二七区第三届名师和二七区首届杰出教师.doc

二七区第三届名师和二七区首届杰出教师评选方案根据郑州市教育局关于开展郑州市第三届名师和郑州市首届杰出教师评选工作的通知（郑教明电【2010】30号）精神，结合我区教育改革和发展形势，为全面推进名教师培养工程，加快构筑科学合理的优秀人才梯队，打造一支学习型、研究型、专家型的教师队伍，充分发挥名优教师在教育教学中的辐射和引领作用，区教育体育局决定开展二七区第三届名师和二七区首届杰出教师评选工作，特制订本评选方案。 一、组织机构区教体局成立“二七区名师、二七区杰出教师”评选工作领导小组，区教体局局长刘子科任组长，其他局领导任领导小组成员。领导小组下设办公室，办公室设在二七区教师进修学校，负责方案的制定、综合协调和组织实施；人事科、教研室等相关科室协助做好相关工作。各校要高度重视此项工作，积极做好宣传动员，切实抓好此项工作。区教体局成立“二七区名师、二七区杰出教师”评审工作小组，遴选品德高尚、教育教学经验丰富、业务水平高的教师、专家等人员组成。二、参选对象第三届“二七区名师”和首届“二七区杰出教师”的参选对象是二七区所有在职教师。三、评选条件（一）名师评选条件1、坚持党的基本路线，认真贯彻执行党的教育方针，遵纪守法；忠诚教育事业，有强烈的事业心和高度的责任感，自尊自律、淡泊名利，在教师群体中起榜样作用；关爱学生、尊重家长、师德高尚，深受学生爱戴，以人格魅力和学识魅力教育感染学生，是学生健康成长的指导者和引路人；严谨笃学、勇于创新、积极进取，具有良好的学术道德；具有合作意识，能够发挥引领作用，在全区学科建设中发挥积极作用。 2、具有广博的科学文化知识，扎实系统的专业理论知识，在教师继续教育、教育教学业务培训和技能竞赛中成绩优异；具有正确的教育思想，系统的教育理论知识，丰富的教学经验，独特的教学风格，教育教学成绩突出。3、有相应的合格以上学历，中级以上专业技术职称（获得省级优质课一等奖以上的小学一级或中学二级教师可破格）。 4、能用普通话进行交流，具有相应普通话等级证书。5、能熟练使用多媒体等现代化手段进行教学，具有中小学教师计算机应用能力考核中级证书。6、具有较强的教改意识和课程实施能力，本人或本人直接指导的教师，近五年来（2005年元月1日至今，下同）在区级以上教研部门组织的课堂教学评比中获区级优质课一等奖或市级优质课二等奖以上。7、具有较强的教育科研能力。本人主持的市级及以上教育教学研究课题应具有市级及以上教育科研部门备案的结项鉴定，或本人主持的课题研究成果被教育科研部门评为市级二等奖以上或省级二等奖以上。 8、在上述条件都具备的情况下，具备下列条件之一者优先推荐：（1）区级以上名师；（2）专业技术人员年度业务考核结果连续三年优秀者；（3）经各级教研部门逐级选拔，在全省学科课堂教学评比中获二等奖以上者；（4）作为主教练辅导学生在市级以上学科竞赛中取得一等奖者；（5）近五年来获区级及以上政府表彰的优秀教师；（6）市级以上骨干教师培训对象、学科带头人。为实施教育均衡化发展战略，加强农村教师队伍建设，对农村教学一线工作的教师给予适当加分照顾。9、有下列行为之一者，不得申报；已经申报者，一经发现并查实，立即取消参评资格。（1）存在抄袭论文、剽窃他人研究成果、伪造荣誉证书等学术不端行为者；（2）有郑州市中小学教师违背教师职业道德行为十条惩戒中列举的行为之一者。（二）杰出教师评选条件除具备名师要求的条件外，还应具备以下条件：1、师德高尚，敬业乐教，在教师、家长、学生群体中有良好的口碑，代表了学校教育和教师的良好形象，具有一定的社会影响。2、是学科教学的专家，在全市学科教学中具有示范引领作用；在全市学科领域有一定的影响力和学术地位。本人或本人直接指导的教师，近五年来在市级以上教研部门组织的课堂教学评比中获市级优质课一等奖以上或省级优质课二等奖以上；本人主持的课题研究成果被教育科研部门评为市级一等奖或省级二等奖以上。3、近五年来本人主持的课题研究成果被教育科研部门评为市级一等奖或省级二等奖以上。4、近五年来在省级以上CN学术期刊上发表过一篇以上教育教学论文，独立或参与编写过有关教材、教育教学专著，并公开出版发行(不含教辅材料及在报刊上发表的习题)。5、在教学一线任教15年以上。四、评选名额第三届“二七区名师”评选名额不超过50名。首届“二七区杰出教师”按照优中选优的原则，在第三届“二七区名师”中选拔产生。五、评选办法和步骤评选工作应遵循公开推荐、公平竞争、公正选拔的原则，采取自下而上、逐级评选的办法进行。（一）基层推荐时间为2010年4月1日2010年4月15日。各单位要进行广泛宣传和动员，并按照本方案的要求，制定本校具体的推荐办法。选拔出的名师候选人经公示无异议后，向区教体局推荐。（二）区级评选时间为2010年4月162010年4月30。1、接受申报。各单位候选人申报材料于2010年4月16日报送二七区教师进修学校。具体申报时间安排如下：上午8：0012：00为市区各小学、幼儿园上报时间；下午2：006：00为各中心校、中学上报时间。申报材料内容及要求见附件1。2、评审考核评审考核分两个轮次进行，第一轮次包括业绩情况评定和笔试，第二轮次包括说课、答辩。第一轮次两项成绩之和由高到低分学段根据评比名额按比例确定进入第二轮评比的入围人选。评审考核成绩由上述两轮次中考核内容的总成绩分学段按分数从高到低确定。（1）业绩情况评定100分。依据评选条件，将报送的个人资料按专业成就、综合奖励、教学教研工作业绩、学术研究业绩四部分进行审理并做出量化统计，形成个人的“业绩分”。（2）笔试100分。2010年4月19进行。考试内容：时事政治、教育学、心理学、教育法规、教材教法、信息技术、课程改革、教育科研等方面的知识、能力及素养。考试题型：选择、判断、填空、简答、案例分析、教学设计及相关专业常用考试题型。考试时间：150分钟。（3）说课与答辩100分，其中说课60分，答辩40分；2010年4月27、28日进行。考核办法：按学科进行，抽取任一题目，参评教师分别就同一题目作答。准备时间30分钟，说课15分钟，答辩10分钟。考查内容：板书、教学设计、教学方法、教学语言等。答辩考查内容：课堂教学实际问题的处理方法，专业知识和相关知识的理解与运用。3、选拔参加郑州市第三届名师和郑州市首届杰出教师评选的候选人。2010年4月29、30日进行。评审小组按照郑州市第三届名师和郑州市首届杰出教师评选条件，对成绩考评入围的教师进行综合评议，选拔成绩优异者在二七区教育信息网上公示，无异议后，推荐参加郑州市第三届名师和郑州市首届杰出教师的评选。4、综合评议2010年8月进行。评审小组按评选名额对综合成绩排名入围的名师和杰出候选人进行评议考察，广泛征求意见，确定第三届“二七区名师”和首届“二七区杰出教师”人选。5、公示（1）2010年8月，按照规定程序将第三届“二七区名师”、首届“二七区杰出教师”拟定人选在二七区教育信息网上公示。（2）公示结束后，确定评选结果，发文公布第三届“二七区名师”和首届“二七区杰出教师”名单。6、表彰在2010年“教师节”进行公开表彰。六、经费保障二七区设立 “二七区名师”、“ 二七区杰出教师”专项经费，各校也应制定相应措施，安排和落实“名师”的配套经费。附件：1、二七区第三届名师和二七区首届杰出教师评选申报材料内容及要求2、二七区第三届名师候选人和二七区首届杰出教师候选人情况登记表3、二七区第三届名师推荐表4、二七区第三届名师候选人和二七区首届杰出教师候选人申报材料清单附件1、 二七区第三届名师和二七区首届杰出教师评选申报材料内容及要求参加二七区第三届名师和二七区首届杰出教师评比所有申报的书面材料和表格均需使用计算机打印（A4型纸张）。上报的复印件须由推荐单位负责人逐一签字并在清单上加盖单位印章。每位候选人的材料单独装袋，袋上注明“二七区第三届名师候选人和二七区首届杰出教师候选人申报材料”字样，并写明候选人姓名、学科、联系电话及推荐单位。需要报送的材料具体内容及要求如下：一、推荐单位关于推荐结果的公示报告一份。二、二七区第三届名师候选人和二七区首届杰出教师候选人情况登记表一份及其电子文档，以学校为单位上报（样表见附件2）。三、二七区第三届名师推荐表二份（正反双面打印，左侧面装订，样表见附件3）,上贴两张2寸近期彩照，同时上交两张照片（含电子版），背面写明姓名、单位、学科学段。四、申报人基本情况及业绩条件按以下要求申报，基本情况有关材料为参评必备条件，申报人员均须提交；其余为业绩条件，根据个人情况提交。所有材料均须提交原件及复印件一份，不需装订，逐页标注页码，并与清单的“页码”及登记顺序一致（样式见附件4），以便评审小组查阅。（一）基本情况有关材料1、最高学历证书；2、专业技术任职资格证书3、普通话合格证书；4、教师继续教育登记证书；5、计算机应用能力考核合格证书。（二）专业成就有关材料 1、区级以上名师证书；2、市级以上学科带头人、拔尖人才证书；3、市级以上骨干教师证书；4、其他市级以上专业成就证书。（三）综合荣誉有关材料1、区级以上优秀教师、优秀教育工作者、优秀班主任证书；2、市级以上师德先进个人、师德标兵证书；3、郑州市劳动模范、郑州市五一劳动奖章获得者证书；4、河南省劳动模范、河南省五一劳动奖章获得者证书；5、郑州市教育科研先进个人证书；6、担任班主任工作连续3年以上，所带班级被评为市级以上文明班集体的证明材料（由学校出具）；7、区级以上政府或教育行政部门的综合表彰荣誉证书。（四）教学教研工作业绩有关材料1、区级以上教育行政部门或教研部门组织的优质课比赛获奖证书；2、区级以上教育行政部门或教研部门组织的观摩课、示范课、公开课、录像课证书；3、作为主教练辅导学生在省级以上数、理、化、生、信息技术学科竞赛中获一等奖以上证明材料；4、郑州市学科竞赛优秀辅导教师证书；5、直接指导的学生在市级以上业务部门组织的规范的本学科竞赛中获二等奖以上，优秀辅导教师证书。6、任教研组长证明材料；7、现任郑州市兼职教研员、教研中心组成员、教研协作区学科负责人、高考研究中心成员证明材料；8、参与全市教学质量监控学业水平测试命题工作2次以上证明材料。（注：3、6学校出具，7、8由选聘部门出具）（五）学术研究业绩有关材料1、参与编撰的教育教学论著、公开发行的教材；（书籍的封面、扉页、目录复印件）2、发表本人独立撰写的教育教学研究论文的CN学术期刊（不含增刊及论文集）；（论文发表刊物封面、目录及论文页复印件）3、河南省、郑州市教育行政部门或教科研部门评定的优秀教学（科研）成果奖证书；4、通过河南省、郑州市教育行政部门或教科研部门鉴定的教科研课题立项及结题报告、鉴定证书；5、现任郑州市兼职科研员证明材料（由选聘部门出具）。五、各单位上报选拨方案及评选工作总结一份。- 13 -附件2、二七区第三届名师候选人和二七区首届杰出教师候选人情况登记表姓 名性 别年 龄职 称学段及学科学 历单 位是否推荐为杰出教师候选人是否为乡镇及以下农村学校教师推荐单位联系人： 联系电话：附件3、二七区第三届名师推 荐 表 学校名称 姓 名 任教学段及学科 现专业技术职务 二七区教育体育局二一年四月制填 表 说 明1、本表第1页至第5页由被推荐人本人填写；第6页由被推荐人所在学校填写。2、封页中“学段”指高中、初中、小学、幼儿园或职业学校。3、第5页中“自我评价”主要填写对本人在政治思想与师德修养、教育教学与教科研能力、教育教学改革与创新的意识和能力、工作绩效等方面的评价。4、本表可复制，可加附页。姓 名性别出生年月照片专业技术职务任职时间行 政职 务出生地民族党 派参加工作时间教 龄最后学历毕业学校及专业毕业时间学位专业技术人员年度考核情况2009年2008年2007年2006年2005年国内外进修、留学的学校、时间和内容参加何种学术团体、研究组织任何职务教学工作情况（包括主要教学环节工作）何年何月至何年何月任教学段及年级讲授课程名称及其他教学任务学生人数总学时数主要学历及工作经历（包括在职培训经历）自何年月至何年月在何地、何学校、何单位任何职（或学习）证明人近五年来在教育教学方面获奖情况近五年来发表（出版）论文、论著、教材等情况题目（名称）何时何刊物发表（何单位出版、刊号、书号）主编、副主编、独著或参编近五年来承担科研课题情况课题名称及编号何时何单位批准立项主持或参与课题完成情况何时结题鉴定单位自我评价学校对推荐人员的思想道德表现、教学能力