2016年职业危害防治计划和实施方案.doc

2016年职业危害防治计划和实施方案 导读：档案号：WHYA-1-03-01职业危害防治计划和实施方案编制：_ 审核：_ 批准: _.有 限 公 司 2016年 4月 20日2016年 度 职 业 危 害 防 治 计 划 和 实 施 方 案为贯彻执行2017年度职业危害防治计划和实施方案档案号：WHYA-1-03-01职业危害防治计划和实施方案编制：_ 审核：_ 批准: _.有 限 公 司 2016年 4月 20日2016年 度 职 业 危 害 防 治 计 划 和 实 施 方 案为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准，加强对 职业病防治工作的管理，提高职业病防治的水平，切实保障各位职工在劳 动过程中的健康与安全，根据中华人民共和国职业病防治法，结合项目 实际，根据“统筹安排、量力而行”的原则，分别轻重缓急，以便集中力 量及时解决严重影响职工健康、安全的问题，制定本计划和实施方案。 一、总体目标1、认真学习，宣传、贯彻中华人民共和国职业病防治法及相关法 律、法规，提高对职业卫生工作重要性的认识。2、全员普及职业病防治法有关知识，开展多种形式的健康教育活动， 增强职业危害场所作业人员的责任和权益意识，逐步提高职工职业卫生素 质。3、职业病管理人员及从业人员职业危害告知率达到100%； 3、作业场所警示标识设置率达到95%以上； 4、企业主要负责人、管理人员及上岗前、在岗期间的从业人员，职业 卫生培训率达到95%； 5、上岗前职业健康检查做到全员覆盖； 6、工作场所职业病危害因素粉尘、噪音、有毒气体、高温等检测率达 到90%以上； 二、职业危害防治计划 1、建立健全职业病防治相关管理制度建立健全相关管理制度及相关文件的编制。根据上级单位相关文件完 善项目在职业卫生防治上的制度措施，做到有章可循，有法可依。2、职业卫生培训和教育宣传 由职业病防治领导小组办公室，通过开展职业卫生宣传教育，普及防 护知识，制订职业卫生相关制度和操作规程。对新上岗和在岗劳动者定期 进行培训，学习有关职业病防治的政策和法规，职业病危害及其防护知识， 使之增强自我防护意识，并严格遵守操作规程，提高对职业危害重要性的 认识，防止职业病的发生。并做好相关培训记录，及时更新相关职业卫生 宣传资料等。 3、加强职业病危害因素的消除 建 立 职 业 病 防 护 设 施 运 行 及 检 修 台 帐 ； 要求项目各工区改进作业方 式，改善工作环境，加强设备的维护检修和管理，减少职业病危害因素的 产生，对 职 业 病 防 护 设 施 进 行 经 常 性 的 维 护 、 维 修 ， 定 期 检 测 其 性 能 和效果，确保其处于正常状态； 4、做好职业病危害告知和提示 要求项目各工区在产生职业病危害的位置，应当在醒目位置设置公告 栏；在本单位公布职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应 急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。 5、职业危害告知 我单位在与劳动者订立劳动合同时，会将工作过程中可能产生的职业危 害种类及其后果、职业危害防护措施和待遇等如实告知劳动者，绝不隐瞒。 6、委托资质职业卫生技术服务机构，每年对作业场所职业危害因素进行一次检测性评价； 7、配备与发放个体防护用品，要严格按照职业安全卫生个体防护用品配备标准进行配备有效的个人防护用品，同时指导和督促从业人 员正确使用个体防护用品，对可能造成职业病危害的工作场所，必须配备 有效的个人防护用品，并建立档案。8、组织从业人员上岗前进行职业健康检查，不能以普通健康检查代替 岗前职业健康检查，并将检查结果以书面的形式告知从业人员。9、对各项职业危害防治经费进行预算管理，在每年年底，把下一年职 业危害防护设施、职 业 危 害 因 素 监 测 、 健康监护、职业健康宣传培训等 费用纳入生产成本预算，严禁挪用，确保专款专用。三、职业病防治计划实施方案 1、按上级单位要求建立相关管理制度。根据职业病先关管理要求，结 合项目部实际情况，制定职业病相关管理制度，严格落实，做到有章可循， 有法可依。 2、根据计划安排定期组织现场接触危害因素的作业人员及相关管理人 员进行教育培训，培训课时不少于16课时，通过本次培训，提高各级人员 防治意识。同时对具体的防治措施进行演示，加强防护措施规范的运用。 针对新入职员工，各队的职工及其它辅助区队经常接触粉尘的职工进行职 业危害预防方面的培训，并要求做到以下几点： （1）、要将职业危害预防这个课题深入到日常的职工培训当中，要制 定专项的培训计划，并根据职工的班次合理安排培训时间及课程。编写职 业危害预防方面的教材，发放到职工手中，与让职工切实体会到职业危害预防的重要性。 （2）、在新入职员工的培训结业考核中加入职业危害预防方面的题目，并要占到一定的比例，让职工从日常的学习中多了解、掌握职工危害的预 防措施。3、根据职业病防护用品管理制度，按时发放劳动保护用品，特殊 作业提供特殊劳动防范工具。对接触粉尘的劳动者配备防尘口罩；对接触 噪声的劳动者发放防噪音式耳塞；对接触有毒有害气体的劳动者发放防毒 口罩。通过加强可能产生职业危害岗位工作人员对职业病的防范，保证他 们的身体健康。4、在办公区的醒目位置设置职业病管理公告栏、警示标识、告知卡和 警示说明。如内容发生变化应更新补充完善，同时要及时将破损、变形、 变色、图形符号脱落、亮度老化等影响使用的问题应及时修正或更换。让 每位职工了解本岗位可能受到的职业病危害，懂得防和治职业病。5、做好职工健康监护管理工作，严把新员工入项目体检关。对新入项 目职工进行职业健康体检，凡未按要求进行职业健康检查的员工，不予办 理上岗手续。严格按照国家相关法律要求进行在岗职工职业健康体检。按 照相关法律要求的检查范围、检查周期、检查项目对在岗职工进行职业病 体检。6、做好我项目职工职业健康监护档案的建立、管理工作，做到档案符 合要求、管理有序，加强我项目职业病防治工作，提高职工自身职业病防 治管理水平，预防、控制尘肺病及其它职业病的发生。7、考核与验收，我项目职业危害防治领导小组及其下设办公室负责职业危害防治计划的考核与验收，督促并监控各项目的工作开展，对落实不 力的单位或部门进行通报批评、处罚，并责成按时整改。.集 团 有 限 公 司 年月日表 2-1 2016 年度职业病防治计划实施检查表序 号日期职业病防治计 划内容实施情况实施负责人 备注建立健全职业 按按照职业病法律法规，1 2016 年 4 月 病防治相关管 健全本单位职业卫生管理制度理制度委托资质职业 2 2016 年 5-12 月 卫生技术服务机构找具有检测资质的单位 进行现场检测32016 年 5 月职业卫生培训 和教育宣传组织职业病管理人员及 从业人员安全教育培训， 不少于 16 课时42016 年 6-12 月做好职业病危 害告知和警示现场警示告诉，包括制 定，警示标示，检测结果和职业病管理人员及接 触人员签订职业病危害 5 2016 年 5 月 职业危害告知 告知书，使作业人员对职 业病危害因素做到心中有数62016 年 6-12 月配备与发放个 体防护用品现场个人防护用品发放 到位，人员使用得当，使 防护用品发挥重要作用。组织从业人员 做好岗前体检工作，确保7 2016 年 6-12 月 上岗前进行职 从业人员及管理人员无业健康检查职业病病史8 2