生数量大幅增加医院也相应提高了用人门槛一些本科毕业生的就业目标只盯在大中城市的综合性三甲医院不愿去县级、乡镇医院、社区医院或民营医院就业而基层医院近几年蓬勃发展正处于需要引进大量医学人才的阶段但基层医院由于薪资待遇、就业前景、地理位置等原因很难吸引本科毕业生前往就业 2.3学生择业观念单一与当前就业形势多样化相矛盾 受传统就业观念的影响医学生毕业后从事临床工作的思想根深蒂固不愿从事医药、保健、美容等行业但目前新兴的与临床相关的服务行业如美容、康复、医疗保险、社区医疗等行业有着巨大的发展潜力临床医学专业本科毕业生如果固守传统的就业思想将错失许多良好的就业机会 2.4毕业生专业技能薄弱与就业竞争激烈相矛盾 目前高校招生规模不断扩大但一些高校的教学条件差、教学资源短缺课程设置欠合理、师生比例不恰当等导致了教学质量的下降；加上医学生考研热持续升温部分学生实习期间大部分时间用于复习考研忽视了专业技能的训练导致这部分学生动手能力差、缺乏实践经验就业竞争优势不强绝大多数正规医疗单位均通过考试择优录取毕业生岗位数与报考人数比例相差悬殊、竞争激烈那些专业技能薄弱的毕业生自然在竞争中处于劣势 3当前临床医学专业毕业生自身存在的问题 3.1临床实践能力不强 首先随着医学院校大规模扩招造成师生比悬殊学生基础理论知识掌握不够扎实当学生进入实习医院后医院带教老师有限不能较好地锻炼他们的临床实践能力以A校为例其附属医院为大型三甲医院医院里既有在读的研究生也有规培医生使得临床医学专业本科实习生动手锻炼的机会较少其次本科实习生没有处理好考研与实习的关系没有完成临床实习任务未达到应有的效果作为医学生除了具备扎实的理论知识之外还应具有过硬的临床操作技能但相当一部分本科毕业生远远没有达到要求 3.2对家庭的依赖心理缩小了择业范围 目前的毕业生多为90年代以后出生普遍存在对父母家庭过分依赖、缺乏独立性、比较自我、缺乏担当和责任感等问题因此导致很多学生在择业时眼光局限在父母所在的城市错12失了很多工作机会 3.3习惯被动等待、缺乏主动出击的心态 部分学生存在“等、靠、要”的心态不会主动探寻就业信息在当今就业形势日趋严峻的情况下如果一味地被动等待无疑会在就业市场中处于劣势有的毕业生往往在最后一个学年寒假过后才开始准备找工作甚至有的还要等待考研的结果因此错失了很多机遇 4对改善临床医学专业本科生就业工作的建议 4.1学校与家长联手促使学生心理 “断奶”学校应与学生家长共同对学生进行心理健康教育让学生在心理上“断奶”一方面学校应建立一套成熟的心理健康教育体系消除学生的心理隐患培养学生独立、坚强、团结协作的品格另一方面父母是学生的第一任老师家长在学生心理健康教育中发挥着不可替代的作用家长应注重培养子女乐观、开朗、宽容、随和的性情和独立、坚强、自信、勇于面对困难与挫折的品格以及良好的社会交往能力和适应能力1学校应加强与学生家长的联系、沟通定期向家长反馈学生在校期间的表现与家长共同商讨教育方法以达到事半功倍的效果 4.2转变择业观念脚踏实地就业 首先高校应建立完善的大学生职业生涯培训机制从入学时即通过开设大学生职业生涯规划课、大学生就业指导课以及举办丰富多彩的与就业相关的活动等加强学生就业能力的培养尤其是要加强就业观念的引导教育让学生深刻认识到当前严峻的就业形势告知他们应立足自身对自己的大学生活以及将来就业有一个清晰的认识和规划并彻底转变“天之骄子”的心理在毕业时能脚踏实地的从容择业其次学校应设立专门的职业生涯规划咨询室配备专业的职业生涯规划指导教师接受学生对有关职业规划、就业等方面的咨询指导工作为学生解疑答惑 4.3加强实习管理提高实习质量 医学是一门实践性很强的学科临床实习是医学生培养过程的关键阶段医学生在前期理论学习的基础上通过规范化的临床实习不仅可以巩固专业理论知识而且可以拓宽知识面尤其是强化了专业技能从而使医学生具备基本的专业素质2学校应与实习医院联手加强对实习生的管理和培养并将实习生的表现量化为分数纳入学生的毕业考核从制度上让学生认识到实习的重要性 4.4缩减招生名额实施精英化医学教育 针对当前医学院校扩招、医学教育质量得不到保障、医学生就业形势严峻等问题年5月7日中华人民共和国教育部、卫生部在关于实施临床医学教育综合改革的若干意见中提出“调控临床医学专业招生规模相对稳定临床医学专业招生总体规模十二五期间原则上不增设医学院校不增设临床医学专业点根据国家和地方卫生服务需求及医学教育