聚豪基金会策划案完整.doc

基金会名字：聚豪名字理念： 聚集人才，狼嚎与野 英豪突显，居于策划中心理念： 励志进取，成就价值 创新无限，策划无限 鼓励创造，饮水思源 精挑细选，欲创辉煌基金会目的：当今社会，人才最重要，一个真正的人才，不管在哪里都是抢手的。作为实践性很强的策划专业，策划在于效用与创新，策划更是用喜剧的形式表现出来，因此我们策划专业里卧虎藏龙着一批孤狼，所以我们聚集各路英豪募捐基金，作为让志者坚定上进，让隐者展现才华，作为励志上进的奖励，让人才尽显，集狼聚首。前言不积小流，无以成江海；汇聚是一种不可估量的力量，所以成立基金会，我们需要积少成多，积小成大，滴水穿石的力量；基金会，起初是用来扶贫救灾的，而今我们成立的基金会，是汇聚各界的力量,用来对策划专业学生作为励志的奖励基金，我们秉承着在为社会做出贡献的同时发展自我，推销自我，这不只是一个作为物资奖励的基金会，也是一个展现人才、发现人才、挖掘人才的基金会，在这个平台上，不只是收获，也是一种付出。 “情系策划，畅游营销“为本次聚豪基金创办的主题， “情系策划”，顾名思义，让企业，老师，同学为着同一个梦想走到了一起，在这里，我们每个人都是真诚的，都愿我们营销与策划专业越办越好，与基金会的名字聚豪，相互呼应。 “畅游营销“，包括企业，包括老师，包括同学，都是在使用着营销知识，让所有聚集在聚豪基金会的人，伴随着基金会的创办，伴随基金会的成长，能在这里 ”畅游营销 “。如何“情系策划、畅游营销“？首先我们需要做的就是寻找赞助商，寻找企业，公司，以及其他个人的合作，在这里，我们做了一个能够赞助基金会群体的定位，第一人群：南宁市以及周边地区企业公司的赞助合作，第二人群：从策划专业走出去成功创业的学长学姐第三人群：策划班全体师生针对策划专业学生和老师，为了解他们对该性质的基金的看法及态度，我们进行了市场调查，根据调查数据统计，我们本次发放了100份问卷，回收98份有效问卷，有效率为98%调查时间：6月12号到6月13号 你好，我们是南宁职业技术学院营销与策划专业的学生，我们专业准备要做一个关于励志的基金会，现在在做一个问卷调查，感谢您的配合。1、请问营销与策划专业学生做的这样一个励志的基金会，您认为怎么样？A、感兴趣 B、没兴趣 2、假如让您来选择，您会支持这样的项目吗？A、支持 B、不支持 3、您对于这样的基金会，您有什么建议吗？（开放性）4、您认为基金会创办的理念励志，怎么样？A、好 B、不好 C、一般 调查人员 调查时间调查数据：1、 请问您认为学生做的这样一个励志的基金会，您认为怎么样？感兴趣（72人）73.5%没兴趣（16人）26.5%2、假如让您来选择，您会支持这样的项目吗？支持（80人）81.6%不支持（18人）18.4%3、您对于这样的基金会，您有什么建议吗？（开放性）大多数人的回答：坚持实干型人才培养。4、您认为基金会创办的理念励志，怎么样？好（67人）68.5%不好（16人）16.3%一般（15）15.2%针对企业的调查，我们就手上现有的资源，通过电话的形式对 企业进行了调查。在上述问题的基础上，增加了一题：如果您要赞助这个基金会，你想得到什么?（开放性）大多数人的回答：激励人才，培养人才，有人才可用，宣传企业。从整理数据上面我们可知：由营销与策划专业一手策划的这个基金会，对它感兴趣的人达到了73.5%的比例，支持它的人更是高达81.6%，根据数据表明，其实大多数的企业，赞助商，对基金会的建议都是一致的，培养人才，让营销与策划专业越办越好，赞助商对我们的要求，大多数的意见都是，在他们需要帮助的时候，我们能给他们出人，帮助企业的宣传，而我们的基金理念，也受到了68.5%人的好评，励志奖金能运作，必须先把它打响宣传策略篇网络炒作篇：1、（发帖冲击）让全体营销与策划专业的学生，在网站上大势宣传我们的聚豪基金会，在南宁各个知名论坛发帖宣传，以及百度论坛上发帖，宣传聚豪基金会的理念，宗旨。2（水军轰炸）让营销与策划专业的学生，在百度论坛上顶贴，然后让一部分同学进行反面宣传，进行激烈争吵，一方愿意支持基金，一方不支持基金，最后正方赢了，用网络的方式让基金迅速被人们认知。现实轰击篇1、（内销宣传）通过10级的学生的带动，向外面自己的亲戚，亲戚所在的企业进行宣传，让他们了解到营销与策划专业有聚豪基金，然后让亲戚帮我们宣传，拉住一部分人的眼光，吸引住一些赞助商。2、（口碑宣传）让10级的学生，跑南职院老师这块，做宣传，口头讲述营销与策划专业要办的基金会，让所有老师都能了解到我们的聚豪基金会。最后进行一个宣传的总结：让自己所认识的人都了解到南职院营销与策划专业正在筹办聚豪基金会，让社会上大多数企业公司了解到南职院营销与策划在筹办聚豪基金会，当基金会的影响力变大的时候，当聚豪基金会已经被大多数人所知道之后，聚豪基金会就可以择一个黄道吉日正式启动，启动仪式当天邀请到的嘉宾死活对基金会支持的企业，以及南职院得学校领导，以及成功创业的学长学姐。启动仪式在聚豪基金会启动仪式的当天，我们会有个活动宣传，我们会讲基金会的宗旨，基金会的理念，以及到场企业的企业文化及代表以PPT的形式呈现，在校学生代表发言，学长学姐代表发言，到场的企业代表发言，专业负责人发言，学校领导发言。照片，视频由策划专业学生自行拍摄，整个仪式的新闻稿由策划专业学生撰写，仪式结束后，策划专业学生第一时间把本次活动的全程视频，照片，文稿以材料的形式向南宁各大媒体投稿，让各大媒体发表，增加本次仪式及该基金的知名度，也让社会各界人士能更加的了解到聚豪基金会的宗旨。当天活动计划：1、仪式开始之前首先把聚豪基金会背景介绍，基金会理念宗旨，以及到场企业的企业文化及代表一PPT的形式呈现，PPT制作由营销与策划专业出。2、在校学生代表发言，学长学姐代表发言，到场的企业代表发言，专业负责人发言，学校领导发言。3、播放活动之前由专业学生对支持该基金的企业的专访视频。专访内容对本次基金会支持的企业，访问他们对基金会的一些看法与建议，以及公司企业、产品的介绍，这不仅对基金会起到宣传的作用，也帮赞助商树立起一个良好的形象，然后由策划专业学生负责拍视频。4、基金会的剪彩仪式嘉宾负责见证，而最终由5方代表进行一个剪彩，第一方、学生代表、第二方，成功创业的学长学姐、第三方，本次到场企业代表，第四方、专业负责人黄尧教授，第5方、学校领导，在剪彩仪式的时候，由营销与策划专业的学生进行全程录像，抓拍仪式上各种照片。 活动前期准备工作：在活动前期，1，由我们营销与策划专业的学生走访我们之前所联系好的公司企业，对他们的公司负责人做一个专访，访问他们对聚豪基金会的看法与建议，以及他们企业文化、个人背景，专访全程由营销与策划专业的学生进行全程录像，作成一个专访视频，幷向他们发送聚豪基金启动仪式的邀请函，幷介绍当天的活动内容及规模。2，在启动仪式前期，由营销与策划专业学生向学校领导发送聚豪基金会启动仪式的邀请函。3、向从营销与策划专业走出去成功创业的学长学姐发送邀请，寻求他们对专业基金会的支持。,4、基金会启动仪式地点申请情系策划之锦囊1在通过对于企业的了解，我们决定，利用手上现有的资源，对我们所接触过的企业、公司进行接头，向他们阐述我们专业要创办的基金会，因为双方都有过接触，所以我们可以承诺，我们专业学的是策划，有的是人才。在该公司企业，需要到我们的时候，在力所能及的时候，我们可以帮他出人，策略1重点“卖人”情系策划之锦囊2找寻从策划专业走出去的学长学姐，通过电话联系或者面谈，跟他们说明好我们的基金会理念，寻求他们的支持，以中国人感恩的心为一个基础，学长学姐会愿意支持我们的基金，我们也向学姐学姐承诺，我们会任劳任怨的为营销与策划专业做事，接下他们的勤劳风，策略2重点“卖力”情系策划之锦囊3在创办基金会之前，跑遍所有营销与策划的老师同学，跟他们说明这个基金会的宗旨，理念，要求他们的无条件支持，哪怕是一块钱，策略3重点“不卖”。宣传篇做好，就要进行集资基金会集资篇：如何吸引别人投钱聚豪基金会赞助商的权利：1、享受策划专业学生为该人，该企业，在网络上，论坛上的宣传，口碑宣传2、企业需要时，可以需找专业技能优秀者或团队为其做策划或实践活动。3、企业需要人才实习或工作时，专业会选择优秀的人才提供给企业。4、想要创业的个人或团队若加入了基金会，专业全体学生可为其做大规模的市场调查。5，企业如有需求，专业学生可利用手上有的人脉资源协助企业。案例：2007年曾在武大总裁班读书的金先生，靠同学盘活了一个价值10亿元的地产。金先生做电缆生意，几年前在二七区拿下了一块地，但因为不懂房地产行业，土地搁置了好久。去年武大同学返校周，看樱花之余跟同学聚会，一个搞房地产的同学为他拿出了开发、建设、销售整套方案。“前期10个亿的投资已到位，项目已经破土动工。”同学的价值，让金先生很是感叹。资金管理模式：1、把各企业捐助资金的15%集资起来，交给风投公司支配，但是风投公司必须在规定时间内返还，返还数目为风投拿这笔前所投资项目赚取利润的5%幷加本金。2、各个企业捐助资金剩余的85%全部存入与工商银行。人员管理模式：总负责为营销与策划专业其他采用会员制管理，赞助基金会达到5000元以上的个人或企业拥有会员资格，给予1星会员称号。赞助基金会达到10000元以上的个人或企业，给予2星会员称号。赞助基金会达到20000元以上的个人或企业，给予3星会员称号。赞助基金会达到30000元以上的个人或者企业，给予4星会员的称号。赞助基金会达到50000元的个人或企业，给予5星黄金会员的称号。以上是基金会的人员管理，以会员模式来管理，资金可以累积，直到你成为级别会员，会员卡由基金会提供，幷在基金会官方网站上给予登记，随时更新。会员级别越高，企业的需求就可以更大的实现。设置基金会的官方网站：（用以更多的人了解和关注，在基金会官网上将以基金会理念以及基金会宗旨，各个宣传图片，宣传视频为主要宣传放在上面，用以宣传基金会的筹备目的，成立理念，网站上有一栏是专门用以登记赞助商的赞助资金排名，有一个专题是赞助商的企业以及他们个人资料的概况，让赞助商业能随着基金会的宣传，也能得到宣传，也让赞助商有一种满足感和成就感，在每个月的月初，会对排名前三的赞助商做个专访，帮他宣传，也让他成为基金会管理层的一份子，基金会管理层，每月更新，达到黄金会员以上才不会被淘汰，能成为稳定的基金管理层的一份子，与总负责忍共同管理基金会，同时开始签各项保密合同，协议，以确保基金会是一个公平，公正，公开的基金会。）领钱篇聚豪基金会是一个励志基金会，也是为了让能者更能，智者更智，我们秉着这创办理念，将这聚豪基金创办出来，这笔资金究竟用在谁身上呢？只要是对营销与策划专业有重大贡献，做出成绩的学生，都会拥有得到这基金赞助的资格，用以激励营销与策划专业得全体学生。“赏罚”分明篇“赏”篇拿到奖项条件1、对营销与策划专业有过重大贡献的学生。2、在营销与策划专业有着优良成绩的学生。3、营销与策划专业各个模拟公司总经理。4、营销与策划专业各个教学助理5、个人成绩加权分排前列者。6、代表营销与策划专业出去参加比赛，并且拿下奖项的学生，或者团队7，课余时间实践成绩优异者（校外与专业有关的实际工作，校内的展销活动）8. 在一个提案具有创意的同学（一次性奖励）9. 学生可以知识劳力获得奖金：在企业捐助的时候，企业也可以让学生兼职，增加企业与学生之间的交流，而在平时，我们营销与策划专业的负责人黄尧先生，可帮助同学搭桥，接一些小案子来做，不仅让学生能得到了更多的实战锻炼，也能赚一些钱，得的钱可凭自愿原则捐部分给专业励志奖金，为专业做出一点贡献。“罚“篇受罚的条款1、得到奖项的学生，首先成为企业挑选的对象。2、得到奖项的团队会首先接受企业所派发的任务。3、如果公司有需要，各个模拟公司老总会带领自己的团队接下企业的方案，以及促销实践活动。4、当企业需要时，每个模拟公司愿意接受项目5、得过基金会的奖的学生，在假期，或者周末，选择兼职第一对象会是捐助基金会的企业或公司。 “奖罚”分明用以做为聚豪基金会的“赏罚”制度，在评出获奖名单的同时会在聚豪基金网站的互动交流区公示一星期，在这期间同学们可以有意见反馈，完全通过了才可最终评奖，充分体现了公平、公正、公开的原则，让企业捐助商，以及学生都有一个”奖罚”制度，用于激励学生以及公司企业捐助商，而关于奖项，我们共设为以下几个奖项，一等奖：每个月可得生活补助100元，连续一个学期二等奖：每个月可得生活补助75元，连续一个学期三等奖：每个月可得生活补助50元，连续一个学期一等奖获得的条件代表营销与策划专业出去比赛，赢得荣誉回来的个人，或者团队，该比赛必须要有含金量，在专业提案连续拿到两次或者两次以上的团队，可评选为1等奖。二等奖获得的条件每次获得提案第一名的团队，已经专业优秀人才，对专业有大贡献的人，可以评为2等奖。三等奖获得的条件专业各个模拟公司的总经理，以及各个老师的教学助理，都有资格评为3等奖.对于奖项的问题，我们有以下规定，拿到基金会赞助资金的同学或团队，必须履行好自己的义务，也将获奖后一系列的任务也将完成好，根据规定，获奖后的学生必须要继续发扬拼搏精神，继续做好自己的每一份工作，否则，在第一个月发完奖金之后，后面的奖金，基金会管理层人员有权利对获奖后不思进取的学生进行奖励收回，从而做到基金只奖励给有上进心的优秀人才，用以鼓励其他同学。管理模式对外团体和其他组织以及个人自愿捐赠资金进行管理的组织。 宗旨是通过资金资助激励营销与策划专业学生的全面发展。基金会的成员，不得由班团干兼任。基金会应当实行民主管理，建立严格的资金筹集、管理、使用制度，定期公布收支账目。 基金会成员必须设立监督委员会，监督委员会有专业老师以及学生代表。委员会由四到五人组成，不定时抽查基金会运转情况。基金会部门设立主任秘书处财务部宣传部副主任信息部外联部部门职责主任：聚豪基金会主任在基金会成员中产生，由基金会成员共同推荐，主要负责基金会的日常组织工作，协调并监督其他各部门的工作，基金的发放。秘书处：聚豪基金会秘书处是常务委员会管理基金会的常设机构，秘书处负责人在基金会成员中产生，由基金会成员共同推荐，负责制定和修改本基金会的管理办法；制定和落实本会年度工作计划；落实常务委员会的各项决定。负责综合性文件的起草，及其他文字资料，包括以下内容：基金会章程、组织机构及人员组成、工作计划与总结、活动记录、财务收支记录、活动照片资料等的处理；负责基金会各部门之间的组织协调。财务部：聚豪基金财务部负责人，在基金会成员中产生，由基金会成员共同推荐，将持有本基金会的账号，负责基金会资金的注入及支出，详细记录每次的收支情况，向整个基金会工作组汇报财务状况。工作项目包括：1 接受社会赞助，对校友、在校