2012五四红旗团委申报材料[1].doc

五四红旗团委申报材料共青团时集镇委员会2012年3月时集镇五四红旗团委申报材料时集镇团委在团县委、镇党委的领导下，在各级领导的关心支持下，以科学发展观为统领，以创先争优活动为契机，紧紧围绕时集镇“十二五规划”扎实工作、开拓创新，不断提升团组织的服务能力、学习能力、凝聚能力，以“思想、活动、服务、人才”为主线，结合本镇的工作要点，从实际出发，切实开展镇团委的工作。以加强团员队伍建设，增强团员意识，调动团干部积极性，增加团组织的凝聚力，全面提高团员青年素质工作，树立优秀的示范群体为重心，促进团组织自身建设，更好地发挥共青团组织的作用，为时集镇的发展和团员的进步创造良好的空间。一、加强农村团组织建设，强化团的战斗力和凝聚力。加强团组织建设，巩固和发展团的组织体系。借村级换届选举及组织整顿等契机，镇团委争取镇党委和村党支部的重视和支持，以选好配强社区团支部书记为重点，在全镇 23个社区全部选配出社区团支部班子，镇直机关、企事业单位等团支部的人员也相应落实和壮大，并对团干部明确职责、强化管理。镇、社区志愿服务组织体系也得以建立和完善，组建了各类管理规范、人员稳定、服务类型齐全的志愿者服务队伍。加强团干部队伍建设，全面提高团干部综合素质。镇团委在镇党委和上级团委的正确领导下，紧抓团干部建设不放。镇团委每年都会对所属全体团干部进行业务培训和理论学习，从而促进他们更好地开展工作、服务青年。同时严把考核评优关，把优秀的团干部事迹及时向上级团组织汇报，激励团干部的工作积极性。加强学习，不断提高团员青年的思想道德及科学文化素质。镇团委始终把提高团员青年的思想道德和科学文化素质放在第一位，我们要求各团支部都要征订一份团的杂志和一份团的报纸、建立一个团的文化活动阵地，并严格落实“三会两制一课”制度。镇团委也充分发挥青年志愿服务的力量，诸如在暑假期间联系大中小学生（特别是留守儿童）进行亲情陪护、心理疏导等，从各个方面提高团员青年的思想道德和科学文化素质。二、深化青年文明工程，培育良好社会氛围。开展文体活动，丰富团员青年业余生活。每年三月份举行“弘扬雷锋精神，参与志愿服务”系列活动，强化了思想道德意识；举行新团员入团宣誓仪式，强化团的教育，加强思想认识，提升积极学习与生活的热情；通过抗震救灾募捐志愿服务，激发爱国主义热情，同舟共济；“大手拉小手关爱留守儿童志愿服务”活动，倡导了志愿服务精神，关心留守儿童的健康成长，并探索关爱留守儿童的长效机制。不断提高青年志愿者行动的深度和广度。青年志愿者行动是当代社会主义的一项高尚事业，他最能体现中华民族的传统美德，有利于树立奉献、友爱、互助、进步的时代新风。时集镇青年志愿者开展了传统的助老、助残、助困等社会公益活动，诸如多次开展关爱留守儿童志愿服务活动；每年组织青年志愿者到福利院为孤寡老人服务；联合卫生院志愿者到企业开展防治传染病宣传等。三、以党建带团建，提高团的工作水平。紧紧围绕党委政府中心工作，发挥党的助手和后备军的作用。镇团委以党的“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕党委、政府中心工作，动员广大青年干部积极开展创业招商和发展“两新”组织工作。按“五个好”标准，扎实推进创先争优工作。我镇团组织创先争优活动的主题为“加强基层组织、锤炼工作作风、强化服务意识、推动科学发展”，总体目标为“基层组织全面加强、服务能力显著提升、团员意识普遍增强、科学发展取得实效”。全镇团组织积极开展创先争优活动，做到“五个好”：一、班子建设好。深入学习实践科学发展观，从而形成一支团结进取、作风扎实、富有开拓创新精神的班子队伍，能有效服务和影响青年。二、主题活动好。围绕党政中心和青年成长发展需求，开展切合实际、有效管理且制度化、长效化的主题活动，工作实绩得到上级部门、党委政府的认可和广大青年的好评。三、制度机制好。坚持党建带团建，坚持和完善各项制度机制，使团的工作、活动和建设制度化、经常化，并达到“两个全体青年”的要求。四、阵地建设好。有一定的团的活动阵地和配套设施，团的工作经费落实到位，并善于发掘和利用社会资源，使团的工作有一个良好的环境。五、队伍建设好团干部队伍富有创新和风险精神，各项工作有序、有效，团员队伍管理规范，团员意识强，精神面貌好，业绩突出。 在镇团委班子和全镇广大团员青年的共同努力下，我镇共青团事业和青年工作呈现