社团章程(河海大学慧腾创业实践中心).doc

慧腾创业实践中心 社团章程 第一部分 使命和宗旨 慧腾创业实践中心成立于2011年2月27日。“慧”者，水之灵动；“腾”者，水之奔腾不息。自成立以来，经过多次活动探索，失败成功，最终确定了自己的组织使命组织让大学生学会创业的创业实践。在河海大学校园里，慧腾创业实践中心不仅是每个慧腾人的舞台，也是全体学生的舞台。所以慧腾的宗旨或者定义应该是：慧腾本身是一个项目，这个项目包括两个内容，一个由梦想者和实干者组成的逐梦团队，一个为点子提供实现可能性的超级平台。我们可以从这么几个方面来理解这个宗旨：1、 慧腾本身就是一个长期项目。所有人都不知道这个项目接下来会是什么样子，但确信的一点是：我们每一届负责人都必须对他有所推进而不是原地踏步，创新是最好的推进；2、 我们每个人在慧腾也都是一个项目，也可以称之为“核心竞争力计划”。这些项目因人而异，慧腾提供一个完整的机制、巨大的平台，让每个人打造自己、完善自己，形成自己的核心竞争力；3、 除过固定的例会、固定的培训，我们所举办的每一个活动也都是一个项目，具有明确的项目负责人，按照项目执行标准来进行；4、 慧腾真正提供的是一个无限可能的平台。慧腾会帮助任何提出优秀且可行点子的慧腾人来完成这个点子，而这些点子的成功又会增加这个平台的资源，推动这个大平台的发展。 第二部分 组织结构模式和职能分工 慧腾创业实践中心经过一年的探索，尝试过多种组合结构模式，最终决定采用矩阵式的组织结构模式。其中横向为各项目小组，纵向为各职能部门，并且采用纵向为主、横向为辅的方式。平时各部门各司其职，权责分明，完成自己部门的各项事务，并且配合各项目小组的工作；同时注重部门内部的创新，鼓励部门内部出现项目小组。慧腾现在有羊羊慢递、正装租赁、精英资料等项目小组，有企宣部、公关部、管理部、创业部、四大部门，正在建立信息中心独立于五大部门和各创业小组，由社长直接领导。但因为信息中心成员同时均为其它某部成员，所以和其他报名联系紧密，整合、总结并提供各种信息和资源。社团各部分职能如下：社长:1、 社团领导核心，把握社团发展方向，管理社团并推动社团发展；2、 在社团工作中制定目标、激励社员，协调各方工作并做良好控制。企宣部：1、 社团固定活动的活动策划书的撰写，以及一些策划不完整的项目小组的策划指导和书写；2、 每次活动的海报制作（颜料准备、展板准备和保存、绘画或者彩印）；3、 电子宣传单的制作；4、 部分社团活动PPT的制作、黑板报的准备以及现场布置；5、 负责一次设计类的活动。公关部：1、 不断地融资，确保社团活动和项目进行有充足的经费和物资；2、 一些人物的公关策划和执行，包括校外人物和校内师生；3、 活动中若有需要和其他社团合作的地方，由公关部设计邀请函（如果需要）并进行邀请；4、 进行一些公关技巧交流、培训，培养英语口语。管理部：1、 各种活动的场地、桌椅申请；2、 社团内部的人力资源管理，包括项目组和各部门，并进行一些必要的人物考核、绩效评定；3、 社团财务管理，包括会费管理、赞助经费管理、活动账目会计等；4、 社团活动中负责拍照和写通讯录（大型活动可以联系社联采访团来做）；5、 户外素质拓展的策划和执行（最好一学期一次）。创业部：1、 兼职信息：整理并发布我们社团的各类兼职信息，可以接一些相关的事情来做一做（主打QQ和人人）；2、 负责创业大讲堂的前期计划和准备，然后由其他部门配合完成；3、 定期的创业类培训（按照我们的需求和实际情况）；4、 在一些固定的季节做一些物品的校内销售工作。5、商道专题学习和交流（举办沙龙）；6、商业策划大赛； 7、智囊。项目总监： 专门负责所有创业项目小组，对社长负责。各项目负责人：直接对项目总监负责，做好和各部门的协调工作，尽最大努力做好项目。信息中心（平时由企宣部负责，项目期间由个项目负责人管理）1、新闻发布（已有平台、网站）2、信息管理（资源库、社团档案、搜集信息） 第三部分 项目创业计划1、 社团固定的活动（可以成立每期的项目领导小组），由各部门配合共同完成，例如创业大讲堂、营销大赛等；2、 活动即项目，由慧腾某个部门的人提出（不是慧腾的首先要加入社团），成立项目小组，联系各部门，共同完成；3、 定期在学校摆摊，征集优秀点子，然后和提出点子的同学商量，决定以怎样的方式开始这样的项目。（各部长和信息中心执行）4、 在进行活动前，须提交活动计划、方案以及财务预算。活动结束之后，及时递交活动总结交至管理部，然后由管理部汇总给社长助理存档。 第四部分 社团相关制度1、 例会制度 1、各部例会：各部例会时间提前12天通知部内成员。例会一经确定,如无变故,一般不另行通知,各相关人员须按时到会； 2、全体例会及非例行会议：全体例会及非例行会议由社长助理负责通知到部长,再由部长负责通知各部成员；3、社长只参加高层例会，至于其余仅仅作为检查；4、将必须召开的例会，时间、地点、人员固定下来，不超过两小时，每人发言不超过15分钟；5、，无论原因，不来参加会议三次以上，主动退社，不予退会费。2、 经济制度1、从执行日起，新加入的社员每人上交会费50元；2、慧腾人通过各种方式获得的经济收入，须将总体的十分之一拿出来做公益事业，总体的七分之一拿出作为社团的运行经费；3、慧腾给所以会员提供各种兼职机会，每人至少有三次机会能够赚钱；4、活动中需要花销的时候，整理好递交给社长助理，审查后由社长（或副社长）签字。3、 其他规定1、加入慧腾的每个人成绩必须在专业前40%，否则一般情况下不委以重任；2、招聘新成员只有三种途径：一是公开招新、面试筛选，二是推荐吸纳，三是针对个人、公关吸纳；3、慧腾成员不得超过100人；4、所以项目，一旦参加，都应该签署项目协议书，负责承担相关责任，例如信誉流失等。5、每个人只有一个职能上级和一个项目上级（信息中心除外）。上级不可越级指挥，但可越级调查；下级不可越级请示，但可越级投诉；6、任何人有问题、好的意见，先给部长建议，若不被重视，可以直接给社长发邮件，社长需根据实际，采取合适的处理方法；7、慧腾人必读书谁动了我的奶酪、如果德鲁克，并上交前者的读后感；8、所有人必须申请新浪微博，无条件服从，并且互粉；9、我们认为事情最重要不是想出来和说出来，而是做出来，希望看到更多的实干家，