湖北省机关档案工作目标管理省一级、省二级考评标准及.doc_第1页
湖北省机关档案工作目标管理省一级、省二级考评标准及.doc_第2页
湖北省机关档案工作目标管理省一级、省二级考评标准及.doc_第3页
湖北省机关档案工作目标管理省一级、省二级考评标准及.doc_第4页
湖北省机关档案工作目标管理省一级、省二级考评标准及.doc_第5页
已阅读5页,还剩6页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

湖北省机关档案工作目标管理省一级、省二级考评标准及评分记录表 自查总分: 86.5 分 考评总分: 分序号考 核 项 目分数评 分 细 则自 查 评 分考 评 评 分扣分扣 分 原 因扣分扣 分 原 因一组织管理(20)1领导重视31、列入领导议事日程。有当年研究和解决档案工作实际问题的相关文件或会议记录(1分)。2、分管领导和有关职能部门工作职责中有档案工作内容(0.5分)。3、本单位发展规划和年度工作计划中对档案工作有明确要求(0.5分)。4、制定了年度档案工作计划(0.5分)。5、档案员是在编工作人员并保持相对稳定(0.5分)。2机构人员41、形成了以机关综合档案室为中心的档案工作管理网络并经常开展活动(1分)。2、档案员文化水平达到大专以上(0.5分);持档案工作人员岗位培训合格证书(2分);近三年年度考核称职(合格)以上(0.5分)。3法规建设41、认真组织学习、宣传、贯彻档案法、湖北省档案管理条例(1分)。2、组织或积极参加档案法规及业务知识培训(0.5分)。3、按规定办理了档案登记证(2.5分)。4制度建设51、制发了本单位或系统档案管理办法并发文(0.5分)。2、制定了本单位档案保管、保密、利用、统计、移交和档案人员岗位责任制等制度并发文(各0.5分,共3分)。3、制定了本单位文件材料分类方案、归档范围、保管期限表(“三合一”制度)并发文(1分)。4、制定了本单位档案安全保管突发事件的应急预案并发文(0.5分)。5管理措施41、本单位各门类、载体的档案实行集中统一管理(1.5分)。2、对机关及直属单位、本系统档案工作进行有效监督、指导(1.5分)。3、积极组织或参加档案工作协作组活动(1分)。二设施建设(15)6档案用房51、档案库房与办公室、阅览室分开(1.5分。单位小,没有专门的阅览室可不扣分)。2、库容满足今后10年以上档案保管的需要(0.5分)。3、库房楼层及方位有利于保护档案(1分)。4、建立了实物档案室(2分)。7防护设施4有防火、防盗(配有铁门、铁窗、报警器)、防高温、防潮、防霉、防尘、防光、有害生物设施(每项0.5分,共4分)。8装具设备61、档案盒(夹)符合国家和省档案行业标准规定(1分)。2、配备了能满足今后10年以上需要的密集架或规范的铁柜(1.5分)。3、配有空调机、除湿机、防磁柜、温湿度表、复印机、数码照相机、扫描仪等设备(各0.5分,共3.5分)。三基础业务(37)9收集归档101、归档文件的制成材料和书写材料符合要求(1分);归档文件无“三色笔”现象(1分); 直接用计算机起草文件的单位有保存领导签发的纸质定稿(1分)。2、各门类纸质文件材料归档及时,收集齐全,无漏件、缺页、破损等现象(2分)。3、声像、电子及实物档案齐全完整。其中照片档案500张以上(1分),录音、录像档案10小时以上(1分),自发文有五年以上的电子文件备份(1分),实物档案100件以上(1分)。4、收集了本单位年度或重要文件汇编(0.5分),专业资料汇编(0.5分)。10整理工作121、各门类纸质归档文件分类(组卷)科学(3分),保管期限划分准确(1分), 排列、编号有序(1分),目录和备考表填写完整(1分),装订、装盒规范,整齐美观(2分)。2、声像、电子及实物档案整理规范(3分)3、资料整理规范(1分)。11档案保管71、档案索引位置醒目,存放规范(0.5分),库房较大的单位有档案存放示意图(0.5分)。按全宗卷规范(DA/T12)建立了全宗卷(0.5分)。库内清洁卫生,无虫、霉、潮湿及杂物堆放现象(0.5分)。2、重大节假日前对档案库房进行了安全检查,并形成记录(1分),温湿度控制达到省有关规定标准并坚持记录(2分),及时更换预防虫、霉药物并定期对档案库房杀虫灭菌有记录(1分)。3、对机关各类档案及其专用设备建立了台账(0.5分);有档案收进、移出登记簿及审批手续(0.5分)。12统计鉴定21、及时、准确向档案行政管理部门填报机关档案工作统计年报(0.5分);按时完成其它档案调查统计工作(0.5分)。2、对所属系统档案工作进行统计、分析,指导和改进工作(0.5分)。 3、成立档案鉴定小组,定期开展鉴定工作(0.5分)。13移交销毁61、及时向本单位综合档案室移交档案,交接手续齐全(1分)。2、按规定向本级国家综合档案馆移交档案,并及时报送移交计划(4分)。超时未移交档案每50卷扣1分,本款总分扣完为止。3、及时向本级国家综合档案馆报送已公开现行文件和政府公开信息(0.5分)。4、销毁档案有清册,审批及相关手续齐全(0.5分)。四、现代化管理(10)14工作条件1、配备了档案管理专用计算机及应用软件(分)。2、档案人员会操作使用计算机及档案管理应用软件(1分)。3、将文档一体化管理纳入机关办公自动化系统之中,开展了电子档案与纸质档案的同步生成、管理与利用(1分)。15数据管理71、建立了全部文书档案文件级和其他档案案卷级目录数据库(2分)。2、建立了5年重要和利用频繁档案的全文数据库(1.5分)。3、对重要电子文件进行了异质备份(1分),有纸质备份(1分)。4、文书档案目录数据库的数据结构及类型符合湖北省文书档案目录数据库结构与著录细则的要求(0.5分)。5、本单位电子文件数据管理符合信息安全及保密规定(1分)。2.5五开发利用(18)16检索工具61、编有纸质文书档案案卷目录或归档文件目录(1分)、科技档案分类案卷目录(1分)、会计档案案卷目录(0.5分)、其它专业档案案卷目录(1分)、声像档案保管单位目录(0.5分)、电子档案目录(0.5分)、实物档案保管单位目录(0.5分)。2、机读或手工档案检索工具,检索效果好(1分)。17日常利用31、按规定开展机关内部档案查、借阅(1分)及系统或有关单位的来函来电代查、出具档案证明等利用工作(0.5分)。2、采用多种形式,积极、主动、及时提供档案资料为领导决策和机关工作服务(1分)。3、档案利用及其效果登记全面、具体(0.5分)。18编研开发51、编写了全宗介绍(0.5分)、组织沿革(0.5分)、大事记(0.5分),主要业务工作基础数字汇编(0.5分)、重要业务工作专题汇集(0.5分)等参考资料,并向本级国家综合档案馆报送(0.5分)。2、档案资料编写规范,具有连续性,使用价值高(2分)。319利用效果41、编写了“档案利用效果实例选编”(2分),并向本级档案行政管理部门报送(0.5分)。2、利用档案为各项工作服务产生了显著效果(1.5分)。自查时间:2010年12月4日 考评时间: 年 月 日自查单位(盖章): 考评组长(签字): 11湖北省机关档案工作目标管理等级考评(复查)申报审批表申报单位: 谷城县森林公安局 (盖章)申报等级: 湖北省二级 评审时间: 年 月 日 证书编号: 湖北省档案局制2009年4月填 表 说 明1、“申报单位自查情况”填写自查时间及考评标准各大项的基本评价。2、“档案工作基本情况统计表”中文书档案“件数”,是指按新的归档文件整理方法形成的件数。按传统方法整理的案卷填“卷数”,不重复填写“件数”。3、考评结论由考评组负责填写。主要填写考评过程、基本评价及建议等。4、考评组成员名单事先打印,考评时现场签名。5、“职能部门审核意见”是指履行考评审批职能档案局的档案业务指导部门的审核意见。6、“审查意见”栏中,由各级档案局直接考评或审批的单位,相关栏目可不填写。申报单位自查情况 我局机关档案工作在县档案局的关心指导下,认真贯彻落实中华人民共和国档案法及有关规定,加强领导,健全管理体制,完善基础设施,狠抓业务建设,突出编研工作,做了大量卓有成效的工作。与此同时,切实加大软、硬件投入力度,加强规范化管理,认真开展系统内档案检查、评比、创建活动。根据鄂档200926号文件要求,对照湖北省机关档案工作目标管理考评办法,我们认真进行了自查,目前已完成了各项工作,自查得分94.5分。档案工作基本情况统计表文书档案科技档案专业档案声像档案电子档案(盘)实物档案(件)资料(册)编研资料卷数件数卷数底图(张)会计档案(卷)其它专业档案 录音录像带(盘)照片档案(张)种数字数(万)卷数件数109710978149282282检索工具机读目录全文数据利用档案资料(近3年平均数)档案库房、设备、装具种数本数年度数记录数(条)年度数幅面数(张)人次卷(件)次库房总面积(m2)计算机(台)复印机(台)空调机(台)除湿机(台)档案柜(组)

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论