灵石一幼创建文明单位实施方案2016.doc

灵石县第一幼儿园创建市级文明单位2016年度实施方案为进一步推进校园精神文明创建工作，不断提高创建水平，提高幼儿园的整体素质和综合实力，为幼儿园的稳定发展，提供强有力的思想保证、精神动力和智力支持，园领导决定在积极推进现有工作的基础上，争创市级文明单位。为使工作健康开展，实现创建目标，特制定本方案。一、指导思想深入学习习近平总书记系列讲话精神，全面贯彻党的十八届五中全会精神，坚持落实全面实施社会主义核心价值观基本内容，科学发展观，促进精神文明、物质文明、政治文明的协调发展；坚持以人为本的思想，建设一支高素质的教职工队伍，树立我园良好的社会形象，按照市文明单位各项标准全面推进幼儿园各项工作。二、创建工作目标和任务通过创建活动的开展，创造优美、整洁、有序的校园环境，全面提高教师的思想道德素质和业务技能，实现教学水平和社会形象的同步增长，全面达到市文明单位标准。（一）组织领导有力，创建工作扎实1领导班子成员团结协作，作风民主，开拓创新，廉洁自律，在创建活动中发挥模范带头作用；2.园领导把创建活动摆在重要议事日程，目标明确，责任落实，全员参与；3精心组织好“优秀教师”等系列创建评比活动；4创建工作按照有关工作制度和管理办法，进一步做到规范化、标准化、程序化；5积极开展文明单位献爱心活动，热心支持社会公益事业，积极为社会各界文明创建工作做贡献：6注重抓好典型，以点带面，使文明创建活动再上新台阶。（二）思想教育深入，道德风尚良好1深入学习习近平总书记系列讲话精神，全面实施社会主义核心价值观基本内容，深入学习党章，积极开展党的路线方针政策的宣传教育，大力弘扬和培育民族精神；2开展深入细致的思想政治工作，全面实施社会主义核心价值观基本内容，落实富强、民主、文明、和谐、自由、平等、公正、法治、爱国、敬业、诚信、友善的“二十四字”社会主义核心价值观，进一步推进诚信服务，全面提高员工道德水平；结合中央文明办及市文明办的相关要求，积极开展“道德讲堂”的建设，常态化的对广大师生进行社会主义、爱国主义、集体主义教育，引导广大师生树立正确的理想信念和世界观、人生观、价值观。3以职业道德建设为重点，开展志愿活动，成立“学雷锋志愿服务队”“爱心妈妈”等，提高教职工的思想道德素质，形成文明规范的行为方式和健康向上的生活方式。（三）学习风气浓厚，文体卫生先进1以人为本，加强校园文化建设。结合校园文化建设规划，紧扣教育行业特点，加大宣传力度，在教职工中树立“奋力拼搏、勇于开拓、健康生活、超越自我、依法治校、廉洁从教、德艺双馨、为人师表”的一幼精神，进一步培育幼儿园的核心价值观，形成有特色的校园文化。2以人为本，深入开展创建学习型校园，争做优秀教师活动。广泛开展创建学习型领导班子，学习型处室活动，营造全员学习，终身学习的校园文化氛围，全面提高教职工素质，促进我园的不断进步。3加强科学文化知识和岗位技能培训。制定人才培训计划，结合教育教学的实际特点，搞好岗位培训、技能培训以及安全管理培训。加快人才队伍建设，加大教育培训力度，以授课、座谈以及安全知识讲座等形式实现全员培训的目标。4崇尚科学，反对迷信，形成健康向上的生活方式，结合“创一流”实施方案落实卫生责任制。5落实计划生育措施，计划生育率达100。6坚持有计划的开展群众性的文体活动，营造健康向上的氛围，建好教工之家，通过开展各项活动，增强教职工的凝聚力。（四）加强民主管理，严格遵纪守法 1加强民主管理工作，保障员工合法权益，积极开展“合理化建设”活动。2幼儿园教育是一项缜密有序、责任巨大的基础性工程，与民众的生活紧密相连，针对幼儿园教育管理中出现的一些问题要认真做好群众来信来访工作，协调相关部门进行解决，及时处理和反馈意见，定期开展“家园一体，共同创建”的家访活动，为形成教育合力而共同努力；3坚持为教职工办实事，提高教职工满意度；4社会治安综合治理措施落实，治安防范网络健全，民主法制教育经常化、制度化，单位内部治安状况良好；5坚持依法治校，领导干部无违法违纪案件，全体教职工无严重违法违纪案件及刑事案件，无黄、赌、毒等现象； 6坚持以人为本，关爱生命的理念，落实安全责任制，以组织应急演练、安全培训等活动，提高员工安全意识，认真贯彻执行安全生产各项规定，开展爱心活动、实施平安工程，全年不发生各类重大安全事故。（五）内外环境优美，环保工作达标1进一步完善内部管理的各项制度，做到文明开展各项建设工作、文明办公，内务管理规范有序；在实现优质服务、保障优良秩序的同时创造优美的工作环境。2维护校园环境卫生，采取责任到人的办法，具体分工，有序管理，做好校园环境的绿化美化保洁工作。3做好公益广告宣传牌工作，以走道宣传橱窗、宣传标语等形式在校园内外营造浓厚的道德文化氛围，引导广大师生从小事做起，从点滴做起，崇尚道德，践行文明；4开展爱国爱园卫生运动，彻底清理卫生死角，形成窗明几净、文明整洁、规范有序的教育环境、办公环境和生活环境；三、 保障措施（一）、加强领导，建立有效的工作机制，成立创建领导小组。组 长：丁淑娥副组长：李淑丽 曹丽霞 李玉萍 牛艳艳成 员：全体教职工领导小组全面负责对幼儿园创建市级文明单位的组织领导，宣传教育监督等工作。领导小组下设办公室，办公室工作人员由幼儿园相关处室人员组成，在领导小组领导下负责具体工作。（二）广泛宣传，营造氛围，提高对创建工作的认识创建文明单位是全面实施社会主义核心价值观基本内容，加强校园管理，不断增强一幼综合实力，塑造良好校园形象的重要举措，是事关幼儿园稳定发展的系统工程。各处室要充分利用各自宣传阵地和宣传工具，加大对创建文明单位的宣传力度，动员和引导广大师生参与文明创建活动，充分调动和发挥师生的积极性、创造性，提高师生的知晓率、支持率、参与率，为争创文明单位营造浓厚氛围，努力推动幼儿园科学发展、跨越发展。（三） 明确责任，强化措施，形成创建工作新格局根据市文明办有关创建工作的要求，各责任处室认真做好测评准备工作，强化工作措施，切实抓好工作责任分解的落实，积极主动开展创建各项工作。（四）督促检查，抓好落实，确保创建任务落到实处创建文明单位是幼儿园确定的一个重要任务，各处室、各部门要做到物质文明和精神文明建设同部署、同检查、同考核，一级抓一级，层层抓落实，进一步健全并完善精神文明建设的领导机制、工作机制、激励机制和保障机制，做到有目标、有计划、有考核，抓落实、重行动、出效果，防止做表面文章。创建工作办公室在工作中对发现的问题及时提出改进意见，使创建工作健康发展。四、